IPD培训资料
IPD培训
集成产品开发IPD (Integrated Product development)新产品开发的现实情况•新产品代表企业60%的年销售额和50%利润–80年代中期:33%和22%–90年代中期:50%和40%•当今成功的企业有大量的新产品•在产品开发上的革新增加企业对投资者的回报•新产品是企业未来成长的新鲜血液新产品开发的现实情况•企业46%的资源流失•七个概念只有一个的成功•50%的新产品失败•66%的CEO对他们的公司在新产品的开发上的表现感到失望为什么许多公司新产品开发过程效率很低1.产品开发没有被作为一个过程来管理2.缺乏科学的管理模式3.公司内部缺乏团队协作的文化氛围4.项目经理只对研究成果负责,而不是对产品的商品化和市场成功负责优秀的新产品过程应有的特点•多层次的,规范的和系统的新产品开发方法•在有限的资源下用最短的时间开发出高价值的、唯一的、超级的和高利润的产品的方法•需要大多数层次上所有关键职能部门的输入(Inputs)和观点(Viewpoints)-市场-销售-工程(Engineering)-生产-质量-法律-财务-人力资源-合同-现场支持-主供应商等高效产品开发过程所具有的优势1.第一个进入市场的产品具有在市场上建立领导地位的潜力2.抢先进入市场可以增加整个产品生命周期收入3.在时间敏感性市场上获取机会窗的利润4.缩短开发周期可以大幅度降低开发成本IPD—高效的新产品开发过程•可以保证产品开发具有稳定的重复性•可以对开发的进程进行有效的控制•保证产品的设计质量•为提高产品的设计质量提供依据•预见并缩短产品开发及上市周期集成产品开发(IPD)概述1.集成产品开发管理系统2.投资评审委员会3.集成产品管理小组4.产品项目开发团队5.结构化产品开发流程6.开发资源的管道管理7.集成产品开发评分模型8.业界最佳公司是怎样做的1.集成产品开发管理系统投资评审委员会(IRB)集成产品管理小组(IPMT)项目经理项目经理硬件软件营销服务财务成本测试工程生产采购2.投资评审委员会(IRB)1.捕捉和评估商业机会, 制订全面的公司战略2.确定投资项目的优先次序和商业目标3.作出高层战略决策(如购并, 放弃等)4.批准投资和新产品开发预算5.将优化产品组合和管理新产品开发过程的职责和职权授予集成产品管理小组(IPMT),要求其对各项商业指标的完成情况负责6.检查集成产品管理小组的工作投资项目的优先次序不同新市场新销售渠道相似市场新销售渠道新市场相同销售渠道相同市场相同相似产品相似技术新技术不同产品技术当前产品线132市场多样化产品技术多样化事业多样化3.集成产品管理小组(IPMT)1. 性质–本小组是一跨职能小组,要有头脑清醒的领导人,对整个开发过程中的产品管理负责–本小组是处理重大跨项目的系统问题、并根据需要与高层管理小组商议的一种方式–就各产品的成本、市场份额、生命周期、客户满意度、战略及投资目标的实现,向高层管理负责–负责收集有关市场需求的信息,掌握新出现的机会,并制订具有竞争力的战略2.职能–把决定开发产品的相关职能集中在一起,以改善决策质量–进行产品商业前景分析,根据对行业产品发展趋势的了解,实现产品线战略–用清楚说明和正式下达的阶段性评审指标,在项目开发的三个里程碑处(即决策检查点)对产品作出上马、下马或转向的决策–与各相关职能部门经理一起,保持和调配各职能部门的技术力量和资源–委任、授权、推动、奖励或解散个别产品开发项目组,并检查他们业绩目标(进度、成本、质量)的完成情况集成产品管理小组(IPMT)产品线经理开发营销生产财务工程服务产品战略过程结构产品战略远景产品平台战略产品线战略新产品开发4. 产品项目开发组(PDT)•PDT的结构•PDT的任务•PDT的职责•职能子小组及职能经理的角色和职责•PDT领导的职责PDT 的结构项目核心组领导产品策划技术实验室支持逻辑设计结构设计硬件软件软件设计系统集成文档计划测试测试计划实例测试工具开发入网测试生产采购制造工程可生产性OEM市场策划竞争力分析营销准备新产品发布销售渠道服务市场财务开发预算成本控制融资商业策划定价法律咨询PDT的任务•从形成产品概念直至正式投产都要用商业观点管理项目•不仅要对研究成果负责,还要对产品的商品化负责•提供领导力量,确保产品在市场上获得成功•行使IPMT授予的权力,按照具体的目标督促完成任务•把与IPMT签订的合同视为项目组组织、运用资源的一个“虚拟实验室/组织”PDT的职责•与IPMT一起为决策检查点拟定新产品设立方案•项目开发组与IPMT商讨,签订及执行项目合同•按照项目合同规定承诺管理项目•如果项目开发组预见到承诺