客户分级管理(标准版)ppt课件

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汽车基盘客户与战败客户分级管理完整版PPT(共35页)

汽车基盘客户与战败客户分级管理完整版PPT(共35页)

497 653
合计 09年 266 119 76 29 63 31 584
基盘客户分级管理--区域集中度分析
18 16 14 12 10 8 6 4 2 0
惠城 博罗 惠阳 大亚湾 惠东 龙门
60
50
40
09年
30
10年
20
10
0
惠城 博罗 惠阳 大亚湾 惠东 龙门
350 300 250 200 09年 10年 150 100 50
1、客户对江铃的忠诚度(满意→忠诚)10分 ※对车的满意程度(2分) 是否有对车辆品质及使用方面的抱怨(解决/未解决) 是否有对销售顾问及维修站的抱怨(解决/未解决) ※定期保养(3分) 是否定时在维修站进行车辆保养 是否在维修厂定点维修 ※参加活动积极性(2分) 到达情况 是否对活动有抱怨(解决/未解决) 是否主动带有购买能力的客户参加活动 与销售顾问的配合程度 ※主动正面宣传江铃产品(3分) 转介绍客户的数量及成交数量 主动(第一时间)将信息传递给销售顾问 是否对外界负面宣传江铃
基盘客户分级管理---行业分级管理的结构和变化
区域
制造业 服务业 电力、燃
气业
优质客户
09年 10年
3
3
7
4
6
4
交通运输
6
5
五金、化 工
1
3
建筑业
4
4
事业单位
6
8
合计
33
31
潜力客户
09年
10年
13
17
11
18
5
13
6
16
8
12
6
13
5
12
54

客户分级管理(标准版)ppt课件

客户分级管理(标准版)ppt课件

第三节 如何实现对客户的分级管理
→向小客户推销高利润的产品,使其变成有利可图的客户 ②降低成本 →适当限制为小客户提供的服务内容和范围,压缩、减少为小客户服务的时
间 →运用更经济、更省钱的方式提供服务 (3)坚决淘汰劣质客户
案例3:Home Depot通过一条龙服务提升了客 户层级
美国家居装修用品巨人Home Depot,锁定两大潜力客户 群——想要大举翻修住家的传统客户和住宅小区与连锁旅 馆的专业维护人员。为此,刻意在商场内增加“设计博览 区”,展示了运用各种五金、建材与电器组成的新颖厨房、 浴室,系列产品装卸的高档样品房。
第三节 如何实现对客户的分级管理
• 小客户管理法
对于低价值的客户。企业通常的做法有两种:一种是坚决剔除,不再与他 们联系和交易;另一种是坚决保留,信奉客户是上帝,无论小客户多么难缠, 都不遗余力地与其保持关系,这两种做法都过于极端、不可取。
第三节 如何实现对客户的分级管理
1.判断有没有升级的可能 →科学评判小客户 →如果有升级的可能,企业应帮助其成长 →如果没有升级可能,也要考虑是否非淘汰
第二节 如何分级
• 小客户
小客户是客户金字塔中最底层的客户,指除了上述三客户外,剩下的后50% 的客户。小客户既包含了利润低的“小客户”,也包含了信用低的“劣质客户”。 这类客户是最没有吸引力的一类客户,购买量不多,忠诚度也很低,偶尔 购买,却经常延期支付甚至不付款;他们还经常提出苛刻的服务要求,几乎 不能给企业带来赢利,而又消耗企业的资源;有时他们是问题客户,会向他 人抱怨,破坏企业的形象。
第六章 客户的分级
• 第一节 为什么要分级 • 第二节 如何分级 • 第三节 如何实现对客户的分级管理
第一节 为什么要分级

客户分级管理(PPT33页)

