护理委员会工作计划(共17篇)
社区护理专业委员会工作计划5篇
社区护理专业委员会工作计划5篇社区护理专业委员会工作计划篇1根据卫生部创建优质护理的整体要求及我院创建优质护理活动的具体方案，结合骨科专科的特点，认真落实以病人为中心，夯实基础护理，注重专科护理，力求从点滴细微的工作着手，改变服务理念，优化工作流程，改善护患关系，提高护理质量。
现制定优质护理工作计划如下：一、提高思想认识，明确优质护理内涵，增强服务意识组织全科护士学习创建优质护理活动的相关文件，做好科内培训工作，制定具体的创优措施，牢固树立“以病人为中心”的服务理念，将优质护理服务作为提高护理质量，和谐护患关系的锲机，充分调动护士工作的积极性。
努力为患者提供无缝隙、连续性、安全、优质、满意的护理服务。
二、工作目标以患者满意为总体目标，夯实基础，巩固成果，以病人的要求为工作起点，以病人满意度为工作终点，全面落实以病人为中心的各项护理工作。
进一步深化优质护理服务工作，提升服务内涵，持续改进护理质量。
三、工作措施：1.合理安排，弹性排班。
骨一科床位48张，护士15人，根据每位护士的工作能力，病人的数量，护理工作量，实行合理安排，弹性排班。
2.规范病房管理。
重点环节工作落实到位严格执行各项护理制度及护理操作流程，做好护理安全工作，对患者进行护理风险评估，全面评估患者病情，落实患者安全目标，减少不良事件发生。
对患者进行分级护理，患者的护理级别与病情相符，加强对病区环境的管理，为患者创造安静、整洁、安全、温馨、有序的病房环境。
3、加强管理，确保护理安全(1)加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、圧疮等，建立并完善护理流程及管理评价程序。
抓住护士交接班、每月一次的护理查房等关键环节，加强护理管理确保目标实现。
(2)加强护理安全监控管理，每月组织组织护理人员召开安全分析会及护理差错、护理不良事件的原因分析讨论，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范措施与改进措施。
(3)加强科室管理。
每周对科室在病房管理、基础护理、护理安全、病历文书书写、护士仪表、消毒隔离等进行不定期的抽查，对存在的问题立即指出并要求及时改正。
耳鼻喉眼护理专业委员工作计划3篇
耳鼻喉眼护理专业委员工作计划3篇耳鼻喉眼护理专业委员工作计划篇1在外科担任护士长工作这段期间，学习到很多新的东西，挑战了很多不曾遇到过的困难，现制定以后工作计划，如下：一、思想政治作为一名_党员，我能够时刻以一名党员的标准来要求自己。
在遵守科室各项规章制度的前提下，认真学习各种先进思想，开阔自己的视野，在领导的带领下，努力提高自己的思想觉悟和业务水平，认真开展并组织业务学习，用知识把自己武装起来，像一名优秀的泌尿外科护士长迈进。
同时，我也积极地响应医院各部门的号召，踊跃参加医院组织的各项活动，不断提升自己，锻炼自己，丰富自己业余生活的同时，开阔了眼界，增长了见识，促进自己全面发展。
二、业务技术努力提升和培训护士的业务技术知识，外科手术病人相对较多，也就需要学到术前术后的相关知识。
术前准备有心理疏导和肠道准备、饮食指导。
术后生命体征监测、切口观察、观察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。
在日常工作中，就要求我们护士更耐心地去与病人及家属交流与沟通，只有这样，才能更好地提高护理质量，让病人信任我们工作。
由于外科的节奏比较快工作比较忙，比较琐碎。
刚到外科时的护士还不适应，为了搞好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，耐心教导，积极摸索不同的培训指导方法，在短时间内让新来的护士比较熟悉了外科的工作。
了解了各班的职责，明确了工作的程序，方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
三、自我管理我还很注意护士职业形象，在日常的培训中，指导培训护士的职业形象，要在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规，积极参于医院组织的医疗事故处理条例学习活动，丰富法律知识，增强安全保护意识。
护理委员会个人工作计划
护理委员会个人工作计划一、工作背景护理委员会是医疗机构的重要部门之一，负责协调和管理护理工作，保障患者的护理质量和安全。
作为护理委员会的一名成员，我深知自己的责任重大，要为患者提供优质的护理服务，确保医疗工作的顺利进行。
因此，我在入职护理委员会后，一直以来都严格要求自己，努力提高自己的专业素养和工作能力。
二、工作目标1. 提高自身的专业水平和管理能力，成为一名优秀的护理委员会成员；2. 加强与医疗团队的沟通和协作，为患者提供更加全面的护理服务；3. 深入了解医疗护理领域的最新发展动态，推动护理工作向健康、安全和人性化的方向发展。
三、工作计划1. 学习提高作为护理委员会成员，我必须具备良好的专业知识和技能。
因此，我计划每月选题学习一门相关的课程，如感染控制、医疗废物处理、危重病人护理等，以提高自身的专业水平。
2. 深入沟通与医疗团队的沟通和协作对于优质护理服务的提供至关重要。
我打算每周召开一次小组会议，与医生、护士、行政人员等进行交流，了解他们对护理工作的需求和意见，共同解决问题，提升工作效率。
3. 关注动态医疗护理领域的发展变化日新月异，我将定期阅读相关文献和期刊，了解最新的护理理论和临床实践，及时将优秀的护理模式引入本院，并向全院进行推广。
四、工作方法1. 自主学习我将充分利用网络课程、学术期刊等途径，提高自身的专业知识和技能，并根据学习成果，在工作中进行实际应用。
2. 沟通协作我将积极参与小组讨论，分享自己的经验和成果，促进医疗团队的交流和合作，提升协同工作的效果。
