瑞士的福利制度38页PPT
瑞士社会保障制度ppt
选举
联邦委员会的委员由联邦议会从有资格被 选举为国民议院员的瑞士公民中选举产生, 任期四年,连选可以连任,但同一州不得 选出一名以上的委员。
联邦委员会在国民院每次改选后,全部改 选,联邦委员会委员在四年任期中出缺者, 由联邦议会在下次常会上补选,以接替出 缺者,直至届满。
主席、副主席、委员
议长主持国民院的会议,当议会中两种意 见人数相等时,由议长做出裁决;在表决 时,议长与其他议员享有同样的投票权。
联邦院
由46名议员组成 议员由各州推选,各州2名,半州一名,议员推
选方式由各州自行决定。 从每届常会或特别会议的议员中选举议长一人,
副议长一人。 议长主持国民院的会议,当议会中两种意见人数
法官30名,助理法官15名,院长、副院长 任期两年,连选可以连任。
受议会两院监督 法官中应有德语、法语、意大利语三种语
言的代表,法官专职ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ 办公机构:秘书室
司法制度
州及地方法院,均分设民事庭和刑事庭, 一般分为三级。
民事庭: 基层法庭,称和平法庭 中级法庭 州的法院称高级法院
相等时,由议长做出裁决;在表决时,议长与其 他议员享有同样的投票权。
议会两院的职权
瑞士联邦议会拥有极其广泛的: 立法权 财政预算 行政监督 司法监督 军事权利
联邦委员会
《瑞士联邦宪法》规定,联邦委员会是 瑞士最高的执行与管理机关,由七名委员 组成。
委员选举 主席、副主席、委员 职权 办事机构 联邦政府七个部
国民院
由200名议员组成,议员由公民直接选举产 生。
议员选举按比例代表制进行,议席在每个 州和半州之间按常住人口的比例进行分配, 但每个州和半州得至少拥有一个议席。每 个州和半州为一个选区。
各国养老模式对比ppt课件
均一缴费型和收入关联型
在缴费型国家中,存在不同的缴费方式。均一缴 费型指农民的养老金采取等额缴费的方式,与农 民收入等因素没有关联,如德国、波兰。收入关 联型指农民养老金缴费额与其收入相关,例如根 据应税收入的统一比例,或者按照不同收入档次 分别确定缴费额,如法国、奥地利。从实施效果 看,由于农业活动缺乏严格的会计核算办法,收 入关联型方式很难确定合理的缴费基数和替代率。
非缴费型和缴费型 非缴费型模式即养老金受益人无须缴纳养老保险
费,费用主要通过税收等其他渠道筹资,如巴西、 澳大利亚、新西兰等。缴费型国家主要集中于欧 洲大陆,如德国、法国、波兰、奥地利、希腊等。 总地看,部分发展中国家和英联邦国家的农村养 老保险大都属于非缴费型,资金主要依赖税收等 筹资方式。但即使在缴费型国家,来自农民的缴 费所占比例也较低,仅为10%-30%,基金的很大 部分来自财政资金和其他行业的保障资金。
三是到养老院生活。一般来说,到养老院生活的 老人大多身体状况较差,需要专门人员照顾。在 养老院生活有点像长期住医院,但以养老生活为 主。在这里生活起居每日有人照顾,并根据需要 进行医疗和体质甚至是肢体、语言功能训练。这 类住处收费往往不菲。
养老费用,主要是由老人自己和家庭、保险公司 和政府三者共同承担。但养老机构也有经营性质 和慈善性质之分,绝大多数属于经营性机构。一 些穷人付不起费用,也可以申请政府的救济计划 享受养老。如果家庭资产用完了也可以申请政府 救济。值得一提的是,美国政府在养老方面的投 入十分巨大,发挥了重要的作用。
瑞士养老保险制度的第二支柱是由企业提供的 “职业养老保险”。这种保险是对第一支柱中的 “养老、遗属和伤残保险”的有力配合。第二支 柱和第一支柱所提供的养老金总和可达到投保者 退休前全部薪水的60%左右,足以使退休老人保 持较高的生活水平。
瑞典社会保障制度必看课件
《国民年金 保险法》
