淮北矿业集团公司住房公积金提取暂行办法
2020年6月起最新淮南矿业集团住房公积金提取审批表
（2）同意分中心向本人所在单位通报本人本次违法行为；
（3）接受分中心依据《住房公积金管理条例》及相关法律、法规给予本人的行政及其他处罚。
特此声明及承诺
声明及承诺人（签字）：
提取原因
（√）
□购（建）房□还贷（公积金贷款、商业贷款）□退休□解除劳动关系□调离□租房□其他
淮南矿业集团住房公积金提取审批表
单位名称：回单号：
职工姓名
联系电话
收款银行
身份证号码
收款账号
提取人声明
本人已知悉淮南市住房公积金管理中心矿业集团分中心（以下简称分中心）关于违规提取公积金的法律后果，并在此做出如下承诺：
1、本人所提供的一切信息真实、有效、合法，本人愿对提供的资料承担法律责任，
2、本人如发生违规提取行为，同意分中心采取如下措施：
提交材料
（√）
□身份证□结婚证□户口本□房产证□契税发票□购房合同或协议□网上备案单□收据或发票□借款合同□还贷明细□退休证明□解除关系证明□其他
提取金额
（元）
本金
利息
合计
单位人力资源（政工）部门签章： Nhomakorabea（公章）
经办：
年月日
矿业集团住房公积金管理分中心签章：
审核：复核：
年月日
说明：
淮北住房公积金提取指南
淮北住房公积金提取指南小编为您整理了关于上海伤残就业补助金标准的相关信息，希望对您有帮助，想了解更多请继续关注淮北本地宝为您带来的整理。
提取条件房屋类：1、购买自住住房的;2、建造自住住房的;3、翻建自住住房的;4、大修自住住房的;5、偿还自住购房贷款本息的;非房屋类：淮北非房屋类公积金提取条件1.各省、自治区、直辖市要实现住房公积金缴存异地互认和转移接续，并推进异地贷款业务。
2.对曾经在异地缴存住房公积金、在现缴存地缴存不满6个月的，缴存时间可根据原缴存地住房公积金管理中心出具的缴存证明合并计算。
3.住房公积金个人住房贷款发放率低于85%的设区淮北，要根据当地商品住房价格和人均住房面积等情况，适当提高首套自住住房贷款额度，加大对购房缴存职工的支持力度。
4.住房公积金个人住房贷款担保以所购住房抵押为主。
取消住房公积金个人住房贷款保险、公证、新房评估和强制性机构担保等收费项目。
淮北市公积金新政热点解读淮北公积金新政策内容简介提取材料房屋类：淮北房屋类公积金提取材料非房屋类：淮北非房屋类公积金提取材料提取流程1、申请人持本人身份证原件及其他有关材料到原单位或公积金中心领取并填写《淮北市住房公积金提取申请表》，经单位初审后加盖原单位财务专用章;2、申请人持经单位核实盖章后的《申请表》及相关证明材料到公积金中心审批。
公积金中心在规定时间内答复是否准予提取。
不准提取的，会及时告知申请人并同时退回申请证明材料;准予提取的，《申请表》经公积金中心审批盖章后，退回提取人一联回单，交本单位财务部门。
3、银行收到公积金中心审批盖章的《申请表》后，由银行业务人员复核。
银行复核无误后，公积金中心财务部门办理相关转帐手续注：上述第3步中到受托银行的办理步骤不需申请人亲自办理，申请人只须在《申请表》上正确填写本人的银行储蓄存折账号即可提取额度1、已退休职工职工可以提取公积金用于养老等方面，所以离退休职工可以提取住房公积金，同时注销职工住房公积金帐户。
矿务集团住房公积金管理办法
矿务集团住房公积金管理办法一、前言为了保障矿务集团员工的住房权益，提高员工的住房福利待遇，并维持矿务集团的稳定发展，根据《中华人民共和国住房公积金管理条例》和矿务集团公司的具体情况，矿务集团特制定本管理办法。
二、适用范围本管理办法适用于矿务集团(以下简称“公司”)所有在职员工，以及因退休、离休、离职、身故等情况解除劳动关系的员工。
三、缴存标准1.公司按照《中华人民共和国住房公积金管理条例》的规定，将员工的住房公积金缴存比例定为个人缴存比例为12%，单位缴存比例为12%，共计24%。
2.员工每月缴存住房公积金的数额不得超过其本人当月工资总额的20%。
3.公司应当在每月30日前将当月应缴纳的住房公积金款项一次性缴纳至当地的住房公积金管理中心，缴存基数为员工当月工资总额（不包括津贴、补贴、奖金等）。
四、用途范围1.公司缴存的住房公积金款项，应当用于员工本人或本人家庭在本地区购买、自建、大修住房，包括购买普通商品房、购买经济适用房、自建住房及大修住房等。
2.公司应当加强管理，确保住房公积金的使用符合国家和公司的相关政策法规，杜绝住房公积金的滥用和浪费。
五、提取范围员工可按照《中华人民共和国住房公积金管理条例》的规定，申请提取住房公积金，主要包括以下几种情况：1.购买自住住房、建造自住住房、购买经济适用房、集资购房、大病医疗、偿还住房公积金贷款。
2.退休、完全丧失劳动能力、达到法定退休年龄的单位职工申请提取住房公积金。
3.此外，员工获得临时性住房困难可申请提取住房公积金进行支付，但提取比例不能超过其个人账户内住房公积金的余额。
六、审核流程1.员工如需申请提取住房公积金，应当向公司提交书面申请，同时提供本人的身份证明、住房买卖或租赁合同、大修或建造住房的合同、还款计划等相关材料。
2.公司应当对员工所提供的相关材料进行审核，如有不符合规定的情况，应当及时通知员工并要求其补充、更正或作出说明。
经审核通过后，公司应当在5个工作日内将员工的申请提交至当地住房公积金管理中心。
住房公积金管理办法(矿业)