3. 资讯收集我将订阅相关学术期刊、医疗保健杂志，收集最新的医疗护理资讯，并将其运用到本院的护理实践中。
五、工作预期1. 通过持续学习和教育，提升自己的专业知识和技能；2. 建立更加紧密的医患关系，提高护理服务的整体水平；3. 促进护理工作的创新和进步，提高患者满意度，减少医疗事故发生。
总结作为护理委员会的一员，我深知自己的责任重大，我将继续努力学习和提升自己，以更好地服务于患者，为医疗机构的发展贡献自己的力量。
护理安全管理委会工作计划
一、前言为加强我院护理安全管理，提高护理服务质量，保障患者安全，特成立护理安全管理委员会。
现将本年度护理安全管理委会工作计划如下：二、工作目标1. 完善护理安全管理体系，提高护理安全管理水平。
2. 降低护理不良事件发生率，保障患者安全。
3. 加强护理人员安全意识，提高护理服务质量。
4. 建立健全护理安全管理档案，确保信息准确、完整。
三、工作内容1. 组织制定护理安全管理制度及操作规范，确保各项制度、规范得到有效执行。
2. 定期开展护理安全知识培训，提高护理人员安全意识。
3. 加强护理安全管理检查，确保护理安全措施落实到位。
4. 组织开展护理不良事件分析，查找原因，制定改进措施。
5. 建立护理安全管理档案，对护理不良事件、安全检查等情况进行记录、整理。
6. 加强与相关部门的沟通与协作，共同推进护理安全管理。
四、具体措施1. 完善护理安全管理体系（1）成立护理安全管理委员会，明确职责，加强组织领导。
（2）制定护理安全管理制度，明确护理安全管理范围、职责、流程等。
（3）建立健全护理安全质量控制体系，加强护理安全风险防范。
2. 加强护理安全管理培训（1）定期组织护理人员参加护理安全知识培训，提高护理人员安全意识。
（2）开展护理安全技能竞赛，提高护理人员应对护理安全问题的能力。
3. 开展护理安全管理检查（1）定期开展护理安全检查，发现问题及时整改。
（2）对检查中发现的问题进行跟踪，确保整改到位。
4. 护理不良事件分析及改进（1）定期对护理不良事件进行分析，查找原因，制定改进措施。
（2）对护理不良事件进行分类、统计，为护理安全管理提供依据。
5. 建立护理安全管理档案（1）建立护理安全管理档案，对护理不良事件、安全检查等情况进行记录、整理。
（2）定期对档案进行审核、更新，确保信息准确、完整。
五、工作要求1. 各科室要高度重视护理安全管理，认真落实护理安全管理委会工作计划。
2. 护理人员要积极参与护理安全管理，提高自身安全意识。
护理学会委员工作计划(4篇)
护理学会委员工作计划(4篇)护理学会委员工作计划(篇1)1、出入院病员统由住院处办理手续。
根据病情，合理收住病员。
病房无空床不得预办住院手续。
病房不得擅自收住病员。
急诊室不得开具慢性病员住院证。
2、各病区可保持1—2张急诊床位。
3、住院处应每日与病区联系，了解病床使用及周转情况。
4、热情接待入院病员，核对入院证件。
对当日可以入院的病员，应详细登记住院卡片及病历首页。
对一时不能入院的病员要耐心解释，请其等床住院。
5、对外盛市来住院者，需经盛市卫生厅、局介绍，并事先和本地卫生行政部门联系，经同意后安排入院。
不符合上述手续的，一般不予接待。
6、病员办理出院手续，一般于出院前一日由病区将住院医嘱全部送至住院处进行核算，开具帐单。
病员或家属来住院处结清后，将帐单交其拿回病区办理出院手续。
7、热主动配合各病房搞好收费管理，建立病员分户帐页，不断健全病人费用催收制度，尽量减少欠费。
8、各科收费单据应准确及时统计，避免漏费发生，严格遵守现金管理制度，各种资料、报表及时上报。
9、负责病人出院费用结算。
病人出院由主管医师决定，住院结帐处凭电脑中显示的签发预出院名单办理病员出院手续。
10、坚持秉公办事，热情接待病人，虚心听取病人意见，改善服务态度，提高服务质量。
11、负责现金保管与解交。
当日收取的现金，应及时编报日报，并根据日报表数额将现金封包送交银行。
剩余零款，存放指定的保险箱内妥善保管，不准挪作他用。
住院部-办公室主任职责1、在院长、副院长领导下，负责全院的党务、行政、群团、文秘管理工作。
2、安排各种党务、行政会议，做好会议记录，负责综合医院的工作计划、工作总结，草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行。
3、负责领导党务、行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。
4、负责协调各职能科室工作，并审核各职能科室以医院名义发出的各种报告文件，力求做到文字通顺，符合公文规格。
5、经常深入科室，了解职工和患者群众对医院的意见和建议，及时向领导反映，以便改进工作。
手术室护士长的工作目标和计划(实用17篇)
手术室护士长的工作目标和计划(实用17篇)(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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护理专委会的工作规划
护理专委会的工作规划护理专委会工作规划一、背景与目标护理专委会作为护理领域的专业组织，旨在促进护理事业的发展，提高护理质量和水平，为患者提供更好的护理服务。
基于此，我们制定了以下工作规划。
二、工作内容与计划1.制定护理标准与指导方针护理专委会将深入研究护理领域的最新发展和经验，提出一系列的护理标准与指导方针，旨在规范护理工作的流程和质量，提高护理师的专业水平。
2.组织专题学习与讲座护理专委会将定期组织专题学习与讲座，邀请护理领域的专家学者分享最新的护理理论与实践经验，推动护理工作者不断学习和进步。
3.开展护理技术培训护理专委会将组织常规和专业的护理技术培训，为护理工作者提供继续教育的机会，提高他们在护理技术上的熟练程度和安全意识。
4.参与护理科研项目护理专委会将积极参与护理科研项目的申报和实施，推动护理实践与科研的结合，提升护理工作者的科研能力和水平。
