质量意识培训资料PPT课件
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质量意识培训课件(PPT 78页)
• 那个抱小孩的妇女没有座不关我的事,我上了一天班也 很累,而且我不让座别人也会给她让座的
• 那个新来的总是笨手笨脚的,可这关我什么事,谁都是 这么过来的
• 做这个任务我有窍门,可我为什么要告诉别人,当初我 不懂的时候也没有人肯告诉我!再说,我又能得到什么 好处
陷阱四:“这不关我的事!”
第二章 推动质量意识的11种动力
质量意识培训课件(PPT 78页)
第一章 质量标准与质量意识
• 1.1 你有潜在的质量标准吗 • 1.2 不同的质量标准 • 1.3 质量意识
你有潜在的质量标准吗
对于下面的说法,你是否赞同?
• 准时上班、下班 • 这个餐馆做的食品不太卫生,我再也不会来了 • 衣服的质量不好不能买 • 买东西不能图便宜,出了问题会带来很多麻烦 • 有缺陷的产品就是废品 • 掉在地上的食物不能放回原处,不卫生
陷阱二:“零缺陷”是可望而不可及 的
要在生活和工作中逐步建立“ 零缺陷”的质量意识!
陷阱二:“零缺陷”是可望而不可及 的
如何达到“零缺陷”?
➢要做到质量无止境、过程无侥幸,要求无差异
、没有借口!
➢全心投入每一天的每一件事,把工作做到不断
完善的极致境界。今天做好了,明天还会更好 。
➢千万次重复的事,每一次都要小心翼翼地去做
成功的销售 高品质的产品(支撑)
例如:宝马汽车、西南航空公司、美菱电器等 均属于质量?
美菱节能冰箱:0.6度与0.02度的差异
陷阱三:炒质量比做质量更重要
海尔理念: ▪ 知道自己能翻多大跟头,就给自己搭
建多大舞台 ▪ 踏实地做工作,有多大的能力就证实
朋友间的交往
答应别人的事
借钱的时候
对你的合作伙伴
• 那个新来的总是笨手笨脚的,可这关我什么事,谁都是 这么过来的
• 做这个任务我有窍门,可我为什么要告诉别人,当初我 不懂的时候也没有人肯告诉我!再说,我又能得到什么 好处
陷阱四:“这不关我的事!”
第二章 推动质量意识的11种动力
质量意识培训课件(PPT 78页)
第一章 质量标准与质量意识
• 1.1 你有潜在的质量标准吗 • 1.2 不同的质量标准 • 1.3 质量意识
你有潜在的质量标准吗
对于下面的说法,你是否赞同?
• 准时上班、下班 • 这个餐馆做的食品不太卫生,我再也不会来了 • 衣服的质量不好不能买 • 买东西不能图便宜,出了问题会带来很多麻烦 • 有缺陷的产品就是废品 • 掉在地上的食物不能放回原处,不卫生
陷阱二:“零缺陷”是可望而不可及 的
要在生活和工作中逐步建立“ 零缺陷”的质量意识!
陷阱二:“零缺陷”是可望而不可及 的
如何达到“零缺陷”?
➢要做到质量无止境、过程无侥幸,要求无差异
、没有借口!
➢全心投入每一天的每一件事,把工作做到不断
完善的极致境界。今天做好了,明天还会更好 。
➢千万次重复的事,每一次都要小心翼翼地去做
成功的销售 高品质的产品(支撑)
例如:宝马汽车、西南航空公司、美菱电器等 均属于质量?
