生产工艺教育培训管理制度

云南云维集团有限公司化工分公司

编号：Q/YWGF GLSC-22-2013生产工艺教育培训管理制度

编制：生产管理部

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2013年 12 月20 日发布2014年 1 月 1日实施云南云维集团有限公司化工分公司发布

生产工艺教育培训管理制度

第一条教育培训是保持员工队伍整体综合素质提高的有效手段，是企业保持快速、健康、稳定发展，提高对外竞争力的有力保障。为进一步规范企业生产工艺教育培训管理，持续不断地提高员工队伍的业务水平、操作技能和综合能力，特制定本制度。

第二条本制度适用于云维集团化工分公司生产管理部、公司所属各分厂、及托管单位的生产工艺教育培训管理。

第三条化工分公司生产管理部部职责

1．制定生产工艺教育培训管理制度，并对各分厂、及托管单位建立教育培训管理制度的情况进行监督检查。

2．负责对各分厂、及托管单位日常开展生产工艺教育培训的实施情况进行抽查。

3．负责新建项目投料试生产前操作员工生产工艺培训情况的检查。

第四条各分厂、及托管单位职责

1．建立生产工艺教育培训管理制度，明确内部生产工艺教育培训的方式、内容和周期等，并按照制度规定内容开展相关教育培训工作。

2．日常生产中组织形式多样的内部员工教育培训工作，有效提高员工的业务技能和理论水平。

3．技改、新建项目投料试生产前组织相关人员进行业务教育培训。

4．年终对教育培训效果进行分析、总结。

第五条各分厂、及托管单位根据生产实际和管理需要，按年度制定本单位生产工艺教育培训计划，明确实施培训的时间、地点、培训内容、培训负责人、课时等，计划编制后报单位主管领导审核、公司主管领导批准。

第六条生产工艺教育培训的内容包括：工艺流程、工艺原理、工艺和质量控制指标、操作控制措施、异常及紧急情况处理步骤、相关法律法规、专业理论知识等。

第七条生产工艺教育培训的形式包括：岗位练兵、副班学习、专题教育等。

第八条新技术的使用、新标准的出台、技改项目的投入使用，按照应知应会的要求，均要进行相关人员的教育培训。

第九条新项目（装置）投料试生产前，岗位操作人员应经过工艺原理、流程、设备、工艺控制参数、安全环保要求、工艺操作、应急救援等专门的操作技能及应知应会知识的教育培训，并经考试合格方可安排上岗，该培训必须列为新装置投料试生产前专项检查的一项内容。

第十条正常生产中各分厂、及托管单位要按制度规定的周期，组织操作人员岗位练兵培训，生产管理人员负责批改或监督，副班学习和专题教育等培训根据培训计划或需要适时安排进行。

第十一条实施教育培训应形成相关记录，记录包括：培训方案、培训教案、培训签到、考试试卷等，培训意见反馈（十人以上）等，要载明实施时间，以便于追溯。

第十二条每年结束后应对年度教育培训实施效果进行分析、总结，查找存在的不足，并于下年度提出改进、完善措施。

第十三条本制度根据云维集团化工分公司生产经营管理要求定期修订和评审。本制度由云维集团化工分公司生产管理部负责解释。

第十四条本制度自实施之日起执行。