住房公积金管理办法(矿业)第一章总则第一条为了规范矿业企业住房公积金的管理和使用，保障职工住房权益，根据国家有关法律法规，结合矿业行业特点，制定本办法。
第二条本办法适用于在中华人民共和国境内注册的矿业企业及其职工。
第三条住房公积金是指企业为职工缴存的，用于解决职工住房问题的专项资金。
第四条住房公积金的管理遵循“专款专用、安全高效、公开透明”的原则。
第二章缴存第五条矿业企业应按照国家规定的比例和职工工资基数，为职工缴存住房公积金。
第六条职工个人也应按照规定的比例缴存住房公积金，由企业代扣代缴。
第七条企业应将职工住房公积金缴存情况定期向职工公布，并接受职工查询。
第三章账户管理第八条职工住房公积金账户由企业统一设立，并负责日常管理。
第九条职工住房公积金账户实行实名制管理，确保账户信息的准确性。
第十条职工住房公积金账户的资金只能用于职工本人的住房消费，不得挪作他用。
第四章使用第十一条职工购房、租房、还贷等住房消费，可以申请提取住房公积金。
第十二条职工提取住房公积金，应按照规定程序向企业提出申请，并提供相关证明材料。
第十三条企业应及时审核职工提取申请，符合条件者，应予以办理。
第五章监督第十四条企业应设立住房公积金监督小组，负责监督住房公积金的缴存、使用和管理情况。
第十五条监督小组应定期向企业管理层报告住房公积金管理情况，并接受职工的监督。
第十六条对违反住房公积金管理规定的行为，监督小组应及时纠正，并报告上级主管部门。
第六章附则第十七条本办法由矿业企业人力资源部门负责解释。
第十八条本办法自发布之日起实施，原有与本办法不一致的规定同时废止。
第十九条本办法如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。
某矿务集团住房公积金管理办法
某矿务集团住房公积金管理办法某矿务集团住房公积金管理办法第一章总则第一条为规范和加强我矿务集团住房公积金的管理，根据相关法律法规，制定本管理办法。
第二条本管理办法适用于矿务集团及其下属各单位（以下简称“我矿务集团”）所有员工的住房公积金管理工作。
第三条住房公积金是我矿务集团员工个人和我矿务集团共同缴纳的住房公积金，用于解决员工购房、租房、修缮、还贷等住房相关问题。
第四条住房公积金的缴存和使用应当遵循公平、公正、公开的原则。
第二章缴存管理第五条我矿务集团按照国家相关法律法规的规定，将员工的住房公积金缴存比例设定为基本工资的10%。
第六条员工的住房公积金缴存由员工和我矿务集团共同缴纳，员工缴存部分由员工本人扣款，我矿务集团缴纳部分由我矿务集团直接划拨。
第七条员工的住房公积金每月按月工资支付日前后五个工作日内缴存到个人住房公积金账户中。
第八条员工离职时，我矿务集团应当在离职之日起的15个工作日内，从员工离职前的住房公积金中扣除未提取的部分，并向员工提供相关证明。
第九条员工在退休时，我矿务集团应当在员工退休之日起的15个工作日内，向员工提供相关证明，并将其住房公积金全部提取给员工。
第三章使用管理第十条员工的住房公积金使用范围包括购买住房、租赁住房、修缮住房、还贷等与住房相关的事项。
第十一条员工在使用住房公积金时，应按照相关住房公积金管理机构的规定，提供相关证明材料，经审核通过后方可使用。
第十二条员工可以选择将住房公积金存放在我矿务集团指定的住房公积金账户，也可以选择由住房公积金受托机构进行管理。
第十三条员工在使用住房公积金时，应当注明使用事项，并在使用后提供相应的使用证明。
第四章监管和处罚第十四条我矿务集团应设立住房公积金管理部门，负责监督和管理住房公积金的缴存和使用。
第十五条员工若有住房公积金缴存不足或未按规定提取住房公积金的行为，应受到相应的处罚，包括罚款、停止住房公积金缴存等。
第十六条我矿务集团应对住房公积金的使用、缴存情况进行定期审计，发现问题及时进行整改。
矿务集团住房公积金管理办法
矿务集团住房公积金管理办法
第一条适用范围
本办法适用于矿务集团全体员工的住房公积金管理事宜。
第二条公积金缴存基数
矿务集团职工的住房公积金缴存基数原则上为其上一年度月均工资的20%。
第三条缴存时间及发放
职工在每年的1月至6月、7月至12月两个时间段内每月可进行住房公积金缴存，每月15日为缴款截止日。
公积金发放时间为每年的12月底。
第四条缴存比例调整
职工工资增加或降低的，其住房公积金月缴存比例应在次月进行调整。
第五条公积金提取
职工提取住房公积金，需符合以下条件：
1.职工购买房屋时提取住房公积金必须拥有相应的购房合约或者购房契
约。
2.职工已连续缴存住房公积金满五年或15年、60周岁的。
3.职工在矿务集团户籍范围内。
第六条公积金贷款
职工缴存住房公积金满一年以上的，可以向矿务集团住房公积金管理中心申请住房贷款。
第七条对违规者的处理
矿务集团将定期对缴存住房公积金的人员进行抽查，对违规者将依照相关规定进行处理。
第八条附则
本管理办法自颁布之日起施行。
如有修订，将在矿务集团官网公示。
公司住房公积金管理办法
公司住房公积金管理办法为加强我矿住房公积金管理，根据《住房公积金管理条例》和国家有关政策法规及《集团公司关于调整2004年度住房公积金缴存的通知》（永煤房产（2004）296号文）的要求，结合我矿实际，现将车集矿住房公积金缴存的有关规定通知如下：一、住房公积金缴存范围我矿在册的劳动合同制、企业内合同制职工。
