契约精神有感111

立业之根本：诚信与守诺

―――读《契约精神》有感

拜读完汪中求教授的《契约精神》，内心有些许的触动，本书给我最大启示，契约精神最直接的外在体现就是诚信与守诺，两者也是契约精神的精髓。诚信守诺是一个国家一个民族长盛不衰的坚实基础，是一家公司做大做强的根本保证，是一个人基业长青的立身之本。所谓的契约是各方利益主体经过协商达成共识后形成的一种有形或无形的约束力，契约不仅强调自由意志，更强调契约主体的责任意识。即对自己所做承诺负责，是人与人之间交往的道德底线，是社会和谐的根本要素。

诚信，既是道德规范，也是法律规范。对于保险公司来说，诚信是保险业可持续发展的强大动力和可靠保障；保险经营的对象是风险的管理和风险损失的经济补偿。而风险则是在将来的某个时点发生的，是不确定的。保险公司能否在被保险人发生保险事故时，依照订立的保险合同确实履行保险理赔的责任，是最为重要的。对于个人来说，诚信是个立足于职场，立足于社会的基本准则。只有自己做到诚信，才有可能得到别人的信任。在实际人际交往中，在别人讲究诚信时，我们也讲究诚信，这也许不难做到；难的是在别人不讲究诚信的时候，自己能否依然坚持自己的原则，以德报怨，而不是采取以恶制恶的极端方法来解决问题。契约精神的是与人为善，人心只有心存善念，才会积福，更好地与人和谐相处，学会吃亏，做个有智慧的人。

守诺，古语云：“言必行，行必果！”“承君此诺，必守一生！”，在西方，威尼斯商人安东尼为了国家的繁荣，在自己生意失败之后，意然选择执行当初的承诺，用生命捍卫自己的诺言。守诺，即尊守自己曾经做出承诺，按时保质保量地如约履行自己的义务。在现实生活工作中，我们有对家人爱的承诺，有对朋友义的承诺，有对公司的承诺，俗话说：“有借有还，再借不难。”人生不如意，十之八九，关键在于能否在别人帮我们的时候，在未来如约归还别人的资助。行动是守诺的最好证明，人守诺，才能天地宽。

人不可能天生就具备契约精神，只有投入社会活动当中，才能学习、培养、提长自身的契约精神，我想要努力做到以下几方面：

一、树立全局观，契约精神本身就是一种大局观念，是着远于个人的长

远利益和团队利益的大局观。没有完美的个人，只有完美的团队，

团队的利益高于一切，如果将个人利益凌驾于团队利益之上，那就

会使自己的判断出现偏差，做好不利于团队利益的决定，最终自己

也必将走向深渊，只有公司强盛才有可能员工富裕。

二、互信，像相信自己一样相信别人，坦诚相待是互信的前提，只有自

己真诚才可能换到别人的真心。从每一件小事做起，真正做到彼此

坦诚相见，彼此互信。只有这样，才能够消除偏见，消除矛盾，实

现个人、团队和社会的共同发展。

三、坚守承诺，确保结果。要想干事、能干事、干成事、要善共事。要

干好事、想干事是前提，会干事是基础，干成事是要求，干好事是

一种升华。

四、相信付出总有回报，相信回报在付出之后。努力最终将得到肯定。

郑培江

2011年7月