难以实现,应立即启动决策检查点的功能•对项目开发组的绩效评估,除看具体的产品功能目标外,还要看项目的整体目标职能子小组及职能经理的角色和职责•职能子小组的角色和职责–是在PDT核心组领导下的专业职能小组,集中精力开发产品,完成功能提供,主动地从其他职能子小组获取信息并影响项目的方向,让项目核心组去处理项目的行政事务•职能经理的角色和职责–发展与确保具有竞争优势的职能战略–职能流程、工具和技术的开发与不断改进–专业人员素质的开发,包括相关业务素质和领导技巧–对项目开发组作出并履行提供职能资源的承诺–不断学习,满足现在和未来的业务素质要求PDT领导的职责•对PDT领导的素质要求–训练有素和经验丰富的项目经理–项目开发组领导者可以来自任何一个部门–由IPMT授权,确认为整个项目的领导•PDT领导的职责–领导PDT完成全部的阶段产品和完成设计与计划目标–与核心小组成员共同对结果负责,并承担最终责任•完成项目经营任务–使成本和费用支出符合预算–确定和管理人员调配及各类资源–跟踪与项目合同(计划中的DCP)有关的进展•与IPMT 和作为其成员的各职能经理合作–提供项目情况,协调决策检查点–解决计划/职能冲突–争当产品第一IRB, IPMT, PDT的职能比较IRB IPMT PDT•我们的技术是最先进的吗?•我们的战略是否正确?•我们在每个市场区隔上应建立何种竞争优势?•我们怎样才能打入新市场?•下一个大规模的商业机会是什么?•我们应把哪些公司并进来?•我们应与哪些公司发展战略联盟?•评价指标:收入增长率、投资回报率、市场份额、客户满意度•怎样才能使我们的产品系列得到最大的回报?•我们应把哪些资源从一个项目转到另一个项目中去?•替代产品推向市场时是否已制定了旧产品的停产计划?•我们是否确信产品系列可以互相兼容和支撑?•现有的项目组合中有哪些项目应当放弃?•我们是否有合适的技术人员和资源?•评价指标:产品线收入、利润、客户满意度•在实现产品的进度、成本和质量目标方面,我们还应作些什么?•我们需要IPMT 作出哪些决策?•我们有无足够的人力和资源在不降低产品功能的条件下准时完成产品开发?•我们有无能力确保产品支持某种功能?•评价指标:项目进度,成本,质量,支出、功能5.结构化产品开发流程•结构化产品开发模型•决策检查点•项目合同的管理IPMTPDT可获得性决策评审点√√√寿命终止决策评审点√概念决策评审点概念计划开发评审发布生命周期公用基础模块•建立参考架构•管理产品族•确认设计重用的机会•生产较简单的派生产品•使用决定性的测试投资组合管理•确认市场机会/产品竞争力(可选)客户$APPEALS•确认用户采购标准•确认所有市场混合因素•设计渠道PDT 合同•执行的承诺•即时的变化报告•项目管理系统的来源项目管理•完整的依赖关系管理•关键路径分析/恢复方法流程度量•早期警告指示—完美的行评审点执行—阶段性的时间和投资等IPD 流程清晰定义了——六个阶段和四个决策评审点计划决策评审点结构化产品开发模型提出产品要求及形成概念阶段编制产品说明及项目计划阶段开发与检验产品阶段产品质量及认证投放市场产品生命周期管理1.最初建议2.最终建议3.高产品规格4.最终产品规格5.硬件设计6.硬件验证17.系统验证测试7.测试计划, 实例及工具开发8.软件设计9.产品验证测试10.子系统集成18.早期支持计划11.文档开发计划及实施12.制造过程开发13.营销准备14.制定服务计划15.投放市场及发布计划16.营销工作的实施19.生产验证20.服务实施及支持21.升级22.稳定生产23.终结服务概念的DCP计划的DCP市场发布的DCP 实用化的DCP生命周期管理的DCPDCP: 决策检查点强制的确DCP可选的DCP决策检查点1.集成产品开发组织的介入–IRB的介入主要在概念的DCP之前–IPMT的介入主要在计划的DCP之前–PDT的介入从编制产品说明及项目计划阶段开始,直到产品投入稳定生产2.事件驱动的评审–上马或下马的决定要在决策检查点的评审中作出–临时评审由项目开发小组提出,超过合同限度时临时评审可按例外进行–评审之间的事项交给业已授权的跨职能产品开发小组执行项目合同的管理1.合同的签定–在计划的DCP上,“上马”决定的结果是PDT与IPMT签定合同–合同中应分清进度、预算、成本和性能的主次,明确计划的重点–合同用作平衡未来所有计划的基础,确保计划方向一致–签定合同表明,PDT的承诺:按照合同执行项目,如果阶段中期评审发现偏差过大,须向IPMT报告。
华为IPDCMM项目管理培训教材课件
1、了解项目管理的基本概念及方法 2、了解IPD-CMM项目管理规程
•1