客户分级管理(PPT33页)
• 拜访客户目标
– 拜访到的优先客户的百分比 – ABC客户每月拜访频率
≥60% 10-12个
1-2个 各业务线规定 各业务线规定
A:60%;B:30% A:4-6次/月 B:2-4次/月 C:0-2次/月
九宫格与狙击手表管理
• 我选对客户了吗?我的客户数量够吗? • 我的目标客户在九宫格中的分布合理吗? • 连续关注客户九宫格的变化,九宫格内客户数量有增加吗?
2
兰色
A1 B1 C1
1处方程度
客户九宫格应用练习
• 代表:市场部安排讲者培训,你准备邀请谁? • 经理:代表小王的重点医院的上量止步不前,你准备安排辅导,最可
能协同拜访医生是谁? • 经理:代表已经被A3客户几次拒绝见面了,最近情绪很低落,你会对
他说什么? • 经理/代表:你们区域准备在三亚组织会议,只有1/2海景房,你准备
– 三级医院无处方权医师(如住院医师不能处方高端产品,门诊药不在内) – 二级医院非主诊科室的主治医师以下 – 一级医院除了院长、个别特殊有价值医师
10
10
讨论
必存
• 北京宣武医院神经内科病房一位带组医生,颇有个性,很难接触 – 情况一:医院代表还没有接触过该医生 – 情况二:医院代表已连续两个月密集拜访,但仍无效果,未用药 – 情况三:拜访第4个月,必存720支,竞品900支,该客户是哪类?
• 北京某三甲医院,神外主任医师,每周1天门诊,管组有18张病床 • 杭州老干部疗养院老干科主任,接触1个月后必存处方已900支/月 • 大医院非主推科室,有位专家用的很多,与主推科室主任用量相当 • 某县人民医院,常门诊主治医生,应该划分到哪个级别?
– 每个月用量360支 – 每个月只用150支

第七节客户价值与客户分级PPT课件

第七节客户价值与客户分级PPT课件

2020/1/11
32
客户的分类:客户提供的价值能力划分
将客户划分为灯塔型客户、跟随型客户、理性客户和逐利客户。
(1)灯 塔型客

(4)逐 利客户
(2)跟 随型客

(3)理 性客户
2020/1/11
33
1.4 客户的分类:客户提供的价值能力划分
将客户划分为灯塔型客户、跟随型客户、理性客户和逐利客户。
客户波及效应的存在,导致没有办法衡量某个客户对潜在客户的影
响能力过于复杂,所以无法精确计算,只是一种思考的思路。
2020/1/11
13
客户让渡价值
• 顾客让渡价值是客户总价值与客户总成本之差。 • 客户总价值:产品价值、形象价值、人员价值、服 务价值。 • 客户总成本:时间精力体力、货币成本。 • 顾客选择的原则:价值最大且成本最低。 • 企业策略:提升了客户总价值;降低客户总成本。
2020/1/11
23
根据客户价值的客户分级
• 简化的客户价值计算公式
CRVp

S t
T
客户生命周期长度 根据客户消费数据算出来的平均消费周期 (分数、小于1的数) 根据客户消费数据计算平均每次消费金额 客户生命周期的客户价值
• 客户生命周期:从建立关系日起到(预测)客户流失日止 • 客户平均消费周期/消费金额:根据历史数据得到
• 开发相应的营销战略
• 衡量“顾客终生价值”的目的不仅仅是确定目标市场和认知消费 者,而是要设计出能吸引他们的交叉销售方法(Cros sSelling)、向上销售方法(Up-Selling)、附带销售方法(Addon Selling)、多渠道营销(Multi-Channel Marketing)和其 他手段。这些手段都能够帮助企业运用RFM模式来提高客户的价 值,尽可能地将客户的潜力开发出来。

商业银行客户分层分级管理与关系营销(PPT 38张)

商业银行客户分层分级管理与关系营销(PPT 38张)

