国际储备习题

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Document serial number【UU89WT-UU98YT-UU8CB-UUUT-UUT108】

第三章国际储备练习题

一、单项选择题

1.目前,国际储备体系中最重要的储备资产是()。

A.黄金

B.外汇储备

C.特别提款权

D.普通提款权

2.从布雷顿森林体系崩溃以来,国际储备最明显的变化是()。

A.美元是唯一的储备货币

B.英镑是唯一的储备货币

C.黄金是最重要的储备资产

D.国际储备资产多元化

3.我国国际储备管理的重点是()。

A.外汇储备

B.特别提款权

C.黄金

D.普通提款权

4.世界各国目前广泛使用()进口额作为确定适度国际储备量的标准。个月个月个月年

5.( ) 是减少外汇储备风险的一种方法。

A.储备货币多元化

B.储备美元

C.储备英镑

D.储备单一货币

6.在特别提款权的定值中,()一直是篮子货币中比重最大的比重。

A.德国马克

B.英镑

C.日元

D.美元

7.特别提款权初创时以()定值。

A.美元

B.英镑

C.黄金

D.德国马克

8.特别提款权是一种()

A.实际资产

B.账面资产

C.流动资产

D.固定资产

9.仅限于会员国政府之间和IMF与会员国之间使用的储备资产是()

A、黄金储备

B、外汇储备

C、普通提款权

D、特别提款权

10.在国际储备中,()曾在历史上占有极其重要的地位,但从50年代开始以来,它在国际储备总额中所占的比重趋于下降。

A.黄金

B.普通提款权

C.外汇储备

D.特别提款权

二、多项选择题

1.按照国际货币基金组织的定义,国际储备包括()。

A.货币性黄金

B.外汇储备

C.特别提款权

D.普通提款权

E.人民币

2.关于特别提款权,下面哪些是正确的说法()

A.是一种实际发行的货币

B.可以充当流通手段;

C.是一种账面资产;

D. 是一种资金使用的权力

E.是一种人为虚拟的资产

3.国际储备管理的原则是()

A.安全性

B.流动性;

C.可靠性

D.盈利性

E.风险性

4.国际储备的作用是()

A.显示一国军事实力

B.平衡国际收支

C.稳定本国货币汇率

D.对外举借的保证

E.一国政治安定的象征

5.特别提款权的用途是()

A.只能用作非贸易支付

B.只能用作贸易支付

C.弥补国际收支赤字

D.偿还国际货币基金组织的贷款

E.既能用作贸易支付,又能用作非贸易支付

6.充当国际储备货币必须具备()特征。

A.自由兑换

B.在国际货币体系中占重要地位;

C.将来肯定会升值;

D.内在价值稳定

E.该国长期保持国际收支顺差

7.国际清偿能力包括()。

A.以本币表示的股票;

B.以本币表示的债券

C.国外筹集资金的能力

D.本国货币

E.一国货币当局持有的国际储备

8.影响一国国际储备需求的因素有()

A.持有国际储备的成本;

B.国外筹集资金的能力

C.对外贸易状况

D.本币的国际地位

E.外汇管制的程度

三、判断题

1.国际清偿能力实际上就是国际储备。()

2.无论国际储备体系发展到哪个阶段,黄金都是最重要的国际储备。()

3.特别提款权是国际货币基金组织根据会员国的份额无偿分配的,可用

于归还IMF贷款和会员国政府之间弥补国际收支赤字的一种实际资产。()

4.经常项目收支顺差是一国国际储备的最主要来源。()

5.用外汇储备购买外国黄金,不仅会改变该国国际储备的构成,而且会增大其国际储备的总额。()

6.国际储备的规模越大越好。()

7.. 一般认为实行浮动汇率制有助于一国减少其外汇储备的大量流失。()

四、填空题。

1.国际储备是指一国__________持有的,可用来弥补___________维持_________稳定及作为_________的国际上普遍接受的资产。

2.布雷顿森林体系崩溃以来,国际储备资产出现

___________________________的发展趋势。

3.国际储备是由________、_______________、_____________和

______________四大部分组成。

4.一国国际储备的管理包括_______________________和

_______________________.

5.国际储备资产管理的一般原则是_______、 __________、和

_____________________。

6.会员国在国际货币基金中组织的储备头寸又称为

____________________________。

五、简答题:

1.试述国际储备和国际清偿能力的关系。

2.国际储备的作用是什么

3.简述影响国际储备需求的因素。

大公司人才储备计划

大公司人才储备计划 Document number:BGCG-0857-BTDO-0089-2022

瑞丰光电 中长期人才储备培养计划 一、目的 因应企业快速发展,满足未来3年的人力需求,进一步提升人员素质和能力,提升人力资源管理水平,特制定本计划。 二、当前人力资源现状 1.人力资源总量及人均产值: a)截止2012/7/31,公司在职员工共940人,其中深圳728人,宁波212 人; b)人均产值:2011年:万元/年,2012年上半年:万元/年; c)近四年人均产值变化趋势: 20082009201020112012(上半 年)销售收入1048118666261612913817000 总人数254346628738860 人均产值(万元) 分 析: 人均 产值 自 2009

年开始呈下降趋势。 d)同行业上市公司数据对比: 公司2011年 员工总数销售收入(万 元)人均产值(万 元) 瑞丰光电73829138 鸿利光电127354905 万润科技97337444 聚飞光电51534691 长方光电110542369 分析:人均产值与同行业几家上市公司比较相对偏低。 2.人力资源结构分析: a)岗位结构分析 i.公司岗位分析 研究技术人 员 销售人员职能部门人员生产人员合计人数9370109466738占比%%%% ii.与同行业对比分析

分析:公司生产人员与非生产人员的比为6:4,与行业平均水平持平。从鸿利和万润的披露数据上看(假定数据为真实数据),鸿利的技术人员和销售人员的比例高于我司,万润的技术也高于我司。鸿利的销售人员比例高也显示鸿利的销售能力强于我司。 b)人员年资分析 分析:1年以内与1年以上的员工比例为1:1,一方面说明我司员工的从业经验较短,另一方面也显示我司员工的稳定性较差,提升员工的满意度与归属感刻不容缓。 c)人员学历分析 i.公司学历分析 ii.与同行业对比分析

