(最完整图片)五项管理口袋书之心态管理
五项管理之1心态管理
五项管理从书之1心态管理任何得限制都就是从自己得内心开始得世界上得事,总有好坏两面,当您只瞧到事物消极得一面时,您会自我设限,怀疑退缩,最终丧失机会;但当您换个角度,用积极得心态来瞧事物,事情就会立刻转向积极得那面。
心态决定未来有什么样得心态,就有什么样得思维与行为,就有什么样得环境与世界,就有什么样得未来与人生。
生活就就是一面镜子您用什么态度面对它它用什么态度回馈您积极得心态像太阳照到哪里哪里亮,消极得心态像月亮初一、十五不一样成功＝心态×能力能力绝对不会就是零分,心态只有两种,要么就是积极得、评分为10分,要么就是消极得、评分为0分;心态就是0分,即使您得能力就是100分,您得成功也还就是0;心态就是10分,哪怕您得能力只有20分,您得成功也有200分。
所以,成败不就是能力决定得,而就是心态决定得。
身体健康就是表象、心态健康才就是实质内在世界就是关键性因素,只有心态健康才能帮助您获得成功,它比外在得身体健康要重要得多。
有斗志,再大得困难都不怕一旦失去斗志,往往一事无成不要用您有限得眼光衡量我无限得未来成功得企业只计功劳,不计勤劳成功得企业懂得以结果为导向,用利润讲话,用数字论功行赏,一个员工付出了十倍于别人得努力却没有创造业绩,都不算功劳。
在您无限放大困难时机会已离您远去如果您只把目光与精力集中在困难上,您会人为地放大困难,您会害怕、退缩,并且浪费时间,这样,您会错失最有利得时机。
故事分享挣脱“自我设限”小芳就是个私生子,从小饱受歧视,小小年纪便把自己封闭起来,不与人接触。
13岁那年,她偷偷溜进教堂听牧师讲道。
由于听得入了神,她没来得及在众人离开前逃走。
牧师叫住这个唯一没有父母带领得小姑娘,问她就是谁家得孩子。
小芳害怕得流出泪来。
“我知道了,您就是上帝得孩子。
”牧师抚摸小芳得头说:“过去不等于未来——不论您过去怎么不幸,这都不重要,重要得就是您对未来必须充满期望。
现在就做出决定,做您想做得人。
李践五项口袋书时间管理全
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时间名言
每一天都是一年中最好的日子 只有把 每一天都当成是生命的最后一天;人才真 正学有所获
——爱默生
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故事分享
珍惜现在
一天早上;全班同学来到实验室 老师等同学们坐下来后;慢 慢走到水槽边;突然抬手;猛地把一瓶牛奶打碎在槽里 同学们目 瞪口呆;房间里安静得让人喘不过气 老师把大家叫到水槽边;让 每个人好好地看看打碎了的牛奶 我要你们一辈子记住这一课 这瓶牛奶已经漏光了;无论你怎么着急 怎么抱怨都无济于事 我 们现在所能做的;就是忘记不愉快;不再在这上面浪费时间;而全 神贯注于此刻最重要的事
查工作； • 7 努力学习和掌握安全知识和技能 熟练掌握本工种操作程序和安
全操作规程； • 8 积极参加各种安全活动;牢固树立安全第一思想和自我保护意识
； • 9 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;对个人安全生产负责
六 员工在安全生产方面的权利和 义务：
权利：
• 1 享受工伤保险和伤亡 赔偿权
• 2 危险因素和应急措施 的知情权
启示：要事第一抓重点;分清事情的轻重缓急;设定优先顺序;最重要的 事情摆在第一位;这样就能永远把时间用在最有生产力的地方
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要做就一次做好
要百分之百认真地工作;要全力以赴地工 作 要做就第一次做好;否则就是浪费时间;
浪费金钱;浪费机会
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宁抢今天一秒;不等明天一分
把握现在;抓紧时间;马上行动;让今天的每一 秒都创造价值;绝不拖延;也不坐等明天;因为你 在等待明天的时间时;你正在浪费今天的时间;这 样;永远等待明天;你永远在浪费今天
