面试礼仪(共41页)PPT课件
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• 目光接触的技巧是:
目光接触不要匆忙移开,可 保持两三秒再移开到考官 的鼻梁,或者额头、鼻尖 等处,每次15秒左右,然 后自然地转向其他地方。
• 切忌躲避闪烁。
注意保持一定距离:
45厘米以内—(过于 亲密) •45—120厘米 (两人交 谈) •120—210厘米(隔着 桌子) •210厘米以上(过于冷 漠)
• 拿腔拿调:
四、告别礼仪
• 小心处理薪金问题; • 主动告辞: • 告辞的礼貌(失聘
三、自我介绍礼仪
• 充满自信,举止大 方;
• 要注意自尊和自谦; • 介绍的内容要有针
对性(学历、经历、 能力及个性特征); • 缺点要点到为止; • 举止庄重; • 准备充分。 • (怎样介绍?)
• 应保持音调平静,音 量适中,回答简练, 不带“嗯”、“这个” 等无关紧要的习惯语;
• (平时应多练习演讲、 交谈的艺术,)
的文化与教养。
良好的第一印象
• 1、从外表看:整 体协调,落落大方
• 2、从内在方面看: 高雅的气质,谦和 的态度,文明的举 止,外溢的朝气
• 参加面试的装扮:
• 以整洁美观、稳重大 方为总原则。
• 服饰的色彩、款式要 和自己的年龄、气质、 体态,以及你所应聘 的职业岗位相协调一 致。
男生面试时的服饰礼仪:
• 5、不要将钥匙、手机、 零钱等放在裤袋中;
• 6、裤子长度以直立状 态下裤脚遮盖住鞋跟的四 分之三为佳;
• 7、袜子颜色和鞋、裤 子的颜色一致,袜口抵达 小腿为宜;
• 8、别穿球鞋应聘,皮 鞋也不要选尖头款式,方 头系带的皮鞋是最佳选择。
女生面试时的服饰礼仪:
•
否
宜
•
•
每位女生应准备一至
两套较正规的套服,以备
要; • 5、避免回答过于简短;
• 6、向面试者提问更能显 示自己的能力
面试时请别这样说话
• 缺乏自信:“你们要几个?” “你们要不要女的?”这种问 法显得求职者信心不足。
• 急问待遇:“你的待遇怎么样? • 报有熟人。“我认识你们单位
的××领导…..” • 本末倒置:“请问你们的规模
有多大?中外方比例各是多少? 你们未来五年的发展规模如 何?……” • 不当反问:主考官问:“关于 薪资,你的期望值是多少?” 应聘者反问:“你们打算出多 少?”
二、见面的礼仪
• 遵时守信; • 放松心情; • 对接待人员也要以礼相待 ; • 关掉手机; • 进入面试室时要先敲门; • 面带微笑; • 主动向主考打招呼问好; • 不要贸然和对方握手; • 对方“请”你时再入座; • 递物要大方得体。
• 面试时,应试者应当与 主考官保持目光接触,以 表示对主考官的尊重。
注重仪表,树立美好形象
不注重仪表会扼杀就业 机遇; 良好的个人形象是成功 的象征; 加强修养,塑造形象;
• 后天的环境、心理、 习惯都与容貌的定型 有着密切的关系,人 的绝大部分容貌是后 天形成的,这往往与 他的生活情调、思想 修养、道德品质和文 明程度密切相关。人 的言谈举止、音容笑 貌,无不表现着个人
尚的服装,
• 但不可过于花哨。
• ●头发: • 最好在三天前理发; • 男生女生都应在面试前一
• 男生要将胡须剃干净; • 指甲应在面试前一天剪 整齐。
男生面试八大法则
1、浓重的体味、口臭属大忌; 2、眼镜的上镜框高度以眉头 和眼睛之间的1/2为合适; 3、经典白色衬衫永不过时, 而蓝色衬衫是it行业男士的最 佳选择; 4、不要穿新西装去参加重要 公司的面试,七八成新的服装 最自然妥帖;
• 夏日最好不要穿露出脚趾 的凉鞋,
• 脚趾甲忌涂抹成红色或其 他颜色,
•
•
•
女生的皮包要能背的,
可以只拿公文包而不背皮
包,;
否
禁忌:
• 男女生都不能 在面试时穿T恤、 牛仔裤、运动鞋:
• 你知道当你来到面试 官面前时,对方最重 视的是哪一部分吗?
• 头发、服饰、配件、 鞋子与对事情的思考 判断。
去不同单位面试之需。女
式套服的花样可谓层出不
穷,每个人可根据自己的
喜好来选择,但原则是必
须与准上班族的身份相符,
颜色鲜艳的服饰会使人显
得活泼、有朝气,素色稳
重的套装会使人显得大方
宜
否
面试着装要注意的问题
• 符合求职者的身份 • 显示气质与风度 • 得体整洁
不适合面试
•
•
女生可适当地化点淡
• • 鞋跟不宜过高,
•
•
•
男生应平时就准备好
一至两套得体的西装.
