N4级护士核心能力培训方案

爱婴区N4级护士核心能力培训方案培训层级N4

培训对象●N4级护士

培训时间≥3年

培训目标●掌握本学科基本理论知识、专科理论和专业技能及护理管理基本知识

●掌握专科危重产妇的抢救原则与抢救技能

●能解决本专业技术中的疑难和紧急问题，完成疑难危重产妇专科护理，承担专科护理技术指导、专科会诊、质量控制及专科护理教学、专科护理研究等工作

核心能力●具有护理疑难、危重患者的能力，具有承担护理咨询、全院护理会诊、专科指导、质量管理工具应用及护理研究等能力

培训重点●强化专科护理理论及技能、重症监护及危重病人抢救技术及相关知识培训，加强对护理新技术和新业务、护理管理、护理教学和科研、循证护理等相关知识培训

培训内容

项目知识目标技能目标

●护理会诊

1、学习并掌握全国爱婴区的先进护理技术及管理技

术。

2、了解外国产科的相关新专业知识及护理知识及新进

展

1、掌握学习到的全国先进的母婴服务技术，

与医生协作，在科室内开展。

2、能定期总结爱婴区的各项工作，适当挑

选内容攒写论文并发表。

3、能正确指导下级护士开展各项妊娠合并

症产后护理工作。

4、能针对爱婴区的不良事件进行原因分析并

作出整改措施，措施有成效。

●护理疑难病例讨论

●参加广东省妇幼卫生等省级以上的专

业学术会议

●攒写论文

●参与科研

●加入广东省护理学会专业委员会

●培训爱婴区专业护士

●参加产科的疑难病例讨论及死亡病历

讨论

培训方法●以自学为主、集中辅导为辅、临床实践为重

●全面履行岗位职责，参加“三基”培训及岗位能力训练

●分管病人，负责患者的基础护理、参加危重症患者抢救的配合

●参与临床护理业务查房、临床护理教学查房、护理个案讨论和临床科室管理等工作

●参加医院、大科及科室规定的培训课程

●培训方式包含1.讲课/听课；2.二、三级护理查房；3.交接班指导；4.自学；5.参加案例/疑难病例/死亡病例讨论；6.主持案例/疑难病例/死亡病例讨论；7.参观；8.院内/院外进修、学习；9.考试；10.医护查房/医护药查房；11.应急演练；12.医护交班；13.带教；14.示范；15.临床实践。