二、住房公积金缴存帐务处理程序根据当年工资数据库数据，每年12月份工资发放后整理、张榜公布当年工资扣缴住房公积金个人帐户金额，经职工认真核对无误后，记入历年住房公积金专用数据库。
三、住房公积金转移、衔接业务处理程序外局及公司内部调入车集矿的职工，职工本人必须到公司住房公积金管理中心认真核对住房公积金转用数据库帐户余额，经核对无误后，有公司住房公积金管理中心开具的《住房公积金转移通知书》，交车集矿劳资科进行个人公积金专用数据库帐户衔接业务。
四、住房公积金缴存额1、职工个人住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工个人住房公积金缴存比例。
2、单位为职工交存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
3、本年度住房公积金缴存比例调整按个人10%、单位15%执行。
五、各类工资制标准的住房公积金缴存基数1、年薪制工资基数=基薪+效薪2、岗位工资制工资基数=岗位工资+辅助工资+节（假）日工资+各种津（补）贴+计件工资+年功工资+季度奖金+年度奖金+安全奖3、计件工资制工资基数=月度计件工资+年度奖金+安全奖六、不列入住房公积金缴存基数的项目1、独生子女费。
2、防署降温、取暖费。
3、电话、手机补助费。
4、妇女卫生费。
5、各类非经常性的，经集团公司董事长、总经理对有关部门特批的用于专项用途的补（津）贴和单项奖励。
七、月平均工资计算办法1、月平均工资=本人上年度1~12月份（本通知第二条中所列各类）工资收入之和/12。
2、统计职工上年度工资收入按收付实现制原则，以上年度已经发放的税（及各项代扣款）前工资额为准。
住房公积金管理办法(矿业)
住房公积金管理办法(矿业)
住房公积金管理办法（矿业）是一项重要的政策，旨在为矿工提供住房保障。
随着经济的发展和人民生活水平的提高，住房问题成为全国人民关注的焦点，而在矿业领域，由于工作环境苛刻、工伤率高等原因，矿工的住房问题一直备受关注。
为了保障矿工的权益，住房公积金管理办法（矿业）应运而生。
住房公积金管理办法（矿业）的出台体现了国家对矿工住房问题的重视，并以此为切入点，在矿业领域中积极推行住房保障政策。
这项政策的重要性在于，它为矿工提供了一种可靠的住房保障措施，帮助矿工解决了他们平常生活中最基本的需求。
在住房公积金管理办法（矿业）的指导下，矿业企业需要为矿工缴纳住房公积金，而矿工也需要按规定交纳一定的公积金。
这些资金可以用于购房、租房、修缮房屋等方面，进一步提高了矿工的生活水平。
此外，住房公积金管理办法（矿业）还规定了一定的贷款条件，为矿工提供了购房贷款的便利。
矿业企业可以根据矿工缴纳的住房公积金情况，为其提供低息购房贷款支持，进一步提高了矿工置业的便利性。
总的来说，住房公积金管理办法（矿业）的出台对于矿工住房问题的解决具有重要的意义，它不仅有利于矿工的生活水平提高，更有利于矿业的稳定发展。
它提醒社会不仅关注于矿
工的身体健康问题，更要关注他们平常生活中的问题，才能让矿业风险管理得到有效的控制。
因此，住房公积金管理办法（矿业）的出台是一项好事，它为矿工住房问题提供了一个良好的解决方案，也为矿业企业提供了更广阔的发展空间。
淮北矿业住房公积金结清流程
淮北矿业住房公积金结清流程《淮北矿业住房公积金结清那些事儿》
嘿，家人们！今天咱就来唠唠淮北矿业住房公积金结清流程这档子事儿。
这可真是个让人又爱又恨的过程啊！
一开始的时候，我还挺懵圈的，不知道从哪儿下手，心里直犯嘀咕：“哎呀，这可咋整啊？”不过咱淮北矿业的朋友们都挺热情，七嘴八舌地给我讲经验。
我这才慢慢有点头绪了。
去办理的时候，那场面，跟赶集似的，人可多啦！我就等啊等，感觉等得花儿都谢了，心里那个着急哟！终于轮到我了，工作人员那严肃的表情，吓得我都不敢大声喘气。
填各种表格的时候，我就跟小学生做作业似的，小心翼翼，生怕写错一个字。
这要是写错了，岂不是又得重来一遍，那可太折腾人啦！
然后就是各种审核、盖章，感觉自己就像个文件在各个部门之间流转，都快把自己给弄丢了。
不过还好，咱淮北矿业的办事效率还挺高的，没让我等太久。
等一切都弄好了，我这心里啊，才算落了一块大石头。
哎呀妈呀，可
算把这事儿给搞定了！回头想想，虽然过程有点繁琐，但毕竟是为了自己的房子嘛，再辛苦也值得。
说起来，这住房公积金结清流程就像一场小小的战斗，咱们得鼓起勇气，勇往直前，不能被那些小困难给吓倒。
就好比打游戏过关，一级一级地过，虽然会遇到各种小怪兽，但咱有智慧有勇气，总能打败它们！
最后我还想提醒大家，去办理的时候一定要带齐所有的资料，要不然跑上跑下的，累得够呛。
而且要保持耐心，别着急上火，不然容易出错哦。
总之，淮北矿业住房公积金结清流程虽然有点折腾人，但咱只要用心去办，肯定能顺利通过的！希望大家都能顺利结清，开开心心地住进自己的小窝，过上幸福的生活哟！哈哈！。
有关矿务集团住房公积金的管理规定
有关矿务集团住房公积金的管理规定有关矿务集团住房公积金的管理规定第一章总则第一条为了加强住房公积金管理，维护职工的合法权益，促进和改善职工住房条件，提高居住水平，根据国务院《住房公积金管理条例》、《住房公积金行政监督办法》、财政部《住房公积金会计核算办法》、《住房公积金财务管理办法》及省、市有关法律法规规定，结合集团公司实际情况制定本办法，某矿务集团住房公积金管理办法。