5.组织临床经验分享交流会护理专委会将组织护理工作者参与临床经验分享交流会，为他们提供一个互相交流学习的平台，促进护理工作者之间的合作与共享经验。
6.开展护理公益活动护理专委会将定期开展护理公益活动，如健康讲座、义诊活动等，为社区居民提供免费的护理服务和健康咨询，传递护理关怀和正能量。
7.推动护理学科发展护理专委会将积极参与和推动护理学科的发展，推动护理教育与护理服务的协同发展，不断提升护理学科的地位和影响力。
三、工作措施与时间安排1.制定护理标准与指导方针：2022年上半年完成。
2.组织专题学习与讲座：每月举办一次，持续推进。
3.开展护理技术培训：每季度组织一次，连续进行。
4.参与护理科研项目：每年拟申报一至两个项目，不断推进。
5.组织临床经验分享交流会：每季度举办一次，持续进行。
6.开展护理公益活动：每年组织两次，不断扩大影响。
7.推动护理学科发展：定期参与相关学术会议和论坛，不断推进。
四、预期成果与评估方法1.护理标准与指导方针的制定并通过审议，逐步推广使用。
护理质量管理委员工作计划
一、前言为了提高我院护理质量，保障患者安全，持续改进护理服务，护理质量管理委员会（以下简称“委员会”）将根据国家卫生健康委员会的相关政策、医院发展规划以及护理部的工作要求，制定以下工作计划。
二、工作目标1. 建立健全护理质量管理体系，确保护理工作规范化、标准化。
2. 提高护理人员的专业素质和业务水平，确保护理质量持续改进。
3. 强化护理安全意识，降低护理不良事件发生率。
4. 提升患者满意度，提高医院的社会声誉。
三、工作内容1. 制度建设（1）完善护理管理制度，制定护理工作流程，明确护理岗位职责。
（2）修订护理质量考核标准，建立护理质量评价体系。
（3）制定护理应急预案，提高应对突发事件的能力。
2. 护理人员培训（1）开展新入职护士岗前培训，提高其专业素质和业务能力。
（2）定期组织护理人员进行业务学习，更新护理知识，提高护理技能。
（3）举办护理技能竞赛，激发护理人员的学习热情，提高护理水平。
3. 护理质量监控（1）建立护理质量监控小组，定期对护理工作进行监督检查。
（2）开展护理质量自查，发现问题及时整改。
（3）对护理质量数据进行统计分析，找出问题根源，制定改进措施。
4. 护理安全管理工作（1）加强护理安全意识教育，提高护理人员的安全防范能力。
（2）开展护理不良事件分析，总结经验教训，制定预防措施。
（3）对护理不良事件进行跟踪调查，确保整改措施落实到位。
5. 患者满意度调查（1）定期开展患者满意度调查，了解患者对护理工作的评价。
（2）针对调查结果，改进护理服务，提高患者满意度。
四、工作措施1. 委员会成员要高度重视护理质量管理，积极参与各项工作。
2. 加强与其他部门的沟通协作，形成合力，共同推进护理质量管理工作。
3. 定期召开委员会会议，总结工作，分析问题，制定改进措施。
4. 对工作中表现突出的个人和科室进行表彰奖励，激发工作积极性。
五、工作总结1. 定期对护理质量管理工作进行总结，分析存在的问题和不足。
护理质量管理委员会工作计划
护理质量管理委员会工作计划护理质量管理委员会工作计划篇1一、提高护士理论、技术水平1、为提高我科护士总体业务水平，自1月起，每周晨间坚持专科理论学习，每月底坚持专科理论小考试，每季度坚持专科理论统考，已奖惩制度来对护士进行约束，达到预期目标。
2、护士每月轮流进行理论主讲，其目的加深并巩固个人理论知识，树立个人自信心，提高个人语言表达能力。
3、每月进行一次实际操作培训，要求人人过关，考核分数纳入该月奖金的审核。
4、按时、按质量完成护理部安排的各种理论学习、实际操作任务。
5、积极参加医院组织培训的各项业务知识，以拓展业务知识、提高自我能力为主的原则进行学习。
二、提高基础护理质量1、按要求完成科室病区“一条线”，以病房照明灯无损坏、地面无水渍、卫生间无异味为原则对整个病区进行监督与管理。
2、坚持晨间湿式扫床、中午床单位统一整齐，病房固定物品定点放置。
3、每周更换一次床单位，有血渍、潮湿必须立即更换。
4、每日责任护士用含氯消毒剂擦拭床头柜一次，每周用含氯消毒剂擦拭床挡、床头、护栏、中心供氧设置一次。
三、严格执行消毒隔离制度1、每周一按时更换消毒液，周二护士长进行检查。
2、掌握无菌操作原则，减少输液反应的发生及各项感染的发生，增强护士的无菌操作观念。
3、减少治疗室人员走动，养成入室戴口罩的良好习惯。
4、配置药物时，做到一人一针一管，严格按照无菌操作原则进行操作。
5、穿刺失败，再次操作时必须更换针头，严格消毒。
6、每周安排卫生班，对卫生死角进行打扫。
7、做好病区终末消毒工作。
四、加强护士责任心1、严格执行“三查八对一注意”制度。
2、防止差错事故的发生，首先要从各护士的心里抓起，增强个人的责任心，剖其重要性及护理安全与个人福利挂钩进行约束，减少差错事认真仔细完成每项工作。
3、工作完成的真实性，当班护士必须认真准确的对住院病人进行各种生命体征的测量绝胡变乱造，针对此类现象将严惩。
4、中夜班实施坐班制，并定时巡查病房，防止特殊事件的发生，针对疾病变化及特殊的问题要及时上报值班医生，做好沟通进行处理。
2024年护理小组工作计划
2024年护理小组工作计划一、引言护理小组作为医疗机构中重要的组织架构之一，在提供优质护理服务、改善患者体验方面发挥着重要的作用。
为了进一步提高我们护理小组的综合素质和工作效能，提供更加专业的护理服务，我们制定了以下的工作计划。
二、组织建设1. 成立小组领导组：设立小组领导组，制定详细的工作计划，并定期召开会议，汇报工作进展和问题解决情况。
2. 完善组织架构：对小组的专业人员进行合理的分工，形成各个岗位的角色职责和工作流程，提高工作效率。
3. 培养人才：加强小组成员的培训，提高专业知识和技术水平，增加团队凝聚力和协作能力。
4. 加强交流与合作：与其他医务人员、跨学科团队建立良好的合作关系，加强信息共享和互相学习，提高综合护理水平。