我国国际储备及其管理论文

我国国际储备及其管理 摘要随着对外经济交往步伐的逐步加快和规模的不断扩大,我国的对外贸易、利用外资及国际储备均迅速增长。外汇储备的高增长对我国宏观经济金融运行造成了巨大的影响,国际储备问题不容忽视。如何对数额庞大的外汇储备进行管理和利用。分析我国国际储备现状及其解决出现的问题。 关键词国际储备管理现状 一、国际储备的定义 国际储备是指一个国家的货币当局所持有的用于弥补国际收支赤字,维持本国货币汇率稳定的国际间普遍接受的一切资产。它包括外汇储备、黄金储备、国际货币基金组织中的普通提款权和特别提款权。对一个国家来说,国际储备主要有三个功能。一是用来清算国际收支差额,维持国家的对外支付能力;二是用来干预外汇市场,维持本国货币汇率的稳定;三是用来作国家信用保证。国际储备作为国家货币当局对外所持有的资产,它和金融体系所持有的资产具有相同的性质,即流动性、安全性和盈利性。因此,对任何一个国家来说,国际储备不足是绝对不行的,但是也并非是越多越好,客观上存在储备结构的优化和规模的适度问题,否则就会造成严重的资源浪费。 二、我国国际储备现状 我国由1977年起对外公布国际储备状况。1980年4月17日我国恢复了在IMF的合法席位以后,我国的国际储备与世界上绝大多数国家一样,也由黄金储备、外汇储备、在IMF的储备头寸和特别提款权这四个部分构成。我国的黄金储备是国家备用于紧急需要,一般不随意动用。黄金储备除了随着市场黄金价格涨价而自动升值外,没有任何收益。自80年代初到90年代初,我国黄金储备都基本保持在l 270万盎司左右。我国的外汇储备占整个国际储备额的90%以上。它是指我国官方在一定时期内所持有的全部外汇资金即国际流动性或国际清偿力。目前我国外汇储备由两部分组成,即国家外汇库存和中国银行外汇结存。国家外汇库存,是指国家对外贸易和非贸易外汇收支的差额。正差额表示收大于支,形成国家外汇储备。中国银行外汇结存,是中国银行的外汇自有资金,加上中国银行在国内外吸收的外币存款减去在国内外的外汇贷款和投资后的差额,以及包括国家通过各种渠道向外国政府、国际金融机构和国际资本市场筹集项的未用余额(反映为中国银行账面存放在国外的资金)。这几部分总和所构成的中国银行外汇结存也是国家外汇储备的一个组成部分。1981年我国外汇储备仅为47.73亿美元,1991年底为331.6亿美元,而1998年底已超过l 400亿美元。 中国国际储备不仅规模过大,而且增势迅猛。2010年6月突破2万亿美元后,在不到一年的时间里又上涨了1万亿美元.中国在2011年第一季度外汇储备同比增加24.4%。由于中国外贸第一季度出现了小额逆差,因此新增外汇储备的主要原因应该是在人民币升值预期带动下,大量的外国直接投资和投机性“热钱”加速流进中国。截至2012年6月末,我国外汇储备余额为3.24万亿美元,而2002年底,我国外汇储备仅为2864亿美元,尚不

2020版高考地理一轮复习第25讲区域综合教师备用题库

第25讲区域综合 教师备用题库 1.(2017浙江11月选考,5,2分)“一带一路”是互惠双赢之路,它对密切我国与沿线国家之间的经济贸易联系意义重大。与俄罗斯的合作有利于我国( ) ①引进大量民间资本 ②输入大量剩余劳动力 ③进口大量油气资源 ④拓宽产品的销售市场 A.①② B.②③ C.③④ D.①④ 答案 C 本题结合“一带一路”倡议,考查区域经济联系。本题需要对俄罗斯的地理特征有较清晰的认知。俄罗斯地广人稀,劳动力资源并不丰富;经济发展水平不高,资金相对短缺;油气资源丰富;民用工业相对薄弱(国防等重工业发达)。相对于俄罗斯,我国则表现为资金和劳动力相对充足,资源能源短缺,大量产业出现产能过剩。故正确答案为C。 南水北调东线工程是把长江的水调往北方的调水工程,调水线路主要为大运河。读南水北调东线工程调水线路图,完成下面两题。 2.(2014浙江文综,1,4分)对南水北调东线工程及其可能带来的影响,叙述正确的是( ) ①可以解决华北平原的盐碱化问题

②有利于改善丙地大运河航运条件 ③丙至戊段可以自流引水 ④可缓解戊地的用水紧张 A.①② B.③④ C.①③ D.②④ 答案 D 南水北调工程主要目的是缓解北方缺水的局面,且东线主要以大运河为基础,大运河航运条件会有明显改善。图中丙、丁、戊的海拔分别为10 m、40 m、1 m,因此,丁至戊河段可以自流引水,而丙至丁河段则不能自流引水。故选D。 3.(2014浙江文综,2,4分)南水北调东线工程对长江可能带来的影响,叙述正确的是( ) A.可提高社会对长江水质的关注 B.可促使长江的泥沙向海洋输送 C.可降低甲地咸水入侵发生的可能 D.可改变长江口外海洋潮汐的规律 答案 A 南水北调东线输水后,可能导致取水处下游河段水量减少、水位降低,进一步可能产生海水倒灌入侵河道的现象,阻碍长江泥沙向海洋输送,因此排除B和C选项。长江口外海洋潮汐主要受月球引力、季风等因素影响,具有自身独特的规律,几乎不受南水北调工程影响。南水北调可提高社会特别是北方人们对长江水质的关注,故选A。 4.[2017课标Ⅲ,37(1),8分]阅读图文资料,完成下题。 白斑狗鱼肉质细嫩,营养丰富,有“鱼中软黄金”之称。白斑狗鱼是肉食性鱼类,适宜在16℃以下的水域产卵繁殖,分布于亚洲、欧洲和北美洲的北部冷水水域,栖息环境多为水质清澈、水草丛生的河流,在我国仅见于新疆的额尔齐斯河流域(下图)。额尔齐斯河是我国唯一属北冰洋水系的河流。

