关于违约违规情况说明及管理制度

关于违约违规情况说明及管理制度

通告

为营造安全、诚信的现场招聘会环境，有效提高用人单位招聘效果，严厉打击各种违章入场招聘行为，维护求职人员的合法权益，现将企业违约违规情况说明以及管理制度重申如下：

一、违约违规行为分类

（一）企业违约行为

1、企业通过网上订摊系统，成功预定展位，参会当天没能如约参会，且未提前一个工作日以上取消预约申请；

2、企业通过网上订摊系统，成功预定展位，参会当天未经刷卡签到直接入场招聘。

（二）企业违规行为

1、企业入场私自招聘及联合中介、劳务派遣代招；

2、同一个展位，出现多家公司并用招聘；

3、以任何名义向应聘人员收费；

4、在场内私自张贴招聘信息或发放宣传广告；

5、私自扣押应聘人员的身份证、学历证明等证件；

6、欺诈性招聘或非法谋取利益的企业或个人；

7、其他违规招聘。

二、违约违规管理制度

（一）企业违约管理

企业出现违约记录，系统除自动关闭网上预约功能，同时向企业发出违约通知书，企业须缴纳相应违约金（违约场次的摊位费），方可恢复预约功能。

（二）企业违规管理

以上所述的违规行为一经发现，市场巡视工作人员或安保有权责令违规企业离开招聘会现场，全部收缴已向应聘者收取的简历或物品，同时暂停其网上预约功能。

特此通告，敬请各单位予以配合。

昆山人力资源市场 2014年6月