课程主要内容
一、项目管理概述 二、IPD-CMM项目管理规程
•2
IPD-CMM项目管理
一、项目管理概述
•3
1、项目管理基本概念
(1)什么是项目? 项目是为完成某一独特的产品和服务所做的一次性努力。 所谓一次性,是指项目有明确的开始时间和结束时间。 所谓独特,是说项目所创造的产品或服务与所有的其它产品或服务 相比较,在某些方面有明显的差别。项目要完成的是以前未曾作过 的工作,所以是独特的。
根源分析报告(RCA Report)
项目发布
项目结束
项目结束会议
项目结束报告
•13
2、组织结构与角色职责
(1)组织结构:
RDPDT 开发代表
PL
质量保 证人员
QA
配置管 理员 CMO
风险管 理员 RMO
测试协 调员 TC
项目组成员 TM
度量协调员 MC
•14
2、组织结构与角色职责
(2)角色职责:
(3)PL的例行报告
项目状态报告
每周
阶段结束/月度 评估报告
阶段结束 /每月
项目组成员 PDT开发代表
QA
项目关闭报告
项目结束
•26
3、阶段项目管理--项目监控阶段
(4)QA的例行报告
PL
客户代表
每周
SQA经 理
•27
3、阶段项目管理--项目监控阶段
(5)项目组会议
与会人员
QA、项目组所有成员、PL指定的其他人员
项目控制和 报告
周例会、阶段/月 度评估会议
估计结果/报告 过程手册PHB 软件开发计划PPL 任务分解书WBS 配置管理计划CMP 风险管理计划RMP 缺陷预防计划DPP 测试策略TS
【培训】IPD(汉捷培训)资料PPT课件
IBM董事长Lou Gerstner 大会发言,IBM Raleigh NC
1996年7月12日
. 13
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任正非:IPD关系到华为未来的生存与发展!
“IPD要培训、培训、再培训,让考试不合格者下岗” “IPD关系到公司未来的生存与发展!各级组织、各级部门都要充分认 识到它的重要性。”
理念
研发理念:研发使 命与愿景、价值观、 基本原则
研发战略:研发 目标、产品战略 及技术战略、产 品路标规划
研发流程/制度:主流程、
阶段流程、子流程及模 流程/制度
板、相关制度/程序/方 法和信息系统
策略 人力资源
. 11
研发人力资源: 研发人员及其动 机、态度、知识、 技能等
结构
研发组织结构:部 门、角色、职位的 划分、定位、职责 及运行规则
IPD的整体框架
产品战略
产品战略 市场信息 客户反馈 竞争信息 技术趋势 产品组合
拉尔夫·基尔曼在《摆脱救急观念》一书中指出:人类创造的组织系统 所衍生出来的复杂问题,无法用简单的救急方法来解决。唯一的方法是发展 一套真正的综合措施,一套管理现代组织的整体规划。这套整体规划应包含 五个部分:(1)文化;(2)管理技巧;(3)团队建设;(4)战略结构; (5)报酬系统。如果只贯彻这些措施中的一种或几种,则任何试图改善绩效和 鼓舞士气的努力都难以奏效,任何短暂的效益都会很快消失。只有在不断努 力的基础上,实施全部五种措施,才能取得持久的成功。
产品及技术达到 全球领导地位, 实现跨企业价值 链创新,研发效 率大幅度提升
. 5
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各级别的主要特征
. 6
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IPD流程培训资料(通用版本V01.20)
做正确的事
IPD持续改进
变革进展度评估(TPM) 改进流程
跨部门团队
需求
中期需求 产品路标
需求 管理 (OR)
产品包需求
资源管理
管道管理 知识管理
团队架构
职责
考核机制 运作规则
决策管理机制 资源池建设
正确地做事
度量、分析和改进
度量指标 度量分析
产品实现流程
Charter 流程
概念
产品开发流程(含解决方案、平台开发、服务 )
无序 随意
非结构化
不可控
过结构化
僵化 官僚
缺乏创新
均衡且富有活力的流程
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产品开发重要思想2:跨部门协作、并行开发
研发 技术服务 采购 测试 市场 生产 财经
通过并行开发,产品开发周期将显著缩短。这种 并行的思想在结构化的流程中将会得到具体体现 。
20
产品开发重要思想2:跨部门协作、并行开发
以PDT团队,将割裂的跨部门整合成强有力的项目团队 IPD流程详细规范了各代表的职责和节点,有效解决类似研发