美菱节能冰箱:0.6度与0.02度的差异
陷阱三:炒质量比做质量更重要
海尔理念: ▪ 知道自己能翻多大跟头,就给自己搭
建多大舞台 ▪ 踏实地做工作,有多大的能力就证实
朋友间的交往
答应别人的事
借钱的时候
对你的合作伙伴
质量意识培训资料(ppt 33页)
維修、售貨服務、退貨處理。
(Quality Without Tears ---Crosby)
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
28
பைடு நூலகம்質成本
一、預防成本 二、檢驗成本 三、失敗成本
1.內部失敗成本 2.外部失敗成本
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
29
品質成熟度
第一階段 第二階段 第三階段 第四階段 第五階段
各項標準
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
16
戴明循環Deming Cycle
PDCA
Plan---計畫
P
Do----執行
Check-----檢討
Action----行動
A
D
請勿翻印
C
中國生產力中心--品質意識篇
17
提案制度
透過員工參與改善提案的制度,其目的在 透過全員的參與以激發改善的意願與行 為。
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
20
TQC
包括直接間接人員全員皆參與品質改善的 制度。
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
21
改善(Kaizen)
公司每個人隨時不斷的注意所有可能改善 的大小事情。
(改善---今井正明)
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
22
日本人的工作觀念
高階主管 中階主管 基階主管 作業人員
無知期 覺醒期 啟蒙期 通曉期 穩定期
(Quality Without Tears ---Crosby)
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
30
品質標語(CPC品質運動)
一、品質是價值與尊嚴的起點 二、品質是還還相扣的過程 三、品質看得見過程是關鍵
(Quality Without Tears ---Crosby)
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
28
பைடு நூலகம்質成本
一、預防成本 二、檢驗成本 三、失敗成本
1.內部失敗成本 2.外部失敗成本
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中國生產力中心--品質意識篇
29
品質成熟度
第一階段 第二階段 第三階段 第四階段 第五階段
各項標準
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
16
戴明循環Deming Cycle
PDCA
Plan---計畫
P
Do----執行
Check-----檢討
Action----行動
A
D
請勿翻印
C
中國生產力中心--品質意識篇
17
提案制度
透過員工參與改善提案的制度,其目的在 透過全員的參與以激發改善的意願與行 為。
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
20
TQC
包括直接間接人員全員皆參與品質改善的 制度。
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
21
改善(Kaizen)
公司每個人隨時不斷的注意所有可能改善 的大小事情。
(改善---今井正明)
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
22
日本人的工作觀念
高階主管 中階主管 基階主管 作業人員
無知期 覺醒期 啟蒙期 通曉期 穩定期
(Quality Without Tears ---Crosby)
請勿翻印
中國生產力中心--品質意識篇
30
品質標語(CPC品質運動)
一、品質是價值與尊嚴的起點 二、品質是還還相扣的過程 三、品質看得見過程是關鍵
质量意识培训课件(PPT 43页)
何谓意识
是人类所独有的一种高水平的心理活动,指个人运用感觉、 知觉、思维、记忆等心理活动,对自己内在的身心状态和环 境中外在的人、事、物变化的觉知。
2 不可忽视的质量
质量意识
我们对公司、对客户、对自己负责的态度。 我们对质量关心和重视的程度。 我们对质量认识的专业化程度。 我们对质量追求精进的态度。
食药品
质量问题,诸 多消费者实际 所表现的并不 重视!
消费者自身对质量关注的程度?对质量认识的专业化程度?
31 质量现状
“表哥”。在工商联小组讨论会上,新华联董事局主席傅 军,挽起了袖子,给大家展示他的表。
他说,看!这块表,38万!被动暴露表的有很多,主动展 示表的,第一个。他指着自己的表说,38万买的,是不是 傻?
目录
31 质量现状 2 不可忽视的质量 3 认识质量管理
2 不可忽视的质量
何为质量?厂十贝,日一里
ISO9000中的定义:质量是一组固有特性满足要求的程度。
这里所说的“质量”,事实上是一种价值,一种尊严。中 国一直被认为是喜欢仿冒世界一流品牌产品的国家,这种 仿冒行为已经被人家看不起,但是我们还是做不出世界一 流的产品,因为我们的质量文化是“差一点有什么关系 呢?”、“这样就好了!那个地方不会有人注意”。归根 结底我们达不到世界一流品牌的水准是我们自己不求精进。
31 质量现状
质量问题--在客户那里永远只有质量问题!因为这是质量创 造利润的时代。到了人人认识到这个的时候,才真正实现 了强企梦,强国梦,那就是我们的大质量时代!
而在企业内部应该查清“质量问题”根源,如果在企业内部 仍然称作质量问题那就永远有解决不完的质量问题。
美国“波多里奇国家质量奖”十一项核心价值指标中,第 一为“远见的领导”,质量问题,根在主席台,祸在前三排。
质量意识培训ppt课件
背景
我们(几乎所有企业的员工认为)在质量上 一直很好,但是相对于顾客的需要和期望的 改变和一次比一次严格的要求来说,其实我 们的质量还远远不够!
我们的努力到现在仍然没有达到 预期的目
标,因为我们仍然收到顾客抱怨和顾客因产
品质量低劣而退货!
质量意识培训
33
质量的主人翁责任感
质量问题的体现例如:
1. 产品/零部件混装 2. 错误产品/零部件被发出
质量意识培训
6
质量的概念
什么是缺陷?
