山西省煤炭地质局2012年工作人员(参照公务员法管理)招考简章
山西省2012年公务员招考公告
山西省2012年行政机关招考公务员公告为满足全省各级行政机关录用公务员以及参照公务员法管理单位录用工作人员的需要，根据公务员法和公务员考试录用的有关规定，省人力资源和社会保障厅、省公务员局将组织实施2012年度山西省行政机关（参照公务员法管理）考试录用担任主任科员以下非领导职务的公务员（工作人员）工作。
现将有关事项公告如下：一、报考条件：（1）具有中华人民共和国国籍；（2）拥护中华人民共和国宪法；（3）具有良好的品行；（4）具备正常履行职责的身体条件；（5）年龄在18周岁以上、35周岁以下（即1976年3月16日至1994年3月16日期间出生），2012年全日制普通高等院校应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄放宽到40周岁以下（1971年3月16日后出生）。
按照公务员招录有关政策规定对年龄条件有特殊要求的，以招考职位表中要求的年龄为准（其中30周岁以下为1981年3月16日以后出生，25周岁以下为1986年3月16日以后出生）；（6）具有符合职位要求的文化程度；招考职位要求应届毕业生的，2010年、2011年普通高校毕业生未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的，可按2012年应届高校毕业生对待。
参加山西省“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目，服务期满、考核合格且符合报考“服务基层项目专门职位”的人员，可按2012年应届毕业生对待；国家统一招生的普通高校2012年应届毕业生的毕业证书及相关证书须在2012年9月1日前取得，其他报考者的毕业证书须在2012年3月16日前取得。
招录职位所要求的学历是指符合职位要求的全日制普通高等院校和非普通高等院校学历教育的其他国民教育形式的毕业生。
（7）具有符合职位要求的工作能力；（8）具备拟报考职位所需的其他资格条件。
山西省人力资源和社会保障厅关于做好2012年度专业技术职称评审工作的通知
山西省人力资源和社会保障厅关于做好2012年度专业技术职称评审工作的通知文章属性•【制定机关】山西省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2012.04.16•【字号】晋人社职字[2012]29号•【施行日期】2012.04.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文山西省人力资源和社会保障厅关于做好2012年度专业技术职称评审工作的通知（晋人社职字[2012]29号）各市人力资源和社会保障局，省直各有关部门人事（干部）处，各系列（专业）评审委员会办事机构：为贯彻落实山西省专业技术人才队伍建设中长期规划，推进职称制度改革不断深化，根据2012年全省人力资源和社会保障工作会议安排联想部署，结合我省专业技术人才队伍建设和职称工作实际，现就认真做好2012年全省专业技术职称评审工作有关问题通知如下：一、认真落实年度评审工作计划，确保工作进度1、各系列（专业）高级专业技术职务任职资格评审，要按照评审时间安排有序进行。
各高级评审委员会办事机构应按《山西省2012年度高级专业技术职务任职资格评审工作计划》（附件一）确定的评审时间，抓紧拟订具体的年度评审安排意见，做好评审材料收受、审核、整理汇总及会前准备各项工作，保证评审会按计划如期进行。
如遇特殊原因需调整评审时间的，须提前报请省人力资源和社会保障厅同意。
对召开评审会议条件暂不成熟的系列（专业）可视情况推迟评审，但对相关人员要做好解释工作。
为确保评审结果公示、审批工作能在年内完成，各系列（专业）评审会议须在 11 月 15 日前结束。
2、进一步加强中级专业技术职务任职资格评价管理。
各市人力资源和社会保障局、省直各有关部门人事（干部）处，要按省人力资源和社会保障厅的授权，切实加强对所主管各中级专业技术职务任职资格评审委员会的管理。
各中级评审委员会要认真制订申报评审工作安排意见，明确申报评审的时间、条件、程序和纪律，并在评审工作开始前至少三个月下发有关用人单位，同时报省人力资源和社会保障厅专业技术人员管理处备案（邮编：030072，地址：太原市长风大街30号1号楼626房间，联系电话：************、7676050）。
2011年山西省煤炭地质局公开招聘拟聘人员名单