第二条本办法适用于集团公司所属的分公司、独资子公司、控股子公司、事业法人单位和其他有关组织。
集团公司其他子公司、多种经营集体企业参照实行。
集团公司市区单位同时执行徐州市住房公积金有关管理办法。
第三条职工本人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有，集团公司依照国家规定代为管理。
第四条住房公积金管理实行住房公积金领导小组决策、住房基金管理中心运作、财务和审计部门监督的原则。
第五条住房公积金应当用于职工购买住房或建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。
第六条住房公积金的存、贷利率按人民银行的规定执行。
第二章机构及职责第七条集团公司成立住房公积金管理领导小组，作为住房公积金管理的决策机构。
小组成员要有职工代表参加。
第八条住房公积金管理领导小组在住房公积金管理方面履行下列职责：（一）依据有关法律、法规和政策及集团公司规定，制定和调整住房公积金的具体管理措施，并监督实施；（二）根据国家有关政策及集团公司的具体情况，拟订住房公积金的具体缴存比例，审议单位缓缴住房公积金或降低住房公积金缴存比例的申请，报集团公司研究；（三）审批住房公积金归集、使用计划及监督计划执行；（四）制定住房公积金个人住房贷款管理办法；（五）审议住房公积金年度预算、决算草案，审议住房公积金增值收益分配方案，审议住房公积金呆坏帐核销申请草案，报集团公司研究；（六）听取住房基金管理中心的年度工作报告、审计部门的审计报告，并对报告作出相应的决议和意见；（七）需要决策的其他事项。
2023年安徽省滁州市定远县定城镇南环路(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷
2023年安徽省滁州市定远县定城镇南环路（社区工作人员100题含答案）高频难、易错考点模拟卷答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）开展创建学习型组织活动，不仅可以使企业不断突破自我，持续创新，提高自己的()，而且对其他组织如机关.学校及其他事业单位等的创新与发展也有启示作用。
A.社会影响力B.管理水平C.利润目标D.核心竞争力2.（）《婚姻登记条例》实施后，下列哪个机关不能再办理婚姻登记：()A.乡(镇)人民政府B.街道办事处C.县(市、区)民政局D.省级民政部门3.（）淮北矿业集团公司礼金礼品上交规定，科级及以下人员收到的礼金礼品应交到()。
A.所在单位纪委B.所在单位组织部C.本单位党委(党总支/党支部)D.所在单位办公室4.（）对不予提职和暂缓提职的人员须经淮北矿业()复议后实施。
A..办公会B.领导班子C.党委常委会D..党政联席会5.（）民主的儿童训练策略是建立在（）A.发展性B.方向性C.科学性D.平等与相互尊重6.（）中国共产主义青年团团旗旗面的颜色为()。
A.橘黄色B.红色C.绿色D.黄色7.（）十九大报告中指出，坚持全面从严治党，严肃党内政治生活，严明党的纪律，强化党内监督，发展积极健康的党内政治文化，全面净化党内政治生态，坚决纠正各种不正之风，以零容忍态度惩治腐败，不断增强党()、()、()、()的能力，始终保持党同人民群众的血肉联系。
A.自我发展、自我奋斗、自我革新、自我创新B.自我规范、自我认知、自我创新、自我反馈C.自我净化、自我完善、自我革新、自我提高D.自我发展、自我规范、自我创新、自我提升8.（）下列关于休假制度的表述，错误的是()。
A.我国全体公民放假的节日天数共计11 天。
B.全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，企业应当在工作日予以补假。
C.企业必须保证职工享受年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
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2023年浙江省宁波市宁海县桥头胡街道（社区工作人员100题含答案）高频难、易错考点模拟卷答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）婚姻的定义是为（）所确认的，男女两性互为配偶的结合。
A.当时政府所认可B.双方父母同意C.双方家族赞同D.当时社会制度2.（）在公文写作中经常出现一些语病，比如：“那种片面强调粮食生产，到头来只能是得不偿失。
”这句话的语病是()。
A.中心语残缺B.状语残缺C.宾语残缺D.谓语残缺3.（）儿童青少年的问题，与家长本身和不当的家庭教养方式密切相关，其实这些问题的核心主要是（）。
A.家庭环境是否和谐问题B.家长教育能力问题C.家长自身素养问题D.亲子关系不良问题4.（）团员在()人以上的单位，可以建立团总支部。
A.50B.10C.20D.305.（）依据《劳动合同法》第4条规定，劳动规章制度制定的一般程序为()。
A.起草——审核——通过——公示B.起草——讨论——通过——公示C.起草——通过——讨论——公示D.讨论——起草——通过——公示6.（）甲和乙任何一人都比丙.丁高。