缺陷——是指任何可能导致顾
客不满意的因素。
质量意识培训
7
质量的概念
质量来源于哪里?
M 质量是来自于顾客的呼声! M 质量意味着达到顾客的愿望!
我很满意呀!
质量意识培训
8
质量的概念
质量存在于哪里?
M 质量存在于产品的设计,生产,交付及服务
。。。之中
M质量产生于产品,服务创建的任何瞬间!
还记得我吗?
质量意识培训
27
使顾客完全满意的工作作风
3、使顾客完全满意的工作作风
• 明确我的顾客是谁 • 明确顾客的期望 • 达到并超越顾客的期望 • 以顾客的评价作为衡量业绩的标准
质量意识培训
28
什么是顾客满意度评审?
1. 一种有计划的,可以予以衡量的,分析的并采取纠正和预防措施的
顾客满意度处理系统。
质量是设计,制造出来的,而不是检验
出的!
第一次就做对!!
质量意识培训
FMEA APQP PPAP
12
质量的概念
好质量的来源?
每次都做对!!
“行动与规定”一致性!
写我们所做的! 做我们所写的!
质量意识培训
我们(几乎所有企业的员工认为)在质量上 一直很好,但是相对于顾客的需要和期望的 改变和一次比一次严格的要求来说,其实我 们的质量还远远不够!
我们的努力到现在仍然没有达到 预期的目
标,因为我们仍然收到顾客抱怨和顾客因产
品质量低劣而退货!
质量意识培训
33
质量的主人翁责任感
质量问题的体现例如:
1. 产品/零部件混装 2. 错误产品/零部件被发出
质量意识培训
6
质量的概念
什么是缺陷?
缺陷——是指任何可能导致顾
客不满意的因素。
质量意识培训
7
质量的概念
质量来源于哪里?
M 质量是来自于顾客的呼声! M 质量意味着达到顾客的愿望!
我很满意呀!
质量意识培训
8
质量的概念
质量存在于哪里?
M 质量存在于产品的设计,生产,交付及服务
。。。之中
M质量产生于产品,服务创建的任何瞬间!
还记得我吗?
质量意识培训
27
使顾客完全满意的工作作风
3、使顾客完全满意的工作作风
• 明确我的顾客是谁 • 明确顾客的期望 • 达到并超越顾客的期望 • 以顾客的评价作为衡量业绩的标准
质量意识培训
28
什么是顾客满意度评审?
1. 一种有计划的,可以予以衡量的,分析的并采取纠正和预防措施的
顾客满意度处理系统。
质量是设计,制造出来的,而不是检验
出的!
第一次就做对!!
质量意识培训
FMEA APQP PPAP
12
质量的概念
好质量的来源?
每次都做对!!
“行动与规定”一致性!
写我们所做的! 做我们所写的!
质量意识培训
《质量意识培训》ppt课件
质量管理体系简介
质量管理体系的概念
01
在质量方面指挥和控制组织的管理体系。
质量管理体系的建立
02
确定质量方针、目标和职责,并通过质量体系中的质量策划、
控制、保证和改进来使其实现的全部活动。
质量管理体系的作用
03
提供信任、增值、持续改进。
质量控制方法与工具
质量控制方法
包括统计技术在内的各种 控制方法,如过程能力分 析、直方图、控制图等。
预测,实现精准的质量控制和改进。
持续改进与创新
推动企业持续改进和创新,不断适应市场 变化和客户需求,提升产品质量和企业竞
争力。
全员参与质量管理
鼓励全员参与质量管理,建立质量文化, 使每个员工都能认识到自己在质量管理中 的责任和作用。
强化供应链质量管理
加强与供应商的合作与沟通,实现供应链 全过程的质量管理和控制,确保产品质量 的稳定性和可靠性。
选择合格的供应商,采 购符合设计要求的原材
料、零部件。
生产过程
按照设计图纸和工艺要 求,进行加工、装配、
调试等生产活动。
检验过程
对产品进行外观、性能 、安全性等方面的检验 ,确保产品符合质量标
准。
影响产品质量主要因素剖析
人员因素
员工技能水平、工作 态度、质量意识等直 接影响产品质量。
设备因素
设备精度、稳定性、 维护状况等影响产品 质量和生产效率。
04
员工在质量保障中作用与责任
员工在质量保障体系中角色定位
质量的直接制造者
员工是产品和服务质量的直接制造者 ,其工作态度和技能水平直接影响产 品质量。
质量改进的参与者
质量文化的传承者
员工是企业质量文化的传承者,应自 觉遵守质量规章制度,传播质量理念 。
质量意识培训课件PPT(共 42张)
映。 如:日本的产品好是因为技术水平高,再如我公
司的质量比其他公司的好,就是我们制造技术水 平更高。
3.质量是企业的生命
4.质量与每个人相关,举例如国产手机很烂,你 不喜欢买,更不喜欢用,因为信号不好、不耐摔。 再有建筑物倒塌,机毁人亡等。
质量就是生命
要么是你的,要么就是公司的
质量就是生命
文化 危机感 诚信 执行力
事业共同体???