五项管理课件(详)
④ 我曾有过的成 功记录？
⑤ 我所处的时代 和环境对我有 什么机遇？
⑥ 我与何人往来？
⑦ 与之合作我想 得到什么结果？
⑧ 我的知识、技 能是否跟上时 代的脚步？
⑺ 确认实现目 标的障碍
确认障碍， 是为了有备无患， 从容不迫。达成 目标的过程，就 是克服障碍的过 程。
⑻ 确认达成目标 所需知识和技能
第六步：把周目标分解到 周一至周日
每天你想做什么？ 想要达到什么结果？ 日清日新，保证完成。
附10：每日工作目标表一
周一 （至周日）
年月
按AB 起止 C分类 时间
今日事项 要事第一 （A类、最重要B类、重要C类、次重要）
日
完成 打√
今日学习：
附11：每日工作目标表一
人生终极目标 （60岁以后）
远期目标 （10年内）
时间 类别
事业
财富
家庭 生活 学习 成长 人际 关系 健康 休闲
附2：《人生蓝图表》
中期目标 （5年内）
近期目标
（1～3年内）
第三步：填写你的 《本年度目标表》
1、从近期目标中把本年度事业（工作） 目标填入该表中，找方法、找措施， 提前规划时间。
2、其他领域的目标第三，步也要提前规划和安 排。《五项管理—行动日志》 提倡高效率的工作，平衡的 生活，除了事业工作，也要 让自己和谐快乐。
类序 别号
附3：本年度目标表一
目标内容
方法和措施
事 业
. 工 作 目 标
类序 别号 财 富 目 标 家 庭 生 活 学 习 成 长 人 际 关 系 健 康 休 闲
类 重要 别 级别
工 作 指 标
附6：
目标内容
月目标表一
五项管理-心态管理
认真
是高品质第一次就要做好，不马 虎、足够投入、零缺陷。
➢ 美国前国务卿基辛格博士，非常注重培养下属认真做事、保证品质的习惯。 又一次，他的助理将一份写好的计划交给他，并询问他对该计划的意见。 基辛格面带微笑地问道：“这是你能做的最好计划吗？”助理犹豫了一下， 回答：“我详细再做一些细节改进，一定会更好。”
➢ “怎么办呢” ➢ 有人对总统说：“有一个名叫螺纹的人，有办法找到加西亚，也只有他
才能找到。” ➢ 他们把罗文找来，交个他一封写给加西亚的信。关于那个叫罗文的人拿
了信，把它装进一个油质袋子里，封好，吊在胸口，划着一艘小船，四 天以后在一个夜里，在古巴上岸，消失于丛林中，接着在三个星期之后， 从古巴岛的那一边出来，徒步走过一个危机四伏的国家，把那封信交给 加西亚。这些细节都不是我想说明的。 ➢ 我要强调的重点是：麦金利总统把一封写给加西亚的信交给罗文，而罗 文接过信之后，并没有问：“他在什么地方？他是谁？还活着吗？怎样 去？为什么要找他？那是我的事吗？报酬如何？”罗文只有一句话“保 证完成任务！”
自信
是相信自己，接受挑战怀疑、不 害怕、不说“不可能”。
在美国专门研究智力的人，做了一个试验，他们在学校10000名学生 里抽出20名来，然后召集所有的人集中在操场上，校长宣布这是我们国家 最顶尖的专门研究天才的科学家经过长期的测试和研究后发现在我们学校， 有20位天才，并把名单公布了出来，然后这20位站出来了，让所有的同学 都能看到他们。这20位学生当然和激动，很兴奋，“哇，我们是天才，而 且是测试出来的”。
但他们却丝毫未动别人委托的货物，哪怕里面有可以挽 救他们生命的衣物和药品。冬天终于过去了，幸存的巴伦支 船长和9名水手把货物完好无损地带回荷兰，送到委托人手中。 在当时，巴伦支船长和船员们的做法震动了整个欧洲，也给 整个荷兰赢得了海运贸易的世界市场。他们完美地诠释了： 承诺比生命更重要！
《五项管理口袋书》(李践)
五项管理口袋书（学习笔记）【一.心态管理】1.消极心态导致失败，积极心态引领成功。
2.心态决定未来。
3.成功=心态×能力。
4.身体要健康，心态更需要健康。
5.不要用你有限的眼光来衡量我无限的未来。
6.成功的企业只计功劳，不计苦劳。
要以结果为导向，用利润讲话，用数字论功行赏。
7.在你无限放大困难时，机会已离你远去。
8.先有交流的机会，再有交心的机会，才有交易的机会。