趣味安全知识竞赛活动试题库完整

2016年度安全趣味竞赛题库 第一部分填空题 1. 新的安全生产法经第十二届全国人大第十次会议通过,于 2014年12月1日起实施。 2. 2016年安全生产月的主题是:强化安全发展观念,提升全民安全素质。 3. 安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。 4. 职业病防治的八字方针是:预防为主、防治结合。 5. 物质燃烧的三个必要条件是:可燃物、助燃物、着火源。 6. 事故的特性是:因果性、随机性、潜伏性、可预防性。 7. 三违指的是:违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 8. 《劳动法》规定劳动者对用人单位违章指挥、强令冒险作业有权拒绝执行。 9. 《安全色》标准中,表示指令、必须遵守的颜色为:蓝色。 10.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。 11.用人单位应建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。 12.安全生产“五要素”是:安全文化、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。 13.消防工作方针:预防为主、防消结合。 14.《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》 的意识。 16.公司《安全培训制度》中规定,员工上岗前须接受三级安全教育培训,培训合格后方可上岗作业。 17.公司《操作规程》中规定,工人、机械必须严格遵守相关安全操作规程,严禁违章作业、消极怠工、野蛮作业。 第二部分单择题 1. 安全生产法的立法目的是:“为了加强安全生产工作,(B)生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济社会持续健康发展”。

A、控制 B、防止和减少 C、预防 2. 下列表述不正确的是(C) A、生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理人员的意见。 B、生产经营单位制定或修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见。 C、生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用,专门用于职工安全生产培训。 3. 生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(C)。 A、安全宣传标语 B、安全宣传挂图 C、安全警示标志 4. 依据《安全生产法》的规定,生产经营单位新建、改建或扩建的工程项目中的安全设施是否符合要求,是确保安全生产和从业人人身安全和健康的(B)。 A、基本要求 B、重要条件 C、前提条件 5.根据《安全生产法》的规定,发现危及从业人员生命安全情况时,工会有权(C)从业人员撤离危险场所。 A、代表生产经营单位决定 B、命令现场负责人组织 C、向生产经营单位建议组织 6. 保障生产经营单位安全生产的基本制度是:(A) A、安全生产责任制; B、国家监察制度; C、综合治理制度; D、企业领导负责制 7. 对本单位的安全生产工作全面负责的是(C)。 A、安全管理人员 B、工会主席 C、生产经营单位的主要负责人 D、特种作业人员 8. 建设项目的安全设施“三同时”是指安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时(C)。 A、完工 B、验收 C、投入生产和使用 D、调试 9. 《中华人民共和国职业病防治法》()年()月()日时候开始实施。(B) A、2001.5.1 B、2016.7.2 C、2003.5.1 10. “四不放过”原则是指事故原因不查清不放过,(C)未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过。 A、事故 B、行政正职 C、责任人员 D、业主 11.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和(B)等内容。 A、绩效标准 B、考核标准 C、奖惩措施

后备人才储备及培养实施方案

市场部后备人才培养实施方案 一、目的 为有效对接厂部后备人才培养机制,建立和完善市场部人才培养通道,通过制定有效的后备人才培养计划,合理地挖掘、培养、储备后备人才,为人力资源部选拔和推荐市场优秀人才。 二、原则 坚持“内部培养,德才兼备”的培养原则。 三、后备人才选拔条件 1.讲政治,知识全面、业绩出色、综合素质较强。 2.具有较强的协调沟通能力,分析判断能力,计划组织能力和管理 控制能力。 3.应变能力和执行力强,具备很强的创新能力和初步的领导力、判 断力。 4.人际关系和谐,团队合作能力强,具备承受压力的能力。 5.性格特征、职业倾向、健康状况等满足培养条件。 四、选拔办法 1、基本条件:通过个人材料进行分析。 2、通过领导小组素质能力评价、述职评价、访谈等形式进行分析。 五、细则 (一)后备人才确定: 根据工作需要,对市场部人才的现状及发展需要进行摸底盘点,确定需要培养的后备人才储备名单。

(二)选拔: 根据人才盘点结果,对后备人才通过素质能力评价表、述职评价等形式进行选拔评估,评估成绩为优秀及良好者正式成为市场部后备人才,纳入人才库。每年上半年评估选拔一次。 六、培养方案 (一)针对人才库中的后备人才,设计培训内容和要求,以帮助其在市场历练中成长。 1、激励培训计划:学习近两年省局、省公司文件精神及领导讲话,帮助员工认清、认同企业发展前景,认识到自己在企业中的重要性和发展性,充分调动员工的工作积极性,提升工作效率和工作热情。 2、县区培训计划:各县区主管负责本部门后备人才的提升培训,及时把握思想动态,有计划,有针对性地安排工作,锻炼培养,从工作方式、方法上帮助后备人才提升,成熟。 3、岗位培训计划:配合人力资源部,推荐在营销岗位中有晋升可能的员工参加培训,充分发掘其潜力,帮助他们适应更高岗位的需求。 (二)培养方式。 1、制定培训计划和培训内容,做好培训后的考核。 2、后备人才的考核工作由由办公室组织实施,每年一次。根据考核结果由分管领导和考核对象谈话。 3、办公室配合、协助后备人才培养计划的实施、跟踪和反馈。

中国国际储备分析

实训四中国国际储备分析 一、中国国际储备形成 由自有储备和借入储备两部分形成,自有储备占大部分,以下我们将对自有储备进行分析 二、2007-2011年中国国际储备变动趋势 2007-2011中国国际储备变动趋势图 6000 5000 4000 3000 2000 1000 20072008200920102011 储备资产变动额(亿美元) 根据上图可知2007-2011年中国国际储备急速增长,那么引起中国国际储备如此大幅增长的原因是什么?对中国经济产生过了什么影响?由于外汇储备占国际收支百分之九十以上,因此我们下面将以外汇储备来进行分析 三、引起国际储备变动的原因分析 ①经常项目和资本项目持续双顺差是高额外汇储备形成的直接原因 (1)经常项目长期出现大量顺差。由于我国劳动力丰富,成本低廉,根据比较优势的原则,我国长期实施外向型的发展战略,大力发展以加工贸易为主的劳动力密集型产业,使我国加工贸易出口大幅增长,导致了经常账户的顺差。 (2)大量吸引外商投资导致了资本项目的长期顺差。随着我国的经济改革不断深化,出台了一系列吸引外资的优惠政策,对外资产生了强大的吸引力。持续大规模的外商直接投资,在加速我国经济增长的同时,也形成了资本项目的顺差,促进外汇储备的大量增长。 ②强制结售汇制度由于我国改革开放初期,为了促进经济发展,需要引进国外资本和先进技术、设备,产生了巨大的外汇需求,但是当时我国的外汇储备规模较小。所以为了满足国家的外汇需求,我国自1994年开始实行强制结售汇制度,除部分国家规定的外汇账户可以保留少量额度的外汇以外,企业和个人不能持有外汇,而必须卖给指定银行,最后,外汇集