1. 质量不一致; 2. 修补的习惯; 3. 允许错误存在; 4. 质量不合要求的代价; 5. 管理阶层不肯正视问题的根源
质量管理的基本原则:
1.质量的定义是:符合要求;CS 2.质量是通过预防系统达成的;FMEA 3.质量的执行标准是零缺陷;ZD 4.质量是用不符合要求的代价衡量的;Cost 5.所有工作都是过程。JIT、5S、6σ、DOE、
工作质工作等,所以有岗位责任制, 有品质教育。
(三)、产品质量的概念
综上所述:要保证产品质量,必 须保证工程质量;要保证工程质 量,必须保证工作质量
质量意识培训内容目录
质量的概念 QSTC 质量观念 质量管理的人本原理 现实中的质量观念 实现你部门的品质目标
一、质量的概念
质量的重要性 质量的概念 产品质量的概念
(一)、质量的重要性
1.没有质量就没有数量,也就没有经济值。 2.质量是社会科学技术水平和文化水平的综合反
(2)、产品还包括无形产品,如:服务、软件、硬件、 流程性材料
(3)、还包括实用性、可信性、安全性、环境、经济性、 美学等
(4)、质量要随时同变化而修订标准,如汽车噪声、尾 气排放等,上个世纪与这个世纪的不同。
(二)、质量的概念
(4)、质量要随时同变化而修订标准,如 汽车噪声、尾气排放等上个世纪与这个世纪的不 同。
司的质量比其他公司的好,就是我们制造技术水 平更高。
3.质量是企业的生命
4.质量与每个人相关,举例如国产手机很烂,你 不喜欢买,更不喜欢用,因为信号不好、不耐摔。 再有建筑物倒塌,机毁人亡等。
质量就是生命
要么是你的,要么就是公司的
质量就是生命
文化 危机感 诚信 执行力
事业共同体???
1. 质量不一致; 2. 修补的习惯; 3. 允许错误存在; 4. 质量不合要求的代价; 5. 管理阶层不肯正视问题的根源
质量管理的基本原则:
1.质量的定义是:符合要求;CS 2.质量是通过预防系统达成的;FMEA 3.质量的执行标准是零缺陷;ZD 4.质量是用不符合要求的代价衡量的;Cost 5.所有工作都是过程。JIT、5S、6σ、DOE、
工作质工作等,所以有岗位责任制, 有品质教育。
(三)、产品质量的概念
综上所述:要保证产品质量,必 须保证工程质量;要保证工程质 量,必须保证工作质量
质量意识培训内容目录
质量的概念 QSTC 质量观念 质量管理的人本原理 现实中的质量观念 实现你部门的品质目标
一、质量的概念
质量的重要性 质量的概念 产品质量的概念
(一)、质量的重要性
1.没有质量就没有数量,也就没有经济值。 2.质量是社会科学技术水平和文化水平的综合反
(2)、产品还包括无形产品,如:服务、软件、硬件、 流程性材料
(3)、还包括实用性、可信性、安全性、环境、经济性、 美学等
(4)、质量要随时同变化而修订标准,如汽车噪声、尾 气排放等,上个世纪与这个世纪的不同。
(二)、质量的概念
(4)、质量要随时同变化而修订标准,如 汽车噪声、尾气排放等上个世纪与这个世纪的不 同。
质量意识培训课件(PPT 59页)
三 公司的同事,要相互监督与提醒,发现不良的质量行为, 即刻纠正。
四 不断收集客户的投诉信息,加强公司的内部培训与管理。
• 此外,须在如下几个方面寻找突破:
•
①打破传统的“人总要犯错误”理念,改换成“只要主
观尽最大努力就可以不犯错误”的理念,以此动员全体员工
追求无缺点目标,自觉避免工作失误。
②打破以往的生产与质检的分离格局,要求每个操作者
• 如果没有良好的质量意识会有什么坏处?