9.学会心态转换。
挫折=存折；压力=动力；障碍=最爱。
10.改变别人很难，只能改变自己，影响他人。
11.合理的要求是锻炼，不合理的要求是磨练。
12.谁快谁就赢，速度决定胜负。
快是领先，快是掌握主动权，快就是效率，对于那些顶尖级成功人士来说，快就意味着全力以赴，马上行动，绝不拖延，一切竞争都是速度的竞争，谁抢在前面谁就会赢。
13.不冒险比冒险更危险。
如果因为害怕危险而不去做事情，那么，当真正的危险来袭时，你将一下子被打败。
大胆去冒险，哪怕失败，都是你成功经验的积累，这种经验越多，你未来的路就越走的顺。
14.你认为你行你就行。
相信自己，敢于尝试，绝不说不可能，一切都有可能。
15.赢得人心才能赢得人生。
如果你是企业管理者，你赢得员工的心，你的企业就有凝聚力和生产力，你的企业就能生存并发展下去；如果你是员工，你赢得客户的心，客户就能给你创造业绩。
16.失败的人找借口，成功的人找方法。
不为失败找借口，只为成功找方法。
17.暂时没有得到的，意味着你将得到更好的。
18.积极的心态决定了成功的85%。
19.强者制造时机，弱者坐失良机。
20.只有管好自己，才能管好别人。
【二.目标管理】1.有目标者只有千计万计，无目标者只感千难万难。
2.目标不明确，努力再多也是劳而无功。
所以，努力之前，先定好目标。
3.方向不对，努力白费。
所以，找准方向、选对目标比努力更重要。
4.做对的事情比把事情做对更重要。
“对的事情”是指你的目标。
5.人之所以伟大是因为目标而伟大。
XX五项口袋书时间管理(全)
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养成快速的节奏感
克服做事缓慢的习惯，调整你的步伐和行 动，养成快速的节奏，提高效率节约时间。
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时间一挤就出来了 事情一逼就完成了
合理安排利用时间，不要让那些零碎的时间白白浪费掉，同 时也要学会压缩完成一项工作的时间，试着挑战自己的极限， 逼迫自己分清事情的轻重缓急，抓紧时间，提高效率。
两年后再见这位朋友，谈起教科文组织时，他叹道：“那太遥远了，只能做梦想而 已啦。”
启示：拖延是浪费时间的重要表现，总想着还有明天，你就永远不能开始行动，时 间白白溜走，而你因拖延积累起来的要处理的事情已经压得你无力解决了。所以，拒绝 拖延，立即行动！
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时间是成功的过程
有了目标管理，还需要“时间管理” 的技巧，把所有的目标分轻重缓急， 尽快地逐一实现，与时间赛跑，提 高生命的效率，早日成功。
迈瑞： 使命：向全球提供最优性能价格比的医疗设备和服务，为人类的健康作出
卓越贡献。 愿景：成长为世界级优秀的医疗设备供应商，使迈瑞成为人类生活链中不
可或缺的一环，为客户，员工，股东，社会创造价值。
Apple（1996）: Apple will be a leader in providing simple、powerful、high-
• 3.爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品；
• 4.关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议；
• 5.发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报；
• 6.发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协 助调查工作；
• 7.努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和 安全操作规程；
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时间是这样浪费的