安全风险管理办法
安全风险分级管控及隐患排查治理管理办法
XX建设有限公司安全风险分级管控及隐患排查治理管理办法第一章总则第二章管理职责第三章风险分级管控第四章隐患排查治理第五章其他第六章附则第一章总则第一条为进一步落实公司安全生产主体责任，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防（以下简称双重预防）机制，全面提升安全生产整体预控能力，预防和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、国务院安委办《关于实施遏制重特大事故工作指南构建双重预防机制的意见》（安委办〔2016〕11号）、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（安监总局令第16号）等法律法规、集团公司《安全风险分级管控及隐患排查治理双重预防机制建设指导》，并结合公司实际，制定本办法。
第二条本法适用于公司各单位安全风险分级管控及隐患排查治理工作。
第三条本办法所称安全风险（以下简称风险），是指各单位生产经营过程中发生事故（事件）可能性与事故（事件）后果严重性的组合。
第四条本办法所称安全环保事故隐患（以下简称隐患），是指公司各单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和公司安全环保管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理的缺陷。
第五条本办法所称风险负责人，是指风险管控指挥长，对风险管控工作全面负责。
第六条双重预防工作应当坚持“全员参与、紧贴实际、防范风险、注重实效”的原则。
第七条各单位应制定双重预防机制建设工作方案，明确工作目标、内容、要求和保障措施等。
各单位、各项目应制定本部门、本单位的工作计划，做到责任层层分解、过程全员参与，确保双重预防建设各项工作落到实处。
第八条各单位应将双重预防建设纳入安全教育培训计划，通过开展专题教育培训，让所有从业人员掌握双重预防建设的目标、内容、要求和方法等，提高全体员工的风险意识，具备与岗位职责相适应的双重预防建设能力。
第九条各单位应将双重预防建设与现行安全管理体系有效融合，修订完善有关安全管理制度，实现一体化管理。
安全风险分级管控管理办法
安全风险分级管控管理办法一、总则为了有效管控安全风险，预防事故的发生，保障员工的生命财产安全和企业的稳定发展，特制定本安全风险分级管控管理办法。
本办法适用于本企业内所有生产经营活动中的安全风险管控工作。
二、安全风险分级原则（一）根据风险的可能性和后果严重程度进行分级。
（二）考虑风险的暴露频率和持续时间。
（三）结合法律法规、标准规范以及企业自身的安全管理要求。
三、安全风险分级标准将安全风险分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四级。
（一）重大风险指可能导致重大人员伤亡、重大财产损失、重大环境破坏等严重后果的风险。
例如，易燃易爆场所、高度超过_____米的高处作业、大型特种设备的故障等。
（二）较大风险指可能导致较大人员伤亡、较大财产损失、较大环境影响等较严重后果的风险。
比如，压力管道的泄漏、危险化学品的存储不当等。
（三）一般风险指可能导致人员受伤、一定财产损失或轻微环境影响的风险。
常见的有一般设备故障、轻微的电气隐患等。
（四）低风险指风险程度较低，通常不会导致人员伤亡和较大财产损失，但仍需加以关注和控制的风险。
比如，办公区域的滑倒风险、小型工具的使用不当等。
四、安全风险识别（一）成立风险识别小组由安全管理部门牵头，组织相关部门的专业人员组成风险识别小组。
（二）收集信息收集与生产经营活动相关的法律法规、标准规范、事故案例、设备设施资料、工艺流程等信息。
（三）确定风险识别方法采用头脑风暴法、检查表法、故障树分析法、危险与可操作性研究等方法进行风险识别。
（四）实施风险识别对企业的生产经营场所、设备设施、作业活动等进行全面的风险识别，确保不留死角。
五、安全风险评估（一）选择评估方法根据风险的特点和企业的实际情况，选择合适的评估方法，如风险矩阵法、作业条件危险性分析法等。
（二）确定评估参数明确风险发生的可能性、后果严重程度等评估参数的取值标准。
（三）进行风险评估由风险识别小组对识别出的风险进行评估，确定风险等级。
安全风险管理办法
安全风险管理办法
安全风险管理是指针对组织的安全风险进行识别、评估、应对和监控的过程。
为了有效管理安全风险，组织需要制定一套明确的安全风险管理办法。
以下是一些常见的安全风险管理办法：
1. 风险识别与评估：组织需要定期进行全面的风险识别与评估工作，以识别潜在的安全风险，并对其进行评估，确定其对组织的影响程度和可能性。
2. 风险控制措施：根据风险评估结果，制定相应的风险控制措施，包括风险预防、风险减轻和风险转移等措施，以降低风险的发生和对组织的影响。
3. 信息安全管理：建立和实施信息安全管理体系，包括安全政策、安全培训、安全保护措施和监控措施等，确保组织的信息安全。
4. 应急响应计划：制定应急响应计划，明确在安全事件发生时的应急处置流程和责任分工，以及重要信息的备份和恢复措施。
5. 安全培训与意识：培训组织员工的安全意识和技能，提高他们对安全风险的识别和应对能力。
6. 定期演练与评估：定期组织安全演练，检验和评估安全管理措施的有效性和适用性，及时修订和调整措施。
7. 外部合作与反馈：与外部安全组织或专家合作，汲取他们的经验和意见，反馈安全问题和建议，以提升组织的安全管理水平。
以上是一些常见的安全风险管理办法，不同的组织可以根据自身的情况和需求，制定相应的安全风险管理办法，以保障组织的安全。
安全风险技术管理办法
安全风险技术管理办法《安全风险技术管理办法》是一项旨在帮助企业管理和控制安全风险的技术管理措施。
本文将就该办法的背景、内容和实施方法等方面进行详细阐述。
一、背景随着信息技术的快速发展和广泛应用，网络安全问题日益突出，各种安全风险对企业产生了巨大的威胁。
为了保障企业的正常运营和对外服务的安全，制定一套科学合理的安全风险技术管理办法势在必行。
二、内容1. 安全风险评估与分析企业需要根据自身业务和信息系统的特点，建立安全风险评估与分析的框架和方法，评估并确定系统中存在的潜在安全风险，制定相应的应对策略和措施。