三、护理服务提升1. 制定护理操作规范：根据最新的护理指南和研究成果，制定科学、规范的护理操作流程和操作标准，提高护理质量和安全性。
2. 强化患者安全意识：组织开展患者安全培训，提高小组成员的安全意识和应对突发事件的能力，确保患者的安全和病情的稳定。
3. 推行病房巡视制度：建立病房巡视工作机制，加强对患者的观察和监测，及时发现和处理患者的异常情况。
4. 提高患者体验：通过个性化护理服务和关怀，改善患者的体验，提高患者对我们工作的满意度。
5. 强化病情评估与监测：加强对患者的病情评估和监测，定期进行评估报告，并与医生和其他相关专业人员进行交流，确保患者的病情得到及时的治疗和管理。
四、科研与教学1. 积极参与科研项目：积极参与科研项目，提高小组成员的科研能力和学术水平，促进护理理论的创新和发展。
2. 组织护理学术交流会：定期组织护理学术交流会，分享经验和研究成果，提高小组成员的专业知识和学习兴趣。
3. 培养学生护理技能：与相关学校建立合作关系，接收护理实习生，培养护理专业人才，提高学生的实践能力和专业素质。
4. 制定护理培训计划：定期进行护理培训和进修课程，提高小组成员的综合能力和专业素质。
护理学会委员工作计划
护理学会委员工作计划护理学会委员工作计划尊敬的委员们：您好！我很荣幸被选为本次护理学会委员，并期待与您们一起为提高护理领域服务质量和推进行业发展作出贡献。
基于此，我制定了以下工作计划，并期待与您们共同完成以下项目：一、学会组织1.1会议策划：与秘书长、主席团合作，协助制订官方文档，组织各项工作，准备相关资料等。
1.2活动策划：与学会活动宣传部合作，协调提出各种活动想法，安排执行，并与志愿者们合作组织各种活动。
1.3公开演讲：与其他委员会成员合作，发表言论以支持本会的行动。
二、宣传与推广2.1社交媒体：利用社交媒体来宣传和推广学会的相关信息和新闻，如Facebook、Twitter、LinkedIn等。
2.2博客文章：为了让公众知道护理学会的相关活动和服务，创作关于护理和卫生保健领域最新趋势的博客文章。
2.3会议宣传：行业会议和相关活动的宣传和推广，勾勒出本学会在省内和全国的影响。
三、专业研究3.1论文创作：与学会人员合作编写护理、医学、卫生保健等领域的重新研究，并提交国家级别的刊物。
3.2报告书：与学会研究小组合作撰写有关护理、医学等领域的专业报告，如转院管理，注重安全保障。
3.3培训课程：根据学员需求和观察，开展有关护理实务的系列研讨会、课程和技能培训等，以提升学员的同志和知识水平。
四、志愿者组织4.1招募和培训：与学会志愿者管理委员会合作，为志愿者提供充足的信息，以便迅速认识到学会的工作方向。
联系志愿者，进行培训和指导，以确保志愿服务的可行性和有效性。
4.2活动推进：与志愿者一同运作学会的活动和服务，使志愿者能够充分参与，并确保他们的反馈得到适当的关注。
4.3志愿者充实：与志愿者沟通，邀请他们加入学会的其他委员会工作，并培训他们为维护该委员会的专业技能提升程序作出贡献。
总的来说，我希望我的护理学会委员工作计划能为学会提供充足的支持和帮助。
我充满信心，能与各位委员会会员各司其职，共同为学会的未来发展方向提出意见和建议，并制定切实可行的行动计划。
护理委员会工作计划(共17篇)
护理委员会工作计划（共17篇）护理委员会工作计划（共17篇）第1篇：护理质量管理委员会工作计划年护理质量管理委员会工作计划今年我院继续深化医院管理年、医疗质量万里行活动，根据卫生部"创优质护理服务示范工程活动"的要求，结合住院患者十大安全目标护理实施方案，以积极争创"二级甲等医院"为契机，进一步改善服务态度，提高服务质量，塑造医院形象，与时俱进，实现新跨越的一年。
抓护士长和护理人员队伍建设，落实病区优质护理服务规范、护理制度规范、护理技术操作规范，促使护理管理业务技术水平、服务质量上一个新台阶。
使各项护理质量指标达到"二级甲等综合医院"标准要求。
一、加强护理人员质量管理法律法规意识的，尤其是护士条例、护士守则，使其明确各项护理工作质量标准和职责，以达到全体护理人员均能贯彻执行的目的。
二、加强各级人员的素质培养，不断提高各级人员的综合素质，重视护患沟通能力与技巧，尤其是加强护士长思想素质、管理素质、业务综合素质的培训、提高护士长科学管理能力。
认真落实护理部质控委员会、护士长、科室质控员三级管理体制，将服务理念贯穿于护理工作全过程中。
做到责任到人，落实到岗，一级考核一级，努力提高基础质量、环节质量、终末质量，重点强调科室环节过程质量管理。
三、各科制定出切实可行的优质护理服务实施方案及考核标准。
强调人文护理服务。
科室对住院病人每月一次满意度调查、工休座谈会，护理部每季度对各病区进行病员满意度调查。
四、继续修改、完善各项护理质量检查标准，尤其是护理服务流程及岗位标准。
五、加强护理安全管理，将"三基"、"三严"作风贯穿到各项护理活动及各项护理管理活动中。
树立质量"三级预防"的观点，认真落实各项护理管理制度；实行非惩罚性的不良事件报告机制，加强护理缺陷的管理，严格执行"三查八对"，预防护理并发症、护理纠纷和差错事故的发生。
护理学会内科专委会的工作计划(精编版)
护理学会内科专委会的工作计划20xx年，是加快转变经济发展方式、进一步深化改革开放、全面建设小康社会的重要阶段，同时也是建立基本医疗卫生制度、进一步深化医药卫生体制改革的重要时期。
深化医药卫生体制改革就是要以增进和维护人民健康为宗旨，坚持建机制、强基层、保基本的基本原则，以基本医疗卫生制度建设为核心，坚持中西医并重、以农村为重点、以预防为主的方针，循序推进、突出重点、统筹安排，进一步深化医疗服务、药品供应、医疗保障、监管体制、公共卫生等方面的改革。
因此,我市护理学会内科专委会要认真学习和领会国家卫生部关于医药卫生改革的各项制度和精神，在党的xx大精神指引下，充分发挥学会桥梁纽带作用和工作职能，使学会的各项工作符合医药改革的发展要求，从而更好的为人民群众服务。