提高退休 人员的基本养 老金
《瑞典工作时
间总法》
保证工人 每周至少休 一天,是瑞 典社保史上 重大的进步 。
提供贷款 和补贴、降低 租金、解除房
租管制等
瑞典当 时的社会救 济体现偿还 性
第十四页
3、进一步发展时期
养老金方面
•《全国退休金法》---规定养老津贴实
行统一标准,与参保者退休钱的工资水 平无关
第二十一页
二
社会福利
(一)住房福利
(二)老年人福利
(三)儿童及教育 福利
第二十二页
三 社会救济
(一)家庭补助 津贴
(二)老年和残 疾人津贴
第二十三页
基本特点
覆盖面广
1
内容广
保障水平高
高税收维持高福利 2
3
居民收入平均化
经济和社会稳定 4
第二十四页
启示
1.宏观经济政策目标的协调 2.福利政策的过度化 3.劳动市场的积极政策 4.工资费用的粘性
移民问题
农业结构向工业结构专 业,在推动经济发展的同 时,也带来一系列社会问
瑞士福利及教育制度
瑞士福利及教育制度瑞士福利情况(一)医疗瑞士有全球最发达的公共医疗保健系统,拥有高水准的医疗专家以及采用最先进医疗技术的诊所和医疗机构。
密集的公立和私立医院体系确保为每个人提供医疗服务。
大约11%的全民生产总值GDP用于公共医疗保健系统。
几乎所有居住在瑞士的人都有自己的私人医生。
他们都尽职尽责,看病不用排队,都可以跟专家提前预约。
(二)养老社保费用按雇主和雇员的比例支付(不包括意外事故保险、家庭津贴和不同选择种类的养老金)。
雇主支付的部分, 员工要扣除10%左右的工资总额作为社保费用。
个人所得税和个人医疗保险(这些是强制性的)则由员工直接支付。
社保费用被分别缴纳到三个养老金计划中,在瑞士称其为“支柱”。
第一支柱:老年和遗属(老人)社保以及伤残保险。
这两个保险方案涵盖了员工的关键需求,对在瑞士居住或工作的任何人都具有强制性。
第二支柱:职业社保规定/强制性公司退休基金或养老基金(年龄超过25岁的员工)大约为工资总额的 5 -10% ,具体取决于员工的年龄和工龄。
这种保险能保证受益人(员工)维持其退休后的生活水平。
它适用于每个年薪超过25320瑞士法郎的员工。
有些公司的养老基金更多,占了保险费的50%以上。
第三支柱:除了前两个支柱,个人可以有额外的储蓄存款,针对这些存款的征税减免达到了可观的水平。
这些储蓄计划没有强制性,却是更全面的个人保险方案。
(三)子女抚养瑞士将育有子女的家庭视为社会长期稳定发展的基础。
在社会保险中,向居住在瑞士的子女发放子女津贴,通常也包括居住在国外的子女。
此外,拥有子女的家庭还可享受减税政策。
(四)教育4岁或5岁的儿童可免费上幼儿园。
这并不属于义务教育,但对儿童来说却是极其有益的。
小学教育与初级中学教育共为9年,属义务教育阶段。
瑞士教育制度瑞士分散式政府体系有着悠久的历史,这种分散体系也体现在瑞士的教育上。
在瑞士,小学和中学由各州市负责,大学和高等职业培训学校则由联邦和各州共同负责。
瑞士的福利制度 36页PPT文档
month on the 3000 Swiss francs.
• 这些福利也不完全是由国家提供的,都是 瑞士人纳税所得,要知道,瑞士的消费及 税收是欧洲国家中最高的。
motto箴言
Rest, is the most important powers
"休息,是最重要的权力"
• The Swiss seem to have no major interest in making money, placing a lot of money which they did not want to earn. Because relatively complete social welfare system owned, Swiss life is leisurely and comfortable.
