世界咖啡馆与传统研讨的区别
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世界咖啡馆与传统研讨的区别
【名词注释】
学习型组织：学习型组织是一个能熟练地创造、获取和传递知识的组织，同时也要善于修正自身的行为，以适应新的知识和见解。
《第五项修炼》：经典商业教材，誉为影响最深远的管理书籍之一、世界企业学会(World Business Academy)最高荣誉的开拓者奖、《哈佛商业评论》评为近百年最具影响力的管理类图书。
听说思画行：世界咖啡馆五要素。