2020版《3年高考2年模拟》浙江选考地理课件+作业+教师备用题库第八章 区域地理环境与人类活动 (4)

教师备用题库 1.(2017浙江11月选考,5,2分)“一带一路”是互惠双赢之路,它对密切我国与沿线国家之间的经济贸易联系意义重大。与俄罗斯的合作有利于我国( ) ①引进大量民间资本 ②输入大量剩余劳动力 ③进口大量油气资源 ④拓宽产品的销售市场 A.①② B.②③ C.③④ D.①④ 答案 C 本题结合“一带一路”倡议,考查区域经济联系。本题需要对俄罗斯的地理特征有较清晰的认知。俄罗斯地广人稀,劳动力资源并不丰富;经济发展水平不高,资金相对短缺;油气资源丰富;民用工业相对薄弱(国防等重工业发达)。相对于俄罗斯,我国则表现为资金和劳动力相对充足,资源能源短缺,大量产业出现产能过剩。故正确答案为C。 南水北调东线工程是把长江的水调往北方的调水工程,调水线路主要为大运河。读南水北调东线工程调水线路图,完成下面两题。 2.(2014浙江文综,1,4分)对南水北调东线工程及其可能带来的影响,叙述正确的是( ) ①可以解决华北平原的盐碱化问题 ②有利于改善丙地大运河航运条件 ③丙至戊段可以自流引水 ④可缓解戊地的用水紧张 A.①② B.③④ C.①③ D.②④

答案 D 南水北调工程主要目的是缓解北方缺水的局面,且东线主要以大运河为基础,大运河航 运条件会有明显改善。图中丙、丁、戊的海拔分别为10 m、40 m、1 m,因此,丁至戊河段可以自 流引水,而丙至丁河段则不能自流引水。故选D。 3.(2014浙江文综,2,4分)南水北调东线工程对长江可能带来的影响,叙述正确的是( ) A.可提高社会对长江水质的关注 B.可促使长江的泥沙向海洋输送 C.可降低甲地咸水入侵发生的可能 D.可改变长江口外海洋潮汐的规律 答案 A 南水北调东线输水后,可能导致取水处下游河段水量减少、水位降低,进一步可能产生 海水倒灌入侵河道的现象,阻碍长江泥沙向海洋输送,因此排除B和C选项。长江口外海洋潮汐主要受月球引力、季风等因素影响,具有自身独特的规律,几乎不受南水北调工程影响。南水北调可提高社会特别是北方人们对长江水质的关注,故选A。 4.[2017课标Ⅲ,37(1),8分]阅读图文资料,完成下题。 白斑狗鱼肉质细嫩,营养丰富,有“鱼中软黄金”之称。白斑狗鱼是肉食性鱼类,适宜在16℃ 以下的水域产卵繁殖,分布于亚洲、欧洲和北美洲的北部冷水水域,栖息环境多为水质清澈、水草丛生的河流,在我国仅见于新疆的额尔齐斯河流域(下图)。额尔齐斯河是我国唯一属北冰洋水系 的河流。 根据支流的分布特征,分析图示额尔齐斯河流域降水分布特点及成因。 答案分布特点:该流域降水北多南少。 原因:地处大陆内部,气候干旱。但北部山地为(西风)迎风坡,山体高大,能拦截水汽。 解析根据图示额尔齐斯河的支流均从干流北面大致平行的汇入,可推出“该流域降水北多南少”的结论。新疆地处大陆内部,加之高山、高原阻挡,气候干旱。额尔齐斯河所在的准噶尔盆地西侧有些低矮的山口,来自大西洋、北冰洋的微弱水汽可以通过这些山口进入盆地,受山地的抬升作用,在阿尔泰山南麓和天山北麓迎风地带形成降水。 5.[2016浙江10月选考,26(4),4分]下图为世界某区域略图。完成下题。

第五章游戏活动的指导习题

第五章游戏活动的指导一、单项选择题 1.最有利于培养幼儿良好行为习惯的方法是()。A.角色扮演法 B.行动操作法 C.发泄法 D.表扬鼓励法 2.下列游戏中,属于创造性游戏的是()。 A.智力游戏 B.音乐游戏 C.角色游戏 D.体育游戏 3.实施游戏化方法的重要途径之一是游戏活动的()。A.自主化 B.社会化 C.虚构化 D.教育化 4.不属于表演游戏的种类的有()。 A.娃娃家 B.桌面表演 C.影子戏

D.木偶戏 5.下列选项中不属于游戏特征的是()。 A.主动性 B.虚构性 C.愉悦性 D.选择性 6.幼儿园活动室内常设的游戏活动区域不包括()。 A.角色游戏区 B.建构游戏区 C.表演游戏区 D.设施活动区 7.广义的游戏环境指游戏活动得以实施的一切条件的总和,包括物理环境和()。A.精神环境 B.室内环境 C.户外环境 D.心理环境 二、简答题 8.简述教师在游戏过程中的作用。 三、论述题 9.叙述幼儿游戏的特点与功能。 四、材料分析题

10.某老师在语言活动“小乌龟开店”的基础上,组织一次表演游戏。教师一一出示早已准备好的道具。介绍完道具,配班老师带领全班幼儿“开火车”离开活动室去“剧场”看表演,主班老师忙着在活动室里布置场景:一家花店、一家书店、一家气球店。场地布置好了,幼儿由配班老师带领进“剧场”。主班老师提问:“谁愿意上来表演?”“哗!”几十只小手举了起来。老师挑了五个没有举手而上次语言活动表现又不好的幼儿上来表演。表演时,老师不停地提示孩子们对话,做动作。第二轮,老师请了五个“做得好的孩子”上来表演,五个孩子表演同一个角色。老师还是不时地按照故事情节规范语言,纠正孩子们的动作。好多孩子忙着摆弄有趣的道具,忘了表演,老师又不停地提醒…… 结合我国对学前儿童游戏基本特征的认识,试分析该活动是不是真正意义上的游戏活动。 五、活动设计题 11.设计一个幼儿园游戏活动方案。 幼儿保教知识与能力章节习题:游戏活动的指导 来源:233网校【233网校:助你考试通关,掌握未来】 2012年9月14日 已有8189人加入 本文导航 ? ? ?第3页:答案:单项选择题;简答题 ? 参考答案及名师详解 一、单项选择题 1.【答案】B