地图制图学与地理信息工程 制图人员[1] 矿产普查与勘探 矿产普查与勘探 地质技术人员2[2] 地质技术人员2[2] 地质技术人员3[1] 会计人员[1] 地质技术人员4[1] 地基与基础工程处理[6] 地基与基础工程处理[6] 地基与基础工程处理[6] 地基与基础工程处理[6]
本科 太原理工大学阳泉学院 测绘工程 本科 西安财经学院 本科 长治医学院 本科 长安大学 本科 哈尔滨工业大学 本科 大连理工大学 本科 中央广播电视大学 财务管理 信息管理与信息系统 土木工程 土木工程 土木工程（道桥方向） 土木工程
本科 中国地质大学（武汉） 煤及煤层气工程 本科 河南理工大学 地质工程
煤及煤层气工程技术人员1[2] 74.68 煤及煤层气工程技术人员1[2] 61.73
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山西省省直部分事业单位2011年公开招聘拟聘人员名单
主管部门：山西省煤炭地质局
招聘单位
山西省煤炭地质研究所 山西省煤炭地质研究所 山西省煤炭地质研究所 山西省煤炭地质研究所
学历
毕业院校
地质工程 安全工程 环境工程
专 业
招聘岗位
地质技术人员[3] 安全技术人员[1] 灾害治理技术人员[1] 机加工技术人员[2] 机加工技术人员[2] 物探专业技术人员1[1] 水文地质技术人员[2] 水文地质技术人员[2] 钻井工艺技术人员[1] 材料专业技术人员[1] 人力资源管理人员[1] 国际贸易人员[1] 物探技术人员[1] 财会人员[1] 化验技术人员[1]
学历
毕业院校
专 业
招聘岗位
地球探测与信息技术人员[1]
总成绩 排名
80.88 83.52 78.96 82.66 71.84 81.32 81.50 78.62 78.40 76.03 82.84 73.66 71.86 65.02 60.76 60.12 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 2 3 4
太原市行政机关2012年度公务员(参照管理)招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
市直
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
太原市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
注：1.除市公安局、市劳教所职位外，其余职位年龄要求均为18周岁以上，35周岁以下。
2.“其他要求”栏未要求“山西省户籍”的职位均为不限户籍。
山西省2012年公务员考试阳泉职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表
阳泉市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表。
2012年度煤矿安全监察系统面试人员名单xls
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 准考证号 442222125724 443239630719 461239624905 461241124521 461261141703 442214231408 443264320606 461261141922 222261070822 姓名 部门名称 职位代码 0603461001 0603461001 0603461001 0603461001 0603461001 0603461002 0603461002 0603461002 0603461003 0603461003 0603461003 0603461003 0603461003 0603461003 0603001002 0603001003 0603001003 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员 科员
10 332239663203 11 350241031823 12 ห้องสมุดไป่ตู้61247101822 13 461251066707 14 461261141909 15 450236130926 16 464264320706 17 464264320709
煤矿安全监察主任科员以下 煤矿安全监察主任科员以下 煤矿安全监察主任科员以下
职位名称
面试最 低成绩 94.5 94.5 94.5 94.5 94.5 93.7 93.7 93.7 90.8 90.8 90.8 90.8 90.8 90.8 98.7 93 93