根据我省护理事业发展规划和学会工作要求，结合我市实际情况，制订20xx年工作计划如下：依据我省护理事业发展规划精神，进一步规范我市各项护理工作。
20xx年将重点规范护理文书、护理教学，组织护理教学比赛，组织专科护士到各医院指导，以进一步落实省护理事业发展规划。
一、牢记学会宗旨，加强各项工作管理1.认真学习国家关于医疗卫生方面的法律和法规，熟悉学会的各项章程，牢记学会宗旨，动员和团结护理工作者，努力提高护理质量，减少护理纠纷，建立和谐的护患关系。
2、成立护理质量管理组织，加强护理管理工作，制定护理质量评价标准，同时定期不定期对护理质量标准进行效果评价。
继续深入开展整体护理，围绕提高护理质量和临床护理服务为中心，加快护理改革、规范护理行为。
3.加强护理人力资源管理，针对不同类别、不同级别、不同岗位护士的资格和能力建立评价标准，并定期进行评估。
4.协助抓好我市医院感染管理水平，督促各有关单位尽快配备专职或兼职医院感染管理人员，严格按卫生部《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《医院感染管理办法》开展工作，规范一次性使用无菌医疗用品的管理。
二、加强组织建设，增强学会凝聚力1、内科委员会涵盖多个专业，如内分泌、消化、循环、神经、呼吸、肾内等，具有涉及面广，委员队伍壮大，人才实力雄厚，团队基础较好，整体素质较高等特点。
妇产科护理专委会工作计划（精选5篇）
妇产科护理专委会工作计划妇产科护理专委会工作计划（精选5篇）日子如同白驹过隙，不经意间，我们的工作又将迎来新的进步，为此需要好好地写一份计划了。
计划到底怎么拟定才合适呢？下面是小编精心整理的妇产科护理专委会工作计划（精选5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
妇产科护理专委会工作计划（精选5篇）120xx年护理部将以“病人为中心，以质量为核心，以安全为重点、以满意为目标”，落实各项护理管理制度，逐步完善优质护理服务内容，把各项工作落到实处，现将护理工作计划制定如下：一、加强科学管理，提高护理质量在院领导带领下，定期深入病房检查、督促、考评。
考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见等方式，增强全员参与质量管理的意识。
1、加强护士长目标管理考核,促使各项护理质量达标。
2、坚持走动式管理，定期到病房巡查，发现问题及时反馈和整改。
3、定期召开护理安全会议。
4、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。
5、按照医院感染管理标准，重点加强消毒隔离制度落实和医疗废物管理。
6、坚持年有计划，月有安排，周有重点，继续进行每月一次护理综合质量检查,并提出整改意见，组织实施。
二、优化服务流程，改善服务态度1、确保病人的治疗护理环境清洁、整齐、舒适、安全。
2、进一步规范护理服务用语，加强护患沟通。
3、加强服务意识教育，当班护士真诚接待病人，主动做好病人入院告知、健康教育指导。
三、防范护理风险，保障护理安全1、落实护理质量管理制度，如三查七对制度、消毒隔离制度、交接班制度等，认真履行各班工作职责，做好交接班：即床头交接、口头交接、书面交接、重点交接、各类物品的交接。
2、履行护理质量管理职能，认真执行护理不良事件上报制度，每月对护理差错缺陷、护理投诉的原因进行分析，以院内、外护理差错为实例进行讨论吸取教训，提出防范与改进措施,减少护理缺陷的`发生。
妇产科护理专委会工作计划范文（通用5篇）
妇产科护理专委会工作计划妇产科护理专委会工作计划范文（通用5篇）日子如同白驹过隙，不经意间，前方等待着我们的是新的机遇和挑战，该为自己下阶段的工作做一个工作计划了，什么样的工作计划是你的领导或者老板所期望看到的呢？下面是小编为大家整理的妇产科护理专委会工作计划范文（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
妇产科护理专委会工作计划120xx年，一个新的起点，又一轮努力的新开始，用新的希望，充满新一年的征程。
20xx年我将结合科室的实际情况及护理部的要求，从以下的几个方面做好妇产科的护理工作。
一、继续加强细节管理及护理人员的'层级管理，保证护理安全。
20xx年我将严格执行绩效考核制度，把各项质量控制工作分工到人，责任到人，充分发挥责任组长及责任护士的作用，在日常工作中加强检查，增强科室各班人员的自我管理能力，规范科室管理。
二、加强业务学习，更新知识，拓展服务内涵，提高全科护士的整体素质。
制定科室护士培训计划，着重培训护士对产程的观察及对难产的判断，规范护理记录，以详细记录整个产程的进展，从而提高护士对产程异常的观察及处理能力，同时将针对科室常见病及危重病的护理组织全体护士进行业务学习，对危重患者及时组织护理查房；对新业务、新技术加强培训，严格准入制度，以提高全科室的理论及操作能力。
三、严格消毒隔离，预防医院感染1、产房及新生儿室管理：产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重。
助产人员实行每周轮班制，责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全面质控工作。
严格消毒隔离及物品交接管理，加强院内感染控制及监测工作。
通过检查与督导，全面提高产房、新生儿室的管理，完成各项护理质量控制与管理工作。
2、规范处置医疗废物，严格消毒灭菌。
并做好各项登记工作。
3、加强病房管理，严格执行消毒隔离制度，对母婴同室和发热患者的病室每日行空气消毒，患者出院当日做好终末消毒处理，防止发生交叉感染。
四、加强护理安全管理，严格实习带教实习带教是护理安全管理中的重要部分，将对实习生实行一对一的带教模式，放手不放眼，加强劳动纪律的管理，制定学习计划，转科前进行转科考试。