2. 安全风险控制措施根据安全风险评估结果，企业需要制定一系列的安全风险控制措施，包括物理安全、网络安全、应用安全等方面的防护措施，确保信息系统的安全性。
3. 安全事件管理与应急响应建立健全的安全事件管理与应急响应机制，包括事件的发现、报告、处理和追溯等环节，确保对安全事件的及时响应和妥善处理，以最小化安全风险的损失。
4. 安全培训与意识提升企业需要加强员工的安全意识和技能培养，通过培训、演练等方式提高员工对安全风险的识别能力和处理能力，提升整体的安全防护能力。
5. 外部合作与安全监管与相关部门建立密切合作关系，加强安全监管与信息共享，及时掌握行业的最新安全威胁和防护技术，以便能够更好地应对安全风险。
三、实施方法1. 制定安全风险管理计划企业需要根据自身的情况，制定安全风险管理计划，明确目标、原则和责任。
2. 开展安全风险评估与分析根据安全风险管理计划，组织专业人员开展安全风险评估与分析工作，确定企业面临的主要安全风险。
3. 制定安全风险控制措施根据评估结果，制定相应的安全风险控制措施，确保系统的安全性。
4. 建立安全事件管理与应急响应机制制定安全事件管理与应急响应方案，明确事件处理的流程和责任分工。
5. 加强员工安全培训与意识提升通过培训、演练等方式，提高员工对安全风险的识别能力和处理能力，增强安全意识。
安全风险技术管理办法模版（三篇）
安全风险技术管理办法模版第一章总则第一条为了加强公司安全风险的管理工作，防范和化解企业安全风险，保障企业的正常经营秩序和信息安全，制定本办法。
第二条公司应建立健全安全风险管理制度，完善安全风险管理体系，明确安全风险管理的责任和权力。
第三条安全风险是指可能导致系统、网络、数据和信息存在潜在隐患的事件或状态。
第四条安全风险管理的目的是通过风险评估、风险控制和风险监测，降低和控制安全风险，保障企业的信息安全。
第二章安全风险管理的组织第五条公司应设立安全风险管理部门，负责公司的安全风险管理工作。
第六条安全风险管理部门应具备相应的专业能力和经验，负责制定和推动安全风险管理的工作。
第七条公司各部门要充分配合安全风险管理部门的工作，对安全风险的评估和控制提供积极的支持和参与。
第八条公司应建立安全风险管理委员会，负责公司安全风险管理的决策和协调工作。
第三章安全风险评估第九条安全风险评估是指对公司可能存在的安全风险进行全面的识别、分析和评估的过程。
第十条公司应定期进行安全风险评估，并根据具体情况随时进行风险评估。
第十一条安全风险评估的方法可以采用定性和定量相结合的方式，综合考虑风险的可能性和影响程度。
第十二条安全风险评估的结果应以报告的形式上报给安全风险管理部门，并制定相应的风险控制措施。
第四章安全风险控制第十三条安全风险控制是指通过采取相应的措施和方法，减少安全风险的可能性和影响程度。
第十四条公司应根据安全风险评估的结果，制定相应的安全风险控制计划，并按照计划进行实施。
第十五条安全风险控制的措施包括但不限于：技术措施、组织措施、管理措施等。
第十六条公司应定期评估和监测安全风险控制的有效性，并根据需要进行相应的调整和改进。
第五章安全风险监测第十七条安全风险监测是指对安全风险控制措施的实施情况进行定期的检查和监测。
第十八条公司应建立健全安全风险监测机制，及时掌握安全风险的变化情况。
第十九条安全风险监测的内容包括但不限于：系统运行情况、应用程序状态、网络流量等。
安全风险管理办法
安全风险管理办法概述：安全风险管理办法是指为了保障组织、企业或个人的安全，在日常运营中采取的一系列措施和方法。
本文将探讨安全风险的定义、安全风险管理的重要性以及一些有效的安全风险管理办法。
一、安全风险的定义安全风险是指在日常生活和工作中可能导致财产损失、人身伤害或环境破坏的潜在威胁。
安全风险通常分为内部风险和外部风险。
内部风险是指来自组织内部的威胁，例如设备故障、人为失误等。
外部风险是指来自组织外部的威胁，例如天气灾害、经济环境变化等。
二、安全风险管理的重要性对安全风险进行管理是组织、企业或个人的一项关键任务，其重要性如下：1. 预防事故和损失：通过采取适当的风险管理措施，可以减少事故和损失的发生。
例如，对于生产企业来说，安全风险管理可以防止设备故障导致的生产中断和人身伤害。
2. 提升信誉度：有效的安全风险管理可以提高组织、企业或个人的信誉度。
顾客、合作伙伴和员工都更倾向于与有良好安全记录的组织和企业合作。
3. 遵守法规和法律要求：各行业都有相应的法规和法律要求，要求组织和企业必须采取适当的安全风险管理措施。
通过遵守这些要求，可以避免不必要的法律纠纷和罚款。
三、安全风险管理的办法1. 风险评估和识别：首先，组织或企业需要进行全面的风险评估和识别。
这可以通过检查现有工作场所和过程、分析工作场所的潜在威胁以及了解以往类似事件的情况来实现。
2. 风险控制措施：一旦风险被识别和评估，需要采取一系列控制措施来减少风险发生的可能性和影响程度。
这可能包括安全培训、设备维护、应急计划和安全手册的制定等。
3. 监测和报告：安全风险管理需要建立有效的监测和报告机制，及时发现和处理潜在的安全威胁。
这可以通过安全检查、定期巡检和员工的安全反馈来实现。
4. 安全意识培养：安全风险管理的一个重要组成部分是培养员工和相关人员的安全意识。
这可以通过安全培训、工作场所安全宣传和奖惩制度等方式来实现。
5. 不断改进：安全风险管理是一个持续的过程，需要不断改进和更新。
安全风险管控管理制度办法
安全风险管控管理制度办法安全风险管控管理制度办法（通用8篇）为加强风险管理和岗位风险控制，预防事故发生，应制定规范的安全风险管控管理制度。
下面店铺为大家整理了有关安全风险管控管理制度的范文，希望对大家有帮助。
安全风险管控管理制度办法篇1一、为进一步规范煤矿安全管理工作，全面体现预防为主的思想，明确安全风险的辨识范围、方法、和安全风险辨识、评估、管控工作流程，实现对风险的超前预控，以预防事故的发生，根据《煤矿安全生产标准化基本要求评分办法》，特制定本制度。
二、安全风险预控管理领导组办公室负责建立健全全矿安全风险预控管理体系，并严格监督落实。
安全风险预控管理体系包括：管理方针、风险预控管理、保障管理、员工不安全行为管理、生产系统安全要素管理、综合管理、检查审核与评审。
安全风险预控责任体系应符合“PDCA”的运行模式。
注：PDCA分别表示：P-Plan（计划）；D-Do（实施）；C-Check（检查）；A-Action（改进）。
三、风险预控管理流程（一）危险源辨识。