◆大客户实例分析 大客户特质
■业绩良好:客户有长期为我们创造高
于一般企业价值的机会 。
■品牌声誉:有较高的市场品牌价值。
业绩 良好 总部 位置 需求 旺盛 大客户 特质 态度 肯定 品牌 声誉 行业 标杆
■总部位置:客户总部位置过远不利于
客户维护和日常交流。
■需求旺盛:客户需求越旺盛,越是迫
切,客户对于价格敏感度或购买细节 的要求就会越低 ,越利于营销。 肯定态度或尝试合作的态度.
4、第一印象
仪表:良好的仪表让你充满自信
大中型 企业
商业区
二、目标客户类型与营销特点
客户特点
■产业集中式 ■地域集中式 ■本地优势型 ■外向型企业 ■政策优惠型 ■技术专利型
营销核心
服务
产品
信息 关系 安全 政策 资源
三、批量客户特点高效开发模式
商业街区
交易市场
产业园区
核心平台
选对客户
选对产品
转宣传介
四、目前市场环境下银行营销的策略
采购
企业资金管理
销售
企业需求: 1、降低支付成本
2、延缓现金的流出
3、必要时提前囤货 4、进行集中的采购
理 财
企业需求: 1、闲置资金用于理财 2、个人与公司财富与信 用增值
3、综合业务开展
四、小微客户综合分析
客户基本信息
客户需求信息
客户信息
客户关键人信息
客户经营信息 客户经营信息
五、客户金融服务方案设计
分层营销
流程营销
目标客户
3、网点客户分层管理
A类客户 B类客户 C类客户
目标客户 重点客户 核心客户
存量客户 关系客户 忠诚客户

第六讲 客户的分级 --《客户关系管理》ppt讲义

第六讲 客户的分级 --《客户关系管理》ppt讲义

6
★ 帕累托定律
帕累托定律又称二八定律、 法则、 帕累托定律又称二八定律、 80/20法则、帕累托 法则 法则、不平衡原则。 法则、不平衡原则。 帕累托定律认为:原因和结果、投入和产出、努 帕累托定律认为:原因和结果、投入和产出、 力和报酬之间本来存在着无法解释的不平衡。 力和报酬之间本来存在着无法解释的不平衡。 一般来说,投入和努力可以分为两种不同的类型: 一般来说,投入和努力可以分为两种不同的类型: 多数,它们只能造成少许的影响; 少数, 多数,它们只能造成少许的影响; 少数,它们造 成主要的、重大的影响。 一般情形下, 成主要的、重大的影响。 一般情形下,产出或报 酬是由少数的原因、投入和努力所产生的。 酬是由少数的原因、投入和努力所产生的。 7
10
1.1 不同的客户带来的价值不同
以上的研究结果虽然不尽相同, 以上的研究结果虽然不尽相同,但是都表明了 一个真理,那就是——客户有大小,贡献有差 客户有大小, 一个真理,那就是 客户有大小 每个客户带来的价值是不同的, 异。每个客户带来的价值是不同的,有的客户 提供的价值可能比其他客户高10倍 提供的价值可能比其他客户高 倍 、 100倍 , 倍 甚至更多, 甚至更多,而有的客户则不能给企业带来多少 利润甚至还会吞噬其他客户带来的利润。 利润甚至还会吞噬其他客户带来的利润。
9
1.1 不同的客户带来的价值不同
根据美国学者雷奇汉的研究,企业从10%最重要的客 根据美国学者雷奇汉的研究,企业从 最重要的客 户那里获得的利润,往往比企业从 户那里获得的利润,往往比企业从10%最次要的客户 最次要的客户 那里获得的利润多5~ 倍 甚至更多。 那里获得的利润多 ~10倍,甚至更多。 Meridien Research研究机构指出,一个企业的客户群 研究机构指出, 研究机构指出 的客户产生约150%的利润,而后 的利润, 中,前20%的客户产生约 的客户产生约 的利润 而后30%的 的 客户消耗了50%的利润 的利润——“他们一般是喜欢买便宜 客户消耗了 的利润 他们一般是喜欢买便宜 货的人,或被特别优惠的计划所吸引、 货的人,或被特别优惠的计划所吸引、而当企业开始 试图从他们身上赚钱时他们便离去” 试图从他们身上赚钱时他们便离去”。