23
构建系统的流程体系
• 将产品开发业务特点结合优秀的产品开发实践, 固化产品开发经验和知识,形成产品开发流程;
• 通过活动说明和模板,将流程中各活动和交付 的步骤、方法、输入、输出等固化,形成组织 知识和经验积累。
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设计流程袖珍卡,明确各部门代表在产品开发各阶段中的主要工作和任务
IPD流程概览
结构详细 设计
硬件开发 与测试
软件开发 与测试
结构开发 与测试
子系统、 系统构造 与测试 (原型)
测试设备开发、支持功能测试
交付件
发布决策 市场发布
IPD内训资料
IPD理论框架-流程重整
IPD理论框架-产品重整
产品重整:异步开发:技术层、子系统层、平台层: 将技术开发与产品开发分离,削弱各层次间的倚赖关系,实现所有层次任务的并行开发共用基础模块CBB:common building block :共用的零部件、模块、技术在不同产品线共享与合并,质量、进度、成本控制、技术风险降低,由公共平台、物料编码、产品开发委员会管理。 (备注:通用平台委员会是由来自研发和采购的高层人员组成;开发委员会是由资深的开发工程师组成;部门编码委员会由采购部和研发部门的高层人士组成)
什么是IPD
IPD (intergrated product development) 集成产品开发,是一种关于产品开发的理念与方法,是作正确的事和正确地做事的科学的研发模式。产品开发始终关注于市场和客户需求产品开发作为投资管理成功的产品开发依赖于公司中各项业务的有效集成,不仅仅只是研发部门的事它是包含一系列步骤把一组需求和思想转化为市场上成功的产品的过程
IPD理论框架-流程重整
跨部门团队
平衡记分卡
小组
客户
内部
创新
财务
投资评审委员会 (IRB)
客户满意质量形象(调查)市场份额地位
里程碑放弃的开发
产品系列的新颖性
投资收益率收入和计划支出和计划NEBT和计划现金和计划资金和计划,存货周转
一体化产品系列 管理组 (IPMT)
为什么要实行IPD( 主要目标 )
第一个进入市场的产品具有在市场上建立领导地位的潜力抢先进入市场可以增加整个产品生命周期收入在时间敏感性市场上获取机会窗的利润缩短开发周期可以大幅度降低开发成本统计表明,产品开发周期缩短50%,开发成本降低30~35%
2024版最完善IPD培训华为IPD培训
•IPD培训概述•产品开发流程梳理与优化•市场需求分析与产品规划•技术创新与知识产权保护目•质量管理体系建设与持续改进•团队建设与激励机制设计录01IPD培训概述IPD定义与核心理念IPD(Integrated Product Development)即集成产品开发,是一种先进的产品开发理念和方法。
IPD的核心理念包括市场导向、跨部门协同、结构化流程、并行工程等。
IPD强调以市场需求为出发点,通过跨部门协同工作,采用结构化流程进行产品开发,以实现快速响应市场需求、提高产品质量和降低开发成本的目标。
华为IPD发展历程及成果华为自1998年开始引入IPD理念和方法,经过多年的实践和发展,已经形成了具有华为特色的IPD体系。
华为IPD体系在产品开发流程、组织结构、人员技能等方面进行了全面优化和改进,取得了显著的成果。
华为IPD体系的成功实践为其他企业提供了宝贵的经验和借鉴,推动了IPD理念和方法在中国的广泛应用。
IPD 培训课程包括IPD 理念、产品开发流程、市场需求分析、产品规划、概念设计、详细设计、测试验证等方面的内容。
培训采用案例分析、角色扮演、小组讨论等互动式教学方法,以提高学员的学习兴趣和参与度。
IPD培训的目标是提高学员对IPD理念和方法的理解和掌握程度,提升其在产品开发中的实际应用能力。
培训目标与课程设置02产品开发流程梳理与优化通过市场调研、竞品分析等手段,明确产品方向和目标用户,制定产品规划和开发计划。
市场需求分析与产品规划设计与开发阶段测试与验证阶段上市与推广阶段包括概念设计、详细设计、样机制作等环节,确保产品功能、性能和外观满足市场需求。
通过严格的测试和验证流程,确保产品质量和可靠性,降低市场风险。
制定上市策略和推广计划,提高产品知名度和市场占有率。
典型产品开发流程分析流程优化方法及实践案例分享针对现有流程中的瓶颈和问题,进行流程重构和优化,提高开发效率和质量。
采用并行工程方法,将开发流程中的各个环节并行进行,缩短开发周期。
IPD技术评审体系培训材料
• 技术评审的参与者主要包括PDT核心团队成员和相关领域专家,由系统工程师总体负责。
的问题,评估潜在的风险,并形成对策和行动建议