1、年度危险源辨识（1）每年底由矿长组织各分管负责人和相关业务科室、队进行一次重点对瓦斯、水、火、粉尘、顶板及提升运输系统，爆破、机电运输等容易导致群死群伤事故的危险因素开展一次全面安全风险辨识；（2）危险源辨识前由培训中心组织全体职工对相关知识进行培训；（3）辨识范围要覆盖全矿所有生产及辅助系统作业场所、工序、流程；（4）各相关业务科室要对本科室负责的所有工作任务建立清册并逐一进行危险源辨识，并对危险源辨识资料进行统计、分析、整理、归档；①危险源辨识可采用安全检查表法（SCL），也可由各相关业务科室根据具体情况提出建议，并安全风险预控管理领导组确认后实施；②危险源辨识时考虑正常、异常和紧急三种状态及过去、现在和将来三种时态；③采掘系统、机电运输系统、“一通三防”系统等应采用事故树分析法对系统中存在的危险源进行辨识；2、专项危险源辨识（1）专项危险源辨识前由专项危险源辨识组织人安排相关科室组织相关职工进行相关知识培训；（3）辨识范围要覆盖所有涉及到的生产及辅助系统作业场所、工序、流程；（4）各相关业务科室要对本科室负责的所有工作任务建立清册并逐一进行危险源辨识，并对危险源辨识资料进行统计、分析、整理、归档；①危险源辨识采用的方法和程序要与现场实际相符，具体由各相关业务科室根据具体情况提出建议，并安全风险预控管理领导组确认后实施；②危险源辨识时考虑正常、异常和紧急三种状态及过去、现在和将来三种时态；③采掘系统、机电运输系统、“一通三防”系统等应采用事故树分析法对系统中存在的危险源进行辨识（5）新采区、新工作面设计前，由总工程师组织有关业务科室重点对地质条件和重大灾害因素等方面存在的安全风险进行1次专项辨识；生产系统、生产工艺、主要设施设备、重大灾害因素等发生重大变化时，由分管负责人组织有关业务科室进行重点对作业环境、生产过程、重大灾害因素和设施设备运行等方面存在的安全风险1次专项辨识；启封火区、排放瓦斯、综采工作面初放、收尾等高危作业实施前，新技术、新材料试验或推广应用前，连续停工停产1个月以上复产前，由分管负责人组织有关业务科室、队重点对作业环境、工程技术、设备设施、现场操作等方面存在的安全风险进行1次专项辨识；发生死亡事故、涉险事故、出现重大事故隐患或所在省份发生重特大事故后，由矿长组织分管负责人和业务科室对安全风险辨识结果及管控措施是否存在漏洞、盲区进行1次针对性的专项辨识；（二）风险评估危险源辨识完成后相关负责人应及时组织职工对辨识出的危险源进行风险评估，并确保：（1）各相关科室对职责范围内所有辨识出的危险源要逐一进行风险评估，并对风险评估资料进行统计、分析、整理、归档；①风险评估应采用依据风险矩阵表或作业条件危险性分析（MES）进行风险等级判定，各业务科室也可根据具体情况提出评估办法建议，由安全风险预控管理领导组确认后实施；②根据风险评估结果对辨识出的风险源分以下几个等级：评估结果分级①蓝色风险5级风险：轻稍危险，需要注意（或可忽略的）。
安全风险管理办法与实施细则
安全风险管理办法与实施细则安全风险是指可能对人员、财产、环境和声誉造成损害的潜在威胁。
为了有效管理和控制这些风险，企业需要制定一套全面的安全风险管理办法与实施细则。
本文将阐述一些常见的安全风险管理办法与实施细则，以供参考。
二、安全风险管理办法1.识别与评估风险：企业应建立一个识别与评估风险的机制，包括收集相关信息、分析风险产生的原因和潜在损害的程度，以确定风险的优先级。
2.制定安全策略和目标：企业应在识别和评估风险的基础上，制定适当的安全策略和目标，确保它们与企业的整体战略相一致。
3.建立安全管理团队：企业应设立专门的安全管理团队，负责制定和实施安全措施，并监控其有效性。
4.加强安全培训与教育：企业应为员工提供必要的安全培训和教育，提高其安全意识和技能，以降低事故的发生率。
5.建立安全危机应对措施：企业应建立完善的安全危机应对措施，包括危机管理计划、灾难恢复计划等，以应对可能发生的安全突发事件。
6.加强安全设施和设备管理：企业应定期检查和维护安全设施和设备，确保其正常运行和有效性。
7.建立安全绩效评估机制：企业应建立安全绩效评估机制，定期对安全措施的实施情况和效果进行评估，并根据评估结果进行相应的调整和改进。
三、安全风险管理实施细则1.建立安全档案：企业应建立详细的安全档案，包括风险评估报告、安全策略和目标、安全培训和教育记录等，以便参考和复查。
2.制定标准操作程序：针对各类风险，企业应制定相应的标准操作程序，明确责任人和操作流程，以确保安全措施的有效实施。
3.建立安全巡检机制：企业应定期进行安全巡检，及时发现和解决潜在的安全隐患，确保安全措施的可行性。
4.建立事件报告和处理机制：企业应建立完善的事件报告和处理机制，要求员工及时上报安全事件，并严格按照程序进行调查、处理和纠正措施的执行。
5.加强安全监测与预警：企业应建立安全监测和预警机制，及时获得安全风险信息，并采取相应的预防措施，降低潜在的损害。
安全风险评估管理办法
安全风险评估管理办法第一章总则第一条为进一步规范学校实验室建设与使用，从源头管控实验室和实验项目安全风险，确保教学科研活动安全有序开展，切实维护校园安全稳定和师生生命安全，根据上级主管部门和学校相关文件精神，结合学校实际，制定本办法。
第二条本办法所称实验室是指学校管辖范围内开展教学、科研活动的实验场所。
第三条本办法所称实验项目是指学校实验室开展的涉及有毒有害化学品（剧毒、易制毒、易制爆、爆炸品等）、危险气体（易燃、易爆、有毒、窒息）、病原微生物及携带致病源体的实验动物、辐射源及射线装置、同位素及核材料、危险性机械加工装置、强电强磁与激光设备、特种设备等各种危险源的教学、科研项目。
第四条本办法适用于新建、改建、扩建、调整使用的实验室，以及新增实验项目、新增风险的现有实验项目。
第二章组织管理第五条学校实验室安全领导小组是学校实验室和实验项目安全风险评估的决策机构，对学校实验室和实验项目安全风险评估的重大事项进行决策。
第六条实验室管理处是学校实验室和实验项目安全风险评估的监督管理部门，负责监督实验室和实验项目安全风险评估的制度执行与结果使用。
第七条教务处、研究生院、科技处是相应教学科研活动涉及实验项目安全风险评估的归口管理部门，负责对相应实验项目提出风险评估要求。
第八条二级单位是本单位实验室和实验项目安全风险评估的主体责任单位，负责组织落实实验室和实验项目安全风险评估要求，履行审核备案程序。