构建客户分层分级管理体系_PPT课件

构建客户分层分级管理体系_PPT课件
构建客户分层分级管理体系 促进服务和营销的高效协同
目录CONTENTS
服务和营销面临的困难和挑战
精细化服务营销能力有待提升
服务营销需要深度协同
➢ 随着市场竞争的日趋加剧,亟需以 客户需求为中心,通过差异化的服 务和精准营销来提升核心竞争力, 保持市场领先地位。
➢ “高效低成本”的运营要求需要更 高的管理支撑水平,快速响应服务 和营销工作。
推广相应营销活动
投诉 普通投诉 信息 专业户投诉(黑名单)
展示投诉详情及解决情况,并具备提示投诉专业户功能
进行相关投诉补录和号码关联 (客户换号码投诉资料录入)
电渠 渠道偏好 偏好 电子渠道潜在客户
展示客户办理业务渠道详情 可推荐电子渠道
推广电子渠道
四、建立“三位一体”支撑系统,确保分层分级服务营销 体系有效落地
六星级、集团客 户
通过语音呼出的方式对中 高端客户进行特定、主动、 有计划的服务及营销,稳 定和发展中高端客户
四星以上客户
通过语音接入的方式为客 户提供服务,按照客户级 别提供业务优先接入服务
所有客户
➢ 对五星以上客户、各类客户中有集团关键人标签的客户 实行专区专柜服务,业务优先办理(排队机进行设置)、 优先选择特殊号码、国际漫游快速开通、更换专属大容 量SIM卡、夜间不停机服务、延迟停机服务、SIM卡免费 补卡、新业务回馈
客户 高端、集团领导人、关键人) 身份 集团客户联系人
息)、学生家长
球通品牌
客户所属集团名称,客户经理及联系电话,是否属校园 客户、侯鸟客户、家庭客户(户主和成员信息)、学生家 推广集团业务

增值 增值业务潜在目标客户
可推荐的增值业务名称和具体内容及注意事项
推广相应业务

客户分级管理案例ppt

客户分级管理案例ppt

关键客户
重要客户 次要客户
普通客户
小客户
20% 80%
客户数量金字塔
80% 20%
重要客户
次要客户 普通客户 小客户
客户利润金字塔
关键客户
万和客户的分级
一、分级的定义: 客户的分级是指企业是根据客户对企业不同价值和重要 程度,将客户分成不同的层级,为企业的资源分配提供
依据。
重要 客户 主要客户
普通客户
1.万和使普通客户自豪地享受企业提供的特殊待遇,并 激励他们进一步为企业创造更多的价值;
2.同时,刺激有潜力的普通客户向关键客户看齐,以争 取享受关键客户所拥有的“优待”;
3.鞭策有潜力的普通客户; 4.伴随客户提升,他们给企业创造的价值增加了。
企业针对不同级别的客户采取分级管理和差异化措施, 可以使普通客户享受企业提供的特殊待遇,并激励他们 努力保持这种尊贵地位;同时,刺激有潜力的普通客户 向关键客户看齐,坚决淘汰劣质客户。这样就可使企业 在其它成本不变情况下,产生可观的利润增长。
万和中央热水销售案例
下面我以万和销售中央热水器为案例简述。中央热水器,就是用一台热水器随时 随地多处可同时供应你所需要热水。是指热水集中在一个地方产生,大容量的热 水可以同时、多头通过保温管道供给从浴室到厨房的所有家庭生活用热水。 客户升级计划 1、集中式交房新小区或者旧楼改造小区定点推广。 2、点对点帮扶,支持,两年内升级为专业客户。 3、销售,技术,服务,售后人员沟通能力及投诉处理能力。 4、专业服务队伍建设,急用户所急,提供力所能及的伴生性,扩展性服务。 5、第一时间抵达现场,即使不能解决技术难题,也是很好的响应。 6、满足整体解决方案的售前,中,后服务流程设计及配件储备。 7、客户档案的建立和跟踪,并共享工厂呼叫中心资源让客户体会较好的服务。 8、店面专业推广。 9、项目的跟进专职人员及关联产品伙伴关系的建立,为客户提供更前面的合作。

兴业银行客户分级管理(课堂PPT)