国际储备资产的管理(2)

国际储备资产的管理 1.概念 一国官方持有的用于国际支付和维持本国货币汇率的流动性资产。其数量多少体现了一国国际清偿能力的强弱。一国的国际储备资产包括黄金储备、外汇储备等。 2.国际储备的构成 狭义的国际储备只限于无条件的国际清偿力(即自有国际储备),而不包括有条件的国际清偿力(即一国潜在的借款能力);通常所讲的国际储备是狭义的国际储备,一般而言,一国的国际储备可以分为两部分:一部分用于日常弥补赤字和干预外汇市场的需要,称为交易性储备;另一部分用于不可预测的突发性内外冲击,称为预防性储备。前者与弥补赤字和干预外汇市场所需储备量保持一致,后者则需按照分散原则进行投资。 从国际清偿力的角度看,国际储备的构成包括以下两种: 2.1 自有储备的构成 自有储备即国际储备,主要包括一国的货币用货币性黄金、外汇储备、在IMF的储备头寸和特别提款权。 1.货币性黄金 2.外汇储备(外汇储备是当今国际储备中的主体。) 3.在基金组织的储备地位(储备头寸,即“普通提款权”) 4.特别提款权(SDR) 2.2 借入储备 1.备用信贷 2.互惠信贷和支付协议 3.该国商业银行的对外短期可兑换货币资产。 3.国际储备管理的原则和目标 (一)国际储备管理的原则 第一,储备资产的安全性,即储备资产本身价值稳定、存放可靠; 第二,储备资产的流动性,即储备资产要容易变现,可以灵活调用和稳定地供给使用; 第三,储备资产的盈利性,即储备资产在保值的基础上有较高的收益。 (二)国际储备管理的目标 国际储备管理的总体目标是服务于一国的宏观经济发展战略需要,即在国际储备资产的积累水平、构成配置和使用方式上,有利于经济的适度增长和国际收支的平衡。 4.国际储备管理方法的简论 早期国际储备理论的一个重要特点是十分强调国际储备的务实功能,即实实在在地用真金白银去满足进口、支付债务和干预外汇市场的需要。在这种观念下一般认为,适当的外汇储备规模应能满足以下几方面的需求:一是在没有任何外汇收入的情况下,现存外汇储备足以支付一定时期的进口;二是在没有任何外汇收入的情况下,足以让当局有能力支付短期债务;三是当汇率出现波动时,能有足够的外汇用来二于二预汇率,使之保持稳定。

关键岗位人才储备与培养方案

太原智海集团有限公司 关键岗位人才储备与培养方案 人力文化部 2006.12.18

关键岗位人才储备与培养方案 为了解决集团发展中的后备人才问题,特制订人才储备与培养方案。 一、人才储备的目的 集团中高层管理人员、队站长(车间主任)、高级专业技术人才、重要岗位人员。经过一至两年的努力,形成集团门类齐全、配置合理,管理人员与专业技术人员相结合的人才团队。 二、人才储备的方法 三、储备岗位的选择 根据集团的实际情况,从企业稳定的大局出发,对储备岗位选择限定在下列范围: 1、流动性大的重要岗位; 2、现在岗人员年龄偏大、学历过低的岗位; 3、现在岗人员管理能力、专业技术能力不适应的岗位; 4、面对变革长时间心理抵触、适应力差、学习力差,掉队人员; 5、稀缺的高级专业技术岗位。 四、人才储备的职责划分 人才储备是确保企业长期稳定发展的战略性措施,是各级管理人员的首要职责之一。集团对储备工作实行直接上级负责制。具体职责划分是:

补员。 人力文化部储备职责:人力文化部是人才储备的归口管理部门,主要负责储备政策的制定,人才储备的统一组织实施,储备档案的建立,储备人才的业绩跟踪,储备人才的招聘,培养措施的组织实施,配合各副总对储备对象进行选择、培养、鉴定、淘汰、补员。 五、储备标准 1、高层: 符合岗位职务说明书任职资格要求。 年龄,30—50岁;学历:最低本科,最佳研究生;八年以上本职务工作经验,业绩突出;有出色的管理才能;认同智海文化;理念先进,知识新颖;有出色的执行力;敢于管理、善于管理;有献身事业的精神与团队精神;善于学习。 2、中层: 符合岗位职务说明书任职资格要求。 外部招聘储备要求:年龄25—45岁;学历,最低专科,最佳本科;专业对口;五年以上本职务工作经验,业绩突出;有较强的管理