如果上述为真，再加()项，则可以得出“戌比丁高”。
A.戌比丙高B.乙比甲矮C.乙比甲高D.戌比乙高7.（）“物以类聚，人以群分”说的是（）A.晕轮相应B.晕轮相应C.相似吸引D.互补吸引8.（）经人民调解委员会调解达成协议的，可以制作调解协议，也可以采取口头协议方式。
以口头协议调解的，人民调解员记录协议内容。
()A.应当B.可以C.不需要9.（）下列哪些不能设置户外广告。
()A.交通安全设施、交通标志B.影响消费救援的C.建筑物屋顶D.ABC10.（）与逻辑导论比起来，陈明更喜欢外国文学;事实上他在所有大学课程中，最喜欢经济学;而和逻辑导论比起来，他更不喜欢体育。
除了以下()项外，其余各项都能从上述信息中推出。
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A.其他关系人B.特定关系人C.关系人D.其他人2.（）贯彻党的民族政策，保障少数民族合法权益，巩固和发展()的社会主义民族关系。
A.团结奋斗繁荣发展B.平等团结和睦C.平等团结进步D.平等团结互助和谐3.（）香港、澳门、台湾地区的组织和个人、华侨以及国外的申办人采取合资、合作的形式举办社会福利机构，应当向()提出筹办申请。
A.县级民政部门B.设区市民政部门C.省级民政部门D.省人民政府4.（）城市居民最低生活保障的管理审批机关应当自接到申请人提出申请之日起的()日内办结审批手续。
A.10B.15C.7D.305.（）随着信息时代特别是网络时代的到来,()被称为“第五空间”。
A.领土B.信息空间C.领空D.领海6.（）公益活动和()等是政策宣传、咨询活动的主要方法。
A.目标管理B.听取汇报C.舆论引导D.检查评估7.（）初聘一般技术人员，生产及生产辅助单位要具备相关专业()学历。
A.本科及以上B.高中及以上C.中专及以上D.大专及以上8.（）发行中国福利彩票的目的是什么？A.调节群众娱乐生活；B.筹集社会资金，发展公益事业；C.增加就业机会，构建和谐社会；D.吸收民间资本。
9.（）团员在()人以上的单位，可以建立团支部。
A.10B.3C.30D.210.（）下列不属于我国保密法律制度体系的是()。
A.保密法B.公司法C.国家保密标准D.相关司法解释11.（）主干家庭容易产生的最常见的问题是（）？A.两代或三代夫妇执掌家庭权力的矛盾B.婆媳矛盾C.家庭经济纠纷D.代际之间文化与观念差异导致的矛盾12.（）街道办事处应当自受理最低生活保障申请之日起（）个工作日内，组织驻村干部、社区最低生活保障专干等工作人员对申请人家庭经济状况和实际生活情况逐一进行调查核实。
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A.四年B.二年C.一年D.三年2.（）用人单位自用工之日起满()年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
A.4B.3C.2D.13.（）妇女社会工作的服务对象不仅是弱势的妇女群体，而且还包括一般的和优势的妇女群体。
这说明妇女社会工作具有()的特点。
A.关注妇女的丰富性B.关注妇女的丰富性C.关注妇女的多样性D.关注妇女的层次性4.（）泄密事件查处工作的终结期限为（）A.6 个月B.1 个月C.3 个月5.（）由社会工作者对刑满释放人员提供的服务起源于()。
A.巴黎B.伦敦C.费城D.纽约6.（）行政复议过程中，被申请人C向申请人和其他有关组织或个人收集证据。
A.可以B.不可以C.不得自行D.经法院批准可以7.（）团员在()人以上的单位，可以建立团支部。
A.10B.3C.30D.28.（）根据易制毒化学品管理条例规定，公关机关对依法收缴、查获的第几类易制毒化学品，一律予销毁?A.第一类中所有;B.第一类中的危化品类;C.第一类中的药品类;D.第一类中的非药品类;9.（）在保密工作手段上,要积极建立()的综合防范体系,不断提高发现和消除泄密隐患和风险的能力。
A.攻防一体B.专兼结合C..知己知彼D.“人防、物防、技防”三位一体10.（）下列不属于集体协商制度的是()。
A.集体协商原则、规则B.集体协商代表产生及权利与义务C.集体协商形式、程序、内容及结果D.集体协商监督检查11.（）对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()或者人民法院确认。
A.劳动争议监察机构B.劳动行政部门C.企业劳动争议调解委员会D.劳动争议仲裁机构12.（）残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民()的权利。
2023年黑龙江哈尔滨市道外区团结镇(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷
2023年黑龙江哈尔滨市道外区团结镇（社区工作人员100题含答案）高频难、易错考点模拟卷答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）下列各组词语中，书写完全正确的一组是()。
A.去世锻练辣手蓝球B.去逝锻炼棘手蓝球C.去世锻炼棘手篮球D.去逝锻炼辣手篮球2.（）下列选项中不属于我国开展计划生育工作的“三为主”基本方针的是()。