方成镇 陕西煤矿安全监察局 王从冰 陕西煤矿安全监察局 罗洪震 陕西煤矿安全监察局 李万清 陕西煤矿安全监察局 邱兆洋 陕西煤矿安全监察局 张伟 陕西煤矿安全监察局 刘张立 陕西煤矿安全监察局 李旭强 陕西煤矿安全监察局 郭一钒 陕西煤矿安全监察局 高纪东 陕西煤矿安全监察局 杨昆 陕西煤矿安全监察局 张海巍 陕西煤矿安全监察局 张卫宁 陕西煤矿安全监察局 蔡苏苏 陕西煤矿安全监察局 王永生 宁夏煤矿安全监察局 齐志新 宁夏煤矿安全监察局 张磊鑫 宁夏煤矿安全监察局
2012年山西党群系统招考职位表_法院
1
全日制普通高等院校法律专业硕士研究 本省户籍（含生源地为 生以上学历、学位；全日制普通高等院 18-35 本省户籍或外地生源但 校法律本科学历、学位且通过司法考试 周岁 现已落户山西省的） 取得法律职业资格证A本；具有两年基层 工作经历 本省户籍（含生源地为 全日制普通高等院校法律、汉语言写作 18-35 本省户籍或外地生源但 、新闻、档案专业本科以上学历、学 周岁 现已落户山西省的） 位；具有2年基层工作经历 全日制普通高等院校法律专业硕士研究 本省户籍（含生源地为 18-35 生以上学历、学位；全日制普通高等院 本省户籍或外地生源但 周岁 校法律本科学历、学位且通过国家司法 现已落户山西省的） 考试取得法律职业资格证A本 本省户籍（含生源地为 全日制普通高等院校法律本科以上学历 18-35 本省户籍或外地生源但 、学位且通过司法考试取得法律职业资 周岁 现已落户山西省的） 格证书A本 本省户籍（含生源地为 大学法律本科以上学历（非法律专业大 18-35 本省户籍或外地生源但 学本科以上学历且通过司法考试取得法 周岁 现已落户山西省的） 律职业资格证书A本） 本省户籍（含生源地为 大学法律本科以上学历（非法律专业大 18-35 本省户籍或外地生源但 学本科以上学历且通过司法考试取得法 周岁 现已落户山西省的） 律职业资格证书A本） 大学法律本科以上学历（非法律专业大 本省户籍（含生源地为 18-35 学本科以上学历且通过司法考试取得法 本省户籍或外地生源但 周岁 律职业资格证书A本）；执行法官适合于 现已落户山西省的） 男性 第 7 页，共 27 页
法律职位 2 矿区法院 15 审判辅助 职位 大同 (30) 法警职位
3
3
5
2
5
2
审判辅助 职位
1
山西省2012年公务员考试晋中职位表
17
昔阳县公安局
15
公安网监科员
5
大学专科及以上
计算机科学与技术类
30周岁
3
晋中市行政机关2012年度公务员（参照管理） 晋中市行政机关2012年度公务员（参照管理）招考职位表 2012年度公务员
序号 招考单位 拟录 用数 招考职位
乐平派出所科员
各职 位录 用数
1
所需资格条件 学历要求
大学本科及以上
山西户籍
15
2 科员2 科员1 2 科员2 图书与档案学类 汉语言与文秘类 计算机科学与技术类
山西户籍
16
榆次区档案局 （参照管理）
限应届毕业生
邢警队科员
5
大学专科及以上
公安类
（1）山西户籍。 （2）应届硕士、博士研究 生（非在职）年龄放宽到35 男性， 周岁以下。 30周岁 （3）需符合《公务员录用 体检特殊标准》和《公安机 关录用人民警察体能测评项 目和标准》。
所需资格条件 学历要求
大学专科及以上 大学专科及以上 大学专科及以上 大学专科及以上 大学专科及以上 大学专科及以上 大学专科及以上 大学专科及以上
专业要求
不限 不限 不限 不限 城建规划类 会计与审计类 不限 不限
其他 要求
备注
31
平遥县新型农村合作医疗办公室 （参照管理）
8
科员2 科员3
服务基层项 目人员
1
大学本科及以上
计算机科学与技术类 晋中户籍
1
大学本科及以上
会计与审计类
（1）山西户籍。 （2）应届硕士、博士研究生 （非在职）年龄放宽到35周岁 以下。 （3）需符合《公务员录用 体检特殊标准》和《公安机 关录用人民警察体能测评项 目和标准》。
山西省从2012年起事业单位新进人员将公开招聘
商报讯（记者张星）5⽉26⽇，省⼈⼒资源和社会保障厅向媒体通报消息，根据省委组织部、省⼈⼒资源和社会保障厅联合下发的《关于事业单位新进⼈员全⾯实⾏公开招聘的通知》，决定从2012年起，全省事业单位新进⼈员全⾯实⾏公开招聘，禁⽌以各种名义规避公开招聘规定的进⼈⾏为，确保事业单位公开招聘制度今年在我省实现全覆盖。
据了解，从2012年起，我省事业单位（不包括参照公务员法管理和企业化管理单位）的新进⼈员，除国家政策性安置、按⼲部⼈事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使⽤其他⽅法选拔任⽤⼈员外，要在岗位空缺的前提下，根据事业单位的⾏业、专业特点，按照岗位职责和任职条件，分类组织公开招聘。