国际储备管理的内容

第二张:国际储备也称“官方储备“,是一国货币当局持有的,用于国际支付、平衡国际收支,和维持其货币汇率的国际间可以接受的一切资产。国际储备是战后国际货币制度改革的重要问题之一,它不仅关系各国调节国际收支和稳定汇率的能力,而且会影响世界特价水平和国际贸易的发展。 第三张:国际储备的作用,1.弥补国际收支逆差 2. 支持本国货币汇率 3.提高本币地位 4.获取国际竞争优势 5.增强国际清偿力,提高向外借款的信用保证。 第四张:作为国际储备资产,一般必须同时具有三个条件:第一是官司方持有性,一国金融当局必须具有无条件地获得这类资产的能力;第二是普遍接受性,即它是否能在外汇市场上或在政府间清算国际收支差额时被普便接受;第三是流动性,即变为现金的能力。 第五张:国际储备的来源主要有收购黄金、国际收支顺差,中央银行干预外汇市场取得的外汇 第六张:国际储备主要由黄金储备、外汇储备、储备头寸,特别提款权四部分组成 。 第七张:国际储备管理是一国政府或货币当局对国际储备的规模、结构和储备资产的使用进行调整、控制,从而实现储备资产的规模适度化、结构最优化和使用高效化的整个过程。其遵循的三个原则是安全性、流动性、盈利性。一个国家的国际储备管理包括两个方面:一是国际储备规模的管理,以求得适度的储备水平;二是国际储备结构的管理 第八张:规模管理也就是国际储备水平,它是一国在一个时点上持有的国际储备额与某些经济指标的对比关系 第九张:影响规模需求管理的因素也就是决定适度国际储备量的因素主要有1、经济发展的水平与规模以及对外开放程度2、对外贸易的状况3、利用外资的状况4、国际收支的状况5、国际融资的能力6、各国的协调与合作 第十张:结构管理的主要内容有1.储备资产的比例确定 2.储备货币的币种选择3. 储备资产的投资组合4.储备资产的分级管理 各项储备资产结构管理的目标,是确保流动性和收益性的恰当结合。然而在实际的经济生活中,流动性和收益性互相排斥。兼顾二者。由于国际储备的主要作用是弥补国际收支逆差,因而各国货币当局更重视流动性。 第十一张:按照流动性的高低,西方经济学家和货币当局把储备资产划分为三级:(1)一级储备:现金,准现金,活期存款等。要满足近期流动性的需要(2)二级储备:流动性+盈利性,主要是中期债券。(3)三级储备:盈利,长期。一般买的是政府的债券,而不是企业债券(风险,平等地位)。 第十二张:在国际储备中,储备头寸和特别提款权是国际货币基金组织分配的,所以这里我们简要的分析一下黄金储备管理与外汇储备管理。首先,黄金储备的管理主要有三种途径。第一1、有效地点的管理(应保证黄金储备大部分在国内。小部分在黄金所在国)2、数额控制(发达国家多,发展中国家少)3、黄金买卖的决策(国内:调节货币供应量国外:投机气氛厚的市场。) 第十三张:外汇储备的管理主要是对币种的管理。主要有以下六点。(1)在国际支付的货币构成(2)外债构成(3)国际货币体系中各种货币的地位(4)各种货币汇率的预测(5)货币利率比较(相对利率(6)特定时期的政治和经济政策 第十四张:而有关我国国际储备的管理。我们先看一下2000—2010年的国际储备(不含黄金储备)。根据数据统计可以看出,我国的国际储备处于一直增长并且遥遥领先的位置。而由于我国黄金储备量只有1.3%而提款权是由IMF直接分配。所以我国国际储备主要构成是

备用题

7、广义教育包括()、()、()。(社会教育、家庭教育、学校教育) 8、狭义教育既是()有时可以作为()的同义语使用。(学校教育、思想品德教育) 11.影响人的发展的因素主要有___、__、___。(遗传、环境、教育) 12.教育目的规定了把教育者培养成什么样的人,是培养人的__,是对受教育者的一个__。(质量规格标准、总的要求) 13.教育目的既是教育目的的出发点,又是教育工作的__。(归宿) 14. 机器大工业生产提供了人的全面发展的__和___;社会主义制度是实现人的全面发展的___,__是实现人的全面发展的唯一途径。(基础、可能;社会条件;教育与生产劳动相结合) 15.教育目的的个人本位论认为,教育目的是由人的本性、本能需要决定的,教育目的就是要促使人的本性、本能的高度发展,成为健全发展的人,其代表人物是___、等人。(卢梭、洛克) 16.教育目的的社会本位论认为,教育目的应根据社会要求来确定,教育目的除社会需要以外无其它目的,其代表人物有___和__。(赫尔巴特、涂尔干) 21.智育的任务是向学生传授系统的科学文化__,培养__,发展学生的___。(基础知识、基本技能技巧、智力) 22.普通中学教育是基础教育,它承担着为高一级学校培养合格新生和__的双重任务。(为社会输送劳动后备军) 23.我国新时期的教育方针是什么?(教育必须为社会主义现代化建设服务,必须与生产劳动相结合,培养德、智、体全面发展的建设者和接班人。) 33.学生既是教育的对象,又是自我教育和发展的__。(主体) 34.学生的主体作用表现在__、___、___三个方面。(自觉性,独立性、创造性) 36.教师的根本任务是__。具体任务包括___、___、___。(教书育人、搞好教学、做好思想品德教育工作、关心学生的身体和生活) 37.教师的劳动特点是__、___、___、__。(复杂性、创造性;连续性、广延性;长期性、间接性;主体性、示范性;) 38.教师是教育工作的组织者__,在教育过程中起___作用。(领导者、主导作用) 39.教师是人类文化知识的___,对人类社会的延续和发展起___作用。(传递者、承前启后的桥梁)40.教师的素养包括___、___、___。(思想品德修养、知识结构、能力结构) 41.教学是___共同组成的双边活动。(教师的教和学生的学) 42.教学是贯彻教育方针,实施全面发展教育、实施教育目的的___。教学是学校工作的__,学校工作必须坚持以___,全面安排。(基本途径、中心环节、教学为主) 46.在近代教育史上,对于掌握知识和发展认识能力的问题,__和___曾有过长期争论。主张教学的主要任务在于训练学生的思维形式,知识的传授则是无关紧要的学派是____。主张教学的主要任务是在于传授对实际生活有用的知识,至于学生的认识能力则无须特别训练的学派是__。(形式教育论者、实质教育论者、形式教育论者、实质教育论) 73.班主任的工作方法有___、___|___、___、___。(全面了解和研究学生、组织和培养班级体、做好个别教育工作、全面了解统一各方面教育力量、做好班主任工作的计划和总结。) 1、学生主体性的基本内涵是什么?请结合实际阐述教育过程中应如何尊重和发挥学生 的主体性? 2、在此教学模式中,教师扮演的角色是什么?需要教师有哪些职业素养? 结合上述材料,运用教育理念知识分析此案例。 7 教学的基本任务是——

活动策划考试题

活动策划知识考核 一、不定项选择题(每题4分) 1.好的活动策划的三个特点()。 A、主题明确、流程精简、目的清晰 B、创意、目的和可操作性 C、创意、可操作性、主题明确 D、目的、创意、流程精简 2.营销策划可以产生三种销售结果是()。 A、马上成单 B、前期成单 C、即将成单 D、附加值销售 3.近期线下活动达到的三种目的() A 家家户户的影响力B把商户和业主过渡到商城上C长期的盈利D短期的盈利 4. 活动的组织形式有哪几种 A专场品牌 B联合专场 C小型家博会D家博会E家具联盟 5.对于活动主题有什么要求()。 A、简单易懂 B、主题鲜明 C、一目了然 D、直达其意 6.一般情况下,全国性品牌商家在活动中更在意哪些利益( ) A订单 B.客户量 C.品牌附加值 D.影响力 E.客户资料 F.销售渠道 7.地方性商家在活动中更在意什么利益() A订单 B.客户量 C.品牌附加值 D.影响力 E.客户资料 F.销售渠道 8.活动内内容考虑哪个方面问题是()。 A来人问题B走人问题C留人问题D成单问题

E追单问题 F转介绍问题 G品牌宣传与推广 9.活动流程要求() A便 B精 C细 D准 E简 F易 G顺 10.活动内容要求() A丰富 B新 C精 D细 E虚实 二、简答题(每题10分) 1.活动方案包括哪些要素以及要素的要求? 2.举例模拟写一份周末单品牌专场活动的流程。(自拟—发挥) 3.我们给商家做活动时,我们能应用到的资源有哪些?怎么应用?