A.以宣传教育为主B.以避孕为主C.以避孕为主D.以控制人口数量为主3.（）发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告当地()。
A.综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院B.当地政府办公厅、劳动行政部门、公安部门和工会C.当地政府办公厅、劳动监察部门、劳动行政部门、公安部门和工会D.综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院和工会4.（）管理信息系统主要包括确定信息需要、收集和处理信息和()三种功能。
A.确定信息资源B.促使信息得到使用C.建设信息设施D.核对信息5.（）对下列民间纠纷，人民调解委员会不能进行调解的是_____。
A.杨某与妻子林某夫妻不和引起的婚姻家庭纠纷B.纪某与洪某之间因宅基地使用权发生的财产性纠纷C.罗某致周某轻微伤害的侵权性纠纷D.冯某不服公安机关治安裁决的行政纠纷6.（）公益活动和()等是政策宣传、咨询活动的主要方法。
A.目标管理B.听取汇报C.舆论引导D.检查评估7.（）劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询，指导设计求职计划，辅导（），帮助下岗失业人员根据主客观条件合理选择职业。
A.求职方法B.职业训练C.文化学习D.创业计划8.（）住房公积金的缴交不分户籍，具有()A.自愿性B.强制性C.自由行D.非强制性9.（）中华人民共和国根据缔结或者参加的国际条约或者按照什么原则，开展禁毒国际合作?A.平等原则B.对等原则C.互惠原则D.公平原则10.（）行政复议过程中，被申请人C向申请人和其他有关组织或个人收集证据。
2023年江苏省镇江市丹阳市导墅镇下琴村(社区工作人员100题含答案)高频难、易错考点模拟卷
2023年江苏省镇江市丹阳市导墅镇下琴村（社区工作人员100题含答案）高频难、易错考点模拟卷答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）某项目施工，对违反强制性标准施工的行为的处理，下列()不作要求。
A.立即制止该行为B.评估该行为造成的后果C.提出整改措施并落实D.找出强制性标准中的不足2.（）在()，社会工作者将正式开始与受助家庭开展服务介入活动。
A.接触阶段B.开始阶段C.介入阶段D.结束阶段3.（）法定的定密责任人,是指法律明确规定作为定密责任人的人员,即机关、单位负责人。
机关、单位负责人一般是指机关、单位的()。
A.正职负责人B.领导班子C.保密委员会主任D.纪委书记4.（）对有劳动能力但不从事生产劳动的农村居民或法定劳动年龄内有劳动能力（在读学生除外）的城镇居民，无正当理由一年内连续（）次拒绝接受介绍与其健康状况、劳动能力等相适应的工作的，不予办理低保。
A.1B.2C.3D.45.（）()项不属于建设用地规划管理的内容。
A.核定规划设计单位B.核定土地使用规划性质C.审核建设工程总平面设计方案D.核定建设项目基本情况6.（）美得东西就是好的东西，外表美的人也应该是心灵美的。
这说的是（）现象。
A.晕轮效应B.外貌吸引C.相似吸引D.互补吸引7.（）淮北矿业集团公司礼金.礼品上交规定，收到礼金.礼品后应在()工作日内交到纪委。
A.15个B.20个C.10个D.5个8.（）下列文种属于上行文的是()。
A.通知B.议案C.决定D.报告9.（）单位每年可以对住房公积金缴存比例调整()。
A.两次B.一次C.无数次D.十二次10.（）中国共产党要领导全国各族人民实现社会主义现代化的宏伟目标，必须紧密围绕党的基本路线，加强党的执政能力建设.()建设。
A.先进性和纯洁性B.纯洁性C.先进性D.领导能力11.（）社会工作者裴嘉兴服务的社区中，有位2011年毕业的大专生梁涛，自毕业后一直赋闲在家，无所事事。
2023年上海市宝山区顾村镇菊泉新城二(社区工作人员)自考复习100题模拟考试含答案
2023年上海市宝山区顾村镇菊泉新城二（社区工作人员）自考复习100题模拟考试含答案答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）县级以上地方人民政府负责指导本行政区域的人民调解工作。
()A.司法行政部门B.信访部门C.信访部门2.（）对从事各类生产劳动的农村残疾人，有关部门应当在生产服务、技术指导、农用物资供应，农副产品购销和信贷等方面()。
A.给予帮助B.给予扶助C.给予免费3.（）贯彻党的民族政策，保障少数民族合法权益，巩固和发展()的社会主义民族关系。
A.团结奋斗繁荣发展B.平等团结和睦C.平等团结进步D.平等团结互助和谐4.（）《淮北矿业矿处级领导人员报告个人有关事项实施办法》(淮矿发[2007]9号)规定，新进入《办法》适用范围的矿处级领导人员，均须于任职后()内作出初始报告。
A.1个月B.15日C.10日D.20日5.（）张奶奶今年73岁，按照我国老年阶段的划分标准，张奶奶的年龄属于()。
A.低龄B.中龄C.高龄D.长寿6.（）经人民法院依法确认调解协议具有_____性质。
A.法律B.法律效力C.强制执行D.民事合同7.（）()是家庭社会工作的主要目的。
