节约能源管理办法

壹、主旨：节约能源管理办法事宜

贰、说明：

为了节约能源，减少资源浪费，对全厂实行节能管制。

叁、节能范围：

空调、电脑、电灯、室外灯、生活用水、电扇、饮用水、外包商能源等

肆、管制办法：

1、空调：

①在气温高于28℃或低于10℃情况下可开启；

②办公区空调控制在：夏日设定≧25℃,冬天≦20℃；

③人离开即关闭。

2、电脑：

①公务需要开启，不用之电脑请及时关闭；

②下班时关机，亦请关闭显示器。

3、室内电灯：

①办公室光线不足时方可打开，人离开即关闭；

②夜间公共区域适当开一些，以确保夜间安全巡查需要；

③各部门最后一位下班同仁应将本部门之照明灯全部关闭；

④各部门开会用到会议室之照明设备，结束时请及时关闭。

4、室外灯：

①室外灯包括路灯、探照灯等；

②探照灯天黑时开启，天微亮即关闭；

③路灯根据季节变化请工务部做好调整，以节约能源；

5、水：

①各位同仁若发现洗手间、洗手台等有水龙头漏水现象，请立即通知工务维修或通知人资处环安

组处理以减少浪费；

②节约用水，用后即关闭；

③饮水机用水只可用作饮用水，不可用作他用（具体参考饮水机管理办法）。

6、外包商管理：

外包商之水、电、瓦斯等能源使用，依据外包商管理办法进行，若有浪费现象，将依规进行处罚。

7、协力厂商管理：

各协力厂商在公司，应遵守公司能源管制，离开工作区域无人时，应随手关闭能源。

8、生活区能源节约依据宿舍管理办法执行。

9、生产用电请工务部依据节约原则做好管控。

伍、落实措施（责任）：

1、办公室、工作间、仓库等：由各责任单位负责，请主管做好督导。

2、会议室：由管理部负责。

3、餐厅：由承包商负责，餐厅管理员及安勤负责检查。

4、宿舍：各寝室由住宿同仁负责，公共区由人资部宿舍管理员负责。

5、厂区外部：工务依季节变化随时做时间调整。

陆、督查办法：

1、确保资源不致浪费，上班期间由各单位自行负责节能工作，下班后由夜班安勤同仁实施全厂区全

检；生活区则由安勤协助宿舍管理员查核。

2、安勤同仁应积极执行稽查工作，如发现有违反节能现象，即妥善补救处理，并于“违规查报单”

中提出并呈核，供各单位主管经营参考。

柒、罚则：

1、凡违反以上规定经查报，请该单位于违规查报单中进行说明，个人违规者予以薪资调降100元/次。

2、各福利包商、协力厂商如有在FDH浪费能源，一经查报，单位提出据报说明，并予以责任人300元

罚款。

3、请该单位于违规查报单上呈三日内务必答复。