21世纪什么最重要----人才!
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2813
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
全区Ｘ月主管津贴排名
序号 姓名
收入
1 陈启设
27063
2 邱菊玉
17383
3 林金花
16225
4 朱德玲
14545
5 王红英
13213
6 李文灏
12198
7 赖巧红
11707
8 兰梦雅
11538
9 黄兆槐
11489
10 应安康
11417
收入
主管
业务人员
时间
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
基本法主管待遇真高
主管系列待遇
项目名称 组经理 分处经理 处经理分部经理 部经理 备注
总经理奖金
个人持续率奖
主管增员奖
主管育成新人奖
管理津贴
育成津贴
团队绩效奖
全区Ｘ月主管收入排名
全区Ｘ月业务主任收入排名
序号
姓名
1 永安 刘永安
2 大田 陈启设 3 营销部 王晓玲
收入 48460 33354 21317
序号
姓名
1 营销部 陈桂华
2 沙县 张吓琴
3 沙县 黎巧英
4 将乐 谢维荣
收入 9832 8684 6067 5903
4 沙县 袁龙珠 5 营销部 彭云 6 永安 罗光锋
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
组 合 的 魅 力
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
事业 需要---- 你、我、她
如若没有她身后的20位伙伴 如若没有她身边的教练、父母 如果没有残疾人艺术团 如若没有春节联欢晚会------你能 知道千手观音吗？ 你能知道——邰丽华吗？
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
但话说回来，试想当年
唐僧如果只是孤单一人，能否到得了 西天取得真经？ 换成唐僧师徒当中任何一人能否取得 真经？ 缺了唐僧师徒当中任何一人能否取得 真经？
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
唐僧意志坚定，但有时又冥顽不灵 悟空武功高强，但时常心浮气燥 八戒生性虽懒，但为人乐观豁达 沙僧生性愚钝，但为人诚实守信
培育组经理奖
仅限A、B类
职务津贴
辅导津贴
责任津贴
增部津贴
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
组经理增员利益：
组经理，增员一人，设平均每月FYC1000元，利益如 下：
增员奖：上半年1000元/月×6个月×10%=600元
下半年1000元/月×6个月×6% =360元
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
他们成功靠的是什么？
他们靠的是团队的力量 优势互补，互相帮助，互相鼓励，互 相约束，才能一路西行取得真经
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
营销最容易感到疲惫的是心累 最容易受到伤害的是心理创伤 只有多邀几个伴，营销路上才不会感 到孤单寂寞，无趣乏味 伙伴能让你不再寂寞，能帮你抚平忧 伤 伙伴还能帮你拓展你个人无法拓展的 领域
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
组 合 的 魅 力
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
这就是团队与个人，这就 是平凡与伟大！
这就是腐朽与神奇，这就 是团队的力量！
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
道路不同，成就不同
销售精英毕竟是少数:
宁化人口36万，10万个家庭。 若平均每人服务100户家庭，要多 少人？
人 答案： 1000
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
19906 18232 17408
5 营销部 谢柳花 6 营销部 李惠萍
5302 5240
7 永安 8 泰宁 9 宁化 10 清流
高燕治 王红英 赖巧红 李文灏
16598 15748 12560 12368
7 永安 8 永安 9 建宁
杨宝珍 杨荣 陈美芳
10 营销部 胡洁
4857 3829 3652
宁化Ｘ月主管津贴排名
序号 姓名
收入
1 赖巧红
7715
2 吴凤琼
4665
3 李上团
3778
4 赖华秀
2391
5 陈淑贞
1822
6 陈玉珠
1798
7 吴凤英
1699
8 张明炳
1676
9 江日梅
1528
10 余金霞
1409
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
全区各职级平均收入
业务主任 组经理 分处经理 处经理 分部经理
1773－福建省－曹招根
课程大纲
人才的重要性 团队的力量 增员的利益 增员＝成功
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
பைடு நூலகம்
21世纪什么最重要
---- 人才！
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
古人云：“黄金系千，不如一贤” 世界首富比尔盖茨的人才箴言是：要 做世界上最优秀的公司就要引进世界 上最优秀的人才。 微软吸纳人才的目标就是寻找比我们 更出色的人。 “你可以拿走我的所有财产,只要留下 我的人,五年后我将东山再起.”----卡 耐基
1000 1500 2200 3421 5673
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
成功需要增员
马克思只是理论的创造者， 毛泽东却是时代的缔造者 原因是组织的建立与发展
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
举目市场 需要我们增员
13亿人口，按每人平均服务300名 客户需要多少代理人队伍？
优质增员奖
300元
主管育成新人奖：600元
管理津贴：1000元/月×12个月×8% = 960元
团队绩效奖：100元/月× 12个月=1200元
合计：4020元
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
增员与存款
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
增员越多利益越高
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
话说唐僧自从辞了太宗，向西而行，才行得 大唐与鞑靼交界，就两度遇险，先前所带随 从都已命入虎口，只剩下他孤身一人。面对 着巍峨的两界山（五指山），想到这西去路 上不知还有多少山崇山峻岭、豺狼虎豹、毒 魔鬼怪，就觉得胆战心惊、前途渺茫--观音指点迷津---收徒弟 一路降妖伏魔，终于取得真经，修成正果， 可谓功德圆满