瑞士福利制度
社会福利
广义 • 广义的社会福利是指提高广大社会成员 生活水平的各种政策和社会服务,旨在解决 广大社会成员在各个方面的福利待遇问题。
狭义
• 狭义的社会福利是指对生活能力较弱的 儿童、老人、母子家庭、残疾人、慢性精神 病人等的社会照顾和社会服务。社会福利所 包括的内容十分广泛,不仅包括生活、教育、 医疗方面的福利待遇,而且包括交通、文娱、
• 瑞士是一个位于欧洲中部(或归类于西欧)的联 邦制国家。与德国、法国、意大利、奥地利及列 支敦士登接壤。瑞士是全球最富裕、经济最发达 和生活水准最高的国家之一,人均国民生产总值 居世界前列,旅游资源丰富,有世界公园的美誉。 伯尔尼是联邦政府所在地,而该国的两个著名全 球性都市苏黎世和日内瓦分别被列为世界上生活 品质最高城市的第一和第二名。瑞士也是世界著 名的中立国,历史上一直保持政治与军事上的中 立,但瑞士同时也参与国际事务,许多国际性组 织的总部都设在瑞士。
第二章 瑞典社会保障制度ppt课件
四、“福利国家”与“国家福利”比较
讨论: “福利国家”等同于“国家福利”吗? 谈谈你对二者关系的认识和理解。
“福利国家”与“国家福利”
国家福利—由政府供给的社会保障产品。 二者区别:强调的内容不同
而不仅仅是预防和消除贫困。
三、福利国家为何首先诞生在 20世纪下半叶的西欧和北欧国家?
1 、作为社会保障事业的基础,社会救济和社会保 险在这些国家有过多年的实践。
2、 二战结束后,这些国家的人民渴望安居乐业, 改善生活条件。
3 、20世纪50-60年代经济的持续增长,为推出更多 福利项目奠定了坚实的经济基础。
(1)充分就业的概念 A非自愿性失业 B充分就业的含义 充分就业包含两种情况: 第一,不存在非自愿性失业 第二,社会就业量达到一种饱和状态
补充:失业的类型
摩擦性失业 结构性失业 季节性失业 工资性失业 周期性失业 隐蔽性失业
摩擦性失业
“摩擦性失业”是由于劳动力缺乏流动性,信息交流不完全以及 市场组织不健全所造成的失业。
这种失业一般发生在人们处于不同地区,职业或生命周期的不同阶段, 因而工作不停变动的场合。
例如,人们搬到一个新城市后需要寻找工作,一个人由于某种职业 不够 理想而想寻找其他职业所引起的暂时性失业。
大学毕业生寻找一个工作时需要花费一段时间,从而导致一时性 失业;妇女在生完孩子后可能需要重新寻找工作,等等。
这类失业在经济学上被成为“工资性失业”。
周期性失业
尤其令经济学家关注的是“周期性失业”。 它来自经济周期的循环波动。在复苏和繁荣阶段,各厂商
争先扩充生产,就业人数普遍增加。在衰退和谷底阶段, 由于社会需求不足,前景暗淡,各厂商又纷纷压缩生产, 大量裁减雇员,形成令人头疼的失业大军。
瑞士福利制度利弊
瑞士人似乎对挣钱没有大的兴趣,放着大钱不想
Having good social welfare system makes the
Swiss people live very comfortable, but also bringing some side effects--many people prefer to receive benefits not want to look for a job.
瑞士人的平均收入在全球名列前茅,平均月工资4000多
瑞士法郎,相当于2万多人民币。
Even the lowest level clerk in the Swiss supermarket chain may also earn each month on the 3000 Swiss francs.