急需引进的海内外该层次特殊紧缺专业⼈才，经市级以上组织、⼈⼒资源社会保障部门同意，可以采取直接考核⽅式招聘。
按照《通知》要求，在招聘⽅案制定、招聘公告发布、报名和资格审查、考试和考核、体检和考察、拟聘⼈员确定和公⽰、招聘结果报批或备案、聘⽤合同签订和聘⽤⼿续办理等环节严格执⾏公开招聘程序。
招聘考试报名采取现场和上报名等⽅式。
考试内容包括招聘岗位所必需的综合知识、专业知识、业务能⼒和⼯作技能。
考试⽅式分为笔试、⾯试、实际操作能⼒测试等。
体检在县级以上综合医院进⾏。
体检标准参照录⽤公务员的通⽤标准执⾏。
关于2012年工程系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作的通知
关于2012年工程系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作的通知晋人社职字[2012]60号【发布时间： 2012-06-27 09:39:48 发布人：人事教育处文章来源：省人社厅】各市人力资源和社会保障局，省直有关部门人事（干部）处,有关企业、事业单位，有关评审委员会办事机构：根据国家及我省专业技术职务任职资格评审的有关规定和《关于做好2012年度专业技术职称评审工作的通知》（晋人社职字[2012]29号）要求，结合我省工程系列专业技术人员队伍建设的实际，现就2012年工程系列各专业高、中级专业技术职务任职资格评审工作安排通知如下：一、评审范围申报评审者须是我省国有企业、事业单位，非公经济组织和新社会组织中，在工程系列相应专业技术岗位上任职，并符合申报评审条件的人员。
实行评聘分离的事业单位占编人员和申请评审两个以上系列（专业）任职资格者，申报评审的任职资格档次，不得超过允许设置的本单位相应最高专业技术职务岗位等级。
下列人员不在申报评审范围：①国家公务员（含参照国家公务员管理的人员）；②国有企业、事业单位中，截止2012年7月31日已满法定退休年龄未办理退休手续，也未经规定部门批准延长退休，或批准的延长退休时限已满的人员；③各非公经济组织和新社会组织中未与所在组织签订正式有效的劳动合同的人员；④国有企业、事业单位中未按有关规定签订劳动合同或未履行聘用手续的人员；⑤从事计算机技术与软件相应专业的工程技术人员。
参加上年度评价答辩未通过者，今年再申报参评时提交的答辩论文须为符合要求的新发表论文。
参加上年度评审委员会综合评议未通过者，若无比较明显的专业技术工作新业绩，本年度一般不予再接受申报。
二、评审条件（一）基本条件1、凡申报高级工程师、成绩优异的高级工程师评审的人员，必须遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具备良好的职业道德和敬业精神。
2、学历要求。
申报高级工程师、成绩优异的高级工程师任职资格评审，须具备本专业或相近专业大学本科及以上学历。
山西做好2012年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核工作通知
山西做好2012年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核工作通知各市、县（市、区）人力资源和社会保障局，省直各委、办、厅、局，省直属各事业单位，中央驻晋各机关事业单位：根据机关事业单位工勤技能人员队伍建设、事业单位岗位设置管理和工资收入分配制度改革的需要，2012年继续在全省机关事业单位开展工人技术等级岗位考核和工人技师评聘工作。
现将有关事项通知如下：一、2012年全省机关事业单位工人技术等级岗位考核和工人技师评聘工作继续按照现行有关规定由各级政府人力资源和社会保障部门组织实施。
二、全省机关事业单位中符合规定申报条件的技术工人，均可申报本岗位相应初级工、中级工、高级工技术等级岗位考核或工人技师任职资格考核。
考核合格的初级工、中级工、高级工或考核合格并经省人力资源和社会保障厅批准取得工人技师任职资格的人员，按管理权限由各级政府人力资源和社会保障部门颁发《山西省机关事业单位工人技术等级岗位证书》或《山西省机关事业单位工人技师任职资格证书》，作为机关事业单位工人上岗和兑现工资的依据。
申报条件中，工作年限和本技术等级岗位工作年限计算至2012年。
三、今年组织考核的工种为汽车驾驶员、文秘资料员、收银审核员等，具体工种目录见本文附件1。
未列入本目录考核范围的技术工人，可选择相近工种申报考核。
根据工作需要本人也可选择相近工种申报考核。
相近工种的工作年限、相近工种的本技术等级岗位工作年限可以与原工种工作年限和原技术等级岗位工作年限合并计算。
申报相近工种考核，须按管理权限报各级政府人力资源和社会保障部门同意。