A.帮助有需要的家庭更好地发挥家庭的社会功能B.提高家庭的经济水平C.促进家庭关系的和谐D.帮助处于危机当中的家庭解决困难8.（）违法建设行为必须承担行政责任。
可由法律规定的国家行政机关给予有关责任者以行政处罚或行政处分。
下列()项行政责任不应由城市规划行政主管部门直接作出决定。
A.责令停止建设B.限期拆除或没收，责令限期改正C.罚款D.对违法建设单位有关责任人予以行政处分9.（）十九大报告中指出，巩固和发展爱国统一战线，深化民族团结进步教育，铸牢()意识，加强各民族交往交流交融，促进各民族像石榴籽一样紧紧抱在一起，共同团结奋斗、共同繁荣发展。
2023年浙江省绍兴市诸暨市暨南街道沿江新村(社区工作人员)自考复习100题模拟考试含答案
2023年浙江省绍兴市诸暨市暨南街道沿江新村（社区工作人员）自考复习100题模拟考试含答案答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）不符合涉密磁介质和光盘的使用规定的是（)A.采取防电磁泄漏措施B.将涉密电脑放置在安全的地方，并设开机密码C.涉密软盘、光盘在密码柜中保存D.将涉密光盘带回家中与家人一起观看2.（）职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、（）等内容。
A.公共道德行为规范B.伦理道德行为规范C.法律法规行为规范D.职业道德行为规范3.（）香港、澳门、台湾地区的组织和个人、华侨以及国外的申办人采取合资、合作的形式举办社会福利机构，应当向()提出筹办申请。
A.县级民政部门B.设区市民政部门C.省级民政部门D.省人民政府4.（）人民调解应当遵循_____、平等自愿、及时便民、尊重当事人诉讼权利的原则。
A.合理公平B.合法合理C.合情合理D.公平合法5.（）人民调解员任(聘)期为_____年。
A.二B.三C.四D.五6.（）为切实保证职工代表大会决议的贯彻落实，工会要组织职工代表大会专门委员会和职工代表，对决议的落实情况进行检查督促，检查督促的形式不包括()。
A.会后检查B.专题检查C.总结检查D.定期抽查7.（）消费者并不如厂家所想的那样容易受影响，他们知道自己需要什么，而他们想要的也许与其他人认为他们想要的相差甚远，以下()项如果为真，最能反驳上述观点。
A.大多数消费者都知道自己要买什么牌子的商品B.当人们与同伴一起购物时，通常很可能与同伴发生争执C.商店里多种牌子的商品，容易让消费者不知所措D.做广告最多的公司消费量也最大8.（）对重点救助对象和建档立卡精准扶贫对象患有一般疾病而住院治疗产生的自付合规医疗费用，按照（）给予救助。
A.50%B.60%C.70%D.100%9.（）凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员，实现就业的，要及时调整基础台账，对这些就业后的人员应（）。
2023年浙江省杭州市余杭区仓前街道宋家山(社区工作人员)自考复习100题模拟考试含答案
2023年浙江省杭州市余杭区仓前街道宋家山（社区工作人员）自考复习100题模拟考试含答案答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.单选题(共50题)1.（）全党要增强紧迫感和责任感，牢牢把握加强党的执政能力建设.先进性和()建设这条主线。
A.制度B.纯洁性C.机制D.作风2.（）禁止买卖婚姻体现《婚姻法》中的哪项基本原则：()A.婚姻自由原则B.一夫一妻制原则C.男女平等原则D.实行计划生育原则3.（）下列说法正确的是()。
A.无论机关单位是否具有相应的定密权限, 都可以进行派生定密B.派生定密需要定密授权C.涉及绝密级国家秘密事项的派生定密需要定密授权D.派生定密无需定密授权,但只能确定密级4.（）《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者之间己建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。
A.15 日B.1 个月C.2 个月D.3 个月5.（）根据国家政策规定，（）要免费为城镇登记失业人员和国有企业下岗职工提供职业介绍和职业指导服务。
A.民办职业介绍机构B.公共职业介绍机构C.公共职业介绍机构D.各类职业介绍机构6.（）党的领导主要是()的领导。
A.思想B.政治C.组织D.政治.思想和组织7.（）()是党中央统一领导党政军保密工作的领导机构。
A.国家保密局B.国家安全委员会C.中央保密委员会办公室D.中央保密委员会8.（）当场收缴的罚款，除法律有特别规定外，执法人员应当自收缴罚款之日起（）日内，交至行政机关。
A.1B.2C.3D.49.（）依据《用人单位破产法》的规定，在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前，债务人或者出资额占债务人注册资本（）的出资人，可以向人民法院申请重整。
A.十分之一以上B.五分之一以上C.三分之一以上D.二分之一以上10.（）选举村民委员会，有选举权的村民的过半数投票，选举有效；候选人获得参加投票的村民的（）的选票，始得当选。
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淮北矿业集团公司住房公积金提取暂行办法