兴业银行客户分级管理(课堂PPT)
“为社会和客户创造价值、为企业和股东创造价值、为员工创造价值” 为核心的“ 真诚服务,共同兴业”的企业使命,坚持“理性、创新、人本、共享”的核心价值 观,坚持依法经营、稳健经营、文明经营的经营方针,实施从严治行、专家办行、 科技兴行、服务立行战略,发扬“务实、敬业、创业、团队”的企业精神,建立具 有兴业特色的企业文化,全面提升内6部管理水平,提高核心竞争力. ,推进各项业务
企业针对不同级别的客户采取分级管理和 差异化措施,可以使关键客户自豪地享受 企业提供的特殊待遇,并激励他们努力保 持这种尊贵地位;同时,刺激有潜力的普 通客户向关键客户看齐;鞭策有潜力的小 客户向普通客户甚至关键客户看齐,坚决 淘汰劣质客户。这样就可使企业在其它成 本不变情况下,产生可观的利润增长—— 这就是对客户进行分级管理的理想境界。
80% 20%
7
重要客户
次要客户 普通客户 小客户
客户利润金字塔
关键客户
.
第三部分:兴业银行客户的分级
一、分级的定义: 客户的分级是指企业是根据客户对企业不同价值和重要 程度,将客户分成不同的层级,为企业的资源分配提供
依据。
8
.
二、分级的结构:
重要 客户 主要客户
普通客户
小客户
9
.
三、具体分级举例说明:
根据以上发展战略,兴业着力把握八项主要任务: (一)推进业务格局调整优化 (二)提升营销服务水平 (三)强化管理决策,重整组织架构,优化营运作业体系 (四)健全风险管理和内部控制 (五)加强财务管理,优化资源配置 (六)增强资本实力,积极稳健开展资本运作 (七)增强科技整合能力,提升科技应用水平 (八)加强人才队伍和企业文化建设 为实现未来五年业务发展目标,本行将依托勤勉敬业、开拓进取的企业团队,坚持

客户分级与关系维护(PPT 14页)

客户分级与关系维护(PPT 14页)
未信息化者 : .固定週期的客戶關係維護
.借案例客戶堅定其決心 , 加速其腳步
已信息化者 :
同上 , 但另可借我們的案例客戶及借對 現在為潛在客戶服務的電腦公司或項目 開發的嚴重缺陷下毒 , 來堅定其換系統 的決心 , 加速其換系統的腳步
客戶關係維護的方式 - D 級客戶
未信息化者 : .固定週期的客戶關係維護

5、知人者智,自知者明。胜人者有力 ,自胜 者强。 20.11.9 20.11.9 03:45:3 303:45: 33Nov ember 9, 2020

6、意志坚强的人能把世界放在手中像 泥块一 样任意 揉捏。 2020年 11月9 日星期 一上午3 时45分 33秒03 :45:332 0.11.9
客戶關係維護的方式 - B 級客戶
未信息化者 :
保持夠密切的聯繫 , 以便掌握該客戶由 B 級昇級為 A 級的時機 , 適時展開銷售 工作
已信息化者 :
同上, 但另可借我們的案例客戶及借對現 在為潛在客戶服務的電腦公司或項目開 發的嚴重缺陷下毒 , 來堅定其換系統的 決心 , 加速其換系統的腳步
客戶關係維護的方式 - C 級客戶

2、阅读一切好书如同和过去最杰出的 人谈话 。03:4 5:3303: 45:3303 :4511/ 9/2020 3:45:33 AM

3、越是没有本领的就越加自命不凡。 20.11.9 03:45:3 303:45 Nov-20 9-Nov-2 0

4、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的 错儿。 03:45:3 303:45: 3303:4 5Monday, November 09, 2020
. 建立客戶個人資料庫( 主管,IT人,CIO ) . 行業別新簽約報導 . 將客戶產品上市/促銷等訊息傳遞 給潛在客戶