调整工作岗位的，按新的岗位申报条件申报考核。
四、申报考核的人员，须填写由省人力资源和社会保障厅统一印制的《山西省机关事业单位工人技术等级岗位考核审批表》（见附件2）或《山西省机关事业单位工人技师任职资格考核审批表》（见附件3）。
然后由各单位按照《山西省机关事业单位工人技术等级岗位考核申报登记表》（见附件4）分类汇总，依申报程序，逐级报各级人力资源和社会保障机构或人事机构的工资福利部门进行资格审查。
省煤炭厅 晋煤规发〔2012〕501号《关于印发〈山西省煤矿办矿企业标准〉的通知》
山西省煤炭工业厅文件晋煤规发…2012‟501号关于印发《山西省煤矿办矿企业标准》的通知各市煤炭工业局、各国有重点煤炭集团公司、山西煤炭运销集团有限公司、山西煤炭进出口集团有限公司、中煤能源集团有限公司、山西正华实业集团公司：为规范煤矿办矿秩序，提高煤矿办矿水平，实现煤矿企业规范化、制度化、秩序化运行，推动全省煤炭工业高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益、现代文明发展，根据有关法律、法规规定,结合本省实际,省厅制定了《山西省煤矿办矿企业标准》，现予以印发，请遵照执行。
同时，请将执行过程中的意见和建议及时反馈，以便进一步修改完善。
特此通知附件：山西省煤矿办矿企业标准二〇一二年五月二十三日附件：山西省煤矿办矿企业标准我省煤矿企业兼并重组整合工作已圆满完成，全省办矿企业大幅减少，产业集中度显著提高，为我省煤炭工业健康发展奠定了基础。
为创新管理模式，提高办矿水平，促进主体企业做实做强，实现煤矿企业规范化、制度化、秩序化运行，推动全省煤炭行业走上高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益、现代文明的“七高一文明”发展新模式，促进我省煤炭工业健康可持续发展，特制定煤矿办矿企业标准：一、设立办矿企业等级标准，提高办矿水平1、按照创新办矿管理模式的思路，以办矿企业的规模、主要负责人专业技术职称及管理大中型煤矿经历年限、主要专业技术人员中级及以上职称人数、百万吨死亡率、安全培训机构、安全生产管理机构设置、安全生产管理制度的建立及企业所属矿井综采、掘进机械化程度、安全质量标准化矿井达标率、现场管理和注册资本（或企业固定资产净值）等条件设立《山西省办矿企业等级标准》（以下简称“企业等级标准”，见附表1），对办矿企业按特级、甲级、乙级、丙级、丁级五个级别进行管理。
2、对我省境内已有办矿企业（指省煤矿重组整合办已批复的办矿主体企业及在省煤矿重组整合办备案的二级子公司、独立煤矿企业和正华实业集团公司）对照“企业等级标准”进行等级审核评定。
2012党群成绩
姓名 柴瑞 李浩森 闫慧娟 秦琴 王旭 李建秀 张培刚 于艳召 彭景海 陈斌 赵琳 王雪 焦微 王晶晶 卢姗 焦威 王媛媛 梁士超 吕梅庆 康婷 李朝亮 王宏山
报考职位 1010401 1010402 1010402 1010402 1010402 1010501 1010501 1010502 1010502 1010601 1010601 1010701 1010701 1010801 1010801 1010901 1010901 1011001 1011001 1011002 1011002 1011003
第3页共99页
行测 61.8 68 66.4 72.4 74.2 64.8 69.6 73.4 71.8 72.8 67.2 69.8 66.2 67 62.6 70.8 62.2 71 65.4 67.8 62.6 68.6
申论 66 58.5 60 60.5 57.5 64 55 55 53.5 55.5 59.5 54 52 55 56.5 55.5 59.5 61.5 64 59 64 63
考号 11203020824 11203021618 11203021914 11203022007 11203020301 11203022213 11203022023 11203022010 11203020114 11203020405 11203022111 11203021703 11203021219 11203021920 11203022210 11203021526 11203020828 11203020825 11203021720 11203021615 11203021528 11203020708
附表一：
山西省2012年党群机关（单位）考试录用公务员 （参照公务员）资格复审、体能测评人员名单
煤炭工业厅2012年10个单位招聘汇总