拥有较好的社会福利制度令瑞士人生活都非常悠
然,也由此带来了一定的副作用,许多人宁愿领 取救济金也不想找工作。
The average age is increasing, as people live longer and have fewer children. 瑞士的平均年龄在增加,老龄化的情况日益严 重,老人越来越多,小孩越来越少。
Education in Switzerland Switzerland prides itself on its high standard of publiclyfunded education. As a country with few natural resources, its prosperity depends to a large extent on its brain power. Most people continue studying after the years of compulsory education, and many take further courses throughout their lives. 士的繁荣很大程度上取决于人力资源。义务教育结束后,大多数人 会继续学习,很多人会终生坚持学习或培训。
瑞士的福利制度
日内瓦
• 是瑞士境内国际化程度最高的城市,位于西欧最大的湖泊——美 丽的 日内瓦湖之畔,法拉山和阿尔卑斯山近在眼前。市内,公园星罗 棋布,湖畔鲜花遍地,美不胜收。 国际组织日内瓦是许多国际组织的所在地。 日内瓦是一个历史悠久的国际都市,以其深厚的人道主义传统, 多彩多姿的文化活动、重大的会议和展览会、令人垂涎的美食、清新 的市郊风景及众多的游览项目和体育设施而著称于世。 日内瓦注重大自然,与环境融为一体。在大自然中开展体育活动 的方式多种多样:在罗纳河和莱蒙湖上游泳嬉戏;在郊外骑马、骑自 行车或散步;在邻近的阿尔卑斯山区或法拉山区滑雪等等。无论是攀 登峭壁,还是在空中翱翔,或在湖中游泳,对热爱大自然和体育的人 来说,日内瓦实在是最理想的地方。 日内瓦位于欧洲中心,从这里坐船、乘火车或长途汽车游览瑞士 其他地区极为方便,如去中世纪小镇格里耶参观著名的乳酪厂,去策 尔马特观看终年积雪的马特霍恩峰,或参观举世闻名的什雍古堡等, 还可去法国的夏豪厄镇游览巍峨壮观的欧洲最高峰——勃朗峰。
The social welfare system is very perfect 瑞士的社会福利制度相当完善
The Swiss people's average income
• The Swiss people's average income come out in front in the world, the average monthly wage of 4000 Swiss francs, equivalent to more than 20,000yuan.
苏黎世
• 苏黎世(Zurich)是苏黎世州首府,瑞士最大的城市,也是全欧洲 最富裕的城市。它位于阿尔卑斯山北部,苏黎世湖西北端,利马特 河同苏黎世湖的河口。苏黎世人口36. 9万。苏黎世在克里特语里 的意思是“水乡”。早在2000年前就已形成村落,1218年成立城邦, 1351年加入瑞士联邦。到18、19世纪,苏黎世成为瑞士主要讲德语 民族的文化教育和科学中心,许多著名的科学家,包括爱因斯坦和 核物理的创始人之一的沃尔弗同· 波里都在这里学习和工作过。 苏黎世地处从法国到东欧和从德国到意大利的商路要冲,又是水 陆空交通枢纽。工商业历来兴盛,特别是丝织业有很大发展,是中 世纪阿尔卑斯山以北的丝织业中心。现在它的工业占全国第一位, 机器制造业占全国生产总值的3/4。瑞士全国工商业联合会就设在 此地。 苏黎世不仅是瑞士最大的金融中心,而且是西欧重要的金融中心。 这里集中了120多家银行,其中半数以上是外国银行,故享有“欧 洲百万富翁都市”的称号。西尔波尔特大街和交易所大街两旁,银 行林立,证券交易所的交易额在西欧交易所中首屈一指,总计西欧 70%的证券交易在此进行。苏黎世的班霍夫街则被认为是世界上最 富有的街。每年从这里调动的资金,都达到了令人难以估计的天文 数字。