没有良好的质量意识习惯,不但公司的产品没有竞争 力,公司的前途也会很暗淡。
如果大家都没有养成好质量习惯,生产的产品质量将 会出现恶循循环,产品的质量不但不能提升,反而会更加 差,我们的订单将越来越少,迟早一天,公司会没有市 场。
没有良好质量习惯,我们会陷入永无止境的返工的工 作中去,不断地跟客户解释与道歉当中,不断地降低公司 的信誉度与满意度。
• 10.不要“知情不报”
三 如何提高质量
制造质量口号
Do not 不要
Accept 接受
Build制造 Ship传递
A Defect 缺陷
团队合作解决问题!
下一道工序就是用户 坚决不让不合格品流入下道工序!
为什么缺陷不受Biblioteka 迎?• 缺陷需要纠正-纠正就是浪费
缺陷还可能导致 * 过高返修成本 * 失去客户
质量是怎样来的
• 请大家认同的观点下面划正字,可以多选:
A.制造
B.检验
C.管理
D.设计
E.习惯
本课程结束后就有正确的答案
F.自发
1、什么是质量
五位质量大师对质量的定义 一﹑戴明(Edwards Deming) 质量是一种以最经济手段﹐制造出市场最有用的制 品﹒ ------质量是制造出来的﹐而非检验出来的 二﹑朱兰(Joseph Juran) 质量是一种适用性﹒(FITNESS OF USE) –----产品使用期间﹐要满足使用者需要.
四 不断收集客户的投诉信息,加强公司的内部培训与管理。
• 此外,须在如下几个方面寻找突破:
•
①打破传统的“人总要犯错误”理念,改换成“只要主
观尽最大努力就可以不犯错误”的理念,以此动员全体员工
追求无缺点目标,自觉避免工作失误。
②打破以往的生产与质检的分离格局,要求每个操作者
• 如果没有良好的质量意识会有什么坏处?
没有良好的质量意识习惯,不但公司的产品没有竞争 力,公司的前途也会很暗淡。
如果大家都没有养成好质量习惯,生产的产品质量将 会出现恶循循环,产品的质量不但不能提升,反而会更加 差,我们的订单将越来越少,迟早一天,公司会没有市 场。
没有良好质量习惯,我们会陷入永无止境的返工的工 作中去,不断地跟客户解释与道歉当中,不断地降低公司 的信誉度与满意度。
• 10.不要“知情不报”
三 如何提高质量
制造质量口号
Do not 不要
Accept 接受
Build制造 Ship传递
A Defect 缺陷
团队合作解决问题!
下一道工序就是用户 坚决不让不合格品流入下道工序!
为什么缺陷不受Biblioteka 迎?• 缺陷需要纠正-纠正就是浪费
缺陷还可能导致 * 过高返修成本 * 失去客户
质量是怎样来的
• 请大家认同的观点下面划正字,可以多选:
A.制造
B.检验
C.管理
D.设计
E.习惯
本课程结束后就有正确的答案
F.自发
1、什么是质量
五位质量大师对质量的定义 一﹑戴明(Edwards Deming) 质量是一种以最经济手段﹐制造出市场最有用的制 品﹒ ------质量是制造出来的﹐而非检验出来的 二﹑朱兰(Joseph Juran) 质量是一种适用性﹒(FITNESS OF USE) –----产品使用期间﹐要满足使用者需要.