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单
炭职工培训中心（(山西省煤炭职业建设局
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单
炭工业厅煤炭资源
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单
山西省煤炭工业厅部分直属事业单位2012年公开招聘拟聘人员名单。
晋煤规发〔2012〕502号(1)【范本模板】
晋煤规发〔2012〕502号关于印发《山西省煤矿管理标准》的通知各市煤炭工业局、各国有重点煤炭集团公司、山西煤炭运销集团有限公司、山西煤炭进出口集团有限公司、中煤能源集团有限公司、山西正华实业集团公司：为适应煤矿现代化发展的新要求，进一步提高煤矿管理水平,推动我省煤炭工业高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益、现代文明发展，实现集约高效、生态和谐、科学安全,根据有关法律、法规规定，结合本省实际,省厅制定了《山西省煤矿管理标准》,现予以印发，请遵照执行。
同时,请将执行过程中的意见和建议及时反馈，以便进一步修改完善.特此通知附件：山西省煤矿管理标准二〇一二年五月二十三日山西省煤矿管理标准第一章总则第一条为适应煤炭行业发展的新要求,创新煤矿管理,推动煤矿企业走向高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益、现代文明的“七高一文明”发展新模式,实现集约高效、安全人文、现代文明、生态和谐、科学发展，根据有关法律、法规规定，结合本省实际，制定本标准。
第二条在本省行政区域内开办的各类合法煤矿（含露天）适用本标准。
第三条各级煤炭行业行政主管部门在职责范围内依照本标准履行管理职责。
第二章资源保护第四条坚持开发与保护并重的原则，科学合理开发煤炭资源，对稀缺和特殊煤种实行保护性开发，禁止越层越界开采和乱采滥挖破坏煤炭资源的行为。
第五条坚持合理开采顺序，不断优化矿井和采区设计，积极推广采煤新工艺、新技术，不得随意采厚丢薄、采易丢难、采肥丢瘦，提高煤矿资源回采率。
不同煤质的煤层可进行合理配采；经严格论证并经省级及以上煤炭行业管理部门批准可以进行“三下”开采试验；小窑采空区复采;历史上形成的小窑破坏严重区域，不具备井工开采条件的，经省煤炭厅组织论证并报请省政府常务会批准,可以进行露天复采；积极探索应用无煤柱、小煤柱开采、充填开采技术、大倾角煤层和0。
7m以下极薄煤层采煤机械化开采技术.对于开采三角煤、残留煤柱的，省属五大煤炭集团公司所属煤矿要报集团公司总部审批,其他煤矿报所在市煤炭行业主管部门审批。
2012年山西省监狱系统招考公务员职位表
第 2 页，共 3 页
所需资格条件
序 号 招考单位 拟录人 数 招考职位 各职位 录用数 备注 学历 要求 专业要求 其他 要求
8
警官学院
4
罪犯教育管理职位
4
男性.35 研究生学 监狱学\矫正教育学\罪犯心理矫治及相近专业 历、硕士 周岁以 (具有大专院校教师资格证书) 学位 下
大学专科 及以上学 历
大学本科 及以上学 建筑学\土木工程\工程管理\建筑工程及相 30周岁 历、学士 近专业 以下 学位
狱政管理\刑事执行\行政执行\监所管理及 相近专业
未成年犯管教 10 所
2
监狱规划设计职位
2
合计
100
100
第 3 页，共 3 页Fra bibliotek大学本科 经济管理类 及以上学 历、学士 会计学\财务管理\财务会计\会计电算化及 学位 相近专业
第 1 页，共 3 页
所需资格条件
序 号 招考单位 拟录人 数 招考职位 各职位 录用数 备注 学历 要求
大学专科 及以上学 历
专业要求
其他 要求
煤炭生产井下管理职 位(1) 煤炭生产井下管理职 位(2) 4 晋城监狱 8 监狱经济管理职位 监狱财务管理职位 狱政管理职位(1) 狱政管理职位(2) 5 沁水监狱 15 法律职位 监狱应急指挥职位 监狱财务管理职位 狱政管理职位(1) 狱政管理职位(2) 6 潞城监狱 10 监狱经济管理职位 监狱财务管理职位 罪犯医学管理职位 7 新康监狱 4 罪犯医学管理职位
2012年山西省监狱系统招考公务员职位表 2012年山西省监狱系统招考公务员职位表
所需资格条件
序 号 招考单位 拟录人 数 招考职位 各职位 录用数 备注 学历 要求