• 注意选购整套的两件式的,
• 颜色应当以主流颜色为主.
• 价钱档次上应符合学生身 份,
•● • 以白色或浅色为主; • 面试前应熨平整; • 西服、衬衫、裤子、
皮鞋、袜子都不宜给 人以崭新发亮的感觉
不适宜面试的服装
• 保守庄重着装:
• 应对金融、政府机关、 外企面试。
把握交谈技巧
• 表述要简洁、清晰、 自信、幽默等,还要 察言观色。
• (主考官一般较欣赏 谈吐优雅、表达清晰、 逻辑性强的应试者。)
应答的礼仪
• 诚实坦率; • 保持轻松自如; • 遇事冷静; • 适当提问; • 忌滔滔不绝; • 忌讲话妄自尊大; • 忌妄加评论; • 忌出言不逊; • 注意声调、语气和音量; • 必须戒掉口头禅
• 在面试一些有权威、 注重资历和经验的机 构时,应当选择稳重 端庄的装扮,这样可 以给对方可信赖的感 觉。
• 技术类的工作
•
最注重你的专业技术,
但尽管如此,面试官还是
期望能够从你的外表看到 你的严谨和专业。
• 传媒、艺术
•
富于特色的颜色
可以让你马上生动起
来,
• 广告、策划、市场营 销
•
可穿着休闲、时
面试礼仪
• 1、注重仪表,树立 美好形象
• 2、见面的礼仪 • 3、自我介绍的礼仪 • 4、应答的礼仪 • 5、告别礼仪
一、接到面试通知后,你该做些什 么呢?
(一)迅速查找该企 业的原始招聘广告。
(二)查找交通路线, 以免面试迟到。
(三)整理文件包, 带上必备用品。
(四)准备面试时的 着装和个人修饰。
面试应答常识
• 1、做一下自我介绍
• 1、注意面试者对应聘动
பைடு நூலகம்
• 2、你为什么要来我们公
机的提问;
司应聘?
• 2、面试者有时会故意刁
• 3、你有哪些缺点?
难;
• 4、你的待遇要求是多少? • 3、回答大多没有固定标
• 5、你个人的发展目标是
准;
什么?
• 4、回答的方式比结果重
• 6、其他问题、、、、
目光接触不要匆忙移开,可 保持两三秒再移开到考官 的鼻梁,或者额头、鼻尖 等处,每次15秒左右,然 后自然地转向其他地方。
• 切忌躲避闪烁。
注意保持一定距离:
45厘米以内—(过于 亲密) •45—120厘米 (两人交 谈) •120—210厘米(隔着 桌子) •210厘米以上(过于冷 漠)
• 拿腔拿调:
四、告别礼仪
• 小心处理薪金问题; • 主动告辞: • 告辞的礼貌(失聘
三、自我介绍礼仪
• 充满自信,举止大 方;
• 要注意自尊和自谦; • 介绍的内容要有针
对性(学历、经历、 能力及个性特征); • 缺点要点到为止; • 举止庄重; • 准备充分。 • (怎样介绍?)
• 应保持音调平静,音 量适中,回答简练, 不带“嗯”、“这个” 等无关紧要的习惯语;
• (平时应多练习演讲、 交谈的艺术,)
的文化与教养。
良好的第一印象
• 1、从外表看:整 体协调,落落大方
• 2、从内在方面看: 高雅的气质,谦和 的态度,文明的举 止,外溢的朝气
• 参加面试的装扮:
• 以整洁美观、稳重大 方为总原则。
• 服饰的色彩、款式要 和自己的年龄、气质、 体态,以及你所应聘 的职业岗位相协调一 致。
男生面试时的服饰礼仪:
• 5、不要将钥匙、手机、 零钱等放在裤袋中;
• 6、裤子长度以直立状 态下裤脚遮盖住鞋跟的四 分之三为佳;
• 7、袜子颜色和鞋、裤 子的颜色一致,袜口抵达 小腿为宜;
• 8、别穿球鞋应聘,皮 鞋也不要选尖头款式,方 头系带的皮鞋是最佳选择。
女生面试时的服饰礼仪:
•
否
宜
•
•
每位女生应准备一至
两套较正规的套服,以备
要; • 5、避免回答过于简短;
• 6、向面试者提问更能显 示自己的能力
面试时请别这样说话
• 缺乏自信:“你们要几个?” “你们要不要女的?”这种问 法显得求职者信心不足。
• 急问待遇:“你的待遇怎么样? • 报有熟人。“我认识你们单位
的××领导…..” • 本末倒置:“请问你们的规模
有多大?中外方比例各是多少? 你们未来五年的发展规模如 何?……” • 不当反问:主考官问:“关于 薪资,你的期望值是多少?” 应聘者反问:“你们打算出多 少?”