护理质量管理委员会工作计划
护理质量管理委员会工作计划护理质量管理委员会工作计划一、前言护理质量管理是医院重要的管理工作之一，在日益增长的医疗需求中，医护人员的工作量与压力也越来越大，如何优化人员配置、提高护理质量成为一个大问题。
通过护理质量管理的方式，不仅能够提高病人的满意度，也能够改善医疗人员的工作质量，是一个利人利己的双赢之策。
因此，我们需要建立一个完善的护理质量管理机制，促进医院的快速发展。
二、目标我们的目标是建立一个以病人为中心的护理质量管理制度，减少医疗事故，提高病人的满意度，同时增强医护人员的综合素质。
三、工作内容1、制定医院护理质量管理规定首先，我们需要制定一套规范的护理质量管理规定，将医院的护理管理工作得到有效的落实。
这项工作需要明确医院的护理职责，分工明确，责任落实到具体的科室和医护人员。
2、进行全面的护理人员培训全面的护理人员培训是提高护理质量的基础。
在医院定期组织不同年龄层、不同护理经验的人员进行护理技能的培训和学习，保证医疗具有最先进的护理技术和知识储备，确保病人得到最安全、最优质的医疗服务。
3、建立护理质量评估制度建立一套全方位、系统化的护理质量评估制度。
护理质量评估建立在科学的医学基础之上，涉及到病人的疾病预防、诊断、治疗和康复、规范药物管理、护理技能、护理质量等方面。
每个病人住院期间，可以通过护理质量评估系统及时记录，及时发现存在的问题和改进的方向。
4、打造优质护理团队打造优质的护理团队是提高整体护理质量的重要途径。
我们将根据医院的需求和护理目标，精心挑选适合的人才，通过科学的人员配置、定期的沟通和交流，让护理团队更加协作有序，更加专业化。
5、不断推进护理质量改进不断推进护理质量的改进，持续提高的意识是护理质量管理的核心。
通过对工作流程中的不同节点进行张弛有度的监控，发现医疗流程中存在的经验不足、不规范化等问题，制定相应的措施进行改进。
同时还应通过护理质量改进项目、护理质量管理办法的使用，不断完善体系。
护理教育委员会工作计划
护理教育委员会工作计划
1.审查并更新护理课程：委员会将审查现有护理课程，并提出建议，以确保它们与最新的医学发展和护理实践相符。
委员会还将考虑如何增加虚拟实验室和模拟实验室的使用，以提高学生的实践技能。
2. 与临床合作：委员会将与医院和其他医疗机构合作，以提供学生临床实践机会。
委员会将与这些机构协商，以确保学生可以接触到多样化的病人群体和病理情况。
3. 建立师生关系：委员会将与护理教师建立密切联系，以确保他们得到支持和资源，以帮助他们更好地教授护理课程。
委员会还将鼓励教师和学生之间的积极互动，以促进学习和发展。
4. 评估学生成果：委员会将着重关注学生的学习成果，以确保他们达到了预期的学术和实践水平。
委员会将与教师合作，以开发有效的评估工具，以评估学生在关键领域的能力。
5. 推广继续教育：委员会将鼓励护士继续教育，并提供资源和支持，以帮助他们实现这一目标。
委员会将开发和推广继续教育计划，以满足护士的专业需求。
6. 加强委员会成员交流：委员会将定期召开会议，以加强成员之间的交流和合作。
委员会还将鼓励成员在其他护理教育活动中积极参与，以增加他们的专业知识和技能。
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急诊护理专业委员会工作计划大全10篇
急诊护理专业委员会工作计划大全10篇急诊护理专业委员会工作计划（精选篇1）一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为患者提供优质、安全有序的护理服务。
1、将各项规章制度落到实处：定期和不定期检查，监督到位，并有监督检查记录。
2、强化安全意识教育：发现工作中的不安全因素时要及时提醒，严格执行“四不放过”。
3、加强重点时段的管理：如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
4、分层管理：按主管护师——护师——护士——新护士(1年以内)——实习护士，对她们进行分层管理，加强新护士的培训学习教育，提高他们的专业能力。
5、完善护理文件记录，减少安全隐患：规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则”，即客观、真实、准确、及时、完整。
6、加强护士人员自身职业防护：组织全科护士学习相关知识，制定职业暴露报告制度、职业暴露防范措施及职业暴露后具体的处理措施和程序。
7、完善护理紧急风险预案：平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
二、以病人为中心，提倡文明优质服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1、确保、完善便民措施，管理责任到人，发现问题及时处理。
2、加强服务意识教育，提高人性化主动服务的理念。
继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语，提高健康教育质量。
3、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患者的`知情权，解除患者的顾虑。
4、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。
三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、不断修改完善各种护理质量标准，并组织学习，按标准实施各项护理工作。
护理委员会工作计划范文模板
护理委员会工作计划范文模板护理委员会工作计划3篇护理工作者要及时获得有关病人病情的信息，了解病人的疑虑，及时解决病人存在的问题。
写一篇护理工作计划，会对每一个护理工作者的工作带来积极的影响。