技术评审与决策评审的区别
• 目的不同
• DCP是从商业角度判断是否继续投资、是否继续开展下一阶段的产品开发工作。 • 技术评审关注产品技术相关工作的完成程度,评估技术成熟度和风险。技术评审的结论是
DCP决策评审的输入和依据之一。
• 评审内容不同:
• DCP评审主要评审产品的业务计划,以及业务计划的执行进展。 • 技术评审主要评审产品的技术文档,如包需求、设计规格、概要设计、测试报告等。
IPD技术评审体系介绍
什么是技术评审 技术评审的作用及关注点
技术评审过程 技术评审注意事项
IPD流程中的两类评审点
概念决策评 审点CDCP
计划决策评 审点PDCP
可获得性决策 评审点ADCP
生命周期结束 决策评审点EOX
概念
计划
开发
验证
发布
生命周期
TR1 TR2 TR3 TR4 TR4A TR5
技术评审与同行评审的区别
• 同行评审(包括检视、走读)
• 技术评审是为了评估产品整体技术成熟度和风险 • 同行评审的目的是发现某个具体交付件的缺陷并改正
• 评审专家不同
• 技术评审的参与者主要包括PDT核心团队成员和相关领域专家,由系统工程师总体负责 • 同行评审的参与者是作者的同事
• 决策主体不同
2024年华为IPD培训(增加特殊条款)
华为IPD培训(增加特殊条款)华为IPD培训华为公司是一家全球领先的通信设备供应商,以其高效的产品开发和创新而闻名。
为了保持其在竞争激烈的市场中的领先地位,华为采用了一种名为集成产品开发(IntegratedProductDevelopment,简称IPD)的方法。
本文将详细介绍华为IPD培训的目的、内容、流程和成果,以帮助读者更好地了解华为的产品开发模式。
一、IPD培训的目的华为IPD培训的目的是培养员工对IPD方法论的理解和运用能力,提高产品开发团队的协作效率,缩短产品上市时间,降低产品开发成本,并提升产品质量。
通过IPD培训,员工将学习到如何运用IPD方法论来优化产品开发流程,提高产品开发效率,并实现产品创新。
二、IPD培训的内容1.IPD方法论:介绍IPD方法论的基本概念、原则和流程,包括需求管理、产品规划、技术开发、产品开发、市场推广等环节。
2.IPD工具与模板:讲解IPD过程中使用的各种工具和模板,如需求分析表、产品规划表、技术评审表等,以及如何运用这些工具和模板来提高工作效率。
3.团队协作与沟通:强调团队协作和沟通在IPD过程中的重要性,介绍团队协作的技巧和方法,以及如何建立高效的沟通机制。
4.项目管理:介绍IPD项目管理的理念和方法,包括项目计划、进度控制、风险管理、资源管理等,以及如何运用项目管理工具来确保项目顺利进行。
5.实践案例分析:通过分析华为内部成功实施IPD的案例,让学员了解IPD方法论在实际项目中的应用,以及如何解决项目过程中遇到的问题。
三、IPD培训的流程1.培训需求分析:根据公司业务发展和员工能力需求,确定IPD培训的目标和内容。
2.培训计划制定:制定详细的培训计划,包括培训时间、地点、讲师、教材等。
3.培训实施:按照培训计划进行授课,确保培训内容的全面性和实用性。
4.培训评估:通过考试、问卷调查等方式,评估学员对IPD方法论的理解和运用能力,以及培训效果。
5.培训反馈与改进:根据培训评估结果,收集学员和讲师的反馈意见,对培训内容和方式进行持续改进。
史上最完善IPD培训资料-华为IPD培训资料
MKTG: •RAT支撑团队 •C-RMT、PL-RMT •对外合作部等
需需求求评评 审审、、答答复复
答答复复口口径径、、解解决决方方案案 、、配配置置、、技技术术资资料料等等
需求评审过程
需需求求确确认认结结束束,,需需 求求//承承诺诺录录入入电电子子流流
CCCCLL,,召召集集RRMMTT
需
交交付付阶阶段段管管理理
IPD5.1 DRY RUN培训
2007.10.10
索引
课程时间 第一天
材料内容
客户需求管理 市场管理流程 预测流程
页码
2-13 14-29 30-36
第二天
IPD管理体系 任务书开发流程 概念、计划阶段流程 系统设计概要
37-41 42-57 58-63 64-74
第三天
业务计划开发 开发、验证、发布阶段流程 产品开发
、、PPDDTT
RMT 电子流关闭处理
地区部XX产品 技术服务部 •PM
通通知知行行销销产产品品经经理理 需需求求发发生生变变更更 新新需需求求填填入入 需需求求承承诺诺跟跟踪踪表表 向向客客由由户户PPM提M提负负供供责责答答复复 14
IPD5.1 DRY RUN培训
——市场管理流程
15
MM是什么
− −
− 我们现在在哪里?