第九条实验室负责人（实验项目负责人、本科实验教学指导教师）是实验室或实验项目安全风险评估的直接责任人，应当对实验室或实验项目进行危险源甄别，根据学校要求落实安全风险评估内容。
第三章评估内容第十条实验室及实验项目安全风险评估主要包括如下内容：（一）实验室安全管理制度要求、安全教育培训与准入、安全责任制落实等是否落实。
（二）实验室或实验项目所涉危险源种类、特性及可能导致的风险是否列明。
（三）安全操作保障、防护用品配备、应急救援预案等安全风险防护和处置措施是否到位。
安全生产风险管理 办法
安全生产风险管理办法
安全生产风险管理是指在组织和开展各项工作活动过程中，针对可能导致事故和伤害的各种风险，采取相应的控制措施和管理方法，以确保安全生产的办法。
下面是一个关于安全生产风险管理的办法，简要介绍如下：
一、风险辨识与评估
1. 组织风险辨识活动，明确可能存在的风险点和风险源。
2. 进行风险评估，将风险进行量化分级，确定高风险区域和关键工序。
二、风险控制措施制定与实施
1. 根据风险评估结果，制定相应的风险控制方案。
2. 杜绝或降低高风险区域和关键工序的安全风险，加强事故预防和应急管理能力。
三、风险监管与应急预案
1. 建立健全安全生产监管体系，加强对风险控制措施的监督检查。
2. 制定完善应急预案，确保在事故发生时能够及时、有效地处置。
四、培训与教育
1. 开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 加强岗位责任落实，明确各个岗位的安全职责和任务。
五、风险管理考核与激励
1. 制定风险管理考核指标，对各级管理人员进行绩效评价。
2. 建立风险管理激励机制，给予安全工作出色的员工相应的奖励和表彰。
六、持续改进与教训吸取
1. 定期开展风险管理评估，发现问题及时进行纠正。
2. 分析事故原因，吸取教训，完善安全管理制度和措施。
以上是关于安全生产风险管理的办法，通过科学的风险辨识、评估、控制和监管，加强培训教育，建立考核激励机制，不断改进和吸取教训，可以有效地保障和提升安全生产水平，降低事故发生的风险。
安全风险分级管控管理办法
安全风险分级管控管理办法一、引言在当今复杂多变的社会环境下，各行各业都面临着各种各样的安全风险。
为了保障组织的正常运营和员工的生命财产安全，建立一套有效的安全风险分级管控管理办法是至关重要的。
二、安全风险分级安全风险分级是指根据风险的严重程度和可能的影响，将风险划分为不同的级别以便进行有针对性的管理。
根据实际情况，我们可以将安全风险分为以下四个级别：1. 高风险（严重威胁组织正常运营和员工生命财产安全的风险）2. 中风险（对组织正常运营和员工生命财产安全有一定的威胁的风险）3. 低风险（对组织正常运营和员工生命财产安全影响较小的风险）4. 风险可接受（对组织正常运营和员工生命财产安全基本无影响的风险）三、安全风险管控措施1. 高风险：对于高风险的安全问题，我们必须采取最为严格和全面的措施来进行管控。
首先，建立完善的风险预警机制，对可能的高风险进行提前预警，并采取相应的防范措施。
其次，制定应急预案，确保在发生高风险事件时能够及时应对，最大限度减少损失。
此外，加强对高风险区域和高风险工作岗位的监控和管理，确保人员的安全。
2. 中风险：中风险的风险问题虽然不如高风险那样严重，但仍然需要我们高度重视。
对于中风险，我们应该建立和完善相应的管理制度和流程，确保各项控制措施能够得到有效执行。
加强对人员的培训和教育，提高他们的安全意识和应对能力。
3. 低风险：低风险的风险问题虽然对组织和员工的安全影响较小，但我们也不能掉以轻心。
对于低风险问题，我们应该建立一套科学合理的管理办法，确保每一项安全措施得到有效实施。
同时，定期对低风险问题进行复查，及时发现并解决潜在问题，以确保安全稳定。
4. 风险可接受：对于风险可接受的问题，我们同样不能忽视。
虽然这类风险对组织和员工的安全基本无影响，但我们仍然应该建立相应的标准和指导意见，确保安全维护的基本要求得到满足。
同时，对于此类风险，我们应该保持警惕，及时调整管理策略，以防止风险的进一步扩大。
安全风险分级管控和隐患排查治理管理办法
安全风险分级管控和隐患排查治理管理办法第一章总则第一条为加强企业安全生产管理，建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，有效防范各类生产安全事故，根据国家相关法律法规及标准规范，结合企业实际情况，制定本办法。
第二条本办法适用于企业内所有生产经营活动及相关场所、设备设施和作业人员。
第三条安全风险分级管控和隐患排查治理工作应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以风险管控为核心，以隐患排查治理为手段，实现安全生产关口前移、源头治理。
第二章组织与职责第四条企业成立安全风险分级管控和隐患排查治理工作领导小组，负责领导、组织、协调企业安全风险分级管控和隐患排查治理工作。
领导小组组长由企业主要负责人担任，成员包括企业各部门负责人。
第五条安全管理部门是企业安全风险分级管控和隐患排查治理工作的归口管理部门，主要职责包括：（一）制定安全风险分级管控和隐患排查治理管理制度、标准和工作流程；（二）组织开展安全风险辨识、评估和分级工作；（三）指导、监督各部门和单位开展隐患排查治理工作；（四）对安全风险分级管控和隐患排查治理工作进行考核和奖惩。
第六条各部门和单位是安全风险分级管控和隐患排查治理工作的责任主体，主要职责包括：（一）负责本部门、本单位安全风险辨识、评估和分级工作；（二）制定并落实本部门、本单位安全风险管控措施；（三）组织开展本部门、本单位隐患排查治理工作；（四）及时向安全管理部门报告安全风险管控和隐患排查治理工作情况。
第三章安全风险分级管控第七条安全风险辨识。
企业应组织全体员工采用科学、合理的方法，对生产经营活动中的各类安全风险进行全面辨识。
安全风险辨识应覆盖企业所有生产经营活动及相关场所、设备设施和作业人员。
第八条安全风险评估。
企业应采用风险矩阵法、作业条件危险性分析法等方法，对辨识出的安全风险进行评估，确定安全风险等级。
安全风险等级分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四个等级。
第九条安全风险分级管控。
安全风险分级管控管理制度(6篇)