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日志[转] 山西企事业单位招聘2012-2-19 19:53阅读(12)转载自一马平川下一篇：各种潮发，中长发... |返回日志列表∙赞∙转载(662)∙分享(8)∙评论∙复制地址∙更多山西2012年（信用社、村官、副科、教师、国企、公务员、事业单位）公告不断更新地址/thread-11718-1-1.html山西大学商务学院2012年度教师招聘计划/thread-11717-1-1.html山西社会主义学院2012年招聘专业技术人员公告/thread-11714-1-1.html太原市2011年乡镇公务员拟录用公示/thread-11715-1-1.html山西省阳泉市公开招聘100名市卫生系统事业单位工作人员简章/thread-11692-1-1.html太原科技大学工程机械教研室及公差教研室招聘公告/thread-11691-1-1.html山西阳泉市公开选拔副处级领导干部公告/thread-11693-1-1.html山西省吕梁临县招聘高级职业技术专业教师26人的公告/thread-11694-1-1.html山西吕梁孝义关于公开招聘8名交通管理专业技术人员的公告/thread-11695-1-1.html山西吕梁孝义公开招聘80名城市管理行政执法协助管理工作人员的公告/thread-11696-1-1.html山西吕梁兴县招聘31名医学紧缺专业人才的公告/thread-11697-1-1.html太原市农村信用社——公开招聘柜员公告/thread-11659-1-1.html山西太原市农村信用社招聘柜面工作人员简章/thread-11658-1-1.html太原市人社局太原市人民政府办公厅2011年直属事业单位公开招聘工作人员公告/thread-11660-1-1.html2011山西吕梁中阳县招聘乡镇卫生院人员公告/thread-11661-1-1.html山西省2011年晋城市城区关于公开招聘16名中小学教师的公告/thread-11662-1-1.html山西阳泉市盂县广播电视台招聘启示/thread-11663-1-1.html2011年山西省城镇集体工业联合社直属单位招聘简章/thread-11665-1-1.html山西省太原市关于安排2012年教师资格教育理论考试的通知/thread-11664-1-1.html2012年教育部公开选拔直属高校校长公告/thread-11641-1-1.html山西省吕梁岚县2011年事业单位引进优秀紧缺人才公告/thread-11640-1-1.html2012年教育部公开选拔直属高校总会计师公告/thread-11642-1-1.html2011年山西省晋中市招聘30名公益性岗位人员/thread-11639-1-1.html山西省总工会干部学校公开招聘教师公告/thread-11634-1-1.html山西晋中市水利局公开选调公务员公告/thread-11635-1-1.html山西省怀仁一中2012年招聘教师启事/thread-11621-1-1.html山西省2011年党群机关（单位）考试录用公务员（参照公务员）拟录用人员公示2 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山西省人民政府办公厅关于印发山西省煤炭地质局主要职责内设机构
山西省人民政府办公厅关于印发山西省煤炭地质局主要职责内设机构和人员编制规定的通知【法规类别】地质资料管理【发文字号】晋政办发[2012]80号【发布部门】山西省政府【发布日期】2012.10.25【实施日期】2012.10.25【时效性】现行有效【效力级别】XP10山西省人民政府办公厅关于印发山西省煤炭地质局主要职责内设机构和人员编制规定的通知（晋政办发〔2012〕80号）各市、县人民政府，省人民政府各委、办、厅、局：《山西省煤炭地质局主要职责内设机构和人员编制规定》已经省机构编制委员会办公室审核，并报省人民政府批准，现予印发。
山西省人民政府办公厅2012年10月25日山西省煤炭地质局主要职责内设机构和人员编制规定根据省委办公厅、省人民政府办公厅《关于对省直事业单位机构编制进行清理规范的意见》（晋办发［2008］14号）、《山西省机构编制管理规定》（省人民政府令第216号）精神，对山西省煤炭地质局（简称省煤炭地质局）主要职责、内设机构和人员编制规定如下：省煤炭地质局是山西省人民政府直属正厅级建制事业单位，业务归口山西省国土资源厅管理。
一、主要职责（一）贯彻执行国家及省有关煤炭地质勘查工作的法律、法规和方针、政策，负责编制并组织实施全省煤炭、煤层气及相关矿产资源的中长期勘查规划。
（二）负责编制山西省煤炭矿山灾害地质监测、鉴定方案，并参与组织防治工作。
（三）负责制定和贯彻山西省煤炭地质勘查行业标准，组织煤炭地质勘查新技术、新方法的开发、推广和应用。
