现场改善方法与思路

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三种质量标准: 必须的质量标准(做好了,客户并不会提高满意度;做不好,客户会流失)、 期望的质量标准(做好了,客户的满意度会提高;做不好,客户满意度会下降) 令人激动的质量标准(做到了,增加客户的忠诚度;做不到,客户满意度不会下降)
客户化的思维方式是现代管理的核心
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现场改善方法与思路
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现场改善方法与思路
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一、有关质量概念的复习
用客户的标准来判断
要用客户化的思维: 从客户的角度去思考,应该考虑的是客户“需要什么”、“为
何 需要这些”,哪些客户对于行业的产品或服务不满?我们可以通过 作好那些工作为客户提供便利?进而纵深挖掘客户的“潜在需求” 以及“原始推动力”。
认识到质量好的定义不是完美无缺,而是是否能够满足客户的 需要。只有为顾客提供满意的产品或服务,顾客才会有长久的信任 保持产品的忠诚。
生产者、工作者要努力使自己的产品、业务没有缺 点,并向着高质量标准的目标而奋斗。要求资源的配置 能保证工作正确完成,而不是把资源浪费在问题的查找 和补救上面。
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一、有关质量概念的复习
质量管理追求零缺陷
全世界公认的“零缺陷之父”—克劳斯比原来只是个医生。第二次世界大战结 束后,为了获得一份有保障的工作以维持生活所需,克劳斯比乘着美国制造业 兴起的浪潮,找到了一份质检员的工作。由于他具有医学背景,因此能够从医 学的角度看待质量检验这项工作,他发现,质检员所扮演的角色相当于“死后验 尸”,并不能提高质量。在医生看来:只有加强预防,才能够避免病人得病。 克劳斯比结婚后,转到一家著名的阿尔伯特男士专卖店当了一名兼职员工。在此 期间,克劳斯比抓住了现代管理的核心:应用客户化的思维。只有应用客户化的 思维,了解客户的需要,才能够让客户回头。 后来,克劳斯比先生来到了著名的马丁公司担任项目经理。他发现,大家做件事 情的时候都不愿意第一次就做对,总是要修修补补。例如,公司在制作招标书的 时候,总是会制定一个返工期。因为按照可接受的质量体系的比例,总是有一些 工作需要返工。在可接受的质量体系中,迟到五分钟不算迟到。很多公司有这样 的制度:一个人一个月的病假不能超过三天,甚至规定有1%的死伤率。也就是 说死伤几个是正常的,是可以被大家接受的。出现这种荒谬现象的原因是,大家 逐渐接受了“人非圣贤,孰能无错”的思想。克劳斯比意识到:事情需要第一次 就做对,决不允许有错误,避免个人与机构之间的双重标准。这就是零缺陷管理 的心态。
Байду номын сангаас
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一、有关质量概念的复习
3个层次的质量
令人激动的
期望的要求



必须的要求

顾客需求
必须的要求: 必须满足的,否则顾客会离开
期望的要求:顾客假设会得到,一致地
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令人激动的:超现出场期改善望方和法与吸思引路顾客
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一、有关质量概念的复习
质量管理追求一致性和稳定性
我们要做一、二台世界水平的按摩椅没问题, 但能保证产品台台可靠、台台优秀吗?
主要原因多是由于我们工作质量所造成的

产品质量方面的低级质量问题。

特别是制造过程的质量控制不到位,达不

到要求,很多是因为产品一致性差所造成的,
抓紧一些,控制严格些就会出好产品,反之就
?
会出现不合格品,甚至是粗制滥造。
现场质量管理
是影响产品一致性的关键
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一、有关质量概念的复习
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一、有关质量概念的复习
质量管理追求零缺陷
全世界公认的“零缺陷之父”—克劳斯比原来只是个医生。第二次世界大战结 束后,为了获得一份有保障的工作以维持生活所需,克劳斯比乘着美国制造业 兴起的浪潮,找到了一份质检员的工作。由于他具有医学背景,因此能够从医 学的角度看待质量检验这项工作,他发现,质检员所扮演的角色相当于“死后验 尸”,并不能提高质量。在医生看来:只有加强预防,才能够避免病人得病。 克劳斯比结婚后,转到一家著名的阿尔伯特男士专卖店当了一名兼职员工。在此 期间,克劳斯比抓住了现代管理的核心:应用客户化的思维。只有应用客户化的 思维,了解客户的需要,才能够让客户回头。 后来,克劳斯比先生来到了著名的马丁公司担任项目经理。他发现,大家做件事 情的时候都不愿意第一次就做对,总是要修修补补。例如,公司在制作招标书的 时候,总是会制定一个返工期。因为按照可接受的质量体系的比例,总是有一些 工作需要返工。在可接受的质量体系中,迟到五分钟不算迟到。很多公司有这样 的制度:一个人一个月的病假不能超过三天,甚至规定有1%的死伤率。也就是 说死伤几个是正常的,是可以被大家接受的。出现这种荒谬现象的原因是,大家 逐渐接受了“人非圣贤,孰能无错”的思想。克劳斯比意识到:事情需要第一次 就做对,决不允许有错误,避免个人与机构之间的双重标准。这就是零缺陷管理 的心态。
一、有关质量概念的复习
目录
一、有关质量概念的复习 二、现场管理 三、现场改善的金科玉律 四、主要的改善概念 五、PDCA方法 六、改善实施案例
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一、有关质量概念的复习
质量的定义
(1)用客户的标准来判断。 (2)质量管理追求一致性和稳定性。 (3)质量管理追求零缺陷。
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一、有关质量概念的复习
质量管理追求零缺陷
由于个人在机构中的地位太低,没有高层的支持就无法 打破双重标准。为此,克劳斯比退出了公司,进入了国际电 报电话(ICQ)公司的高层,担任质量副总裁。到了高层后,
克劳斯比才真正明白了什么叫控制、什么叫管理。 因此,零缺陷概念的产生得益于预防概念的采用,得益于一 种客户化的思维,得益于过程的概念,得益于企业家创新、 勇于止境的精神和勇于向现实挑战的勇气,得益于高层的战 略思维。没有零缺陷的精神与思维,绝不可能有质量管理。 1963年,美国国防部开始将克劳斯彼得零缺陷概念全部推广 到GE、波音,以及日本的NEC等公司。这样,零缺陷的概 念逐步得到了认可和推广,美国在1988年设立了克劳斯比质 量奖,1992年设立的欧洲质量奖的核心框架体制亦是克劳斯 比质量奖。
质量管理追求零缺陷
在20世纪60年代初提出“零缺陷”思想,并在美国 推行零缺陷运动。后来,零缺陷的思想传至日本,在日 本制造业中得到了全面推广,使日本制造业的产品质量 得到迅速提高,并且领先于世界水平,继而进一步扩大 到工商业所有领域。
零缺陷的概念零缺陷又被称为无缺点制造。零缺陷 管理的思想主张企业发挥人的主观能动性,来进行经营 管理.
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