安全风险分级管控管理制度为全面辨识、管控企业在生产过程中，针对各部门、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源，将风险控制在隐患形成之前，把可能导致的后果限制在可防、可控范围之内，提升安全保障能力，根据公司要求并结合加油站实际，特制定本办法。
一、总则安全风险分级管控是指在安全生产过程中，针对各系统、各环节可能存在的安全风险、危害因素以及重大危险源，进行超前辨识、分析评估、分级管控的管理措施。
各单位主要负责人是本单位安全风险分级管控工作实施的责任主体，各安全员是本专业系统的安全风险分级管控工作实施的责任主体。
二、“安全风险分级管控”____机构(一)成立“风险分级管控”工作领导组：组长：陈金森常务副组长：段仕龙副组长：曾图成员：梁建忠，卢彬，柳细茹，张德敏，匡翠，段学敏领导组职责1、组长是安全风险分级管控第一责任人，对安全风险管控全面负责。
2、常务副组长负责对安全风险分级管控实施的监督、管理、考核。
3、副组长具体负责实施分管系统范围内的安全风险分级管控工作。
4、成员负责具体实施专业系统的安全风险辨识、评估分级、控制管理、公告警示等工作。
1、年度辨识评估每年由组长亲自____，制定年度安全风险辨识评估工作方案，抽调各系统技术人员和专家，围绕人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不良因素和管理缺陷等要素，结合加油站生产系统、设备设施、作业场所等部位和环节，进行一次全面、系统的安全风险辨识评估，并对辨识出的各类安全风险进行分类梳理，综合考虑作业场所、受威胁人数、起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等，通过对系统的分析、危险源的调查、危险区域的界定、存在条件及触发因素的分析、潜在危险性分析，确定安全风险类别。
2、月度辨识评估每月由各安全员牵头____相关业务部门进行一次本专业系统的安全风险辨识及隐患排查，并于当日下午召开本系统安全风险分级管控工作会，结合本系统重点区域、重点场所、重点环节以及操作行为、职业健康、环境条件、安全管理等，进行一次专业系统的安全风险辨识。
安全风险评估管理办法
安全风险评估管理办法第一章总则第一条为了加强安全风险评估管理，预防和减少安全事故，保护人民生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本办法。
第二条本办法适用于我国境内各类企业、事业单位、公共场所等开展安全风险评估活动的管理和监督。
第三条安全风险评估应遵循科学、客观、公正、高效的原则，实行全面评估、重点控制、动态管理。
第四条国家安全生产监督管理部门负责全国范围内的安全风险评估管理工作。
地方各级安全生产监督管理部门负责本行政区域内的安全风险评估管理工作。
第二章安全风险评估的组织与实施第五条企业、事业单位和其他场所的运营管理单位（以下简称评估单位）应按照法律法规和相关标准的要求，组织开展安全风险评估。
第六条评估单位应设立安全风险评估机构，负责组织、协调和监督安全风险评估工作。
第七条安全风险评估应按照以下程序进行：（一）明确评估对象和范围；（二）收集相关资料和数据；（三）进行风险识别和分析；（四）评估风险的可能性和严重性；（五）制定风险管理措施；（六）编制安全风险评估报告。
第八条安全风险评估应由具有相应资质的专业机构或者专业人员进行。
评估人员应具备相关的专业知识和实践经验。
第三章安全风险评估的内容与方法第九条安全风险评估内容包括：（一）自然灾害风险；（二）技术安全风险；（三）信息安全风险；（四）健康安全风险；（五）其他可能影响安全的因素。
第十条安全风险评估方法包括：（一）定性分析；（二）定量分析；（三）风险矩阵；（四）其他科学合理的评估方法。
第四章安全风险评估的管理与监督第十一条评估单位应建立健全安全风险评估管理制度，明确评估的周期、程序、责任等。
第十二条评估单位应将安全风险评估报告报送给所在地的地方各级安全生产监督管理部门备案。
第十三条地方各级安全生产监督管理部门应加强对安全风险评估工作的监督和检查，对发现的问题及时通知评估单位进行整改。
第十四条评估单位应根据实际情况变化，及时更新和修订安全风险评估报告，确保评估结果的准确性和有效性。
安全风险技术管理办法（5篇）
安全风险技术管理办法一、引言随着信息技术的发展，企业面临的安全风险也不断增加。
为了有效管理和控制这些安全风险，制定并执行安全风险技术管理办法是非常必要的。
本文将从定义安全风险、安全风险管理的目标和原则、安全风险的评估和控制等方面，系统介绍安全风险技术管理办法。
二、定义安全风险安全风险是指在信息系统运行过程中可能导致信息泄露、系统崩溃、数据丢失、业务中断等不良后果的潜在事件。
安全风险是一个综合性概念，包括技术风险、操作风险、管理风险等多个方面。
三、安全风险管理的目标和原则1. 目标：安全风险管理的目标是为了保护企业的信息资产，确保信息系统运行的关键服务的可用性、保密性和完整性，减少由安全事件引发的损失。
2. 原则：（1）综合管理：安全风险管理应该是一个全面的、综合的过程，包括技术、管理和人员等多个方面。
（2）风险管理：安全风险管理应该基于风险识别、评估、控制和监控等环节，采取科学的、有计划的管理方法。
（3）分级管理：不同的信息系统和信息资产应该根据其重要程度和风险级别进行分类和管理。
（4）持续改进：安全风险管理应该是一个持续改进的过程，不断进行风险评估、控制和监控，及时进行调整和优化。
四、安全风险的评估和控制1. 安全风险评估：（1）风险识别：对信息系统中的可能的安全风险进行全面的识别和分类，包括技术、操作、管理等多个方面。
（2）风险评估：对风险进行定性和定量的评估，包括风险的可能性和影响程度的评估。
（3）风险分析：对风险进行分析，确定主要风险因素和影响因子，找出最重要的风险点和风险决策要点。
（4）风险评估报告：编制风险评估报告，对评估结果进行总结和分析，为后续的风险控制提供依据。
2. 安全风险控制：（1）风险控制策略：根据风险评估的结果，制定风险控制策略，包括风险避免、风险转移、风险缓解和风险接受等。
（2）风险控制措施：采取相应的技术、管理和人员措施，对安全风险进行控制和防范，包括网络安全、数据安全、系统安全等方面。
安全风险评估管理办法
安全风险评估管理办法第一章总则第一条目的与依据为加强安全管理，提高风险防范能力，根据国家相关法律法规，结合本组织实际情况，制定本办法。