− • 我们处在什么样的市场中? • 这个市场发生着什么样的变化? −
• 这个市场的客户是谁?他们的需求 是什么? • 竞争对手是谁?他们能提供什么?
市场渗透 市场拓展 产品包考法 多样化 哪种方案最好?
我们是否做得对? • 监控
— 时间表 — 预算 — 反馈信息
• 我们的核心能力限制因素是什么?
IPD流程管理培训ppt课件
发发 构
析 持计
目目
开
组组
发
三级计划
ppt课件.
18
按层次管理和监控项目
高层管理团队 项目组
外围组
项目结构及视图
阶段 (6)
步骤 (25) 任务 (200-300) 活动 (2500+)
计划编制
里程牌、预算及计划
项目级 功能级 部门级
项目经理 项目小组长 外围组成员
报告
ppt课件.
19
IPD流程的层次结构定义
定义清楚:每项工作都应清清楚楚地明确规定出来,所有与产品开发有 关的人应该清楚他们所参与的是什么工作,用什么方法完成
全流程:由起始端到结束端的基于市场需求和客户交付的全流程 活动定义:具备四要素:唯一的责任人,明确的输入输出模板与样例,
明确的评价要素,以及明确的时间界限
ppt课件.
14
开发流程的结构化层次
PPT
(M)
17
采用与混合矩阵组织对应的产品 三级计划体系进行项目管理
开发合同书
项目经理
一级计划
任务书 研发组经理 支撑组经理
委托合同书
中试组经理
营销组经理
支持经理
二级计划
项目组个人 承诺书
软 硬 工采 成 资 工 测 个 更 更 个
件 件 艺购 本 料 艺 试 人 小 小 人
开开 结
分 支设
项项
5
IPD的核心思想
产品开发是一项投资 基于市场的创新 跨部门的协同 结构化开发流程 异步开发 重用(CBB)
ppt课件.
6
IPD包括三个重组
流程重组
项目和管道管理 结构化流程 跨部门团队
基于市场的创新 优化投资组合
ipd培训教材
产品线选择和产品 线的业务模式
产品线业务计划、项 目组合和路标规划
明确方向和竞争定位
战略 愿景
产品线 产品平 战略 台战略
产品线 规划
产品平台 规划
产品基本架构及共同 的核心技术要素选择
产品平台生命周期规 划和产品平台设计
产品开发
技术/平台开发
产品战略“金字塔”
ANV Security Group, Inc.
迈瑞:
使命:向全球提供最优性能价格比的医疗设备和服务,为人类的健康作出 卓越贡献。
愿景:成长为世界级优秀的医疗设备供应商,使迈瑞成为人类生活链中不 可或缺的一环,为客户,员工,股东,社会创造价值。
Apple(1996): Apple will be a leader in providing simple、powerful、high-
理念
研发理念:研发使 命与愿景、价值观、 基本原则
研发战略:研发 目标、产品战略 及技术战略、产 品路标规划
研发流程/制度:主流程、
阶段流程、子流程及模 流程/制度
板、相关制度/程序/方 法和信息系统
策略 人力资源
研发人力资源: 研发人员及其动 机、态度、知识、 技能等
结构
研发组织结构:部 门、角色、职位的 划分、定位、职责 及运行规则
…
推行后(当前) 向级别5过渡 向级别4过渡 级别3 向级别4过渡 向级别4过渡 级别3 向级别3过渡 向级别3过渡 …
ANV Security Group, Inc.