商业银行客户分层分级管理与关系营销ppt

商业银行客户分层分级管理与关系营销ppt

3
客户营销流程与实战技巧
一、客户需求分析
增值保值
收益价格

信任信誉

理财习惯
储蓄
个人(顾问) 投资
储蓄习惯 就近原则
消 费
消费习惯 方便快捷
价格收益
网点优势
信任放心
电子渠道
功能需求
知己知彼、明确清晰的客 户分析是银行营销的基石
安全稳定 信任信誉 收益价格 渠道产品
二、客户类型分析
1、按照年龄性别结构分 老、中、青\男、女 2、按照收入结构分 稳定型、周期型、资产型、自由型 3、按照客户来源方式分 上门客户、主动营销、转介绍 4、按照理财习惯分 无意识、保本型、投资型、偏好型 5、按照贡献度与忠诚度分 高价值客户、潜力客户、普通客户
应该自己做主购买,使购买理由正当化, 加强购买的决心
六、成交的策略
思考:如何踢好临门一脚?
注语:大门已为你敞开,机遇已摆在脚下,如何能踢 进呢?还是那句老话——机会只垂青哪些准备好的人
谢谢大家!
要抓住时机

-气候、季节、新闻、时事等

-对方的自尊心:如对方的成功谈、辛苦谈

-消息:热门消息、股市、楼市、同行

-赚钱技巧:炒楼、银行利率调整等

有关孩子的事:入学、升学、兴趣培养

-有关兴趣:体育、运动、流行、食物、旅行
沟通技巧
三、高效客户面谈沟通技巧
2、倾听的技巧 善于倾听会给你带来意想不到的收获
■行业标杆:能够成功的销售给这样客 户会让你赢得许多优良口碑与推荐, 因而从其他潜在顾客那里得到许多后 续的业务。
总部 位置
需求 旺盛
业绩 良好
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  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

第二节 如何分级

20%
80% 80%
客户数量金字塔
20%
客户利润金字塔
第三节 如何实现对客户的分级管理
• 放弃该放弃的是无奈 • 放弃不该放弃的是无能 • 不放弃该放弃的是无知 • 不放弃不该放弃的是执着
第三节 如何实现对客户的分级管理
• 关键客户管理法
→关键客户是创造企业利润的80% →维持与关键客户的关系才能保证企业持续发展 →关键客户管理是对未来业务的一种投资
第二节 如何分级
• 主要客户
主要客户是客户金字塔中次高层的客户,是除重要客户 意外给企业带来最大价值的前20%的客户,一般占总数的 19%。
主要客户,也许是企业产品或者服务的大量使用者,也 许是中度使用者,但是他们对价格的敏感度比较高,因 而为企业创造的利润和价值没有重要客户那么高;他们 也没有重要客户那么忠诚,为了降低风险他们会同时与 多家同类型的企业保持长期关系;他们也在真诚、积极 地为本企业介绍新客户,但在增量销售、交叉销售方面 已经没有多少潜力可供进一步挖掘。
第二节 如何分级
• 关键客户
重要客户和主要客户构成了企业的关键客户,他们是企业的核心客户,一般 占企业客户总数的20%,企业80%的利润靠他们贡献,是企业的重点保护对象。
第二节 如何分级
• 普通客户
普通客户是客户金字塔中处在第三层的客户,是除重要客户与主要客户之外 的为企业创造最大价值的前50%的客户,一般占客户总数的30%。 普通客户包含的客户数量较大,但他们的购买力、忠诚度、能够带来的价值 却远比不上重要客户与主要客户,不值得企业去特殊对待。
关键客户管理的目标是提高关键客户的忠诚度,并且在“保持关系”的基础上 提升关键客户给企业带来的价值,为此,要做好一下三方面的工作。
第三节 如何实现对客户的分级管理
1.成立关键客户服务的专门机构 →关键客户服务的机构要负责联系关键客户 →关键客户服务机构还要为企业高层提供准确的关键客户 信息 →关键客户服务机构还要利用客户数据库分析每位关键客 户的交易历史,注意了解关键客户的需求和采购情况, 及时与关键客户就市场趋势、合理的库存量进行商讨 →关键客户服务机构还要关心关键客户的利益得失,并且 注意竞争对手 →关键客户服务机构要关注关键客户的动态强化对关键客 户的跟踪管理
第六章 客户的分级
• 第一节 为什么要分级 • 第二节 如何分级 • 第三节 如何实现对客户的分级管理
第一节 为什么要分级
• 不同的客户带来的价值不同
例如:23%的成年男性消费了啤酒总量的81%,16%的家庭 消费了蛋糕总量的62%,17%的家庭购买了79%的速溶咖 啡——80/20 例,美国大通银行将其所有的客户分为五级