第二条适用范围本办法适用于本组织内部所有部门及所属单位的风险评估管理活动。
第三条定义安全风险评估是指对组织内可能存在的安全风险进行辨识、分析、评价和管控的过程。
第二章评估机构与职责第四条评估机构设置本组织设立安全风险评估小组（以下简称“评估小组”），负责组织、协调和实施安全风险评估工作。
第五条评估小组职责评估小组负责制定评估计划，组织培训与宣传，实施风险辨识、分析与评价，制定风险管控措施，监督执行情况，并定期向管理层报告工作进展。
第三章评估流程与方法第六条评估流程安全风险评估流程包括风险辨识、风险分析、风险评价和风险控制四个阶段。
第七条风险辨识通过资料收集、现场调查和员工访谈等方式，全面辨识组织内可能面临的安全风险。
第八条风险分析对辨识出的风险进行定性或定量分析，确定其发生的可能性和后果严重性。
第九条风险评价综合风险分析和组织承受能力，对风险进行分级分类，确定重点管控对象。
第十条风险控制制定针对性的风险控制措施，包括技术措施和管理措施，确保风险处于可接受范围内。
第四章评估结果应用与持续改进第十一条结果应用评估结果应作为制定应急预案、优化资源配置、完善管理制度的重要依据。
第十二条持续改进组织应定期或不定期对风险评估过程和结果进行回顾，总结经验教训，持续改进风险管理。
第五章附则第十三条解释权本办法由本组织安全管理部门负责解释。
第十四条生效日期本办法自发布之日起生效。
安全风险管理办法
安全风险管理办法一、概述在当今社会中，安全问题日益突出，给人们的生活和工作带来了严重的威胁。
为了保障个人和组织的安全，安全风险管理办法被广泛应用。
本文将介绍安全风险管理的定义、目的和原则，并探讨其在不同领域中的应用。
二、安全风险管理的定义安全风险管理是指通过识别、评估、控制和监测潜在威胁和危险，以最小化或消除安全风险的过程。
它涉及对人、财产、信息和环境的保护，旨在确保组织和个人的正常运作和生活。
三、安全风险管理的目的安全风险管理的主要目的是减少风险带来的损失和伤害。
通过应用科学的方法和技术，可以提高安全状况，预防、减轻和应对各种安全风险和灾害。
四、安全风险管理的原则1. 预防原则：采取合理的措施，预防事故和危险事件的发生。
例如，修建防洪堤可防止洪水灾害。
2. 源头管控原则：从源头上控制和减少潜在危险的存在。
例如，通过强化网络安全措施，减少网络攻击的风险。
3. 综合防护原则：采取多层次、多方位的综合措施，保护人、物和环境的安全。
例如，工地采取安全巡查、防护设施、安全培训等措施，防止工人受伤。
4. 风险评估原则：对潜在风险进行全面评估，确定风险的可能性和影响程度。
例如，开展火灾风险评估，制定消防预案和逃生疏散计划。
5. 持续改进原则：通过监测和评估安全管理措施的有效性，不断改进和优化措施。
例如，建立安全考核制度，及时发现和纠正安全管理中的缺陷。
五、安全风险管理的应用1. 企业安全风险管理：企业应制定安全管理制度，明确安全责任和义务，建立健全的安全风险管理体系。
通过对员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急能力。
2. 信息安全风险管理：鉴于信息技术的快速发展，信息安全风险管理变得尤为重要。
组织应加密敏感数据，建立网络安全防护体系，确保信息的机密性、完整性和可用性。
3. 城市安全风险管理：城市是人们居住和工作的重要场所，安全风险管理对于保障城市运行的正常和居民的安全至关重要。
例如，建立城市安全监测预警系统、完善城市紧急救援机制等。
安全风险管控管理制度办法(优秀5篇)
安全风险管控管理制度办法（优秀5篇）安全生产风险管控报告篇一为深入贯彻落实科学发展观，规范安全生产风险管理，根据《年网格化实施意见》要求，结合《年安全生产应急管理重点工作安排》，现制定基层安全生产风险评估（以下简称“风险评估”）实施方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，通过开展风险评估，摸清底数、明确责任、强化措施、精准防治，有效控制事故风险，及时消除安全隐患，规范基层风险管理，落实“一案三制”，提升全市事故灾难应急处置能力，为建设宜居幸福的现代化国际城市营造良好的安全环境。
二、工作目标镇街的风险评估完成率达到90%以上；各有关部门对本行业（领域）进行风险评估，重点行业（领域）完成率达到80%以上。
重点风险目标得到有效防控，安全隐患及时进行整治，基层应急管理进一步规范，应急处置能力得到提升。
三、工作内容各级各部门要结合本地区、本行业（领域）的安全生产实际，按照《基层安全生产风险评估导则》（见附件1）要求，做好风险评估和风险控制。
（一）前期准备各级各部门应制定风险评估工作方案，分区域、分行业落实责任单位和人员，明确评估对象与范围，确定方法程序和时限要求，组建评估组；收集相关法规、标准和事故案例等资料。
（二）风险评估各级各部门按照确定的评估程序开展风险评估，认真梳理地区、行业（领域）的风险类型和级别，明确防控目标，核查应急资源。
识别风险类型。
在合理划分评估单元的基础上，梳理危险有害因素，明确危险点，识别风险类型。
上级网格要以镇街、行业、主要生产经营单位等下一级网格为基础，结合评估对象所在地理位置、自然条件、行业特点、危险有害因素分布及状况等划分评估单元；从厂址、总平面布置、建构筑物、物质、生产工艺与设备、公用工程及其辅助设施、作业环境、安全管理等方面进行危险有害因素辨识。
分析风险程度。
加强事故隐患较多单位、危险源较集中区域、高危行业的风险分析，重点做好风险承受能力与控制能力的分析。
安全生产风险管理办法
安全生产风险管理办法安全生产是企业发展的基础和保障，为了有效预防和控制生产中的风险，保障员工和企业财产的安全，企业应制定一套科学合理的风险管理办法。
一、风险识别与评估1. 建立风险识别与评估机制，定期对生产过程中的各种风险进行全面系统的分析。
2. 制定风险评估标准和方法，对可能的风险进行量化评估，确定风险等级。
3. 建立健全风险档案，记录和整理各类风险的来源、可能造成的后果以及相应的应对措施。
二、风险控制与预防1. 采用先进的技术手段和设备，提高生产过程中的自动化程度，减少人为操作带来的风险。
2. 建立健全日常巡检制度，定期检查设备的运行状况和安全隐患，及时排除潜在的风险。
3. 加强员工的培训和教育工作，提高员工对安全生产的意识和责任感，增强他们应对风险的能力。
