高效能人士的七种习惯ppt(60张)
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高效能人士的七种习惯(PPT60页)
高效能人士的七种习惯(PPT60页)
与成功有约
习惯二:以终为始
个人使命宣言
•我究竟是什么样的人? •我最强的才能及天赋是什么? •当.... , 我感到真正的快乐。 •我想成为什么样的人? •有哪些品格是我想拥有的? •有哪些东西是我觉得重要并想拥有的?
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高效能人士的七种习惯(PPT60页)
与成功有约
习惯二:以终为始
基本原则 我可以选择自己的未来及创造一个愿景 选择生活重心,发掘人生终极目标
选择不同的生活重心
个人及组织的使命宣言
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与成功有约
习惯二:以终为始
选择不同的生活重心
一.以配偶为重心 二.以家庭为重心 三.以金钱为重心 四.以工作为重心 五.以名利为重心
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与成功有约
习惯一:主动积极
人类最终的自由
我们这些生活在集中营的人,总记得 那经常走动于茅屋中安慰别人的人。他们 也许只是少数,但是他们提供了足够的证 明:你可以取走一个人的所有,但你无法 取走“人类最终的自由”,即在任何环境 中,人有能力自由选择自己的态度及回应 方式。
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与成功有约
名言
习惯一:主动积极
•不管对方做什么来伤害我们, 往往是我们所选择的回应伤害了自己
•如果你认为问题都是外界造成的,那么这样的思维 就是问题的所在.
•你可以选择你的行动,但你不能选择后果.后果是 被自然法则或原则所主宰.
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——————Viktor Frankl
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与成功有约
习惯一:主动积极
四种人类天赋潜能
自 觉:——检验思想、情绪及行为 想象力:——能超越经验及现实的视野思考 良 知:——明辨对与错及遵循正直 独立意志:——不受外力影响的行动
高效能人士的七种习惯(PPT60页)
除了自己,没有人能为你开门 只要你愿意敞开心灵 抛却原有思维 把良好的原则化为习惯 成功的圆满就在掌握之中
与成功有约
习惯的建立
知识(Knowledge) : 做什么(what to)
技巧( skill): 如何做(how to)
意愿(Desire): 想要做(want to)
知识
习惯
技巧
意愿
与成功有约
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与成功有约
习惯二:以终为始
以终为始
Begin with the end in mind
许多人埋头苦干,却不知所为何来
个
到头来发现追求成功的阶梯搭错了边
人 领
却为时以晚
导
因此,我们务必掌握真正的目标
的 习
并拟订目标的过程
惯
澄明思虑,凝聚继续向前的力量
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•互赖:从“我们”的观念出发---我们自主,合作, 集思广益,共同开创伟大的前程。
与成功有约
七大习惯与三大成长层次
Ž七大习惯
个人的成功
依 赖
•主动积极 •以终为始
•要事第一
人际关系的成功
独
•双赢思维
互
立
•知己解彼
赖
•统合综效
均衡发展
•不断更新
与成功有约
产 出&产 能
效率两要素(产出与产能) 产出与产能必须平衡
勤奋,运气或灵活的手段
个
人
固然重要,却非关键
管
惟有掌握重点才是成功不二的法则
理
的
辨别事情的轻重缓急
习
急所当急,充分授权
惯
是个人管理的钥匙
高效能人士的七种习惯(PPT60页)
六.以享乐为重心 七.以朋友为重心 八.以敌人为重心 九.以宗教为重心 十.以自我为重心
以原则为重心
高效能人士的七种习惯(PPT60页)
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与成功有约
习惯二:以终为始
使命宣言的益处
•鼓励更深入地思考你的人生 •澄清什么对你是真正重要的 •将自我抉择的价值观及目的牢记心中 •提供方向及价值 •协助你向长期目标进展
习
做一个真正“操之在我”的人
惯
与成功有约
习惯一:主动积极
基本原则 个人拥有选择的自由且为自己的选择负责
•依价值观来回应 •页)
与成功有约
习惯一:主动积极
主动积极的行为
消极被动的行为: 刺激————回应
主动积极的行为: 刺激——用价值观做自由的选择——回应
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与成功有约
与成功有约
———高效能人士的 七种习惯
与成功有约
由内而外全面造就自己
你希望获得信任吗? 你希望在工作上享有更多的自主吗? 惟有反求于己,从思维与品德做起 由内而外的全面造就自己 才能使你在人生各个层面表现出众
与成功有约
思维转变
•建立全新的观点 •我们每个人都守着一扇自内开启的“改变之门”
范例:1.鹅;金蛋 2.物质资产(机器;产品) 3.金融资产(本金;利息) 4.人力资产(亲子关系;管教结果)
与成功有约
个人的成功
从依赖到独立
与成功有约
习惯一:主动积极
主动积极 Be Proactive
个
客观条件受制于人,并不足惧
人
重要的是,我们有选择的自由
愿
可以对现实环境积极回应
景 的
为生命负责,为自己创造有利的机会
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与成功有约
习惯一:主动积极
主动积极与被动消极的语言
主动积极 我选择去.... 我能.... 我打算.... 试试看有没有其他可能性 我可以控制自己的情绪
被动消极 我必须去.... 我无能为力 他就是这样一个人 除非..才能.. 他们是不会接受的
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三人学习模式
掌握——了解基本内容或想法 扩展——分析及加入个人经验或知识 应用——身体力行,分享应用的实例
选定至少两位愿意课后 分享的对象
与成功有约
成长三层次
Ž成长的三层次
•依赖:围绕“你”的概念---你照顾我;你为我的 成败负责;事情若有差错,我便怪你。
•独立:着眼“我”的观点---我可以自立;我为自 己负责;我可以自由选择。
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与成功有约
习惯二:以终为始
名言
四味良方: 1.仔细地倾听 2.尝试去追溯
3.重新检视你的动机 4.在沙里写下你的烦恼
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与成功有约
习惯三:要事第一
要事第一
Put First Things First