二、见面的礼仪
• 遵时守信; • 放松心情; • 对接待人员也要以礼相待 ; • 关掉手机; • 进入面试室时要先敲门; • 面带微笑; • 主动向主考打招呼问好; • 不要贸然和对方握手; • 对方“请”你时再入座; • 递物要大方得体。
• 面试时,应试者应当与 主考官保持目光接触,以 表示对主考官的尊重。
注重仪表,树立美好形象
不注重仪表会扼杀就业 机遇; 良好的个人形象是成功 的象征; 加强修养,塑造形象;
• 后天的环境、心理、 习惯都与容貌的定型 有着密切的关系,人 的绝大部分容貌是后 天形成的,这往往与 他的生活情调、思想 修养、道德品质和文 明程度密切相关。人 的言谈举止、音容笑 貌,无不表现着个人
尚的服装,
• 但不可过于花哨。
• ●头发: • 最好在三天前理发; • 男生女生都应在面试前一
• 男生要将胡须剃干净; • 指甲应在面试前一天剪 整齐。
男生面试八大法则
1、浓重的体味、口臭属大忌; 2、眼镜的上镜框高度以眉头 和眼睛之间的1/2为合适; 3、经典白色衬衫永不过时, 而蓝色衬衫是it行业男士的最 佳选择; 4、不要穿新西装去参加重要 公司的面试,七八成新的服装 最自然妥帖;
• 夏日最好不要穿露出脚趾 的凉鞋,
• 脚趾甲忌涂抹成红色或其 他颜色,
•
•
•
女生的皮包要能背的,
可以只拿公文包而不背皮
包,;
否
禁忌:
• 男女生都不能 在面试时穿T恤、 牛仔裤、运动鞋:
• 你知道当你来到面试 官面前时,对方最重 视的是哪一部分吗?
• 头发、服饰、配件、 鞋子与对事情的思考 判断。
去不同单位面试之需。女
式套服的花样可谓层出不
穷,每个人可根据自己的
喜好来选择,但原则是必
须与准上班族的身份相符,
颜色鲜艳的服饰会使人显
得活泼、有朝气,素色稳
重的套装会使人显得大方
宜
否
面试着装要注意的问题
• 符合求职者的身份 • 显示气质与风度 • 得体整洁
不适合面试
•
•
女生可适当地化点淡
• • 鞋跟不宜过高,
•
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•
男生应平时就准备好
一至两套得体的西装.
• 注意选购整套的两件式的,
• 颜色应当以主流颜色为主.
• 价钱档次上应符合学生身 份,
•● • 以白色或浅色为主; • 面试前应熨平整; • 西服、衬衫、裤子、
皮鞋、袜子都不宜给 人以崭新发亮的感觉
不适宜面试的服装
• 保守庄重着装:
• 应对金融、政府机关、 外企面试。
把握交谈技巧
• 表述要简洁、清晰、 自信、幽默等,还要 察言观色。
• (主考官一般较欣赏 谈吐优雅、表达清晰、 逻辑性强的应试者。)
应答的礼仪
• 诚实坦率; • 保持轻松自如; • 遇事冷静; • 适当提问; • 忌滔滔不绝; • 忌讲话妄自尊大; • 忌妄加评论; • 忌出言不逊; • 注意声调、语气和音量; • 必须戒掉口头禅
• 在面试一些有权威、 注重资历和经验的机 构时,应当选择稳重 端庄的装扮,这样可 以给对方可信赖的感 觉。
• 技术类的工作
•
最注重你的专业技术,
但尽管如此,面试官还是
期望能够从你的外表看到 你的严谨和专业。
• 传媒、艺术
•
富于特色的颜色
可以让你马上生动起
来,
• 广告、策划、市场营 销
•
可穿着休闲、时
面试礼仪
• 1、注重仪表,树立 美好形象
• 2、见面的礼仪 • 3、自我介绍的礼仪 • 4、应答的礼仪 • 5、告别礼仪
一、接到面试通知后,你该做些什 么呢?
(一)迅速查找该企 业的原始招聘广告。
(二)查找交通路线, 以免面试迟到。
(三)整理文件包, 带上必备用品。
(四)准备面试时的 着装和个人修饰。
面试应答常识
• 1、做一下自我介绍
• 1、注意面试者对应聘动
பைடு நூலகம்
• 2、你为什么要来我们公
机的提问;
司应聘?
• 2、面试者有时会故意刁
• 3、你有哪些缺点?
难;
• 4、你的待遇要求是多少? • 3、回答大多没有固定标
• 5、你个人的发展目标是
准;
什么?
• 4、回答的方式比结果重
• 6、其他问题、、、、