第六章瑞典社会保障制度
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第六章瑞典社会保障制度
•三、瑞典社会保障基金监管体制
• 社会保障基金的管理由政府的社会保障部门负责。 卫生和社会福利部下设保险局,下面大约有450个地方 保险机构。社会保障部门用计算机为每个人出生以后的 情况建立档案,并设有一整套有关的规章制度。
• 税务机关负责征收社会保险费,登记有关缴税信息; 财政部门负责制定社会保险金预算,将资金拨到社保部 门,社保部门负责将各种社会保险局发放到领取者手中。 税务机关征收的社会保险税,按财政体制权限,由中央 和各地方分别通过财政预算用于社会保障事业。
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第六章瑞典社会保障制度
•2. 基本养老金的支付办法
• 从1993年起瑞典规定:16~64岁之间在瑞典居住
满40年或有30年的收入超过基数的公民,不管有无
工作,都可领到全额基本养老金。从16岁起算,居
住不足40年的,按实际居住年数乘以1/40的金额领
取,超过40年的按40年计。
• 政府为使退休老人的生活不致受到准•通基按本照货养一膨老个胀金“的基的标数影”
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第六章瑞典社会保障制度
•二、瑞典个人所得税
•(地方所得税+国家所得税)
年薪(万克朗)
个人所得税率
≧1.08 ≧ 27.38 ≧ 41.42
地方+200克朗国家 地方+20%超出部分国家 地方+25%超出部分国家
•(注:表中“地方”即地方所得税,“国家”即国家所得税)
•2002年,瑞典全国各地方所征收的个人所得税税率平 均为31.5%,其中最低的约为27%,最高的可达35%。
•5. 基本养老金的资金来源
• 基本养老金所需的基金由企业和政府承担。基本养老金资 金来源于基本养老保险缴费,国家财政补贴及地方财政拨款补 贴。
瑞典社会福利
瑞典社会福利解析瑞典的福利,用一句话概括:“那就是上不用养老,下不用养小”什么意思呢?★上不用养老就是说做儿女的不必为老人的生活费、医疗费操心,老人有自己的退休金和医疗保险,完全可以保证自己的生活。
有的父母的退休金甚至比儿女的工资还高。
★下不用养小就是说在瑞典每个孩子出生后每月就有1050克朗的糖果费,和人民币基本上可以按1:1换算。
父母还有490天的父母假,(相当于中国的母亲产假)休父母假期间拿工资的80%,父母假顾名思义就是妈妈和爸爸都可以休,在孩1岁到8岁之间可以随时休。
★瑞典也是九年义务教育,孩子上学不用交学费,午饭在学校吃,免费。
有的城市还提供学生的公共汽车交通费。
残疾孩子由出租车接送上学,几乎是一个老师照顾一个残疾孩子,残疾孩子的父母由于照顾孩子可以得到一定的补贴。
瑞典的大学是不收费的,硕士生也是不收费的,学生可以按规定申请贷款以保证生活费。
博士生相当于工作,拿工资上学。
★在瑞典看病应该说是免费的,只出挂号费,如果住院治疗,几乎一切都是免费的。
如果不住院吃药的话是越吃越便宜,也就是说,第一次买药出全价,第二次买药出药价的75%, 第三次出药价的50%......,还有一个额度的限制,如果超出这个额度就免费了。
如果是比较贵的药,吃上二三次后就免费了,因此如果是慢性病,长期吃药是没有负担的,换句话说就是病得起。
瑞典主要几个福利项目的概况福利制度在一定程度上是一种把贫富“拉平”的政策。
以工资为例,据统计,瑞典年薪最高的一百多名企业家与工人的平均工资收入相比约为13比1,经纳税和福利补贴调节后,他们的实际收入差距降为5比1。
再以纳税为例,瑞典的所得税为累进制,收入越高,纳税越多。
这其中,产业工人的平均所得税率为35%,职员为40%,收入很高的企业家、商人、演员、运动员等可达80%。
在这一政策的影响下,许多人对职业的差异和工资的高低不大在乎。
慷慨的社会福利还使许多人陷入了对福利制度的长期依赖,他们觉得工作与否无所谓,因为领取失业补贴和社会救济,生活照样可以过得去。