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内容提要
一、产品研发面对的典型问题 二、产品研发需要系统性的解决方案 三、如何建立基于IPD的高效研发管理体系
✓产品战略及规划 ✓业务决策评审 ✓研发组织平台 ✓产品研发流程体系 ✓研发人力资源管理体系
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
关注点:
(1)设计满足需求的产品; (2)确保产品具有可制造性;
(3)准备发布制造过程技术文档; (4)验证策划阶段的假设。
2. IPD流程介绍
验证阶段
试产制阶段
该阶段从产品通过内部系统测试开始,包含执行内外部测试计划以 及生产流程的实施。以正式的可以开始量产的评估通过为止。要求产品 成功通过试制测试并达到量产的规格要求。
2. IPD流程介绍
开发阶段
该阶段起始于系统方案和开发计划不再有重大更改(被基线化),
包含产品设计、集成、验证等所有方面。当产品经内部系统测试满足已
有的产品需求后开发阶段结束。
理想目标:设计产品,并将在经过批准的最终业务计划中的特有技术开发、制
造及营销策略和计划内容进行集成。
✓ 现阶段实施:设计产品,并在经过批准的产品设计方案及开发计划下进行开发 任务和活动。
2. IPD流程介绍
发布阶段
量产阶段
该阶段开始于产品第一次量产。包含交付及实施的准备,满足批 量交付的条件。一般性的产品和客户支持要求可以得到满足。
理想目标:发布产品并制造足够数量的产品以满足客户在性能、功能、可靠
性及成本目标方面的需求。
✓ 现阶段实施:转产确认,项目总结。
关注点:
(1)技术状态确认;
具体操作时体现为3个分项评审的集合:设计图样评审、单元测试结果评 审、系统测试结果评审。
2. IPD流程介绍
TR4工艺 样机评审
对产品是否可进行小批量试产做评审。测试的对象是生产环境下制
作的初始产品。具体操作时体现为3个分项评审的集合:工艺装备图纸评 审、工艺文件评审、首台(首批)工艺样机评审 。
IPD流程理解
总工办-项目组
2020年-2月
1
IPD体系概述
目录
2
IPD流程介绍
3
IPD实施要求
挑战
产品研发方面面临
1.市场快速变化; 2.行业竞争越来越激烈; 3.技术发展迅猛; 4.产品生命周期缩短; 5.关键人才短缺。
1. IPD体系概述
Integrated Product Development的简称,中 文译为“集成产品开发”。
TR5转产 确认评审
它是验证阶段中的技术评审,是对产品是否可进行量产的判定,包 括性能、可靠性、环境、内部鉴定/认证、内部测试等测试结果和试点 用户测试的结果做评审。如果通过TR5,说明产品实现本身已较完备,
单就产品来说已可供市场发布。具体操作时体现为小批量评审这1个分 项评审。
3.IPD实施要求
品过渡/替换,制定产品过渡策略,为客户提供产品工程支持以满足客户需求。
2. IPD流程介绍
开发流程的结构化层次
• 阶段
阶段
• 步骤
• 任务
步骤
• 活动:详细的开发指南(指导书、模板、
任务
表单、评价要素)
活动
2. IPD流程介绍
开发流程的结构化层次
任务 活动
2. IPD流程介绍
开发流程中的技术评审
个决策评审点、4~6个技术评审点、涵盖了产品从概念产 生到计划、开发、测试验证、产品发布直到产品退出市场 的全过程。
概念阶段 决策评审
计划阶段 决策评审
概念
计划
开发
可获得性 决策评审
生命终止 决策评审
验证
发布
生命周期
TR1 概念
TR2 计划 策划
TR1:产品需求评审 TR2:总体方案评审
(TR:Technical Review,技术评审)
按既定技术文件模板进行任 2 务的资料输出与存档
按流程,分“阶段→任务→ 1 活动” 三个层次进行产品 的开发工作
按照流程要求实施技术评审 3
按既定绩效考核标准 4 实施考核
c. 代码管理工具
工 具 名 称 :GI T 链 接 地 址 : http://192.168.1.6:9999 工 具 作 用 :软件工程 中代码归集, 整 理,保存,获取等
(市场情况、估计的财务结果、成功的理由及可能存在的风险)。
✓ 现阶段实施:收集、整理、分析产品需求,形成产品需求书,作为产品开发的 输入性文件。
关注点:(1)产品的市场机会; (2)产品策略与公司规划符合情况。
2. IPD流程介绍
计划阶段
该阶段开始于产品需求在概念阶段获得通过的时候,包括把产品需 求进行分解,形成正式的项目设计方案、进度及成本规划。
理想目标:清晰地定义产品及其竞争优势,理解业务计划,制定项目计划及资
源计划,确保风险可以被合理地管理。
