第04-5章：借出与归还(进货管理)

物品借用管理制度(五篇)

物品借用管理制度1.校学生会各个部门包括主席团凡需借用大件贵重物品必须提前一天向办公室负责人提出申请，经其签字批准同意后由部长或该负责领取人签字领取该物品，借用小件物品需提前半天申请，由办公室负责人同意，做好登记即可。

2.各系学生会各部门若需借用物品应提前一天预定，借时需凭借条，负责人或部长签字，并注明借用物品数量，用途和归还日期(注：不得超过一星期，如在需借用，请续借)。

并留下借用人姓名和有效的____，取物品时凭借条领取。

(参照办公室物品借用表格式)____所借用物品必须按时归还，超时未还者办公室有权拒接该部门再次借用任何物品。

若有损坏或者丢失，办公室可出榜批评并要求以同样的价格给予赔偿。

4.办公室所有物品归办公室管理，其他各个部门未经申请同意不得随便使用，借用甚至转用，也不能带出。

若出现损坏该借用者负一切责任。

5.所有活动的物品发放管理都有办公室内部人员主持，其他部门未经允许不可乱动。

6.我们不负责看管物品，暂放的物品请做好标记，若有遗失，办公室不给予任何赔偿。

____学锦城学学生会院办公室物品借用协议为了进一步加强合作，经甲乙双方友好协商，订立如下协议：一、甲方：乙方：二、乙方向甲方借用如下物品：三、物品名称型号数目目录价备注：四、借出日期：五、乙方须向甲方支付物品借用押金：元六、在甲乙双方终止本合同或借用品被乙方收购前，借用物品的所有权仍然归属甲方。

未经甲方书面认可，乙方不得将所借物品销售或转借给第三方。

七、物品借用期间：1.乙方必须合理适用借用物品及燃料贮存。

2.乙方必须只使用甲方生物醇油，负责所借物品的安全性、完整性。

3.乙方若需终止使用甲方生物醇油，乙方须将借用品以价格元人民币收购。

4.甲方对借用物品终身进行免费保养维修。

5.甲方必须保证生物醇油质量。

6.甲方油价只能按市场浮动调整，不得蓄意抬高油价。

7.甲方如要终止合同，所有设备全归乙方所有。

八、协议一式两份，由甲、乙双方各执一份。

建筑公司证件借出管理制度

第一章总则第一条为加强公司证件管理，确保证件使用的规范性、安全性，提高证件使用效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有证件的借出管理，包括但不限于项目经理证、施工许可证、安全许可证、资质证书等。

第二章证件借出流程第三条证件借出申请1. 需要借出证件的部门或个人，应向综合部提交书面借出申请，并说明借出原因、期限、用途等。

2. 申请书中应详细列明所需借出证件的名称、数量、使用人、联系方式等。

第四条证件审核1. 综合部收到借出申请后，应进行审核，确认申请人的身份、借出原因、期限、用途等是否符合规定。

2. 审核通过后，由综合部负责人签字批准。

第五条证件借出1. 综合部根据批准的申请，将证件借出给申请人，并填写《证件借出登记表》。

2. 《证件借出登记表》应详细记录借出证件的名称、数量、使用人、借出时间、归还时间等信息。

第三章证件归还与保管第六条证件归还1. 申请人应在借用期限到期前将证件归还给综合部。

2. 归还时，综合部应核对证件的完整性、有效性，确认无误后，在《证件借出登记表》上签字确认。

第七条证件保管1. 综合部负责保管所有借出的证件，确保证件的安全、完整。

2. 未经批准，任何人不得擅自使用、复制、转借证件。

第四章罚则第八条违反本制度，有以下情形之一的，将追究相关责任：1. 未经批准擅自借出证件的；2. 借用期限到期后未按时归还证件的；3. 将证件用于非规定用途的；4. 擅自复制、转借证件的；5. 其他违反证件管理规定的行为。

第九条对违反本制度的行为，根据情节轻重，给予警告、罚款、扣发奖金等处罚；情节严重的，追究相关法律责任。

第五章附则第十条本制度由综合部负责解释。

第十一条本制度自发布之日起实施。

备注：1. 本制度旨在规范证件借出管理，确保证件使用的安全、规范。

2. 各部门和个人应严格遵守本制度，共同维护公司证件管理的良好秩序。

仓库成品设备借出归还管理制度

仓库成品设备借出归还管理制度1.引言本文档旨在规范仓库成品设备的借出和归还管理制度，确保成品设备的安全、有效使用，并保证成品设备的适时归还，提高仓库管理的效率和精确度。

2.借出程序2.1借出申请1.借出人员应提前向仓库管理员提交借出申请，包括借用的成品设备、借出时间、借用原因以及预计归还时间等信息。

2.仓库管理员收到申请后，根据借出情况进行审批，并记录申请人及借用信息。

2.2借出准备1.仓库管理员在借出前确认借出成品设备的可用性和完好性，确保设备处于正常工作状态。

2.仓库管理员将借用的成品设备从库存中出库，并办理相应的借出手续。

2.3借出登记1.仓库管理员在借出时填写借出登记表，记录借用人员、借出时间、借用设备信息等。

2.借出人员在借用时确认所借设备的数量和状态，并签字确认。

3.归还程序3.1归还申请1.借出人员应在预计归还时间前向仓库管理员提出归还申请，并说明归还原因。

2.仓库管理员接收归还申请后，核对归还设备的完好性和数量，并安排归还手续。

3.2归还准备1.借出人员应在归还前对设备进行清洁、维修或重装工作，确保设备处于良好状态。

2.仓库管理员准备好归还登记表和验收工具，以便对归还设备进行验证。

3.3归还登记1.借出人员将归还设备交给仓库管理员，并协助验收。

2.仓库管理员在归还登记表上记录归还时间、设备数量和状态，并由双方签字确认。

3.如发现设备损坏或缺失，仓库管理员将记录该情况，并与借出人员协商处理方式。

4.设备管理4.1设备维护1.仓库管理员负责设备的日常维护保养和定期检查，保证设备的正常运行和安全性。

2.如发现设备损坏或故障，仓库管理员应及时报修或更换设备，并记录相关信息。

4.2设备更新1.仓库管理员应根据设备的使用寿命和技术更新需求，提出设备更新计划。

2.管理部门审批后，安排更新设备，并做好相应的记录。

5.惩罚措施对于未按规定归还设备、造成设备丢失或损坏的情况，仓库管理员将采取相应的惩罚措施，具体方式根据实际情况而定。

公司借货管理制度

公司借货管理制度第一章绪论为了规范公司借货行为，提高借货管理效率，保障公司借货资金的安全和合理利用，根据公司实际情况制定本制度。

第二章借货管理的基本原则1. 依法依规：公司借货行为必须依据国家相关法律法规、公司章程和借款合同规定。

2. 规范管理：公司借货管理必须严格按照规定程序和流程进行，严格控制风险。

3. 安全高效：借款管理要求安全性和高效性相结合，确保借款资金的安全和有效利用。

第三章借货管理的组织机构公司设立借货管理部门，负责借货业务的日常管理和监督。

借货管理部门由部门经理直接负责，下设借货人员。

第四章借货管理流程1. 借款申请：借款申请需由拟借款人提出，经公司借货管理部门审核、部门经理批准后方可进行。

2. 审批流程：借款申请需逐级审批，由借货管理部门审核，经部门经理审批后交由财务部门进行资金拨付。

3. 资金使用：借款资金必须用于指定用途，严禁挪用、占用，必须按照借款合同约定及时偿还。

4. 账务处理：借款资金的账务处理由财务部门负责，对借款、还款等资金流向进行记录和核对。

第五章借款管理的监督与检查1. 监督制度：公司建立健全借款管理监督制度，定期对借款情况开展监督检查，及时发现问题并加以纠正。

2. 专项检查：公司对重点业务领域和重要借款人进行专项检查，确保借款资金使用安全有效。

3. 风险防范：公司及时掌握借款资金使用情况，对可能存在的风险做出预警和应对措施。

第六章借款管理的安全措施1. 保密措施：公司借款管理部门要加强借款资金的保密管理，防止信息泄露。

2. 风险防范：公司建立健全风险评估体系，及时发现和化解借款风险。

3. 内控措施：公司严格执行内部控制制度，防止借款资金被挪用或滥用。

第七章借款管理的奖惩制度1. 奖惩标准：公司建立健全的借款管理奖惩制度，对借款管理工作出色的员工给予奖励，对违规操作的员工进行处罚。

2. 绩效考核：公司设立借款管理绩效考核制度，对借款管理人员的工作绩效进行评估，作为奖惩的依据。

仓库物品借还管理制度

一、目的为规范仓库物品的借还流程，提高仓库物品的管理效率，确保物品的安全和完整，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司内部所有仓库物品的借还管理。

三、借还流程1. 物品借出（1）借用人填写《物品借出申请单》，注明借出物品名称、规格、数量、用途等信息。

（2）仓库管理员对借用人进行身份核实，确认其具有借出资格。

（3）仓库管理员对申请借出的物品进行检查，确保物品完好无损。

（4）借用人与仓库管理员共同签署《物品借出确认单》，确认借出物品的名称、规格、数量、用途等信息。

（5）借用人支付押金（如有），并领取物品。

2. 物品归还（1）归还人将物品送至仓库，仓库管理员进行验收。

（2）仓库管理员对归还的物品进行检查，确认物品完好无损，数量与借出时一致。

（3）归还人签署《物品归还确认单》，确认归还物品的名称、规格、数量、用途等信息。

（4）如有押金，归还人退还押金。

四、凭证管理1. 借出和归还物品均需有凭证，凭证包括《物品借出申请单》、《物品借出确认单》、《物品归还确认单》等。

2. 仓库管理员应妥善保管所有借还凭证，以便于统计和查询。

3. 凭证丢失或损坏，需由借用人或归还人承担相应责任。

五、未归还物品处理1. 如有物品未归还，仓库管理员应及时通知借用人。

2. 借用人应在接到通知后，及时归还物品。

3. 如借用人逾期未归还物品，仓库管理员可采取以下措施：（1）电话催还，提醒借用人归还物品。

（2）书面催还，要求借用人归还物品。

（3）如借用人仍不归还，可采取法律手段，追究其责任。

六、信用评估1. 对借用人进行信用评估，包括借还记录、还款时间等。

2. 对信用不良的借用人，限制其借出物品的数量和种类。

3. 定期对借用人进行信用评估，确保物品借还管理的有效性。

七、监督与考核1. 仓库管理员应定期对借还流程进行自查，确保制度的执行。

2. 公司定期对仓库物品借还管理进行考核，对表现优秀的个人或部门给予表彰。

3. 对违反本制度的行为，将追究相关责任人的责任。

固定资产、低值易耗品管理办法

固定资产、低值易耗品管理办法第一章总则第一条为加强固定资产、低值易耗品以下简称资产”）购置、使用、移交、保管和报废的管理，保护资产的安全、完整，明确相关经济责任，监督并完善资产的妥善保管和合理使用，充分发挥资产效能，提高设备的利用率和完好率，结合本公司实际情况，特制定本制度。

第二条本办法适用于本公司。

第三条固定资产、低值易耗品的定义及划分标准如下：一）固定资产是指在使用过程中保持原有实物形态的资产，包括房屋、建构）筑物、机械设备、运输工具、器具等。

认定标准为：1、使用期限超过12个月的有形资产；2、价值在人民币1000元含）以上。

具体包括但不限于：办公设备类传真机、复印机、电脑、测量仪、打印机、碎纸机、扫描仪、数码摄像设备等）、生活设施类公务车、电视机、空调、办公家具等）。

二）低值易耗品是指使用年限和价值标准低于固定资产要求的各种用具物品，包括但不限于工具、通讯设备、电器设备及材料、办公设备、劳保用品等。

认定标准为：1、使用期限超过12个月的有形资产；2、价值在人民币300元含）以上，1000元以下。

第二章资产管理职责第四条资产管理坚持公司统一管理与分部门负责相结合、责权利相结合的原则。

做到责任到人，谁使用、谁保管、谁维护，资产直接使用人为资产实物责任人，资产直接使用部门为资产实物责任部门，负有对其使用的资产直接保管、维护、安全的责任。

第五条人力行政部为资产管理部门，负责公司资产的统一管理。

财务部负责公司资产的全面核算和管理，建立完整的财务明细账和固定资产登记卡。

各部门职责如下：一）人力行政部职责1、负责制定资产管理制度及相关制度，监督落实制度的执行；2、负责对公司资产进行统一管理，对资产实物进行监督管理；3、负责建立资产台帐，明确资产使用人的管理责任，跟踪实际使用情况；4、根据需求部门的申请采购资产；5、负责处理各部门资产调拨、登记、报废等申请，生成及更新资产标签；6、组织开展公司每年度的资产盘点工作，制定资产盘点台帐。

衣服借出管理制度

衣服借出管理制度一、前言衣服借出管理制度是指对单位内部或外部人员借出衣服的管理规定，目的是为了规范衣服借出流程，确保衣服的安全和合理使用。

二、适用范围本制度适用于所有需要借出衣服的单位和人员，包括但不限于企业、学校、机关等各类组织内部人员和外部人员。

三、借出流程1. 申请：借出人员填写衣服借用申请表，并注明衣服种类、尺码和数量。

2. 审批：申请表经直接主管或负责人审批同意后，方可借出。

3. 借出：借出人员凭借用申请表到相应的仓库或管理人员处领取衣服。

4. 归还：借出人员在规定的时间内按照借用申请表注明的衣服种类、尺码和数量归还衣服。

5. 手续：仓库或管理人员核对归还衣服的种类、尺码和数量，确认无误后签字盖章。

四、衣服管理1. 入库：新购买的衣服由仓库管理员负责入库，并登记入库清单。

2. 出库：衣服借出时，仓库管理员负责办理出库手续，包括登记出库清单和衣服登记本。

3. 盘点：定期对仓库内的衣服进行盘点，确保衣服的数量和种类无误。

4. 维护：仓库管理员负责对库存衣服进行定期清洗和保养，确保衣服的质量和卫生。

五、人员责任1. 仓库管理员应严格遵守衣服管理制度，保管好库存衣服，确保不发生丢失和损坏。

2. 借出人员应按规定的时间归还衣服，并保持衣服的整洁和完好。

3. 监督人员应严格监督和检查衣服的借出和归还情况，及时发现问题并处理。

六、违规处理1. 借出衣服的人员未按规定时间归还或造成衣服损坏的，应当按规定责任追究，并赔偿相应损失。

2. 仓库管理员对库存衣服管理不善或发生丢失的，应当按规定责任追究，赔偿相应损失。

七、附则1. 本制度由单位负责人负责解释和修订。

2. 本制度自发布之日起执行。

这就是衣服借出管理制度的相关内容，通过制度的规范，可以更好地管理和保护衣服资源，确保衣服的合理使用和安全保管。

希望单位内的人员能够遵守制度的规定，共同维护好衣服的使用环境和秩序。

部门物料领用退料及借用归还管理规范

1.目的为了明确及规范非生产部门使用物料的流程，加强仓储部门的物料管理，明确相关的财务核算，特拟定此物料领用、借用的管理规范。

2.适用范围公司非生产部门、非生产订单所需要领用、退料、借用及归还物料。

3.职责范围申请人负责发起领用、借用、退料、归还的申请，申请人所在部门经理审批。

仓储物流部根据申请单，按先进先出进行发料、收料及系统帐务处理。

质量管理部（IQC/FQC）负责退还物料的检验及处理建议。

维修组负责不良物料的性能分析及维修。

采购管理部（PMC）负责退还物料（半成品、成品）返工的生产订单下达。

采购计划部负责物料采购计划，不良物料退换货事宜。

生产工程部负责退还物料（半成品、成品）的返工。

财务部负责相应的财务核算及年底盘点各部门借用、领用情况。

4.定义和分类4.1物料的分类定义4.1.1低值损耗物料低值：直接采购的单价或材料费+加工费低于500元。

损耗：使用后造成损耗无法再二次使用的物料，包括消耗性的胶水、铜箔、泡棉、电缆线等辅材，以及电子元器件等使用后外观损伤不能作为新料使用的原材料。

4.1.2高值非损耗物料高值：直接采购的单价或材料费+加工费高于（含）500元。

非损耗：使用后不会造成消耗，以及损伤可修复并再次使用的物料。

例如PC模块，SSD电子盘，超声探头，液晶屏、PCBA等。

4.1.3可销售附件指在销售订单中可直接下单销售的配附件，例如ECG电缆线、SPO2血氧探头、EtCO2 模块、超声探头、穿刺架、台车支架、打印机等。

4.2流程操作的分类定义4.2.1领用用于低值损耗物料的使用申请，领用后不再归还，直接计入领用申请部门的费用。

4.2.2借用用于高值非损耗物料的使用申请，借用后计入借用部门及借用人名下，需要借用归还后才能销帐。

可销售附件即使单价小于500元，也需要走“借用”流程。

4.2.3归还借用的物料归还给仓库。

归还的物料需要通过IQC/FQC的检验，如果是良品无损伤则直接入库；如果需要维修、返工或报废，相关费用计入申请部门。

物品外借管理规定（4篇）

物品外借管理规定第一章总则第一条为了规范物品的外借管理，维护公平公正的秩序，保障物品的安全和有效利用，特制定本规定。

第二条本规定适用于所有拥有物品外借权限的单位或个人。

第三条本规定所称的物品包括但不限于：图书、器材、设备、工具等。

第二章外借范围第四条物品外借范围应根据实际情况确定，由物品所有者或管理部门进行审批。

第五条外借范围可以根据需要进行调整，但需提前通知相关人员，并经过相关部门审核。

第六条物品的外借需满足以下条件：1. 物品归属单位或个人必须具备物品外借权限；2. 外借物品必须符合外借范围；3. 外借物品需提供详细的借用理由和时间。

第三章外借程序第七条外借程序应遵循以下流程：1. 提出外借申请；2. 经审批通过后，签署外借协议；3. 领取外借物品，并记录相应的借用信息；4. 物品归还后，检查物品是否完好无损，并记录归还信息。

第八条外借申请必须提供如下资料：1. 申请人的基本信息，包括姓名、单位、联系方式等；2. 外借物品的名称、数量、规格等详细信息；3. 外借物品的借用理由和使用时间；4. 相关部门的审批意见。

第九条外借协议应包括以下内容：1. 外借物品的名称、数量、规格等详细信息；2. 外借物品的借用理由和使用时间；3. 外借物品的保管责任和归还义务；4. 外借物品的损失赔偿责任；5. 其他双方约定的事项。

第十条借用信息应包括以下内容：1. 借用物品的基本信息；2. 借用人的基本信息；3. 借用时间和归还时间。

第十一条归还信息应包括以下内容：1. 归还物品的基本信息；2. 归还人的基本信息；3. 归还时间和物品的状态。

第四章外借责任第十二条外借双方应共同保管好物品，确保物品的安全和完好。

第十三条借用人在借用物品期间，如有损坏或丢失，应及时向物品所有者或管理部门报告，并承担相应责任。

第十四条物品所有者或管理部门应定期检查借用物品的状况，如发现损坏或丢失，应向借用人进行追责，并视情况采取相应的措施。

工具借用归还管理制度

工具借用归还管理制度一、总则为规范和管理单位内部各类工具的借用和归还行为，防止工具损失和浪费资源，特制定本制度，以规范工具的借用和归还管理。

二、适用范围本制度适用于本单位内部各类工具的借用和归还管理，包括但不限于办公用品、会议设备、劳动工具等。

三、借用流程1. 申请借用：员工通过工具借用申请单向相关部门提出借用申请，说明借用工具的具体种类和数量，并注明使用时间和用途。

2. 审批确认：相关部门负责人接到申请后，进行审批确认，核实借用工具的实际需求和借用事由，并签字确认借用申请单。

3. 领取工具：借用工具经审批确认后，员工在相关部门领取借用工具，并在借用登记簿上签字确认。

4. 使用归还：员工在使用完毕后，按时将借用工具归还给相关部门，并填写归还登记表。

四、管理措施1. 借用登记：相关部门设立借用登记簿和归还登记表，记录借用工具的种类、数量、借用人员、使用时间等信息，便于统计管理。

2. 安全保管：借用工具在使用期间，借用人员需妥善保管，不能私自转借、丢失或损坏工具，如有损坏需立即报备相关部门。

3. 定期检查：相关部门定期对借用工具进行检查和维护，确保工具的正常使用和安全存放。

4. 责任追究：如借用人员擅自转借、私自留用或者损坏工具，将按照相关规定追究责任，必要时扣发工资或作出其他处罚。

五、保密制度1. 借用工具须符合保密管理规定，不得非法传播工具信息，确保机密信息的安全。

2. 将重要资料和机密文件放在专用位置存放，做好公共区域的门禁监控。

3. 不得私自擅用借用工具带出单位，如有需要应当事先申请审批。

六、其他规定1. 禁止擅自私用借用的工具，借用后必须按规定归还，如有损坏或遗失应立即报备相关部门。

2. 借用工具不得用于非法用途，一经发现将追究法律责任。

3. 不定期进行工具使用情况的检查和清点，发现问题及时解决并做好记录。

4. 其他涉及工具借用归还管理的事项，由相关部门根据具体情况制定具体操作细则。

七、制度落实1. 相关部门负责推广和宣传工具借用归还管理制度，员工须对本制度进行认真学习和执行。

仓库借用归还管理制度

一、目的为规范仓库物品的借用流程，确保物品安全，提高物品使用效率，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司内部所有部门和个人对仓库物品的借用归还管理。

三、借用流程1. 申请借用（1）借用部门或个人填写《仓库物品借用申请单》，写明借用物品名称、数量、用途、预计归还时间等。

（2）借用申请单经部门负责人签字同意后，提交给仓库管理员。

2. 审批（1）仓库管理员对借用申请单进行审核，确保借用物品符合公司规定，并核对借用物品数量。

（2）审批通过后，仓库管理员将借用申请单交由部门负责人签字确认。

3. 领取物品（1）借用部门或个人凭《仓库物品借用申请单》到仓库领取所需物品。

（2）仓库管理员核对借用物品数量，确认无误后，将物品交付借用部门或个人。

四、归还流程1. 归还物品（1）借用部门或个人在借用物品到期后，需将物品归还原位。

（2）归还物品时，仓库管理员对物品进行检查，确保物品完好无损。

2. 核对物品（1）归还物品后，仓库管理员对物品进行清点，确认物品数量无误。

（2）如有物品损坏或丢失，借用部门或个人需照价赔偿。

3. 归档（1）仓库管理员将《仓库物品借用申请单》和相关凭证归档。

（2）归档资料保存期限为三年。

五、责任与处罚1. 仓库管理员负责对借用归还流程进行管理，确保流程规范、物品安全。

2. 借用部门或个人应严格按照规定借用归还物品，如有违反，将承担相应责任。

3. 对以下行为进行处罚：（1）未按规定办理借用手续，擅自借用物品的，责令改正，并处以100元罚款。

（2）借用物品损坏或丢失，未按规定赔偿的，责令赔偿，并处以200元罚款。

（3）借用物品到期未归还，经催告后仍未归还的，责令归还，并处以300元罚款。

六、附则1. 本制度由公司行政部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

注：本制度可根据实际情况进行调整和补充。

图书资料管理制度

图书资料管理制度图书资料管理制度1第一章总则第1条为规范集团图书资料管理，做好对图书资料的预算、购买、保管和借阅，以节约开支、方便员工对图书资料的查阅和利用，特制定本办法。

第2条本办法适用于集团图书资料的购进、保管、整理、借阅与归还等图书管理工作。

所称图书资料是指集团为满足各部门工作需要而购置的图书资料，包括各类工具书、报刊、杂志及相关学术著作等。

第3条主要职责。

1、集团行政副总：负责图书资料采购计划及预算的审批。

2、集团行政管理中心：负责图书资料的采购和日常保管、借阅等管理。

3、集团财务管理中心：负责图书资料采购预算的审核及采购费用报销。

4、集团各中心：负责制定部门业务相关的图书资料需求计划，并充分利用集团图书资料资源。

第二章图书资料的购置第4条订购原则与要求。

1、申请订购的图书资料，必须与申请人的职务或岗位工作性质有关。

2、可订购的图书资料包括报刊、杂志、工具书、学术著作、教材等。

3、订购以高管和部门为单位，严格履行订购审批程序。

第5条订购程序。

每年10月到12月，由行政管理中心于向高管和各部门征集图书资料订阅需求，各位高管和部门负责人填写《图书资料订阅需求表》提交行政管理中心，行政管理中心汇总后形成《图书资料订阅需求总表》，报行政副总审批。

第6条购置方法。

行政管理中心主任按审批后的订阅需求，制定购置计划，组织采购主管、档案管理员调查市场价格，确定订购途径。

对于期刊类资料，应及时购买；对于图书、工具书等资料，尽量集中商家采购，以节省成本。

第三章图书资料的保管第7条图书资料购进后，行政管理中心根据发票、清单，核对所购图书资料的数量，价格等；如有不符情况，应立即与有关部门和采购负责人联系，确保图书资料数量、价格与购求单据一致。

第8条档案管理员对图书资料的质量进行检查，若有质量不符合要求的，应及时退换。

第9条验收完毕，档案管理员要在图书资料的封面、目录和首页上加盖集团公章，并在侧边加盖骑缝章，以示图书资料的所有权。

公司图书管理制度（5篇）

公司图书管理制度是指为了规范公司内部图书的使用、借阅、归还等一系列流程的管理规定。

其主要内容如下：1. 图书的采购与入库：公司应确定图书采购的责任部门或人员，并制定采购流程和标准。

采购的图书需填写采购单，记录图书名称、作者、出版社、价格等信息，并进行验收和入库。

2. 图书的分类与编目：公司应对入库的图书按照一定的分类标准进行分类，并编制目录。

分类和编目的目的是方便图书的查找和管理。

3. 图书的借阅与归还：公司应设立图书借阅柜台或专门负责人员，接受员工的图书借阅申请，并登记借书记录。

借阅期限一般不超过30天，逾期需缴纳一定的滞纳金。

借阅图书应进行登记，包括借书人员、借书日期等信息。

4. 图书的管理与维护：公司应定期进行图书清点，确保库存数量与实际一致。

图书应放置在干燥、通风、阳光照射少的地方，避免损坏。

定期检查图书的完好性，如有损坏应及时修复或更换。

5. 图书的淘汰与更新：公司应定期对库存图书进行评估，将已经过时、不再需要的图书进行淘汰，并购买新的图书进行补充。

6. 图书的使用守则：公司应对员工使用图书的行为进行规定，包括不得私自调换位置、不得私自将图书带离公司、不得损坏图书等。

7. 图书的统计与报表：公司应定期进行图书的统计和报表编制，包括图书入库数量、借阅数量、分类统计等，以便进行管理和决策分析。

8. 图书的安全保密：对于公司内部有关机密的图书，应进行保密措施，限制借阅范围，并严格管理借阅手续和归还流程。

以上是一般公司图书管理制度的基本要点，具体制度可根据公司的特点和需求进行调整和完善。

公司图书管理制度（二）公司图书管理制度第一章总则为了规范公司内部图书管理工作，改善员工的阅读环境，提升公司的知识素养，特制定本制度。

第二章责任机构2.1 公司图书管理员：负责公司图书的管理、维护、借阅等工作。

由公司领导指定并任命。

具体职责如下：- 负责图书的分类、编目、装订等工作；- 负责建立图书管理系统，并进行数据录入与更新；- 负责图书的借阅管理，包括登记借阅信息、催还、归还等；- 负责图书的维护与修复工作；- 负责图书的采购、清点及入库管理；- 负责图书的丢失与损坏的登记与处理；- 负责定期整理图书资料，筛选淘汰旧书。

仓库借出归还管理制度

仓库借出归还管理制度一、总则为规范仓库的物资借出和归还管理，提高物资利用率，确保物资安全和完整，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于仓库借出和归还管理的全过程。

涉及到的工作人员、利用物资的部门及项目等都应按照本制度的要求执行。

三、物资借出管理1. 物资借出的程序（1）物资借出前，使用部门应提交书面的借用申请，并注明物资名称、数量、用途等信息。

（2）仓库管理员接到申请后，核对物资库存，确认是否足够借出，并填写《物资借出单》。

（3）使用部门负责人签字确认后方可将物资交付使用部门，使用部门在使用完毕后应及时归还。

2. 物资借出的注意事项（1）严格按照物资借出申请的用途、数量进行借出，不得私自挪用和闲置物资。

（2）对于特殊物资和价值较高的物资，应加强监管，严格核对借出和归还。

3. 物资借出的管理（1）仓库管理员应对借出和归还的记录进行管理，包括物资名称、数量、借出时间、归还时间等信息。

（2）定期汇总借出和归还的情况，及时向领导汇报，确保物资借出和归还的及时性和准确性。

四、物资归还管理1. 物资归还的程序（1）使用部门在使用完毕后，应填写《物资归还单》，并注明物资名称、数量、归还时间等信息。

（2）使用部门将物资送回仓库后，仓库管理员核对物资的完整性和数量，确认无误后签字确认。

2. 物资归还的注意事项（1）使用部门应保证物资的完好无损，并确保归还的物资与借出时的数量和状态一致。

（2）如有损坏或遗失的情况发生，使用部门应承担相应的责任，并按照相关规定进行赔偿。

3. 物资归还的管理（1）仓库管理员应对物资归还的情况进行记录和核对，确保借出和归还的数量和状态一致。

（2）定期对物资的使用情况进行检查和盘点，及时发现问题并解决。

五、其他管理事项1. 物资盘点（1）每年对仓库的物资进行一次全面的盘点，核实库存数量和状态，及时处理异常情况。

（2）盘点结束后，应编制《物资盘点报告》，并进行签字确认，以备查档。

2. 物资维护（1）仓库管理员应定期对物资进行维护和保养，确保物资长期保存和使用。

借出货物管理制度

借出货物管理制度为了规范公司货物借出行为，确保物品的安全和有效利用，特制定本管理制度。

一、适用范围本管理制度适用于公司内部所有部门借出货物的行为。

二、借出货物的管理流程1. 提出借出申请：借出货物的员工填写借出申请单，注明借出物品的名称、数量、用途、借出时间及归还时间等信息。

2. 审批借出申请：部门领导审核借出申请单，确认借出物品是否符合规定，并决定是否批准借出。

3. 借出货物：经过批准后，借出部门将货物交给借出员工，并记录借出货物的数量、型号、规格等信息。

4. 归还货物：借出员工在规定的归还时间内归还货物，经借出部门验收无误后，确认归还成功。

5. 超期处理：若借出员工未按时归还货物，借出部门将向部门领导汇报情况，并根据具体情况进行处理。

三、借出货物的管理要求1. 货物安全：借出部门要做好货物的保管工作，确保货物在借出期间不受损坏或丢失。

2. 使用规范：借出员工必须按照借出用途正确使用货物，禁止私自转借或借出他人。

3. 记录完整：借出部门要做好借出记录，包括借出申请单、借出清单、归还记录等，确保借出流程清晰明了。

4. 资料保存：借出相关资料要妥善保管，便于随时查阅和核实。

5. 经常清点：定期对借出货物进行清点，确保库存数量和记录一致。

四、借出货物的归还与盘点1. 归还时间：借出员工应在规定的归还时间内将货物归还给借出部门。

2. 归还验收：借出部门应对归还货物进行验收，检查数量、质量等是否与借出记录一致。

3. 货物盘点：定期对库存货物进行盘点，核对实际库存与记录是否一致，及时调整差异。

五、违规处理1. 未经批准擅自借出货物的，借出员工及相关责任人应承担相应的责任。

2. 超期未归还货物或私自转借货物的，借出员工及相关责任人应追究责任，并对违规行为进行处理。

六、附则本管理制度自颁布之日起正式实施，凡存在疑义或需要解释的事项，由公司领导小组解释并最终确定。

希望全体员工共同遵守，共同落实，确保公司货物的安全及有效利用。

公司借出管理制度

第一章总则第一条为加强公司资产的管理，确保公司资产的安全与合理使用，提高资产使用效率，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部所有借出资产的申请、审批、使用、归还及监督管理工作。

第三条公司借出资产应遵循合法、合理、节约、高效的原则。

第二章借出申请第四条借出资产申请应遵循以下程序：1. 使用部门或个人填写《资产借出申请单》，详细说明借出资产的原因、用途、数量、期限等信息；2. 使用部门负责人对申请进行初步审核，确保申请合理、合规；3. 使用部门将《资产借出申请单》报送财务部门审批；4. 财务部门对申请进行审核，必要时进行实地考察；5. 公司领导审批通过后，财务部门办理借出手续。

第五条借出申请应包括以下内容：1. 使用部门、个人及负责人姓名；2. 借出资产名称、规格、型号、数量；3. 借出原因、用途及期限；4. 借出资产预计使用效果；5. 借出资产的保管责任及措施。

第三章借出审批第六条财务部门对借出申请进行审批，审批内容包括：1. 申请是否符合公司资产管理制度；2. 借出资产是否影响公司正常生产经营；3. 借出期限是否符合实际情况；4. 借出资产的安全措施是否到位。

第七条财务部门审批通过后，将审批结果反馈给使用部门，并办理借出手续。

第四章借出使用第八条借出资产使用部门或个人应按照以下要求使用：1. 按照借出申请单上的用途使用资产，不得擅自改变用途；2. 严格遵守操作规程，确保使用安全；3. 对借出资产进行妥善保管，防止损坏、丢失；4. 借出期限到期前，应提前向财务部门申请延期。

第五章归还管理第九条借出资产归还应遵循以下程序：1. 使用部门或个人在归还资产时，应将资产及《资产借出申请单》一并交还财务部门；2. 财务部门对归还的资产进行检查，确认资产完好无损后，办理归还手续；3. 如发现资产损坏、丢失，使用部门或个人应承担相应责任。

第六章监督检查第十条公司设立资产管理部门，负责对公司借出资产的管理、监督和检查工作。

仓库借货管理制度

仓库借货管理制度第一部分: 总则一、为了加强对仓库借货管理的监督和控制，保障货物的正常出入库流程，提高货物管理的效率和准确性，特制定本制度。

二、本制度适用于公司所有仓库的货物借出和归还流程，适用范围包括但不限于原材料、成品、设备等各类货物。

第二部分: 申请借货流程一、申请借货人员应提前向所在部门申请借货事宜，并填写《货物借出申请单》，内容包括借货人员姓名、借货时间、借货数量、借货用途等相关信息。

二、所在部门负责人在收到申请单后，需审核确认借货事宜是否符合相关标准和规定。

三、经过部门负责人审核确认后，申请借货人员方可向仓库管理员提交《货物借出申请单》。

四、仓库管理员收到《货物借出申请单》后，需核对货物种类、数量等信息，并在《货物借出登记簿》上做出记录。

五、仓库管理员在确认无误后，将货物交付给借货人员，并要求借货人员确认物品的完好无损。

第三部分: 货物归还流程一、借货人员在使用完货物后，应按照约定时间及时将货物归还给仓库管理员，并填写《货物归还记录单》。

二、仓库管理员在收到货物后，需核对货物的完好状况，并做出记录。

三、如有货物丢失或损坏的情况发生，借货人员需承担相应的责任，并赔偿相应的损失。

四、仓库管理员应将货物的归还情况记录在《货物借出登记簿》中，并做出相应处理。

第四部分: 监督检查和责任追究一、仓库管理员应定期对借货记录进行核对，查找异常情况并及时报告。

二、如发现借货记录不符或发生货物丢失等情况，应立即通知上级主管部门，并展开调查处理。

三、对于借货管理中存在的违规情况，公司将根据情节轻重予以相应的纪律处罚。

四、借货人员应严格遵守借货管理制度，如有违规行为将被追究相应的责任。

第五部分: 其他规定一、借货人员在借货过程中应妥善保管货物，避免货物遗失或损坏的情况发生。

二、公司有权对仓库借货管理制度进行修订或完善，如有变动将及时通知相关部门和人员。

三、仓库管理员应保管好《货物借出登记簿》等相关文件，确保借货记录的准确性和完整性。

零件借出管理制度

零件借出管理制度一、总则为了规范和安全管理公司的零件借出流程，保障零件的正常使用和安全性，制定本管理制度。

本制度适用于公司内部各部门对零件的借出和归还管理。

二、借出权限1. 部门经理对本部门零件的借出和归还具有权限，并应对零件的安全使用和审批程序负责。

2. 职工对本部门的零件进行借出和归还，应经过其直接上级经理的审批同意。

3. 未经批准，禁止员工私自借出公司零件，如有违反者，将追究相关责任人的责任。

三、借出程序1. 部门经理收到其他部门或人员的零件借出申请后，应核实需求和时间，并填写《零件借出登记表》。

2. 部门经理根据实际情况对零件的借出和归还进行安排和通知，确保零件的安全和顺利归还。

3. 借出零件的部门应妥善保管，根据《零件借出登记表》上的时间进行归还。

四、借出责任1. 借出零件的部门需要对零件的安全使用和维护负责，确保零件的完好无损。

2. 零件的借出和使用过程中，产生的损坏和故障，应由借出部门承担相应的维修和赔偿责任。

3. 若零件超出借出期限未归还的，需由借出部门向直接上级经理做出解释和说明，并承担相应的违约责任。

五、归还程序1. 部门经理在零件借出结束后，及时与借出部门联系，确认归还时间，并填写《零件归还登记表》。

2. 借出部门将零件按时归还，并由部门经理进行检验和确认，做好相关记录。

3. 如零件在使用和归还过程中发现问题，应立即通知借出部门和部门经理，确保零件的安全和良好使用。

六、监督和检查1. 公司内设立零件借出监督和检查岗位，对借出和归还零件的程序和时间进行监督和检查。

2. 部门经理对借出和归还的零件进行监督和管理，确保零件的安全和完好状态。

3. 如发现借出部门存在违规行为或不当使用零件的情况，应立即上报相关负责人并进行处理。

七、违规处理1. 对于未经批准私自借出零件或借出后违规使用造成损坏的，将追究相关责任人的责任。

2. 对于无故超期未归还零件或违规使用造成损失的，将追究相关责任人的责任，并根据公司规定进行相应的处理。

仓库货物借用和归还规定

仓库货物借用和归还规定一、借用货物规定为了合理管理仓库货物的借用和归还，确保货物的安全性和规范性，制定以下规定:1. 借用范围：货物的借用必须符合相关部门的工作需求，且必须得到仓库管理员的书面批准。

2. 借用程序：借用人员需提前向仓库管理员提交书面申请，并详细说明借用的货物名称、数量、用途以及借用时间等信息。

仓库管理员根据实际情况决定是否同意借用。

3. 借用期限：货物的借用期限不得超过一个月。

如需延长借用期限，借用人员需提前与仓库管理员进行沟通并经批准。

4. 责任与安全：借用人员在借用货物期间，需对货物负有保管责任。

如有货物损坏或丢失，应及时向仓库管理员报告，并负责相应的赔偿事宜。

5. 归还程序：借用期满或工作需求结束后，借用人员需在规定的时间内将货物归还给仓库。

归还时应与借用时的记录进行核对，并由仓库管理员确认收货。

二、归还货物规定为了确保货物的归还能够按时进行，制定以下规定：1. 归还时间：借用人员应在借用期满之日起的三个工作日内归还货物。

逾期未归还的，将按照一定费用标准进行计费。

2. 货物确认：仓库管理员在收到货物后，会进行检查和确认，确保货物完好无损，并记录归还时间。

3. 逾期罚款：如借用人员逾期未归还货物，在归还之日起的每日将加收相应的逾期费用，具体标准由仓库管理员根据实际情况确定。

4. 赔偿责任：如归还的货物在使用过程中出现损坏，由借用人员自行承担修复或赔偿的责任。

5. 强制归还：对于长时间未归还货物或拒不归还的情况，仓库管理员有权采取合法手段强制追回货物，并追究相应的法律责任。

三、其他规定除了以上借用和归还的规定外，还有以下补充规定：1. 借用审批：仓库管理员对借用申请进行审批时，需要根据实际情况进行综合考虑，确保借用活动符合公司的利益和安全要求。

2. 货物维护：借用人员在使用货物时，应妥善保管并正确使用，防止货物损坏或遗失。

3. 催还通知：仓库管理员会在借用期限快到期之前提醒借用人员归还货物，借用人员应积极配合，按时归还。