质量(品质)意识培训资料PPT课件
学员心得体会分享交流
学员对品质意识的认识和 理解
学员纷纷表示,通过本次培训,更加深刻地认 识到了品质意识的重要性,以及如何在工作中 践行品质意识。
学员对企业品质文化建设的 看法和建议
学员就企业品质文化建设提出了自己的见解和建议, 包括加强品质宣传教育、建立激励机制、推行持续改 进等。
学员对未来发展的展望和 期待
回顾本次培训内容要点
品质意识的概念和重要性
阐述了品质意识对于企业和个人发展的关键作用,以及如何在日常工作中体现品质意识。
企业品质文化建设的策略和方法
介绍了构建企业品质文化的具体步骤和实践方法,包括制定品质方针、建立品质管理体系、 推行全面质量管理等。
品质改进案例分享
通过分享成功的品质改进案例,让学员了解品质改进的实际效果和收益,激发学员参与品质 改进的积极性。
学员表示,希望能够在未来的工作中不断提升 自己的品质意识和能力,为企业的发展做出更 大的贡献。
下一步行动计划部署
制定个人品质提升计划 鼓励学员根据自身情况,制定个人品质提升计划,明确目 标和措施,以便更好地践行品质意识。
组织品质改进小组活动 号召学员积极参与品质改进小组活动,通过团队合作的方 式,共同解决企业存在的品质问题。
体现了企业和员工对 产品和服务的追求和 承诺。
内涵包括:注重细节、 精益求精、持续改进、 客户至上等方面。
质量意识在企业管理中作用
01
02
03
04
导向作用
引导企业制定正确的质量方针 和目标。
约束作用
规范员工行为,确保产品和服 务质量。
激励作用
激发员工积极性和创造力,提 高质量水平。
反馈作用
及时反映质量问题,促进持续 改进。
质量意识培训PPT(共 33张)
1
质量意识薄弱
2
存在侥幸心理
3
习惯思维,无法 提供客户需求
4
执行不彻底,无法提供客户需求
最终被淘汰
最终被淘汰
快乐 速度 学习 创新 融合
如何做好品质呢?
谈谈你的看法
快乐 速度 学习 创新 融合
零缺陷,可能吗:
认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好! 没有做不到的事,只有想不到的事,关键是在于用不用心去做!
老木匠造房子的故事1:
害人害己-----自作自受
快乐 速度 学习 创新 融合
降落伞的真实故事2:
品质没有折扣,品质就是按照顾客的要求执行!
快乐 速度 学习 创新 融合
上海脆脆楼事件3:
房地产项目 行业的暴力驱使 设法偷工减料(施工成本仅占项目资金三分之一) 桩基竟然是空心水泥管
质量意识培训
持续改进, 提高管理水平, 超越顾客的期望!
快乐 速度 学习 创新 融合
1
目
2
录
Contents
3
4
快乐 速度 学习 创新 融合
质量小故事:
和大家分享一些小故事, 从故事中是否能带给大家一些思考和启迪?
快乐 速度 学习 创新 融合
小故事
3.3改变旧观念:
1.突破旧有思维模式 2.细微处着手 3.从我做起 4.全面质量管理,贯彻制度
快乐 速度 学习 创新 融合
4.领导作用:
高层管理者需要较强的概念技能; 中层管理者需要人际技能和概念技能; 基层管理者需要技术技能和人际技能;
快乐 速度 学习 创新 融合
这是重点
质量意识培训课程(ppt 44页)
• 什么?你晕倒?只要大家能从我做起,一点 一点地持续改善,还有什么困难嘛?
2 100*(1+1%)1=101 3 100*(1+1%)2=102.01 ………… 30 100*(1+1%)29=134.78
42 100*(1+1%)41=150.37 71 100*(1+1%)70=200.68 ………… 90 100*(1+1%)89=242.44
是人、机、料、测、法、环。
• 五个为什么?
• 又称为“五个为何”、“五问”或“五问法”,例如:我的汽车无法启动。(问题) • 为什么?:电池电量耗尽。(第一个为什么) • 为什么?:交流发电机不能正常工作。(第二个为什么) • 为什么?:交流发电机皮带断裂。(第三个为什么) • 为什么?:交流发电机皮带远远超出了其使用寿命,从未更换过。(第四个为什么) • 为什么?:我一直没有按照厂家推荐的保养计划对汽车进行过保养和维护。(第五个为什么,根本原因)
它和制度的区别就在于: • 质量意识,使有机会犯错的人不愿犯错; • 制度,使想犯错的不敢犯错。
质量意识的提升是教育问题、制度的问题。 品管大师朱兰博士说过:品质,始于教育, 终于教育。
为什么要有质量意识?
对内:先请忘记 质量工程技术,统计技术,TQM,ISO9000,QCC,SPC,质量管理
N大手法的烦恼吧!
2.质量与每个人息息相关(作业员,管理人员,技术人员等) 3.每个人员非常清楚的知道自己的工作要求,并且使自己所
做的每一件事情都符合要求,就是对质量在做贡献 4.零缺陷,100%是可以完全达到的 5.质量的提升不能一蹴而就,必须通过持续改进而达到 6.没有好的质量,公司明天可能就要破产,我明天可能就要
2 100*(1+1%)1=101 3 100*(1+1%)2=102.01 ………… 30 100*(1+1%)29=134.78
42 100*(1+1%)41=150.37 71 100*(1+1%)70=200.68 ………… 90 100*(1+1%)89=242.44
是人、机、料、测、法、环。
• 五个为什么?