4.一般情况下,一个专场品牌活动,商家需要协助那些事?具体怎么协助? 5.落地活动的组织形式有哪几种?具体操作是怎样的? 6.一个好的活动策划要具备那几个要点?这些要素怎么体现出来?

国际储备管理

怎样管理外汇国际储备 ——中国外汇储备 08工管5班吕晓js0844532一、什么是国际储备 国际储备管理是一国政府或货币当局根据一定时期内本国的国际收支状况和经济发展的要求,对国际储备的规模、结构和储备资产的使用进行调整、控制,从而实现储备资产的规模适度化、结构最优化和使用高效化的整个过程。一个国家的国际储备管理包括两个方面:一是国际储备规模的管理,以求得适度的储备水平;二是国际储备结构的管理,使储备资产的结构得以优化。通过国际储备管理,一方面可以维持一国国际收支的正常进行,另一方面可以提高一国国际储备的使用效率。 (一)国际储备管理的原则 第一,储备资产的安全性,即储备资产本身价值稳定、存放可靠; 第二,第二,储备资产的流动性,即储备资产要容易变现,可以灵活调用和稳定地供给使用; 第三,第三,储备资产的盈利性,即储备资产在保值的基础上有较高的收益。 (二)国际储备管理的目标 国际储备管理的总体目标是服务于一国的宏观经济发展战略需要,即在国际储备资产的积累水平、构成配置和使用方式上,有利于经济的适度增长和国际收支的平衡。 二、国际储备充足性管理 20世纪末期以来的金融危机证明,国际储备的缺乏将使一国在外部冲击之下承担很高的调整成本。因此,在新的国际环境下,国际储备充足水平问题便显得更为突出。 衡量国际储备充足程度的传统指标有国际储备相对进口水平的比率指标、国际储备相对货币总量的比率指标等。前者有直观的解释意义:在其他国际收支项目停止的情况下,一国应能在一定时期中维持当前进口水平。该指标注重经常项目的需要,因而特别适用于那些与国际资本市场接触有限的国家。国际储备相对货币总量的比率指标通常被用来衡量一国的潜在资本外逃:在货币需求不稳定以及银行系统存在较大脆弱性的条件下,该指标相当有效;但在相反的情况下,该指标只是资本外逃的一个潜在信号,而并不能表明资本实际外逃。 近年来,国际储备相对短期外债的比率指标引起了高度重视。大量的实证研究表明,该比率越低,发生货币危机的可能性就越大。国际货币基金组织于2000年公布了一个关于《外部脆弱性的外债与国际储备关联指标》的文件。该文件建议用国际储备相对短期外债的比率指标作为分析国际储备充分性的基准。此外,需要补充考虑的因素包括汇率制度、外债的货币定值、其他宏观基础因素(特别是经常项目赤字与实际汇率)、影响私人部门债务头寸的微观基础环境(例如没有资格的私人部门进入国际资本市场的程度及其短期债务的比率、居民资本外逃的可能性或者居民、非居民持有衍生头寸的可能性)。从国际货

人才储备方案的设计

SM事业部人才储备草案(讨论稿) 在商业竞争日益充分的今天,SM要做“百年企业”,保持基业常青,企业管理就必须后继有人。这不仅是指总经理要有接班人,中层管理者也要后继有人。 企业最重要的资产是人力资本,而非其他,正是基于这种考虑和认识,高层应把人力资源管理放到了战略的高度。所谓战略性人才储备,是指根据企业发展战略,通过有预见性的人才储备、培训和岗位培养锻炼、严格考核和评估,择优任用安置,使得人才数量和结构能够满足组织扩张的要求。若想快速发展壮大,就必须进行自身的战略性人才储备,制定出符合公司实情的人才储备管理政策和制度。 为加强人才梯队建设,建立人才储备长效管理机制,进一步推进企业超常规、跨越式发展的战略目标。 一、人才梯队划分与储备对象 1、一级梯队:事业部总经理、副总经理、总监(含)及以上人员均为一级梯队 人才。其主要来源是部长级人员。凡是有潜力在1-3年内发展为一级梯队的人才称为A库人才。 2、二级梯队:各部门主管均为二级梯队。其主要来源是副部级与科级员工。凡 是有潜力在1-3年内发展为二级梯队的人才称为B库人才。 3、三级梯队:各级科经理及各专业类的骨干人员为三级梯队人才。其主要来源 是副科级和基层员工。凡是有潜力在1-3年内发展为三级梯队的人才称为C库人才。 4、本方案主要针对B库人才的储备实施。

二、 储备岗位和数量 1、岗位分类:根据公司的职能分类,将管理人才分为如下几类: 品牌管理人员、研发设计管理人员、销售管理人员、计划分析管理人员、物流管理人员、市场规划管理人员、生产管理人员、财务管理人员、人资管理人员、其他支持类管理人员。 2、根据该岗位在公司的岗位价值高低以及招聘难易程度,确定其储备的参考数 PC值来确认,招聘难易程度则根据各岗位的 部分管理人员数量较多且流动性较高的岗位,例如销售管理人员、研发设计管理人员可以设置安全缓冲系数,为预防不确定因素导致更高的预期需求,或导致完成周期更长的缓冲人才储备的倍数,扩大储备数量。

