情绪管理-课后测试100分

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

课后测试

如果您对课程内容还没有完全掌握,可以点击这里再次观看。

观看课程

测试成绩:分。恭喜您顺利通过考试!

单选题

1. 关于情绪的叙述,下列说法不正确的是:√

A 指人们在内心活动过程中所产生的心理体验

B 人脑对客观事物与人的需要之间的关系的反映

C 人们在心理活动中,对客观事物的态度体验

D 人们在心理活动中,对客观世界的心理体验

正确答案: D

2. 激情的特点是强烈的冲动性和:√

A 无序性

B 爆发性

C 指向性

D 敢为性

正确答案: B

3. 人的情绪的重要表现形式是:√

A 语言

B 认知

C 学习

D 行为

正确答案: D

4. 一个人的情绪应该表达而又没有表达出来的状况,称之为:√

A 负性情绪

B 消极情绪

C 价格障碍

D 情绪便秘

正确答案: D

5. 能够集中注意力、自我把握、发挥创造力、积极热情地投入工作,并能取得杰出的成就;缺乏这种能力的人,则易半途而废。这种能力是:√

A 自我激励能力

B 自我分析能力

C 认知他人能力

D 人际关系能力

正确答案: A

6. 辨认自身或他人压力的关键是:√

A 了解身体状况以及相关的行为变化

B 了解反常情绪反应以及身体变化

C 了解反常的情绪反应以及相关的行为变化

D 了解身体反应以及情绪控制能力

正确答案: C

7. 预先培养应变能力取决于对:√

A 新科学技术的掌握

B 劳动力市场供需变化的认识

C 自我的清醒认识

D 劳动力市场的正确分析

正确答案: B

8. 艾利斯的REF理论认为:情绪并不是由某一诱发事件本身直接引起的,而是由经历这一事件的个体对这一事件的解释和评价所引起的,也称为情绪困扰的ABC理论,A是指:√

A 诱发性事件

B 个体所遇到的诱发性事件之后产生的相应信念

C 在特定的情景下,个体的情绪及行为的结果

D 驳斥、对抗

正确答案: A

9. 身体健康首先要求:√

A 按摩身体

B 缓解压力

C 陶冶情操

D 劳逸结合

正确答案: D

10. 情绪状态下的生理变化,具有极大的:√

A 前瞻性和整合性

B 不随意性和不可控制性

C 不可行性和无挑战性

D 方向性和系统性

正确答案: B

11. 从情绪的功效角度对情绪分类,可分为:√

A 无形情绪和有形情绪

B 积极情绪和消极情绪

C 正性情绪和负性情绪

D 都不正确

正确答案: C

12. 人际关系取决于一个人:√

A 社会阅历是否丰富

B 思维反应是否敏捷

C 情绪表达是否恰当

D 文化知识是否渊博

正确答案: C

13. 特别适合从事监督、教学、销售与管理的工作的人具有:√

A 自我激励能力

B 自我分析能力

C 管理情绪能力

D 认知他人情绪能力

正确答案: D

14. 非理性信念的特点是:√

A 绝对化

B 过分概括化

C 糟糕透顶

D 以上都包括

正确答案: D

15. 宣泄一般是在背地里,在知心朋友中进行的。采取的形式有:√

A 用过激的言辞抨击、谩骂、抱怨恼怒的对象

B 尽情地向至亲好友倾诉自己认为的不平和委屈等,一旦发泄完毕,心情也就随之平静下来

C 通过体育运动、劳动等方式来尽情发泄

D 以上都可以

正确答案: D

相关文档
最新文档