我国的分配制度概述(PPT 33页)
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配。
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考点一
考点二
课终课 考能培优
限时 ·规范 ·特训
高考一轮总复习 ·政治
4.[2014·天津高考]河北省饶阳县的程秀把承包的 4 亩地 入股流转给某民营农业科技有限公司,成为该公司的股东和 员工。程秀说:“除了每亩每年保底租金 800 元外,我春节 前又领了 15%的分红,加上每月工资 1200 元,一年下来能 挣两万多。”她的收入( )
按劳分配
按个体劳动者劳动成果分配
按资本要素分配
总结归纳
地位:主体地位
我
我 国
公有制为主体
国有经济
按劳分配
的 基
内容 集体经济
(包括国有企业的 工资、奖金、津贴;
本
农村土地家庭承包)
经
混合(国、集)
国 的 分 配
济 制 多种所有制
个体经济
度 经济共同发展
按个体劳动成果分配
制
按生产要素分配
度
私营经济
(包括劳动、资本、土
二、多种分配方式并存(非按劳分配)
2.按生产要素分配
私营经济、外资经济
劳动要素 资本要素 技术要素 管理要素 土地要素
生产要素按贡献参与分配 (重点笔记)
①按劳动要素分配。(私营企业和外资企业中的 职工的工资、奖金、津贴。) ②按资本要素分配。(储蓄、债券所得利息、股 票所得股息和分红、私营企业主的税后利润等。) ③按技术要素分配 。(技术入股、专利转让。) ④按管理要素分配。(企业高管,如CEO、经理 的收入。) ⑤按土地要素分配。(如出租土地、房屋的租金 )
公有制经济中 劳动质量和数量 个人消费品
(5)分配标准: 多劳多得、少劳少得
总之是由我国现实的经济条件决定的。
(水平低、不平衡、多层次) 2、
按
劳
前提:生产资料公有制
分
配 的
物质基础:生产力的发展水平
必
然
直接原因:社会主义条件下人们劳
性
动的性质和特点
社会主义条件下:
按劳分配 (多劳多得,少劳少得)
年终有奖金,另外他还有个人专利入股,获得一定收入,
妈妈在一家外资企业做财务工作,去年增加了工资;姑
姑是农民,承包集体土地种植蔬菜,今年农产品价格上
升,收入也有所增长;二叔开了一家个体杂货店,虽然
忙些累些,可收入不少;三叔投资与他人合办了一家私
营服装企业, 去年的税后收入比小吴爸爸妈妈的收入总和还高
出一倍。
1、劳动收入:按劳分配+按劳动要素分配 2、非劳动收入:生产要素收入+政府转移支付+捐赠 3、财产性收入:指家庭拥有动产(如银行存款、有
练一练
判断
1、小张是外资企业的普通职工,月工资4000元(劳动要素)
2、小李是外资企业(管理硕士)的经理,年薪15万( 管理要)素
3、小林购买股票,一年获得收入50万元(资本要素)
4、小赵开了一家超市,雇工30人,一年纯利润100万(资本要素)
5、小王老家的房子租给一商人,房租一年3万元(土地要素)
我国的分配制度
按劳分配为主体 多种分配方式并存
我国三种分配方式: 1、按劳分配(主体地位); 2、按个体劳动成果分配; 3、按生产要素分配(劳动、资本、 土地、技术、管理等要素)。
(重点、难点)
典型题例(读课本P58-60):分配方式判断
按技术要素分配
按劳动要素要素
按劳分配
小吴的爸爸是一家国有企业的总工程师,月月有工资,
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考点一
考点二
课终课 考能培优
限时 ·规范 ·特训
二、多种分配方式并存(非按劳分配)
1.按个体劳动者的劳动成果分配 ——个体经济
①个体劳动者的收入: 劳动成果扣除成本和税收全部归个人所有。
②特点: 既是劳动者又是经营者、投资者。不仅付 出劳动,还要承担经营风险
③对其政策: 个体劳动者的合法收入受国家保护。
为主体、多种分配方式并存的分配制度。下列属于按劳分配
收入的是( )
①张某在私营企业中获得的工资收入 ②王某承包土地
种植水稻获得的收入 ③李某出租土地承包经营权所获得的
收入 ④孙某在国有企业的工资和奖金收入
A.①④
B.②③
C.③④
D.②④
解析 按劳分配属于公有制经济范围内的分配方式,
②④正确;①属于按劳动要素分配;③属于按土地要素分
6、小刘将家里闲置的农田出租出他人耕种,年收入2000(土地要素)
7、老刘承包了责任田,种植大棚蔬菜,年收入2万元(按劳分配 )
三种收入分配方式对比 按劳分配 按个体劳动者 按生产要素 劳动成果分配 分配
所有制基
础
公有制经济
私营、外资
在分配方 式中的地 位
主体
重要组成部分 重要组成部分
农业 4、共享经济
①属于按生产要素分配 ②受公司经营状况的影响 ③属于按劳分配 ④受股票价格波动的影响 A.①② B.③④ C.①④ D.②③
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考点一
考点二
课终课 考能培优
限时 ·规范 ·特训
高考一轮总复习 ·政治
解析 本题考查股东分红、我国的分配制度。程秀把承 包的 4 亩地入股流转给某民营农业科技有限公司得到的租 金属于按土地要素分配,每月工资属于按劳动要素分配,① 符合题意;分红收入来源于企业利润,受公司经营状况的影 响,②正确且切题,故选 A。程秀所在的公司是民营农业科 技有限公司,故每月工资不属于按劳分配,排除③;红利收 入是入股投资的一部分收入,与股票价格波动无关,排除④。
实行多劳多得,少劳少得的分配方式有什么意义?
3、按劳分配的意义
Baidu Nhomakorabea①有利于调动劳动者的积极性和创造性;
②有利于激发劳动者努力学习科技,提高技 能,从而促进社会生产的发展;
③体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会 地位。
所有权:国家 经营权:承包的农民 使用权:转租者
高考一轮总复习 ·政治
[矫正训练1] 社会主义初级阶段必须坚持以按劳分配
外资经济
地、技术、管理等要素)
误区一:公有制企业或事业单位里的职工的收 入分配只能是按劳分配。
注意:公有制企业或事业单位职工的劳动所得,即工资、奖 金和津贴是属于按劳分配,但如果有资本、技术等入股公有 制经济的也允许他们按资本、管理和技术要素参与分配。
误区二:劳动收入一定是按劳分配。 注意:在公有制范围内的劳动收入属于按劳分配, 非公有制范围内的劳动收入属于按劳动要素分配。
一、按劳分配为主体 ——公有制经济 1、按劳分配的基本内容和要求
前提
尺度依据
在公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要的扣
除之后,以劳动者向社会提供劳动(包括劳动数量和质量) 为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。
分配对象
分配标准
注 意: 按劳分配 (1)地 位: 主体 基本原则
(2)实行范围: (3)分配尺度: (4)分配什么: