把好入口,提高党员发展质量经验材料
实施“五大工程” 提高党建实效
实施“五大工程”提高党建实效——XX镇党建工作情况汇报XX镇现有党支部37个，党员1138人，其中女党员135人，农村党员855人。
一年来，镇党委在县委、县政府的正确领导和县直有关部门的关心指导下，以邓小平理论为指导，按照“三个代表”的要求，认真贯彻落实党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神，按照具体工作要求，紧紧围绕我镇改革开放、经济建设工作大局以及工作目标责任，树立和落实科学发展观，实施“五大工程”，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，进一步加强领导班子和干部队伍的建设，推进党风廉政建设和机关效能建设，改进党员队伍的教育管理，进一步增强了党组织的凝聚力、战斗力、号召力，为把XX建设成为旅游强镇和侨乡名镇提供了强有力的政治和组织保证。
现将我镇2011年党建主要工作总结如下：一、实施“理论武装工程”，深化思想政治工作思想政治素质是各种素质的核心和灵魂，是我们前进的动力和方向。
一年来，我镇把认真深入学习邓小平理论与学习党的十七大以后一系列精神、“三个代表”重要思想结合起来，进一步提高党员干部和群众运用理论解决实际问题的能力，坚持以科学的理论为先导，落实理论武装拓展计划，并根据党员教育工作思路，把加强党的执政能力建设和理想信念教育作为党员教育的核心内容。
1、加强班子成员的理论武装工作。
坚持中心组学习，年初制定了《2011年党委中心组学习计划》，坚持每月2次的中心组学习，每月一次的干部、职工政治学习及每季度一次党支部书记联席会议三个结合，在学习中采取集中学习、分散自学相结合的形式，认真做好学习笔记，撰写心得体会或调研文章，按照“健全制度、立足常规、强调结合、讲求实效”的原则扎实开展理论学习。
全年党政班子成员每人撰写调研文章1篇以上，撰写学习心得体会2篇以上。
2、加强广大党员的思想政治工作，着力树立和保持党员的先锋模范作用。
从转变作风、推动工作入手，着重强化“宗旨意识、服务意识”，开展了“党员先锋岗”、“心系群众、服务万家”等系列主题活动，把思想教育融于具体工作之中。
企业推进党支部标准化规范化建设经验材料范文
企业推进党支部标准化规范化建设经验材料范文2022年来，××集团严格落实“五聚焦五落实”部署，牢牢抓住党支部标准化建设这个主线，抓好“五基”，提升“五性”，推动基层的党支部全面规范、全面过硬、全面提升。
现将党支部标准化规范化建设情况汇报如下：一、聚焦基本组织，提升设置规范性一是坚持设置规范化。
按照应建尽建原则，与行政机构同步规范设置党组织。
二是实行管理动态化。
及时管理维护党员信息，不断优化调整党支部人员机构。
三是做到组建同步化。
根据业务发展，及时成立项目临时党支部，全面加强对项目建设的领导。
二、聚焦基本队伍，提升党员先进性一是把好入口关。
坚持把优秀员工发展为党员，今年在优秀员工、先进青年中发展党员20名。
二是把好教育关。
加强三会一课教育，引导党员、积极分子强化先进意识，共开展党员志愿者服务活动135次。
三是把好责任关。
组织党员开展宣誓、诵读党史故事等方式，切实提升党员的责任感和使命感。
三、聚焦基本活动，提升支部创新性一是开展三学三比。
通过主题党日形式，大力开展“三学三比”活动，2022年以来，累计有800人次参加了活动。
二是开展联学联建。
积极推进与机关、社区等党委开展联学联建活动，累计与结对共建20余次。
三是开展帮学帮扶。
建立联系点制度，以帮学形式推动帮扶共建，共开展帮学帮扶15次。
四、聚焦基本制度，提升标准实用性一是抓紧抓好制度建设。
出台集团党内生活各类模板，促进党支部规范化落实制度。
二是落实落细党建考核。
定期开展抓党建述职评议制度，与单位绩效、个人绩效挂钩，夯实党建工作责任。
三是从严从实监督执纪。
对两个责任落实等开展专项督查，有效推动了全面从严治党向基层延伸。
五、聚焦基本保障，提升发展均衡性一是强化人员保障。
选优配强党务干部队伍，定期举办党支部书记培训班，不断提升党务干部履职能力。
二是强化经费保障。
按照党建标准化经费保障要求，做到应拨尽拨。
三是强化阵地保障。
按照“六有”标准为每个党支部配备党员活动室，做到阵地强、活动好、业务精。
严把发展“入口关” 确保党员质量
严把发展“入口关” 确保党员质量作者：徐建雄来源：《祖国》2016年第18期摘要：发展党员工作是党的建设一项基础性、经常性重要工作，必须不断提高发展党员工作的质量，进一步推进发展党员工作，提高其制度化、科学化以及规范化水平。
关键词：发展入口关党员质量党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体，党的基层组织需要严格遵守相关要求，贯彻“提高质量、控制总量、优化结构和发挥作用”的发展党员工作方针，同时需要坚持相关标准，控制程序，加强党员工作的顺利发展，不断为党员队伍输入新鲜血液。
一、发展党员工作中存在的问题当前，从总体上看，各级党组织对发展党员工作比较重视，但是，在一些行业、一些单位，也还存在这样那样的问题，使发展党员工作偏离了正确的轨道，背离了正确的方向，给党的事业和和党的建设造成了不良影响和较大损害。
（一）源头把关不够严格。
个别基层党组织和少数党务工作者对对年青同志缺少一定的引导，习惯于“论资排辈”，甚至出现“申请即批准”、当作“福利待遇”给予的情况。
一些单位发展党员，多以工作好坏作为衡量能否入党的唯一标准，忽视了发展对象在思想上是否有加入党组织的意愿，在情感上是否对党组织有归依感，在信念上是否认同党的最高纲领。
从而使极少数思想和政治上还没有基本成熟的人被“请”进了党组织，这些还不具备条件的党员不能较好地发挥先锋模范作用，对党组织的战斗力和凝聚力造成了一定影响。
（二）发展程序不够规范。
少数基层党组织发展党员存在临时突击填表、“做材料”的现象，甚至出现“一支笔”到底的情况。
还有部分基层党组织在党员考察、政审、谈话、公示等关键环节上，没有严格按照程序操作，严重影响了党员发展的严肃性。
在一些单位，为了提高党员比例，消除无党员部室或者班组，存在降低标准、拔苗助长的现象，违背组织发展原则，把现阶段不宜发展对象发展为党员，影响了党组织自身建设和发展。
（三）培养考察不够全面。
一些基层党组织认为入党是年轻人自己的事，忽视了党组织对其培养教育的作用，在工作岗位上没有给入党积极分子压担子，提要求，任其发挥，从而导致部分入党积极分子能力素质在其入党过程中看不到进步、得不到提升。
把好发展党员入口关
把好发展党员入口关作者：李小娟来源：《人民论坛》2017年第24期【摘要】新形势下，我国正处于社会主义转型发展的关键时期，完善党员吸纳机制直接关系到党员队伍的合理化和常态化发展，同时也会影响到党的公信力。
因此，完善党员吸纳机制应有严格的管理和考核体系作为保障，并联系人民群众，提高对党员吸纳的监督能力。
【关键词】从严治党吸纳机制党员队伍【中图分类号】D263 【文献标识码】A中国共产党的不断发展，保持着顽强的生命力，其力量源泉来自于我党拥有坚定和崇高的理想信念，并且将这种信念融入到实践当中。
正如习近平总书记在中国共产党成立95周年的讲话中所说的那样：“中国共产党之所以叫共产党，就是因为从成立之日起我们党就把共产主义确立为远大理想。
”拥有理想信念，并付诸实践，是新时期全面从严治党背景下中国共产党不断发展的重要基础。
要始终保持党员队伍的纯洁性和先进性，实现党员队伍的合理化和常态化发展，就需要不断完善党员吸纳机制。
保证党员队伍能够不断融入有效的新鲜血液早在大革命时期，中国共产党迫切需要扩大党员规模，要求各级党组织抓住吸纳党员的机遇，到了第一次国共合作，党员队伍得到了壮大，为我党的初步建设奠定了基础，但其中也出现了个别片面追求党员数量而忽视党员质量的问题。
在土地革命时期，为了弥补大革命时期大批量党员的缺失问题，我党迎来了第二次党员队伍发展浪潮。
在抗战前期，我党对党员的吸纳进行了整治，党员队伍得到很大程度的净化。
因此，从革命战争时期的历史经验可以看出，完善党员吸纳机制对党组织发展意义重大，是我党发展与进步的坚强后盾。
组织的存在、发展与组织的适应性、创新性、防御性、保障性有着直接关系。
中国共产党是一个纪律严格、使命神圣的政治组织，需要在党员吸纳方面加以管理与控制。
中国共产党的先进性要求完善党员的吸纳机制，特别是在现阶段的社会转型时期，中国共产党应具有高度的适应性、创新性，势必要保证党员队伍能够不断融入有效的新鲜血液。
严把入口畅通出口 确保党员队伍的纯洁性
严把入口畅通出口确保党员队伍的纯洁性党员是党的细胞，是党的构成主体。
党的战斗力，不仅取决于党员的数量，更取决于党员的质量。
因此，保证党员的质量，确保党员队伍的纯洁性，对于保持党的先进性和纯洁性具有重要意义。
正如胡锦涛总书记在十七届中纪委七次全会上的重要讲话中所指出的那样：要大力保持党员、干部队伍纯洁，把好党员入口关，加强思想上入党教育，加强日常教育管理。
这为我们在新形势下保持党员队伍的纯洁性提出了新任务、新要求。
笔者长期从事企业党建和纪检监察工作，在此，结合工作实际谈两点体会：一、严把党员入口关，保证党员质量，是确保党员队伍纯洁性的基础和前提。
发展党员作为党员队伍建设的第一道关口，是党员队伍建设的基础，是保证党员质量的关键环节。
如何严把党员入口关？笔者认为：第一，要充分认识发展党员工作的极端重要性。
党章明确规定，中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。
党的最高理想和最终目标是实现共产主义。
同时规定，中国共产党党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士。
由此，我们可以得知，做好发展党员工作，严把党员入口关，切实保证党员质量，是由我们党的性质、宗旨和奋斗目标所决定的，是事关我们党和党所领导的事业生死存亡的一项极端重要的工作，来不得半点的马虎和含糊。
第二，要坚持和落实发展党员工作的的基本方针和原则。
我们要按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针切实做好发展党员工作，同时必须坚持以下原则：一是坚持入党自愿的原则。
我们党是由成千上万自愿为党所领导的革命、建设和改革事业奋斗终身的先进分子组成的，入党是每个党员发自内心深处的自觉行动。
也只有自愿入党，才能自觉地用党员的标准严格要求自己，自愿地为党和人民的利益而奋斗，甚至为此而牺牲个人利益直至生命也在所不辞。
关于进一步做好发展党员工作的意见
关于进一步做好发展党员工作的意见各总支、支部：为进一步提高发展党员工作质量，严把党员入口关，保证党员队伍的先进性，根据党章和相关规定，结合杨庄矿实际，制定如下意见。
一、指导思想按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，着力提高发展党员工作质量，提高生产一线党员比例，避免发展党员过程中的“重发展、轻培养”现象，优化党员队伍结构，提高党员队伍素质，增强党的凝聚力和战斗力，推动杨庄矿又好又快发展。
二、基本原则——服务发展的原则。
把发展党员工作置于推动杨庄矿科学发展，建设安全高效矿井、和谐矿山的背景中去谋划、去推动，坚持服务安全、服务生产、服务发展，着力于提高发展党员质量，优化党员队伍结构，增强党员队伍的凝聚力、战斗力。
——突出重点的原则。
突出发展党员重点，坚持“双培养、三优先”：即把党员培养成业务技术骨干，把业务技术骨干和技术能手培养成党员；生产一线职工优先，优秀技术骨干、技术能手优先，优秀班队长优先，使党员队伍的结构、素质得到不断优化。
努力解决部分生产一线班组没有党员的问题，做到关键岗位、艰苦岗位有党员，人数较多的生产班组建立党小组，逐步减少党员空白班组。
——注重创新的原则。
不断改进发展党员工作方式方法，实行发展推荐制、测试制或公开答辩制等，做到关口前移，好中选优，切实提高发展党员工作质量。
——严格程序的原则。
按照党章规定的党员标准做好发展党员工作，认真履行入党手续，坚持成熟一个发展一个，注重培养过程的跟踪考察，确保新党员质量。
三、发展党员程序见发展党员工作流程图（附件）。
四、有关要求1、科学制定发展计划。
年初，在认真总结上年度发展党员工作经验的基础上，分析存在问题，提出改进办法，并根据本单位申请入党人员数、积极分子数、支部培养情况等，本着数量均衡、结构合理、相对稳定的原则，制定本年度发展党员工作计划，报送矿党委组织部审核后实施。
2、建立一支素质优良、数量充足的积极分子队伍。
党支部要注重职工的思想教育和引导，努力把各类优秀人才、先进模范、班队长中的先进分子凝聚到党组织周围，采取多种形式加强对积极分子的培养锻炼，提高他们的思想政治素质和业务技能水平。
做好发展党员工作保证党员发展质量
我党历来高度重视党员队伍建设。
党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央反复强调，坚持党要管党、从严治党，要落实到党员队伍的管理中去。
中央政治局、中央组织部先后召开发展党员和党员管理相关工作会议。
新修定的《中国共产党发展党员工作细则》突出强调，要紧紧围绕保证党员发展质量，做好新形势下的发展党员工作。
但是，随着申请入党人员与积极分子不断增加，如何提高新发展党员的质量，处理好党员队伍数量与质量的关系已成为党员发展工作需要思考的问题。
一、扩大宣传吸收有较高觉悟的先进分子向党组织靠拢入党积极分子的数量越多、质量越高，发展对象选择的余地才会越大，发展党员的质量也就越有保证。
《中国共产党发展党员工作细则》第四条指出：党组织应当通过宣传，提高党外群众对党的认识，不断扩大入党积极分子队伍。
因此，各级党组织要通过组织宣传，提高党外群众对党的认识。
日常工作中基层支部应注重将党的政治主张和理论知识贯穿在生产经营和群众教育培训工作中，不仅组织群众学习党的路线方针等规定内容，还可以通过“互动研讨”等方式，对时事政治、党风建设、惠民政策等内容进行宣传教育，注重内容、形式和效果上的创新，力求使广大群众了解党的理论知识，了解国家和企业方针政策，使表现积极、思想上进、觉悟较高的先进分子积极向党组织靠拢，保证申请入党人员的数量和质量。
二、关爱入党申请人员坚定其入党的信心和决心《中国共产党发展党员工作细则》第七条指出：党组织收到入党申请书后，应当在一个月内派人同申请人谈话，了解基本情况。
可以说，递交了入党申请书的群众，已迈出了向组织靠拢的第一步。
因此，党支部应做好与递交申请书的人员谈话工作，让申请人员感受到组织的温暖，坚定申请人员入党的信心和决心。
在谈话过程中，一方面要充分肯定和鼓励申请人员在政治上要求进步的行为；另一方面通过谈话了解申请人员的思想、学习、工作等方面的情况，以便采用不同的方式对其进行经常性指导。
一般情况下，基层组织要对提交入党申请书的人员进行至少一年的培养和考察。
关于提高基层党组织发展党员质量的几点举措
摘要:在新形势下积极发展党员工作，确保十八大指示精神落到实处。
文章阐述了落实发展党员的工作机制，加强基层党支部书记和入党积极分子的培养教育，详细分析通过建立和完善保障措施，提升发展党员工作科学化工作水平，为党员发展和管理工作提供参考依据。
关键词:党组织党员质量措施发展党员工作是党的建设中至关重要的基础性工作，也是新形势下党的建设伟大工程的重要组成部分。
党的十八大强调要“牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线”，“以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理”，“提高发展党员质量”，“健全党员能进能出机制”。
时隔仅两个多月，2013年1月28日，中共中央政治局召开会议，研究部署加强新形势下党员发展和管理工作，可以看出党中央对党的组织建设的高度重视。
那么，基层党委如何把好入口关，有效提高发展党员的质量，确保十八大精神落到实处。
1加强组织领导,认真落实发展党员工作机制为认真贯彻落实党员发展工作，近年来，我处党委要严格遵循发展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，党委负责同志非常重视，加强对发展党员工作的组织领导，把发展党员工作作为党建重点工作来抓，保证全处党员发展的质量。
1.1配好配强组织工作人员处党委办公室作为基层党委的日常管理部门和执行机构，对发展党员工作尤为重要，首先要配备好关键人员。
处党办主任、党委组织员和基层党支部书记、支部组织委员都是发展党员工作的关键人物，选配党性观念强，思想作风好，有一定党性修养和工作水平的同志担任。
同时，进一步加强组工人员的政治、业务培训，为他们做好工作创造条件，充分发挥组工人员在发展党员工作中的重要作用。
1.2做好年度发展党员计划工作发展党员工作是党的建设的一项重要工作。
只有坚持发展的计划性，克服盲目性和被动性，才能把好质量关。
基层党委要根据上级关于发展党员工作的统一计划、规定和指示精神，从本单位实际情况发出，对组织本单位发展党员工作和入党积极分子队伍情况做好调查分析；处党委根据基层各党支部推荐的积极分子培养情况提出年度发展计划，经召开党委会讨论决定，并报上级党委审批。
坚持标准严格程序确保发展党员质量
坚持标准严格程序确保发展党员质量我们市直机关党工委下设10个机关党委，19个机关党总支，41个直属机关党支部，共有党员2272名。
几年来，我们按照《中国共产党发展党员工作细则（试行）》和“三个代表”重要思想的要求，坚持党员标准，突出机关特点，强化入党积极分子教育培养，严格入党程序，建立完善机制，切实保证了发展党员质量。
95年以来，共发展党员624名，合格率达到100%。
一、建立数量充足、素质较高的入党积极分子队伍，为保证发展党员质量奠定基础几年来，我们始终把加强入党积极分子队伍建设作为保证发展党员质量的着力点，在思想引导、集中培训、严格教育管理上强化措施，增强了党外群众对党的认识，激发了他们的政治热情，提高了他们的素质，扩大了入党积极分子队伍。
1、抓好启发引导。
我们通过对市直机关入党积极分子队伍建设状况调查发现，受市场经济消极因素和腐败现象等原因的影响，入党积极分子队伍数量呈逐年下降趋势。
近年来，市直机关工作人员大体稳定。
机构改革后，新补充人员数量较多，年轻化、知识化程度比较高。
在2000名非党人员中，其他党派和无党派人士310人，已经提出入党申请700多人,仍有近1000人未提出入党申请。
我们感到，必须加大对现有入党积极分子和未提出申请人员的教育引导，启发他们积极向党组织靠拢，建立一支数量与质量相统一的入党积极分子队伍，才能保证发展党员工作有不竭的源泉。
为此，我们在机关干部职工中深入开展了理想信念、四项基本原则和“三个代表”重要思想教育。
以支部为单位组织青年学习党的基础知识，参加“七一”入党宣誓大会、“党员奉献日”、“爱我松原”演讲比赛和党员先进事迹报告会等活动，向他们系统地灌输党的性质、纲领、目标、任务和宗旨，对他们提出希望和要求，使他们明确肩负的历史使命，坚定走中国特色社会主义道路的信心。
我们还通过开展“学习十六大、学习新党章”知识竞赛活动，增进他们对党的知识了解，加深对党的认识，树立正确的世界观、人生观和价值观。
发展党员典型经验材料
发展党员典型经验材料篇一：发展党员典型材料辛安泉联校党支部发展党员典型材料着力打造党员队伍加快学校发展辛安泉联校党支部现有党员17名，其中女党员6名，联校中层及各校负责人8名。
20XX年以来，共发展新党员4名，入党积极分子5名。
三年来，我支部遵循“严格程序，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，按照镇党委的要求，加大发展党员工作的力度，制定完善相关制度，严把党员“入口关”,使党员队伍建设得到加强，增强了党组织的凝聚力、吸引力和战斗力，为学校的发展提供了有力的组织保证。
回顾三年来的工作，我们的主要做法是：一、始终把加强领导作为抓好发展党员工作的前提学校对发展党员工作十分重视，始终把此项工作列入学校工作的重点，每年年初支部召开会议研究制定发展党员年度工作计划，把发展党员工作列入重要议事日程，要及时研究、解决发展党员工作中遇到的实际困难和问题，规定每年至少发展农民党员1名以上。
二、始终把壮大入党积极分子队伍作为发展党员工作的基础建立并不断壮大入党积极分子队伍，是发展党员工作的首要环节，也是一项重要的基础工作。
入党积极分子的数量是否充足、素质是否高、结构是否合理，都与能否做好发展党员工作有直接联系。
我们主要采取以下措施来激发群众的入党热情，壮大入党积极分子队伍：（一）结合学习科学发展观开展工作。
一方面在群众中广泛深入的宣传党的路线、方针、政策，开展深入细致的思想政治工作；另一方面组织广大党员发挥先锋模范作用，上好示范课，帮扶困难学生，使广大群众深深感受到党确实是代表最广大人民的根本利益的，从而把群众吸引和团结在党的周围，大大激发了教师的入党热情，一批在教育战线上理念新、作风硬的教师纷纷要求加入党组织，为壮大入党积极分子队伍打下了良好的基础。
（二）加大对入党积极分子的培训力度。
要求新发展党员必须积极参加镇党委举办的入党积极分子进行培训，通过培训，入党积极分子不断提高思想认识，树立全心全意为人民服务的意识。
严把发展党员入口关简报
优质文档在您身边/双击可除严把发展党员入口关简报坚持把党员发展作为加强基层组织建设的一项基础性工作，按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严格把好党员发展“入口关”。
加强日常管理，确保发展党员工作的经常性。
各基层党组织对入党积极分子登记造册，编入各党小组，定期对其学习情况进行考核，并对入党积极分子的学习心得、思想汇报每半年进行一次综合评定，存入档案，作为向党组织推荐重点培养对象的依据。
注重发挥共青团组织和妇联的作用，坚持和完善团组织向党组织推荐优秀团员作为党员发展对象、妇联组织协助党组织做好发展女党员的工作机制。
加强结对联系，确保发展党员工作的针对性。
各支部建立支部委员与入党积极分子结对联系制度，支部委员每人至少联系一名入党积极分子，加强对入党积极分子的培养考查，坚持以德为先、注重其提升党性修养，并有意识地把他们放到艰苦环境中和为民服务代理等工作中经受锻炼和考验，在实践中考察其政治立场、思想品质、入党动机和现实表现，通过实践培养考察培养发展对象。
加强责任追究，确保发展党员工作的严肃性。
明确并落实入党介绍人、党支部书记的直接责任，组织委员、分管副书记的具体责任，党委书记的领导责任，增强上述人员发展党员工作的责任观念和纪律意识，严肃查处发展党员工作中的违纪行为，根据事实认定，视情节轻重给予相应处理，确保发展党员工作的风清气正。
加强档案审查，确保发展党员工作的规范性。
严格发展党员程序，规范发展党员工作流程，在审批新党员时坚持做到“五个不批”：即未经一年以上培养教育的不批，入党前未经短期集中培训的不批，团员入党未经团组织推优的不批，入党动机不纯、威信低、能力差的不批，入党材料不合格的不批。
确保新党员材料完备、操作规范；坚决封杀“关系党员”、“人情党员”，发现一个查处一个。
发展党员要严格把好“入口”关
发展党员要严格把好“入口”关
崔加凤
【期刊名称】《群众》
【年(卷),期】1995(000)012
【摘要】江泽民同志在党的十三届四中全会上指出:“共产党的力量和作用,主要不在于党员的数量,而在于党员的素质。
”在今天,能否真正地、全面地提高党员素质,确保党员队伍的先进性和纯洁性,直接关系到党所领导的社会主义现代化建设事业的成败。
影响党员的整体素质的因素是多方面的,但是,严格把好新党员的“入口”关是提高党员队伍质量的关键环节之一。
在这个问
【总页数】2页(P49-50)
【作者】崔加凤
【作者单位】东南大学
【正文语种】中文
【中图分类】D262.4
【相关文献】
1.把好发展党员入口关 [J], 李小娟
2.武邑县“三个不”把好发展党员入口关 [J], 杜洪刚;
3.把好“入口关”加强省直机关发展党员工作 [J], 李海霞
4.利用学生公寓把好发展党员"入口关"的探讨 [J], 刘欢
5.把好发展党员“入口关”,提升党员发展“高质量” [J], 王德刚
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浅析如何做好新时期医院发展党员工作
浅析如何做好新时期医院发展党员工作发布时间：2022-02-18T02:29:45.460Z 来源：《当代教育家》2021年22期作者：孙琳[导读] 发展党员工作是党的组织建设中一项十分重要的经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务。
在医疗产业不断发展的新时期、新阶段，如何按照党的政治要求，有计划地保质保量地把先进分子及时吸收到党内来，如何克服现实问题，探索新时期医院发展党员工作的有效途径和方法,严格发展党员工作程序, 开创发展党员工作新局面，成为了全面提高医院党建科学化水平的一项重要内容。
孙琳天津医科大学总医院 300052发展党员工作是党的组织建设中一项十分重要的经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务。
在医疗产业不断发展的新时期、新阶段，如何按照党的政治要求，有计划地保质保量地把先进分子及时吸收到党内来，如何克服现实问题，探索新时期医院发展党员工作的有效途径和方法,严格发展党员工作程序, 开创发展党员工作新局面，成为了全面提高医院党建科学化水平的一项重要内容。
新型冠状病毒肺炎疫情突如其来，既是一次危机，也是一次大考。
在此关键时刻，党中央审时度势，集中统一领导，彰显了卓越的政治领导力、出众的组织领导力和非凡的思想领导力。
在此次特殊的战“疫”中，广大党员干部不忘初心、牢记使命、坚定信心、同舟共济，勇当 “急先锋”、争做 “排头兵”，充分发挥先锋模范作用，形成党员干部的先锋模范组织力，为夺取抗“疫”胜利倾注了强大的骨干力量。
因此，医院党委必须以高度的政治责任感抓好发展党员工作，广撒深播“红色种子”，强化对高层次人才等重点人群的发展党员工作，注重构建全流程跟踪培养的发展党员工作机制，不断壮大党的力量，推动医院事业发展，为广大人民群众的身体健康保驾护航。
近年来，有些基层党支部存在对入党积极分子培养重视不够，部分职工要求入党愿望不强烈、入党积极分子的教育培养形式单一等困难，存在入党动机不纯、教育培养效果不佳的问题，为改变这些问题，医院党委要把发展党员的工作放到重要位置上，完善制度，加强培训和政治引导，积极慎重地开展党员发展工作。
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把好入口，提高党员发展质量经验材料
把好入口，提高党员发展质量经验材料
党员发展首先要“双选”，把好的“苗子”海选出来，进入组织视野，同时又把优秀分子遴选进来，进行重点引导。
截至目前，XX市已有8万余名优秀分子纳入入党积极分子培养对象动态储备管理。
XX市已把到单位联系村、社区和居住地社区“双报到”、参加社会志愿服务作为发展对象前置条件，明确规定入党积极分子和党员每年参加社会志愿服务要累计达到50小时以上。
为防止简单“以票定人”，XX市不仅要求入党积极分子要得到超过80%的群众赞成票，还要求支部组织委员深入入党积极分子8小时外的生活圈、居住地了解日常表现，群众无异议，才能列为发展对象;此后，还必须在支部党员大会上进行民主测评，赞成票超过60%，并由基层党(工)委和地方党委组织部门进行两级预审，方能接收为预备党员。
地方党委组织部门主要对发展党员数量、结构、程序是否符合年度计划要求进行预审。
共产党员，是中国共产党的主体，党员个体的党性修养、政治品质、能力素质、队伍结构等因素，直接决定了中国共产党的凝聚力、战斗力和创造力。
因此，发展党员的质量直接关系到党员队伍的质量，直接决定着中国共产党的执政生命。
严格党员发展程序，提高党员发展质量、优化党员队伍结构将是各基层党
组织永恒的工作，各地应该学习XX市XX创新管理机制，严把党员“入口关”，提升党员发展质量。
近年来，XX县XX开发区（镇）党委按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的工作方针，严把发展党员“入口”关，保证党员发展质量。
严格控制总量，建立健全保证发展党员质量制度。
区（镇）党委始终坚持把发展党员工作纳入重要议事日程，严格按照控制总量的总要求，进一步建立健全保证发展党员质量制度，制定《XX 开发区（镇）发展党员总体要求》，确保发展党员工作的规范化、透明化、制度化、高效化。
突出重点，优化党性修养。
区（镇）党委在发展党员工作中，坚持党员标准，严格控制总量，注重党员质量。
年初制定好党员发展计划：以发展农村生产一线的优秀青年入党为主特别是致富带头人、乡土人才；以发展企业、机关一线的优秀青年入党为辅特别是引进高层次人才、企业技术骨干岗；努力把优秀人才吸收到党组织中来，增强党员队伍的生机和活力。
加强入党积极分子队伍建设：建立入党积极分子数据库，做好动态管理；通过定期举办各类培训班；利用村级远教站点学习党的路线、方针政策；定期组织积极分子开展各类个性化帮扶活动；每月对积极分子进行考核，抓好培养考察工作。
严把党员队伍“入口”，保证党员发展质量。
区（镇）严把党员队伍“入口”，保证党员发展质量。
各支部支委会每月对入党积极分子进行考核，每半年对积极分子进行一次系统培训，。