根据国务院《住房公积金管理条例》、安徽省《关于住房公积金管理有关问题的指导意见》，结合淮北市及集团公司实际，制定本办法。
一、住房公积金的提取条件
职工有下列情形之一的，可以提取住房公积金：
１、购买、建造、翻建、大修自住房的；
２、偿还购房贷款本息的；
３、离休、退休的；
４、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系的，或与单位终止劳动关系满两年的；
５、享受城乡居民最低生活保障的，可以申请提取公积金用于支付房租、物业专项维修资金等；
６、本人、配偶及其子女因重大疾病造成家庭生活特别困难的（重大疾病按照本市城镇职工医疗保险等规定进行认定）；
７、职工死亡或者被宣告死亡的。
职工符合1、5、6条规定提取住房公积金的，其配偶、父母（子女）可以同时提取本人帐户内的住房公积金；符合第2条规定的，其配偶可以同时提取本人帐户内的住房公积金；符合3、4、7条规定的，职工可以提取本人住房公积金帐户内的全部存储余额，同时注销职工个人住房公积金帐户。
二、住房公积金的提取额度
符合提取住房公积金条件的职工，可以按以下额度提取住房公积金。
１、购买、建造、翻建、大修自住房的，合计提取总额不应超过实际发生的购房支出。
在被拆迁后购买住房的，其合计提取总额不应超过扣除拆迁补偿后实际发生的购房支出；
２、偿还购房贷款的，职工及其配偶累计提取总额不应当超过贷款本息；
3、享受低保的，根据实际支出费用支付。
重大疾病的，提取总额不应超过患者实际支付的自费费用。
三、住房公积金的提取凭证和期限
（一）提取凭证
1、购买商品房（含经济适用房）
（1）《商品房买卖合同》原件及复印件一份；
（2）首付款发票原件及复印件一份；
（3）购房其他手续。
2、拆迁安置
（1）《安置房缴款通知书》或缴款凭证原件及复印件一份；
（2）《住宅房屋拆迁安置协议书》原件及复印件一份。
3、购买二手房
（1）《房屋所有权证》以及过户的相关手续原件、复印件各一份；
（2）未及时办理《房屋所有权证》的应提供二手房过户的相关手续原件及复印件各一份。
4、在单位参加集资建房
（1）集资建房购房契约（合同、协议）原件及复印件一份；
（2）交款发票（收据）原件及复印件一份；
（3）单位统一办理的需提供由住房制度改革办公室或单位签发的集资建房批文和单位参加集资建房人员的花名册原件及复印件各一份。
5、在国有（或集体）土地上建造、翻建自住住房
（1）《国有（或集体）土地使用证》、《房屋所有权证》（翻建住房职工提供）、《建设工程规划许可证》原件及复印件各一份；
（2）购买建筑材料及其它施工费用发票原件及复印件各一份。
6、在国有（或集体）土地上大修自住住房
（1）《国有（或集体）土地使用证》、《房屋所有权证》（翻建住房职工提供）、街道（镇）及以上城建部门出具的大修证明原件及复印件各一份；
（2）购买建筑材料及其施工费用发票原件及复印件各一份。
7、职工偿还购房贷款本息申请提取住房公积金
（1）《借款合同》原件及复印件一份；
（2）还贷存折及还贷明细记录。
8、职工享受城乡居民最低生活保障的
户口簿、《低保证》、《淮北市城市居民最低生活保障金领取证》和区县民政部门出具的《低保家庭在保情况确认表》原件及复印件各一份。
9、职工本人及直系亲属因重大疾病造成家庭生活特别困难的
（1）病人的医保卡、病历原件及复印件一份；
（2）当年医药费专用发票原件及复印件一份。
10、职工离退休、与单位终止劳动关系、职工死亡或被宣告死亡，由职工所在单位出具审核完备的《住房公积金退款清册》，由单位按月统一办理销户。
申请人除提供以上资料外，还应提供身份证原件及复印件一份；如果同时提取直系亲属公积金的，应提供结婚证、户口本、身份证原件及复印件各一份。
分中心审核时要求申请人提供的其他相关证明材料，申请人必须如实提供。
（二）提取期限
1、购买、建造、翻建、大修自住住房的职工，应当从购房、建房和修房的有效证明文件生效之日起一年内申请提取住房公积金；
2、职工偿还购房贷款本息申请提取住房公积金的，按照提取还贷有关规定办理；
3、低保和大病医疗可以每年提取一次。
四、提取住房公积金的支付方式
1、职工符合本办法第一条住房公积金提取条件中1、
2、
5、6条规定提取住房公积金的，将住房公积金款转至申请人个人帐户；
2、离退休销户职工的住房公积金由原先转入所在单位财务账户改为直接转入销户职工社保帐户；
3、自然减员、工伤死亡以及其他非正常原因销户职工的住房公积金转入所在单位财务帐户，由单位统一发放。
五、住房公积金的提取程序
、职工本人携带上述所需凭证到所在单位住房公积金管理站提出申请，填写《住房公积金提取申请表》。
经单位分管领导批准盖章后到集团公司住房公积金分中心审核后办理。
２、职工符合上述规定情形，单位不为职工出具住房公积金提取证明的，职工可凭规定的有效提取证明材料，直接到分中心申请提取住房公积金。
六、其它事项
职工在提取本人住房公积金时，有造假欺骗行为的，由公积金管理分中心负责追回公积金款，并对其公积金帐户进行冻结，不得再次提取。
不构成犯罪的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
本办法自发布日起施行，由住房公积金管理分中心负责解释。
凡以前文件中与本办法相冲突的地方，以本办法为准。