精神激励调查问卷

酒店员工的精神激励方法研究调查问卷

本问卷采用不记名方式处理，所有调查结果仅作学术研究之用，希望您在百忙之中抽时间填写，根据自己的真实感受放心填写。谢谢您的合作！

一、基本信息

1、您的性别：

2、您所在的部门：

3、您的职务：

4、您的年龄：A、25岁以下B、25—35岁C、35—40岁D、40岁以上

5、您的学历：A、中专（高中）或以下B、大专C、本科D、硕士及以上

6、您的入职时间：A、一年以内B、1—2年C、3—4年D、4年以上

二、问卷部分

1、您对您所在酒店的发展有信心吗？【】

A、信心十足

B、有信心

C、没太大把握

D、不关心，无所谓

2、您觉得在该酒店工作会有很好的个人发展机会吗？【】

A、机会很多

B、机会一般

C、机会很少

D、几乎没有机会

3、在2011年，您参加过几次酒店员工的培训？【】

A、5次及以上

B、4—3次

C、2—1次

D、1次以下

4、酒店的培训能否满足您个人的需求？【】

A、完全能满足

B、基本能满足

C、很少能满足

D、完全不能满足

5、您所在的酒店管理者如何进行选拨？【】

A、内部晋升

B、外部招聘

C、他人推荐

D、其他方式

6、您在工作中愿意以自己的上司为榜样吗？【】

A、十分愿意

B、一般

C、不太愿意

D、一点儿也不愿意

7、您所在的酒店会以什么方式表扬表现优秀的员工？【】

A、发奖金

B、在会议中表扬

C、设立部门星级员工

D、以上都有

E、其他

8、您所在的酒店对员工生活的关心程度如何？【】

A、很关心

B、比较关心

C、不太关心

D、从不关心

9、在员工遇到困难的特殊情况下，酒店经常给予他们关怀吗？【】

A、经常

B、一般

C、很少

D、不关心

10、您感觉酒店在工作上对您的信任度如何？【】

A、十分信任

B、比较信任

C、不太信任

D、从不信任

11、您在酒店是否有很强的归属感？【】

A、十分强

B、一般

C、不太强

D、没有

12、酒店给您的尊重在口头上和行动上是否一致？【】

A、一致

B、较一致

C、不太一致

D、不一致

13、您了解您所在酒店文化的具体内容吗？【】

A、非常了解

B、比较了解

C、酒店讲过但我不关心

D、酒店没有讲过，一点儿也不清楚

E、其他

14、您会因为在酒店工作而受到他人的鄙视吗？【】

A、经常会

B、偶尔会

C、从不会

15、您在工作中常会有竞争带来的危机感吗？【】

A、经常有

B、偶尔有

C、从没有

16、您在工作中有过想不断超越自我的欲望吗？【】

A、经常有

B、偶尔有

C、从没有

17、您的领导愿意倾听员工的心声吗？【】

A、十分愿意

B、比较愿意

C、不太愿意

D、从不愿意

18、您所在的酒店是如何处理员工提出来的合理化建议的？【】

A、非常重视

B、比较重视

C、没有反应

D、我不关心，无所谓

19、当您在工作中出现差错时，酒店领导的态度怎样？【】

A、不留情面地严厉批评

B、私下批评斥责

C、批评且给予鼓励

D、其他

20、当您在工作中表现持续不佳时，酒店对您的态度如何？【】

A、警告且培训

B、轮岗换职

C、明升暗降

D、其他

再次感谢您的合作，祝您工作顺利，生活幸福！