浅析我国国际储备现状及对我国经济的影响

浅析我国国际储备现状及对我国经济的影响 摘要:本文根据我国国际储备的现状,深入了解我国国际储备现有架构,并根据我国国际储备存在的风险探索与我国经济发展的联系。接下来本文将从一下几个方面进行论述:一是在我国国际储备中黄金储备比例偏小,影响我国金融稳定;二是巨额外汇储备导致相对应的国民储蓄不能很好产生经济效益,影响我国内经济的发展;三是外汇储备的不断增加,加大了我国通货膨胀的压力;四是外汇储备的增加,影响人民币汇率的稳定。 关键词:国际储备外汇储备黄金储备规模过大资金闲置人民币升值 据了解,次贷危机之后,我国国际储备不减反增,比照其他国家的数据,我国国际储备在规模和结构上都存在一系列问题,尤其是在国际外汇市场剧烈动荡、金价暴涨暴跌、国际游动资本到处游荡、国际金融市场动荡不安的今天,如何完善我国国际储备管理迫在眉睫。 国际储备(international reserve)是指各国政府为了弥补国际收支赤字,保持汇率稳定,以及应付其他紧急支付的需要而持有的国际间普遍接受的所有流动资产的总称,是一国平衡国际收支、维持汇率稳定及应付紧急支付的重要资产。因此,储备规模是否适当、储备结构是否合理,不仅对一国过敏紧急有着极其重要的影响,更对国家安全有着至关重要的作用。 根据资料显示,随着我国经济高速增长,我国的外汇储备也增长迅速。从2000年的1,655.74亿美元上升到2005年的8,188.72亿美元,2006年2月底,我国外汇储备增长到8,536亿美元,一举超过日本,成为世界第一大外汇储备国,年末首次突破1万亿美元,2007年增长至13,500亿美元。2008年4月末,外汇储备余额已经增加到17,566.4亿美元,创我国外汇储备历史最高记录。尽管受美国次贷危机影响有所缩水,但总体而言,仍处于增长状态。 在大量的储备面前,是否真的需要这么多外汇保证我国经济安全成了人们的质疑点,其管理也成了人们热烈讨论的问题。据了解,我国国际储备存在诸多不合理的地方,首当其冲的是资产结构不合理。目前我国黄金储备仅占外汇储备的1.3%,远低于其他发达国家3%-5%的一般标准。黄金储备少直接对我国国际储备价值行程威胁。近年来,美元的不断贬值,更使我国国际储备价值严重缩水!在局势东单、金融危机频发的时期,国际储备价值的稳定直接影响我国金融安全。

(浙江选考)202x版高考地理一轮复习 第24讲 区域联系教师备用题库

第24讲区域联系 教师备用题库 改革开放以来,国外跨国公司逐步加大对我国投资。下图为长三角地区跨国公司空间布局演化示意图。完成下面两题。 1.(2017浙江11月选考,20,2分)关于长三角地区跨国公司空间布局演化的叙述,正确的是( ) A.第Ⅰ阶段,地区分部布局在中心城市 B.第Ⅱ阶段,子公司向周边城市迁移 C.第Ⅲ阶段,公司总部迁至中心城市 D.第Ⅲ阶段,地区分部集中于中心城市 答案 B 本题考查产业转移的过程。示意图显示第Ⅰ阶段,跨国公司尚未在我国设立地区分部;第Ⅱ阶段,在我国设立地区分部,子公司开始向周边城市迁移,并在中心城市设立研发中心;第Ⅲ阶段,公司总部仍设立于国外,中心城市的研发中心增加,周边城市不仅子公司数量增加,个别城市还设立地区分部。故正确答案为B。 2.(2017浙江11月选考,21,2分)第Ⅱ、Ⅲ阶段跨国公司在中心城市设立研发中心,主要影响因素是( ) A.土地、科技 B.科技、市场 C.市场、政策 D.政策、土地 答案 B 本题考查产业转移的影响因素。示意图显示在第Ⅱ、Ⅲ阶段,中心城市的政策影响并不是最强(尤其是第Ⅲ阶段),故政策因素并不是其主要影响因素;研发中心属于技术密集型产业,土地价格等因素影响较小;研发中心的设立,还有一个主要目的便是及时掌握市场信息。故正确答案为B。 读图文材料,回答下面两题。

随着全球化发展,中国纺织服装产品大量进入国际市场。上图显示了我国省级行政区1987—2010年纺织服装业总产值占全国该产业的份额及2010年职工年平均工资。 3.(2017天津文综,4,4分)据上图判断,下列省级行政区纺织服装业发展变化特征与原因的正确组合是( ) A.京津沪产业份额下降——产业结构优化调整 B.福建产业份额增长快——原有工业基础雄厚 C.苏浙产业份额逐年递增——本地市场需求旺 D.新疆产业份额历年较低——纺织业原料短缺 答案 A 本题考查工业区位及区域经济发展。读图可知,京津沪产业份额下降,主要原因是三地作为中国的直辖市,经济发展水平高,因产业升级,纺织服装业作为劳动密集型产业迁出京津沪地区,A项正确;福建产业份额 增长快,应该是改革开放后外向型经济的发展所致,B项错误;读图知苏浙产业份额并不是逐年递增的,2002—2010年有所下降,C项错误;新疆产业份额历年较低,且有下降趋势,但新疆作为中国的主要牧场以及长绒棉基地,原料并不短缺,应该是受技术、市场的限制所致,D项错误。 4.(2017天津文综,5,4分)近年来,东部沿海地区的纺织服装业向河南、江西等地区转移,其最主要影响因素是( ) A.交通运输 B.劳动力成本 C.技术水平 D.距市场远近 答案 B 本题考查工业区位及产业转移。纺织服装业属于劳动力导向型工业。读图可知,河南、江西劳动力工资水平低,东部沿海地区劳动力工资水平较高,故东部沿海地区的纺织服装业向河南、江西等地区转移的最主要影响因素应该是劳动力成本。 我国是世界闻名的陶瓷古国。明清时期,“瓷都”景德镇是全国的瓷业中心,产品远销海内外。20世纪80年代初,广东省佛山市率先引进国外现代化陶瓷生产线,逐步发展成为全国乃至世界最大的陶瓷生产基地。2003年,佛山陶瓷主产区被划入中心城区范围,陶瓷产业向景德镇等陶瓷产地转移。据此完成下面两题。 5.(2016课标Ⅰ,2,4分)促使佛山陶瓷产业向外转移的主要原因是佛山( ) A.产业结构调整

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