第一节 为什么要分级
• 企业必须根据客户的不同价值分配不同的资源
→客户价值不同,企业资源有限 →公平本身就是不公平 →大客户和小客户没有明确的界限 IBM平等对待每一个客户
案例1:区别对待
• 知名旅行社集团托马斯库克根据交易记录,将客户分成A、B、C三级,并且 针对不同级别给予不同待遇。例如,消费金额最低的C级客户如果提出很费 时的服务要求(如行程规划),就必须预付25美元作为订金,而A级和B级 客户则无需预付订金,其负责人解释说:“过滤掉随口问问或三心二意的客 户,我们才能把大部分时间放在服务前两级的客户上面。”
第三节 如何实现对客户的分级管理
2.集中优势资源服务于关键客户 →要为20%的客户花费80%的努力 →要准确预测关键客户的需求,把服务想到他们的前面,领先一步提供能为 其带来最大效益的全套方案。 →增加关键客户的财务利益 →创建VIP客户服务通道
案例
熊小姐到银行存款,见两个窗口前排着长队,另一个仅有两、三个客 户。排长队的通道入口处立着一块客户提示牌:存款20万元以下客户 请在此排队;客户较少的通道口的提示牌写着:存款20万元以上客户 请在此排队。 熊小姐知道自己存款不到20万,就自觉地排到长队末尾。不就,发现 办理“20万元以上”的窗口没有客户,就前去存款。 熊小姐:“这边没有客户,请帮我办一下。” 柜员:小姐,您的存款余额达20万元了吗? 熊小姐:没有,我看这边没人啊 柜员:这边是大客户服务专用窗口,您请到那边排队,马上就有大客
→实现客户满意也要根据客户的不同采取不同的策略,因为不同客户的满意 标准是不一样的,
第二节 如何分级

1% 重要客户 19% 主要客户
关键客户
30% 普通客户
50% 小客户
第二节 如何分级
• 重要客户
重要客户是客户金字塔最高层的客户,是能够给企业带来最大价值的前1% 的客户。
重要客户往往是产品的重度客户,他们对企业忠诚,是企业客户资产中最 稳定的部分,他们为企业创造绝大部分和长期的利润,而企业却只要支付较 低的服务成本;他们对价格不敏感,也乐意适用新产品,还可帮助企业介绍 潜在客户,为企业节省开发新客户的成本;他们不但有很高的当前价值,而 且具有巨大的增值潜力,其业务总量在不断增大,未来在增量销售、交叉销 售等方面仍有潜力可挖。
第二节 如何分级
• 小客户
小客户是客户金字塔中最底层的客户,指除了上述三客户外,剩下的后50% 的客户。小客户既包含了利润低的“小客户”,也包含了信用低的“劣质客户”。 这类客户是最没有吸引力的一类客户,购买量不多,忠诚度也很低,偶尔 购买,却经常延期支付甚至不付款;他们还经常提出苛刻的服务要求,几乎 不能给企业带来赢利,而又消耗企业的资源;有时他们是问题客户,会向他 人抱怨,破坏企业的形象。
●蓝色客户:每年能为银行提供500万美元的综合效益或300万美元 的中间业务价值。 ●绿色客户:每年能为银行提供300万美元的综合效益或100万美元 的中间业务。 ●红色客户:需求比较单一,赢利少,但却是银行的忠诚客户。 ●转移客户:需求复杂,却不能给银行带来很大的利润。 ●清退客户:基本上不能给银行带来利润,甚至亏损。
第一节 为什么要分级
• 不同价值的客户有不同的需求,企业应该分别满足
→客户个性化、多样化、差异化的需求决定了希望企业能够提供个性化、定 制化的产品或服务
→每一个客户为企业带来的价值不同,他们对企业的预期待遇也会有所差别
第一节 为什么要分级
• 客户分级是有效进行客户沟通,实现客户满意的前提
→有效的客户沟通应当根据客户的不同采取不同的沟通策略,如果客户的重 要性和价值不同,就应当根据客户的重要性和价值的不同采取不同的沟通策 略。
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