试比较现收现付制与完全积累制基金运行模式的优劣

试比较现收现付制与完全积累制基金运行模式的优劣

一、现收现付制的特点和不足

(一)现收现付制的主要特点

一是代际转移，在职职工为上一代人支付养老金，自己的养老金则由下一代人支付。二是以支定收，需要多少养老金就征收多少。三是管理简单，不存在基金的营运和保值增值问题。

(二)现收现付制的不足

1、是现收现付制要求人口结构稳定

2、是现收现付制要求经济和政治稳定。

3、现收现付制下出现意外收益的效应较小。

4、现收现付制会对税收造成扭曲。

二、完全型基金积累制的特点和不足

(一)完全型基金积累制的特点

完全积累制是为克服现收现付制的弊病而发展起来的一种新的筹资模式，其特点：一是以收定支，在职时完全积累，退休后按月支付，支付水平取决于过去的积累数额；二是激励缴费，由于支付水平与本人在职时的工资和缴费直接相关，个人有缴费积极性；三是强制储蓄，使个人一生的收入

和消费均等化，能够实现自我保障，不会引起代际冲突；四是坚持效率优先原则，有利于资本市场的发育和经济发展。

(二)完全型基金积累制的不足

一是要求币值稳定、物价稳定、经济稳定，否则基金保值增值的风险较大；二是要求市场发育良好、基金管理水平较高，否则基金收益很不确定；三是不能实现转移支付和收入再分配。