4. 加强对供应商和承包商的管理，确保他们符合相关的安全生产要求，减少外部因素带来的风险。
三、应急管理与处置1. 建立健全应急预案，对可能发生的突发事故进行预测和准备，合理安排应急资源。
2. 在关键部位设置应急设备和器材，确保在发生事故时能够及时采取有效措施。
3. 组织定期应急演练，提高员工在紧急情况下的处置能力和应变能力。
4. 成立专门的应急小组，负责应对突发事故，及时处理和应对危急情况。
四、监督与检查1. 建立完善的监督和检查机制，定期对风险管理工作进行评估和检查，及时发现问题并进行整改。
2. 严格遵守相关的法律法规和标准，确保风险管理工作符合法律法规的要求。
3. 加强内部的沟通和协调，做好企业内部各部门之间的协作，共同推进风险管理工作。
五、记录与总结1. 定期汇总整理各类风险事故的统计数据，分析事故的原因和教训，总结经验，改进措施。
2. 建立风险信息库，及时更新企业内部和外部的风险信息，加强对各类风险的了解和应对能力。
通过以上的风险管理办法，企业能够及时识别和评估风险，采取有效措施进行风险控制和预防，提高员工的安全意识和应对能力，增强企业的安全生产管理水平，减少事故的发生，保障员工和企业财产的安全。
安全风险管理办法最新版 安全生产风险管理办法
安全风险管理办法最新版安全生产风险管理办法
最新版的《安全风险管理办法》是指中国国家标准GB/T 28001-2021《职业健康安全管理体系规范》。
该标准于2021年3月1日发布实施，取代了之前的GB/T 28001-2011标准。
该标准是按照国际标准ISO 45001《职业健康安全管理体系要求》进行修订的，旨在帮助组织建立、落实和改进职业健康安全管理体系，有效控制和降低职业健康安全风险。
《安全风险管理办法》要求组织必须对职业健康安全进行全面管理，包括确定和评估职业健康安全风险、制定和实施相应的控制措施、培训员工以及持续监督和改进职业健康安全管理体系。
此外，该标准还强调了组织的领导责任和员工参与，要求高层管理人员要关注职业健康安全并提供必要的资源，员工则应积极参与职业健康安全管理活动。
总而言之，最新版的《安全风险管理办法》旨在推动组织建立科学有效的职业健康安全管理体系，全面管理和控制职业健康安全风险，保障员工的安全和健康。
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编号：SM-ZD-93988 安全风险管理办法Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.编制：____________________审核：____________________批准：____________________本文档下载后可任意修改安全风险管理办法简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。
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第一章总则第一条为加强项目风险安全管理，遏制并杜绝生产安全事故，严格遵守国家法律、法规，认真落实建设、监理单位，行业、属地政府有关规定和要求，结合项目部实际，特制定本办法。
第二条安全风险管理必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，建立健全纵向到底横向到边的生产安全保证体系。
第三条安全生产必须形成“领导重视，部门协同，层层负责，人人把关，群防群治”的管理格局，积极营造良好生产安全环境。
第四条本实施细则适用于中铁二十局集团涪秀二线铁路四标段的安全风险管理。
第二章编制依据《中华人民共和国安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》《铁路建设工程安全风险管理暂行办法》《铁路工程施工安全操作规程》《成都铁路局营业线施工安全管理实施细则》（试行）《建设单位标准化建设管理手册》（试行本）《中铁二十局集团公司标准化管理》设计文件、施工承包合同、建设项目施工组织设计文件第三章工程概况第一条工程内容：本标段为渝怀铁路涪陵至梅江段(成都局管内)增建第二线工程站前4标段，位于重庆市彭水县及黔江区境内，标段起讫里程YDK242+000～ZDK294+425，新建正线长度52.939km。
第二条高风险工地：1、狗耳泉左线特大桥：狗耳泉左线特大桥中心里程ZDK251+945，全桥长1156.5m，为单线特大桥，全桥孔跨布置为35-32m简支T梁；桥台采用单线T形桥台,1#～7#、28#～34#墩采用单线圆端形实体桥墩，8#～27#墩采用单线圆端形空心桥墩，其中18#墩身高68m，19#墩身高66m；基础采用钻孔灌注桩基础、明挖扩大基础。
18#、19#墩桥址区水深2.4m，此桥距离既有线距离5～20m。
风险等级评定为高度风险。
2、新鱼塘湾隧道新渔塘湾隧道起讫里程为ZDK248+737～ZDK249+810段，全长1073m。
此隧道址区属中低山剥蚀地貌，地面高程300～430m，自然横坡10°～45°，最大埋深100m，洞身ZDK248+948.63～ZDK249+810段位于半径R=1000m的右偏曲线上，其余段均在直线上。
全隧为单面上坡，自进口至出口分别为11‰的上坡、8.6‰的上坡。
新建正线里程ZDK248+737～ZDK249+200段与营业线距离50～200m，ZDK249+200～ZDK249+810段与营业线距离超过200m。
ZDK248+737～ZDK248+762、ZDK249+740～ZDK249+810段浅埋、软岩、ZDK248+980～ZDK249+080段断层、角砾层均评定为高度风险。
3、新四方沱隧道新四方坨隧道起讫里程ZDK252+660～ZDK253+995，全长1335m。
此隧道址区属构造剥蚀、溶蚀低山地貌，地面高程360～510m，相对高差约100～140m，地面自然坡度20°～45°，局部地段陡崖，坡面基岩出露，覆盖层较薄。
最大埋深约100m，出口端为可溶岩地区，岩溶发育，地表可见漏斗、溶沟、溶蚀洼地、溶槽、大型溶洞及暗河等溶岩地貌，植被发育一般，交通条件较差。
设计纵坡为11.2‰的单面上坡。
新建正线里程ZDK252+660～ZDK253+000段与营业线距离20～50m，ZDK253+000～ZDK253+995段与营业线距离超过50～200m。