• 又称为“五个为何”、“五问”或“五问法”,例如:我的汽车无法启动。(问题) • 为什么?:电池电量耗尽。(第一个为什么) • 为什么?:交流发电机不能正常工作。(第二个为什么) • 为什么?:交流发电机皮带断裂。(第三个为什么) • 为什么?:交流发电机皮带远远超出了其使用寿命,从未更换过。(第四个为什么) • 为什么?:我一直没有按照厂家推荐的保养计划对汽车进行过保养和维护。(第五个为什么,根本原因)
它和制度的区别就在于: • 质量意识,使有机会犯错的人不愿犯错; • 制度,使想犯错的不敢犯错。
质量意识的提升是教育问题、制度的问题。 品管大师朱兰博士说过:品质,始于教育, 终于教育。
为什么要有质量意识?
对内:先请忘记 质量工程技术,统计技术,TQM,ISO9000,QCC,SPC,质量管理
N大手法的烦恼吧!
2.质量与每个人息息相关(作业员,管理人员,技术人员等) 3.每个人员非常清楚的知道自己的工作要求,并且使自己所
做的每一件事情都符合要求,就是对质量在做贡献 4.零缺陷,100%是可以完全达到的 5.质量的提升不能一蹴而就,必须通过持续改进而达到 6.没有好的质量,公司明天可能就要破产,我明天可能就要
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(企业忽视质量、盲目抢购 ) (利欲熏心、故意隐瞒真相) (免检产品 脱离监管撑起保护伞 ) (知情不举、听之任之) (未做深入调查,轻信企业汇报 )
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事例三:“丰田召回事件 ”
❖ 油门踏板存在问题导致刹车失灵 ❖ 企业近年过快扩张 ❖ 过度削减成本和危机应对不力
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事例四:改装车固定副车架与车厢的U形
❖ 由此可知:质量的定义具有全面性和综合性. ❖ 它包括产品质量、工作质量、服务质量.
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产品质量
❖ 即产品的优劣程度,也就是产品的性能和特征满足用户需 求的程度。 那么,如何衡量产品质量的高低呢?
注: 主要是看产品能否满足用户的需要所具备的那些特征和特性 要求。因为对于不同的用户有不同的要求,所以产品也有不同特征 和特性。同时产品特征也是达到使用目的所必须具备的,我们就根 据产品特征的适用性来衡量产品质量的好坏。
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服务质量
❖ 它是产品质量与工作质量的结合,在今天的 社会里,各行各业都以为顾客提供最好的服 务为宗旨。各大公司企业同样注意公司产品 的售前服务、售中服务、售后服务等,提供 让顾客满意的服务,让顾客消费得更开心!重 视售后服务不仅让顾客安心,企业更要用好 服务信息,改善企业的工作质量,减少服务 次数和外部质量损失。
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我们之所以说一个产品好,就是因为该产品符合顾客的需求。 说产品质量低就是因为该产品特征和特性不符合顾客的要求了。
❖ 有形特征﹕ ❖ 1.性能 2.适用性 3.可靠性 4.安全性 ❖ 5.经济性(性价比) 6.环保 7.可维修性 8.时间性(寿命)
❖ 无形特征﹕ ❖ 1.性能 2.经济性 3.时间性 (有效性) 4.舒适性 5.文明性
质量就是让顾客觉得他们得到了超过预期的价值﹒
-------质量就是合乎标准﹐零缺点﹒
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标准定义: ISO9000对质量的定义
质量﹕一组固有特性满足要求的程度﹔
要求:包含隐含的和需要规定的,许多情况下要求是会 随时间改变的。
天马公司质量方针: 全员参与 持续改进 车车精品 顾客满意
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❖ 质量首先有两种含义
八、质量意识的自我评价
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引言:对质量的要求
1、战场人遭遇敌人,你首先举起枪,而倒下的却是你—— 不是你没准,而是碰到一颗臭弹!
2、你终于尝试了一次跳伞,但是再也没有机会尝试其它任何东西--因为降落伞打不开!
3、省吃简用攒钱买了辆私家车,可你却把它直接开到了河里---因为转向失灵了!
4、还有什么比发现月饼中有一个苍蝇更恶心的吗?---有,而且是半只!