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
全区Ｘ月主管津贴排名
序号 姓名
收入
1 陈启设
27063
2 邱菊玉
17383
3 林金花
16225
4 朱德玲
14545
5 王红英
13213
6 李文灏
12198
7 赖巧红
11707
8 兰梦雅
11538
9 黄兆槐
11489
10 应安康
11417
收入
主管
业务人员
时间
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
基本法主管待遇真高
主管系列待遇
项目名称 组经理 分处经理 处经理分部经理 部经理 备注
总经理奖金
个人持续率奖
主管增员奖
主管育成新人奖
管理津贴
育成津贴
团队绩效奖
全区Ｘ月主管收入排名
全区Ｘ月业务主任收入排名
序号
姓名
1 永安 刘永安
2 大田 陈启设 3 营销部 王晓玲
收入 48460 33354 21317
序号
姓名
1 营销部 陈桂华
2 沙县 张吓琴
3 沙县 黎巧英
4 将乐 谢维荣
收入 9832 8684 6067 5903
4 沙县 袁龙珠 5 营销部 彭云 6 永安 罗光锋
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
组 合 的 魅 力
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
事业 需要---- 你、我、她
如若没有她身后的20位伙伴 如若没有她身边的教练、父母 如果没有残疾人艺术团 如若没有春节联欢晚会------你能 知道千手观音吗？ 你能知道——邰丽华吗？
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
但话说回来，试想当年
唐僧如果只是孤单一人，能否到得了 西天取得真经？ 换成唐僧师徒当中任何一人能否取得 真经？ 缺了唐僧师徒当中任何一人能否取得 真经？
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
唐僧意志坚定，但有时又冥顽不灵 悟空武功高强，但时常心浮气燥 八戒生性虽懒，但为人乐观豁达 沙僧生性愚钝，但为人诚实守信
培育组经理奖
仅限A、B类
职务津贴
辅导津贴
责任津贴
增部津贴
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
组经理增员利益：
组经理，增员一人，设平均每月FYC1000元，利益如 下：
增员奖：上半年1000元/月×6个月×10%=600元
下半年1000元/月×6个月×6% =360元
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
他们成功靠的是什么？
他们靠的是团队的力量 优势互补，互相帮助，互相鼓励，互 相约束，才能一路西行取得真经
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
营销最容易感到疲惫的是心累 最容易受到伤害的是心理创伤 只有多邀几个伴，营销路上才不会感 到孤单寂寞，无趣乏味 伙伴能让你不再寂寞，能帮你抚平忧 伤 伙伴还能帮你拓展你个人无法拓展的 领域
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
组 合 的 魅 力
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
这就是团队与个人，这就 是平凡与伟大！
这就是腐朽与神奇，这就 是团队的力量！
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
道路不同，成就不同
销售精英毕竟是少数:
宁化人口36万，10万个家庭。 若平均每人服务100户家庭，要多 少人？
人 答案： 1000
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
19906 18232 17408
5 营销部 谢柳花 6 营销部 李惠萍
5302 5240
7 永安 8 泰宁 9 宁化 10 清流
高燕治 王红英 赖巧红 李文灏
16598 15748 12560 12368
7 永安 8 永安 9 建宁
杨宝珍 杨荣 陈美芳
10 营销部 胡洁
4857 3829 3652
宁化Ｘ月主管津贴排名
序号 姓名
收入
1 赖巧红
7715
2 吴凤琼
4665
3 李上团
3778
4 赖华秀
2391
5 陈淑贞
1822
6 陈玉珠
1798
7 吴凤英
1699
8 张明炳
1676
9 江日梅
1528
10 余金霞
1409
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
全区各职级平均收入
业务主任 组经理 分处经理 处经理 分部经理
1773－福建省－曹招根
课程大纲
人才的重要性 团队的力量 增员的利益 增员＝成功
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
பைடு நூலகம்
21世纪什么最重要
---- 人才！
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
古人云：“黄金系千，不如一贤” 世界首富比尔盖茨的人才箴言是：要 做世界上最优秀的公司就要引进世界 上最优秀的人才。 微软吸纳人才的目标就是寻找比我们 更出色的人。 “你可以拿走我的所有财产,只要留下 我的人,五年后我将东山再起.”----卡 耐基
1000 1500 2200 3421 5673
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
成功需要增员
马克思只是理论的创造者， 毛泽东却是时代的缔造者 原因是组织的建立与发展
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
举目市场 需要我们增员
13亿人口，按每人平均服务300名 客户需要多少代理人队伍？
优质增员奖
300元
主管育成新人奖：600元
管理津贴：1000元/月×12个月×8% = 960元
团队绩效奖：100元/月× 12个月=1200元
合计：4020元
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
增员与存款
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
增员越多利益越高
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
国寿讲师在行动－－金牌争霸赛 １７７３－福建省－曹招根
话说唐僧自从辞了太宗，向西而行，才行得 大唐与鞑靼交界，就两度遇险，先前所带随 从都已命入虎口，只剩下他孤身一人。面对 着巍峨的两界山（五指山），想到这西去路 上不知还有多少山崇山峻岭、豺狼虎豹、毒 魔鬼怪，就觉得胆战心惊、前途渺茫--观音指点迷津---收徒弟 一路降妖伏魔，终于取得真经，修成正果， 可谓功德圆满