你是否在找正准备撰写“护理委员会工作计划”，下面收集了相关的素材，供大家写文参考！护理委员会工作计划篇1作为一名护理工作管理者，以谦和的态度对待病人，努力为每一位病人减少每一分的痛苦是我们的使命，用这样的信念在这两年的护理工作中我部得到了病人的认可和领导的赞同。
在接下来的工作中，我准备将我详细的护士长工作计划这样规划：一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的三基及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。
2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核23次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。
其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。
(二)加强人文知识的学习，提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。
2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。
开展护士礼仪竞赛活动，利用5.12护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。
(三)更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。
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护理委员会工作计划（共17篇）护理委员会工作计划（共17篇）第1篇：护理质量管理委员会工作计划年护理质量管理委员会工作计划今年我院继续深化医院管理年、医疗质量万里行活动，根据卫生部"创优质护理服务示范工程活动"的要求，结合住院患者十大安全目标护理实施方案，以积极争创"二级甲等医院"为契机，进一步改善服务态度，提高服务质量，塑造医院形象，与时俱进，实现新跨越的一年。
抓护士长和护理人员队伍建设，落实病区优质护理服务规范、护理制度规范、护理技术操作规范，促使护理管理业务技术水平、服务质量上一个新台阶。
使各项护理质量指标达到"二级甲等综合医院"标准要求。
一、加强护理人员质量管理法律法规意识的，尤其是护士条例、护士守则，使其明确各项护理工作质量标准和职责，以达到全体护理人员均能贯彻执行的目的。
二、加强各级人员的素质培养，不断提高各级人员的综合素质，重视护患沟通能力与技巧，尤其是加强护士长思想素质、管理素质、业务综合素质的培训、提高护士长科学管理能力。
认真落实护理部质控委员会、护士长、科室质控员三级管理体制，将服务理念贯穿于护理工作全过程中。
做到责任到人，落实到岗，一级考核一级，努力提高基础质量、环节质量、终末质量，重点强调科室环节过程质量管理。
三、各科制定出切实可行的优质护理服务实施方案及考核标准。
强调人文护理服务。
科室对住院病人每月一次满意度调查、工休座谈会，护理部每季度对各病区进行病员满意度调查。
四、继续修改、完善各项护理质量检查标准，尤其是护理服务流程及岗位标准。
五、加强护理安全管理，将"三基"、"三严"作风贯穿到各项护理活动及各项护理管理活动中。
树立质量"三级预防"的观点，认真落实各项护理管理制度；实行非惩罚性的不良事件报告机制，加强护理缺陷的管理，严格执行"三查八对"，预防护理并发症、护理纠纷和差错事故的发生。
六、加大节假日、双休日护理质量考核力度，加强护士长夜查房工作。
提高节假日及夜班护理工作质量。
加大平时不定期综合抽查力度，注重理论与病人实际情况相吻合，杜绝作假现象。
七、考核时间与方法：采取定期与不定期考核相结合。
定期考核：科室护士长及质控人员每月对护士的工作情况进行随机抽查，护理部每季度考核科室护理工作质量一次，每月对全院出院病历进行随机抽查，检查病历质量，护理部每月随机对各科室的安全管理工作进行检查，对存在的质量及安全问题在护士长会上进行通报，并提出整改措施，达到持续质量改进的目的。
九、督促各级管理人员规范各种资料的记录、整理归档、考核、总结、反馈与提高。
十、质量考核具体安排护理部每季度对病区综合质量、病房优质护理服务、护理文书的书写、特殊科室的专科护理质量、特一级护理及整体护理、科室护理管理、病员满意度调查、护理安全、急救物品完好率等进行考核。
十一、应达到的护理质量统计指标：1.一人一针一管一用灭菌率100%2.急救物品完好率100%3.常规器械物品消毒灭菌管理合格率100%4."三基"考核合格率100（合格标准为80分）5.基础护理合格率100%（合格标准为95分）6.特级、一级护理合格率90%（合格标准为80分）7.护理文件书写合格率95%（合格标准为80分）8.护理技术操作合格率100（合格标准为85分）9.年压疮发生次数为0（特殊情况例外）10.病人对护理工作满意度90%护理部.02第2篇：护理质量管理委员会工作计划巴州区红十字医院年护理质量管理委员会工作计划今年我院继续深化医院管理年、医疗质量万里行活动，根据卫生部"创优质护理服务示范工程活动"的要求，结合住院患者十大安全目标护理实施方案，以积极争创"二级乙等医院"为契机，进一步改善服务态度，提高服务质量，塑造医院形象，与时俱进，实现新跨越的一年。
抓护士长和护理人员队伍建设，落实病区优质护理服务规范、护理制度规范、护理技术操作规范，促使护理管理业务技术水平、服务质量上一个新台阶。
使各项护理质量指标达到"二级乙等综合医院"标准要求。
一、加强护理人员质量管理法律法规意识的，尤其是护士条例、护士守则，使其明确各项护理工作质量标准和职责，以达到全体护理人员均能贯彻执行的目的。
二、加强各级人员的素质培养，不断提高各级人员的综合素质，重视护患沟通能力与技巧，尤其是加强护士长思想素质、管理素质、业务综合素质的培训、提高护士长科学管理能力。