控制和保证转入下道工序和出厂的产品质量。
❖ 第二阶段为统计质量控制阶段 第三阶段为全面质量管理阶段。 这一阶段的特点是利用数理统计原理在生产工序间进行质量控制,预防产生不合格
品并检验产品的质量。
第三阶段为全面质量管理阶段
所谓全面质量管理,就是企业全体人员及有关部门同心协力,把专业技术、经营管 理、数理统计和思想教育结合起来,建立起产品的研究设计、生产制造、售后服务等活 动全过程的质量保证体系,从而用最经济的手段,生产出用户满意的产品。
5、如果我告诉你,游乐园的过山车不能保证不脱轨---你还敢去坐吗?
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第3页
事例一:上海“楼脆脆事件”:
❖ 房地产项目 ❖ 行业的暴利驱使 ❖ 设法偷工减料(施工成本仅占项目资金三分之一) ❖ 桩基竟然是空心水泥管
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事例二:“三鹿奶粉事件”:
❖ 原料奶以次充好、弄虚作假 ❖ 生产过程中添加三聚氰胺 ❖ 食品安全监督管理存在漏洞 ❖ 社会监督软弱无力 ❖ 政府处置不力、报告不及时
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品质是制造出來的,而非检验出來的 ❖ 因此,工作质量的高低决定着产品质量的优
劣程度,每个员工都必须意识到,次品和不合 格品都是在生产过程中制造出来的,不是检 查员(QC或QA)检查或抽样抽出来的,即产品 质量的好坏与生产当中的每一个人都有密切 关系。企业不可能一个操作者配一个检验员, 因此操作者的工作质量靠工作技能和责任心 支撑。
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质量的其它解释
* 费根堡姆(Armand Feigenbaum)
质量决不是最好的﹐而是在某种消费条件下的最好.
-------首创全面质量管制名词﹒ * 石川馨
质量是一种能令消费者或使用者满足﹐并且乐意沟通的特 质﹒
-------以良好人力资源﹐建立工作质量﹒ * 克劳斯比(Philip Crosby)
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二、质量和质量意识的概念
❖ 质量:一组固有特性满足明示的、通常隐含的或必须履 行的需求或期望的程度。广义的讲,“质量”包括过程质 量、产品质量、组织质量、体系质量及其组合的实体质 量、人的质量等等。
❖ 质量意识:是一个企业从领导决策层到每一个员工对质 量和质量工作的认识和理解,这对质量行为起着极其重 要的影响和制约作用。质量意识应该体现在每一位员工 的岗位工作中,也应该体现在企业最高决策层的岗位工 作中。
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工作质量
❖ 工作质量是指企业达到质量标准,减少不合格品的 数量所做的管理工作的水平与组织完善程度,也就 是工作的优劣程度。
❖ 工作当中每一位员工要想确保自己的工作质量,就 必须努力干好本职工作,把好每一个产品质量关, 按照工作指示来完成每一道工序,发现问题及时报 告,不得自作主张或置之不理。
❖ 第一,产品的质量,即合格与否。
❖ 第二,生产产品过程的质量,即生产过程是不是合理 ,是不是与企业设定的管理基准进行实施 。
❖ 广义的质量包括工作质量﹑服务质量﹑信息质量﹑制 程质量﹑部门质量﹑人的质量(包括﹕工人﹑工程师 ﹑管理者)﹑制度质量﹑公司质量﹑目标质量等。
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质量包含的特性
性能、可用性、可靠性、文明性、 舒适性、美学、时间性 、经济性、安全性等.
鹤壁天马通信股份有限公司
质量意识培训教材
2012年5月
非常高兴与各位同事共同学习与提高
张艳红
质量管理处
质量方针:全员参. 与 持续改进 车车精品 顾客满意
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本课程主要内容
一、质量管理发展的三个阶段
二、质量和质量意识的概念
三、企业提高质量意识的重要性
质量标语
七、我对检验工作的理解
栓短
后果:因钮力强度不够造成螺钉松动、脱落,车厢偏移、翻车,严重则造成车毁 人亡,此处为重不合格,应加强过程控制。
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事例五:交付用户的产品车出现大面积 掉漆
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一、质量管理发展的三个阶段
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质量管理三阶段比较表
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三个阶段的含义
❖ 第一阶段为质量检验阶段
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在这一阶段,人们对质量管理的理解还只限于质量的检验。就是说通过严格检验来