✓ 现阶段实施:实施立项,制定开发计划及资源规划,形成产品设计方案书,获 得测试用例。
关注点: (1)基于实际情况的任务规划;(2)产品设计方案的可实现性;
(3)用例与需求的匹配度(产品开发需求、制造性需求、可靠性需求)。
核心 思想
产品战略
产品战略 市场信息 客户反馈 竞争信息 技术趋势 产品组合
市场管理
理解 市场
市场 细分
组合 分析
制分策计定市略划细场及细制分定策市调化计略场整业划务/调 优&优整
集产成品评组审合委管员会理团队
管理管细理市分场市细分场并评并估评绩效估绩效
概念 计划
IPD流程
开发
验证
发布
生命 周期
IPD整体框架
4.共用工具
a. 项目管理工具
工 具 名 称 :禅道软件 链 接 地 址 :htt p: // www. smar :7788/ 工 具 作 用 :(1)根据 立项情况,建 立项目 及开发任务,各小组负责进行任务派发, 跟踪项目进展情况;
(2)建立用例库,进行单元及 系统测试,提交测试结果。
的决策提供有力的依据 ➢ 风险规避:明确设计中存在的风险,根据评审结论可以采取相应的风险规避措施
或其它具体行动
2. IPD流程介绍
TR1产品 需求评审
对产品需求(包括市场需求、可测试性需求、可服务性需求、可制 造性需求等)的完整性/完备性进行评审。评审通过后将需求置于更改控 制之下。
TR2产品 规 TR格2总评体审 方案评审
对产品子系统及模块的设计方案进行评审。具体操作时体现为3个
分项评审的集合:电气设计方案、造型/结构(含工艺总体方案)、测
试与验证计划。评审通过后将产品设计置于变更控制之下。
TR3详细 设计评审
对产品各模块的详细设计和单元测试结果及系统测试结果(包括功
能和规格吻合度等)做评审。测试的对象是非生产环境下制作的初始产品。
b. 文档管理工具
工 具 名 称 :E 6 文件 管理系统 链 接 地 址 : http://192.168.1.5:88/login.html 工 具 作 用 :文档资料 管理(归档, 受 控,下发,作废等)
Thank you!
ROBAM
平台与技术的开发
子流程
•需求管理 •项目管理 •文档管理
•配置与变更 •技术评审 CBB-重用 采购/外协管理 质量管理 管道管理
•软硬件设计 决策评审 •结构设计
考评 •绩效管理
IPD工具 •共用工具
CBB—公共基础模块
2. IPD流程介绍
产品开发流程概览 IPD基于全流程的思想将产品开发分为六个阶段、四
初
TR3
始
TR4
产
开发
品
验证
试制
TR3:详细设计评审 TR4:工艺样机评审 TR5:转产确认评审
TR5 发布 转产
生命周期管理
2. IPD流程介绍
概念阶段
该阶段一旦确定一个初步合理的产品概念,IPMT就会启动和任命 产品开发团队并且签发项目任务书,由产品开发团队对这一产品概念进 行调研。
理想目标:对产品机会的总体吸引力及是否符合公司的总体策略做出快速评估
理想目标:执行为满足产品需求所做的设计更改,刻画产品特点并验证产品,
发布最终的工程规格及相关文档。
✓ 现阶段实施:产品试制,制定制造工艺与产品检验标准,总结试制问题并循环验 证处理,工程资料归档。
关注点:(1)确保产品满足要求,形成最终的产品规格; (3)形成最终的制造过程技术文档;
(2)确保制造准备就绪; (4)验证已开发主要制造工艺是否符合批量制造的要求。
(3)基础模块的标准化管理;
(2)项目实施过程中问题与经验总结; (4)绩效评定。
2. IPD流程介绍
生命周期阶段
主要工作任务是产品维护,直到产品生命结束。
理想目标:在产品稳定生产到产品生命终结期间内对产品进行管理。
✓ 现阶段实施:由公司决策层评估决定产品生命终止情况,研发中心推动实施。 关注点:管理产品直至产品生命终止,注意收集内部和外部信息,以确定产
关于产品开发的一种理念与 方法,它强调以市场需求作 为产品开发的驱动力,将产 品开发作为一项投资来管理。
IPD
IPD包含了一套领先的、成 熟的产品开发管理思想、模 式和方法,是业界的最佳实 践。
1. IPD体系概述
•产品开发是投资行为 •基于市场的创新 •基于平台的异步开发模式及重用策略 •技术开发与产品开发相分离 •跨部门协作 •结构化的并行开发流程 •产品线、资源线并重 •职业化的人才梯队建设
技术评审 目的
➢ 优化设计:及时发现设计中欠考虑的方面及其原因 ➢ 发现错误:使产品项目的选择、问题和错误尽早明朗化,避免下游阶段对前期隐
藏的缺陷无法纠正或者被迫耗费巨大的人力、物力和时间才能纠正 ➢ 跟踪需求:确保在设计中考虑到了所有技术风险,并且在产品设计中进行了充分
考虑以满足规定的产品需求 ➢ 质量评估:评估设计成熟度,在项目关键点上评估产品开发的状况,为产品项目