（四）负责全省煤炭地质勘查监理、煤炭资源评估、煤炭产品质量技术检测工作。
（五）负责组织全省煤炭地质勘查项目的立项论证和申报工作、煤炭地质勘查项目地质设计的审批工作、煤炭地质普查与详查报告的审批和勘探地质报告的初审工作。
（六）承担国家及省级出资的基础性、公益性和战略性地质勘查工作。
（七。
山西省人力资源和社会保障厅关于批转《2012年度全省社会科学研究
山西省人力资源和社会保障厅关于批转《2012年度全省社会科学研究系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作安排
意见》的通知
【法规类别】干部与工作人员
【发文字号】晋人社厅发[2012]73号
【发布部门】山西省人力资源和社会保障厅
【发布日期】2012.07.11
【实施日期】2012.07.11
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
山西省人力资源和社会保障厅关于批转《2012年度全省社会科学研究系列高、中级专业
技术职务任职资格评审工作安排意见》的通知
（晋人社厅发[2012]73号）
各市人力资源和社会保障局，省直各有关部门人事（干部）处：
现将省社科院《2012年度全省社会科学研究系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》转发给你们，请遵照执行。
山西省人力资源和社会保障厅
2012年7月11日
2012年度全省社会科学研究系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作安排
2012年度全省社会科学研究系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作，在省人社厅的统一管理、指导下，由省社会科学院具体组织实施。
根据国家和我省专业技术职务任职资格评审的有关规定，现就2012年度全省社会科学研究系列高、中级专业技术职务任职资格评审工作提出如下安排意见：
一、评审范围。
在认真做好国有企、事业单位在编在岗专业技术人员职称评价工作的同时，把非公有制经济组织、新社会组织和事业单位中，按照《劳动合同法》签订了有效劳动合同的各类专业技术人员，全部纳入职称评价服务范围。
二、参加上年度评价答辩未通过者，。
山西省2012年考试录用公务员专题信息
山西省2012年考试录用公务员专题信息
2012年3月16日至3月25日不足开考比例职位改报时间：2012年3月30日8:00至18:00网上缴费：2012年3月28日18：00前打印准考证：2012年4月16日至4月20日办理费用减免手续：2012年3月28日18：00前笔试时间：2012年4月21日成绩查询：2012年5月下旬
咨询电话
山西省2012年考试录用公务员报名咨询电话表
考试用书
本次考试大纲参照：2012年国家考试录用公务员公共科目考试大纲，相关考试用书可一并参照《国家公务员考试一本通》。
>>> 重要通知
山西省2012年度考试录用公务员招考简章山西省行政机关2012年录用公务员报考指南
考试大纲参照：2012年国家考试录用公务员公共科目考试大纲
山西2012年公务员报考专业设置分类指导目录
山西省2012年考试录用公务员报名咨询电话表
公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）
《2013年国家公务员考试一本通》重点用书简介
>>> 体检标准
公务员录用体检通用标准（试行）
公务员录用体检特殊标准（试行）
关于印发《公务员录用体检操作手册（试行）》的通知
关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知
>>> 政策法规
中华人民共和国公务员法
公务员录用规定（试行）
关于印发新录用公务员试用期管理办法（试行）的通知。
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山西省煤炭地质局2012年工作人员
（参照公务员法管理）招考简章山西省煤炭地质局是省人民政府负责全省煤炭地质事业发展的直属正厅级机构。
根据工作需要，经研究决定，面向社会公开招考工作人员（参照公务员法管理）9名。
一、招考条件
具备《山西省行政机关2012年度考试录用公务员公告》中所要求的基本条件。
二、招考职位及要求
三、报名方式
网上报名，请登录山西人事考试网站()
四、其它
资格审查、笔试、面试、体检、考察、录用审批按《山西省行政机关2012年考试录用公务员实施方案》执行。
五、咨询电话
山西省煤炭地质局人事处 0351—7086449。