认真落实护理部质控委员会、护士长、科室质控员三级管理体制，将服务理念贯穿于护理工作全过程中。
做到责任到人，落实到岗，一级考核一级，努力提高基础质量、环节质量、终末质量，重点强调科室环节过程质量管理。
三、各科制定出切实可行的优质护理服务实施方案及考核标准。
强调人文护理服务。
科室对住院病人每月一次满意度调查、工休座谈会，护理部每季度对各病区进行病员满意度调查。
四、继续修改、完善各项护理质量检查标准，尤其是护理服务流程及岗位标准。
五、加强护理安全管理，将"三基"、"三严"作风贯穿到各项护理活动及各项护理管理活动中。
树立质量"三级预防"的观点，认真落实各项护理管理制度；实行非惩罚性的不良事件报告机制，加强护理缺陷的管理，严格执行"三查八对"，预防护理并发症、护理纠纷和差错事故的发生。
六、加大节假日、双休日护理质量考核力度，加强护士长夜查房工作。
提高节假日及夜班护理工作质量。
加大平时不定期综合抽查力度，注重理论与病人实际情况相吻合，杜绝作假现象。
七、督促科室认真执行医院感染管理与监测规范、消毒技术规范、医疗废物管理条例、职业暴露防护、突发公共卫生事件手卫生规范和隔离技术规范等，做好防护工作，预防医院感染。
八、考核时间与方法：采取定期与不定期考核相结合。
定期考核：科室护士长及质控人员每月对护士的工作情况进行随机抽查，护理部每季度考核科室护理工作质量一次，每月对全院出院病历进行随机抽查，检查病历质量，护理部每月随机对各科室的安全管理工作进行检查，对存在的质量及安全问题在护士长会上进行通报，并提出整改措施，达到持续质量改进的目的。
九、督促各级管理人员规范各种资料的记录、整理归档、考核、总结、反馈与提高。
十、质量考核具体安排护理部每季度对病区综合质量、病房优质护理服务、护理文书的书写、特殊科室的专科护理质量、特一级护理及整体护理、科室护理管理、病员满意度调查、消毒灭菌合格率、急救物品完好率等进行考核。
十一、应达到的护理质量统计指标：1.一人一针一管一用灭菌率100%2.急救物品完好率100%3.常规器械物品消毒灭菌管理合格率100%4."三基"考核合格率100（合格标准为85分）5.基础护理合格率100%（合格标准为95分）6.特级、一级护理合格率90%（合格标准为85分）7.护理文件书写合格率95%（合格标准为85分）8.护理技术操作合格率100（合格标准为95分）9.年压疮发生次数为0（特殊情况例外）10.病人对护理工作满意度90% 第3篇：宁夏骨科护理专业委员会工作计划宁夏护理学会骨科护理专业委员会年工作计划在自治区卫生厅、自治区科协和医院各领导大力支持关怀下，我院于年8月16日迎来了"宁夏护理学会骨科护理专业委员会"成立大会并举办了骨科护理新进展研讨会。
在省护理学会的领导下，骨科委员会各位委员积极发挥各自主观能动性，在学科中起带头作用，不断沟通信息，推广专科护理新理论、新技术，使骨科护理工作不断进步。
现将年工作计划制定如下：1.组织建设工作积极完善骨科护理专业委员会学会相关职责及管理制度，壮大学会组织，不断发展骨科护理专业委员，在年工作中拟发展10名委员。
每年召开专业委员会常委会议1-2次，部署、总结专业委员会工作，讨论骨科护理的难点、焦点和热点问题。
2.学术活动及继续项目年8月份召开宁夏护理学会骨科护理专业委员会年会即成立一周年学术交流大会。
每季度组织学术活动一次，采用专题讲座、疑难病例讨论、参观学_等方式。
选择优秀专题内容，申请省级或国家级继续学分1-2分。
通过网络平台（骨科新进展交流群），加强骨科专业委员会内部委员联系，增进信息交流学_，鼓励各位委员踊跃申报厅级或区级级科研项目，每季度专科委员会委员集中活动一次。
在宁夏护理学会卫生中建立骨科专业委员会活动专题栏，不断更新学术信息及委员会活动纪要。
专科委员会一年组织内部骨科护理论文交流一次，并向省护理学会推荐优秀论文3-5篇。
采取多种形式举办学术活动或培训班，积极组织相关委员参与到基层进行学术交流及健康讲座等活动。
3、在省护理学会及骨科专业委员会的直接领导下，加强对全省骨科护理管理人员的培训，采取外请专家讲座、集中授课、网络平台交流、医院参观学_及举办学术交流活动等提高骨科护理专业委员会成员的管理能力。
4、对骨科相关争议问题工作进行初期调查及资料整理收集工作，为今后统一全区骨科护理工作制定统一标准做铺垫，拟进行调查的项目包括：骨科术后功能锻炼介入的时间标准；伤口换药师的培养及是否开展此项培训，如何预防术后尿潴留等问题。
5、对全区骨科护理管理人员基本信息及工作情况进行需求调查，了解各级医院骨科护理工作现状、骨科管理模式、管理水平以及管理工作开展情况，掌握我省骨科护理管理人员的基本资料，为寻求适宜的管理模式提供信息支持。
广泛听取和征求相关委员的意见，为如何因地制宜地抓好骨科护理管理工作，做出积极的努力。
宁夏护理学会骨科护理专业委员会年11月6日第4篇：护理科研管理委员会工作计划年护理科研管理委员会工作计划为适应医院改革发展和护理人员自身学_提高的需要，护理科研管理委员会在护理部领导下，充分利用我院的继教资源，落实好以专业技术为重点的培训，护理科研管理委员会特制订如下工作计划：1、根据护理管理工作规范岗前培训制度、护士毕业后5年的规范化培训制度制订培训方案，负责完成新护士岗前培训的实施及组织考核，考核合格再进入临床一线接受岗位培训，岗位培训以临床科室带教式为主，要求"一帮一"专人带教，培养良好的_惯、仪表、态度，以及岗位职责、护理规范与标准、责任制整体护理要求、临床护理技术，使护士熟悉岗位职责和工作内容，巩固理论知识，掌握基础护理技能，胜任助理护士的工作；安排好毕业后5年内护理人员基础知识、基本理论、基本技能的集中培训及理论考核、护士夜班前的轮科培训安排；坚持边使用边培养、把训练贯穿在日常护理活动中，与查房、会诊、病例讨论制度相结合的原则，护理继续科研管理委员会重点加强助理护士三基理论集中培训及实操训练，使N0、N1级护士有能力按照工作岗位要求完成所要承担工作的能力。