ZDK252+660～ZDK252+820、ZDK252+860～ZDK252+880、ZDK253+560～ZDK253+940段塌方、突水突泥评定为高度风险；ZDK252+820～ZDK252+860、ZDK252+880～ZDK253+560塌方突泥突水评定为中度风险。
4、K242+000-K244+000段路基K242+000～K244+000段路基邻近既有线工程全长2000m，线间距5m，路堑开挖影响既有线行车安全，评定为高度风险。
第四章管理机构与职责第一条安全风险管理机构同安全生产领导小组。
机构办公室设在安全环保部。
安全风险领导小组的主要任务是：定期召开安全生产会议，分析安全生产形势，总结布置安全生产工作，定期开展安全生产检查活动等。
项目部安全风险管理工作具体由安全环保部负责。
具体负责监督检查分部、架子队的安全管理工作、现场安全制度和措施落实情况。
各分部成立安全风险管理领导小组，开展本分部的安全风险管理工作。
实行项目部→分部→架子队三级管理。
各分部设1名主管安全管理工作的安全总监，设安全环保部，并配足人员，负责安检工作；各班组设兼职安全员。
为强化项目安全决策和领导工作，项目部和分部的第一负责人均由经理担任安全管理领导小组组长。
领导小组履行下列职责：1、贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规等；研究确定本单位安全管理目标，制定本单位安全健康技术措施和劳动保护计划；研究决策安全生产重大事项。
2、部署安全生产检查活动，听取工作汇报；对本单位发生一般以上生产安全、铁路交通、公路交通安全事故按照“四不放过”原则提出处理建议或做出处理决定。
3、研究表彰、奖励在安全生产工作中有突出贡献的单位和个人；处罚在生产安全事故中有重大责任的单位和个人。
4、安全管理领导小组下设办公室，办公室设在安全环保部，负责日常工作。
第二条机构、专职安全管理人员职责与权限一、安全环保部:1、根据上级有关安全施工的政策、法规、法令和制度，对工程施工实施安全监督与管理。
指导分部做好安全管理工作，落实项目部安全工作目标。
2、定期组织安全检查，及时掌握施工现场和机械设备的安全状况，对施工中存在的不安全因素会同有关部门采取有效措施，消除事故隐患。
3、负责项目（分部）危险源、环境因素的评价，并针对重大危险源、重要环境因素制定管理方案，抓好落实。
4、参与审定重点安全防护工程和特殊工点的安全防护方案和安全保证措施。
5、监督指导分部对员工进行安全教育培训工作，对防护用品的质量和使用进行监督检查。
6、做好安全资料的统计、分析和上报、下传工作。
7、参与事故调查，处理工作。
8、经常深入施工现场，检查安全生产情况。
对施工中存在的不安全因素及时纠正，对有重大安全隐患的施工有权停工整顿，下发安全检查整改通知书，必要时给予经济处罚。
二、专职安全员;1、监督检查安全生产方针、政策、法律、法规贯彻执行情况。
2、对生产物资、机具、设备、锅炉、压力容器的安全装置、作业现场等进行监督检查。
3、审查安全生产技术措施和施工方案中有关改善劳动条件的措施，并监督按期实现。
4、对劳动保护用品使用和发放等工作，进行监督检查。
5、报告并参加生产安全事故的调查处理。
三、现场安全员：1、协助班组长检查本单位安全生产规章制度和操作规程、安全技术措施的执行情况；2、检查本班组作业区域内的安全防护设施等，发现不安全因素和事故隐患，及时报告班组长或相关人员处理；3、指导本班组人员正确佩戴和使用劳动防护用品；4、及时制止违章违纪行为，协助处理伤亡事故。
四、防护员：1、防护员必须由受过专业培训的人员担任，且必须加强防护作业相关规章、业务知识的学习，不断提高业务水平。
2、防护员上岗前必须认真检查、带齐防护用品。
防护用对讲机应专管专用，使用前必须确认性能良好。
3、现场防护员必须及时、准确的接受驻站联络员发出的列车运行信息、各项施工命令，及时、准确的将列车运行信息、各项施工命令，传达给施工负责人与施工作业人员并作好记录。
4、防护员担任防护工作时不得兼职其他工作。
防护员在防护工作中，严禁看书、闲谈、离岗及从事与防护作业无关的事项。
现场防护员在班前要休息好，严禁饮酒。
5、防护员应根据现场作业实际，选择瞭望条件好的安全处所进行防护工作，与施工作业人员一般保持10m左右距离，并随作业人员同步移动或转移施工地点。
6、两端防护员在列车接近作业地点前，应发出紧急下道的通知信号，确保施工作业人员安全，严禁漏报、迟报。
如有机具挡道，两端防护员应果断显示停车信号防护，拦停列车。
7、封锁施工时，工地防护员位于邻线一侧路肩，重点对两线间作业人员进行防护。
8、现场防护员应及时告知驻站联络员施工进展情况。
9、现场防护员在列车确报通知下道时做到“三看”：一看作业人员是否下道完毕，二看使用的机具是否带到安全处所，三看机具、料具是否超限。
10、现场防护员必须比施工人员早到晚走，保持与驻站联络员的通讯联系，掌握列车运行情况，加强行走途中的瞭望，及时通知行走中的施工人员避车。
五、驻站联络员：1、驻站联络员必须由受过专业培训的人员担任，佩戴驻站联络员标志、上岗证，携带对讲机、笔、记录本等。
2、驻站联络员必须掌握现场防护员所处的位置、作业内容、作业区段等情况，与现场防护员和施工负责人统一无线电频道，无线电性能良好。
3、到达运转室时间规定：必须提前四十分钟办理登记手续。
4、驻站期间应随时掌握列车和调车作业动态，及时准确地通过车站时间等信息通知到现场防护员。
通知现场防护员及时停止作业、下道避车。
5、驻站期间随时与车站值班员联系，确认控制台信号，严格执行“三确认”制度：确认现场防护员姓名、确认现场防护员听清、确认现场作业人员及机具下道。
6、驻站联络员要坚持岗位，不得脱岗、离岗、串岗。
7、驻站联络员要随时与现场防护员保持联系，如联系中断时，应立即采取站场广播、手机等方式通知现场防护员通知施工负责人停止作业、下道。
8、驻站联络员要实时掌握现场作业动态，现场多个作业点作业时，需记录现场防护员移动作业地点、时间等的反馈信息。
9、驻站联络员工作期间不得与他人交谈与工作无关的事情，更不能嬉戏打闹，手机只作为工作联系备用方式，禁止接打与工作无关电话，更不能收发短信。
10、离开行车室时间规定：确认现场作业人员已离开线路或到达工区后，办理销记手续，方可离开行车室。
六、权利1、有权制止违反安全生产方针、政策、法律、法规和规章制度的错误行为，对情节严重的，建议严肃处理。