实训教学管理制度
实训教学管理规章制度
实训教学管理规章制度第一章总则为了规范实训教学管理,保障实训教学的顺利开展,提高实训教学的质量和效果,特制定本规章制度。
第二章实训教学的组织与管理1.实训教学的组织1.1实训教学课程的规划和安排由实训教学负责人负责,经学院或部门领导审批后进行实施。
1.2实训教学的教材、实验器材和实验环境的配备和管理应确保达到教学需要,并定期进行检查和维护。
1.3实训教学的班级和学生的安排应根据教学计划和学生的实际情况进行合理排班和分组。
2.实训教学的管理2.1实训教学的考核评价应科学、公正、严谨,对学生的表现进行全面评价。
2.2实训教学的教师应具备相应的教学能力和专业知识,并定期进行教学培训和交流。
2.3实训教学课程的实施应符合相关的教学大纲和实训计划,确保教学内容和教学目标的一致性。
2.4实训教学中的安全管理应重视,并采取必要的安全措施,确保学生的人身安全。
第三章学生实训教学的管理1.学生的实习安排1.1学生实训的安排应根据教学计划和学生的专业方向进行合理规划。
1.2学生实训的时间安排应与课程教学的进度相衔接,并确保学生有充分的时间进行实训。
2.学生实训的考核评价2.1学生实训的考核评价应按照实训教学的要求和标准进行,全面评价学生的实训能力和实践操作能力。
2.2学生实训的考核评价结果应及时反馈给学生,引导学生总结和改进实训能力。
3.学生实训的纪律管理3.1学生应按时到达实训场所,认真听取教师的讲解和指导。
3.2学生在实训过程中应保持良好的纪律和行为规范,不得有任何违反实训规章制度的行为。
第四章教师实训教学的管理1.教师实训教学的教学能力和水平的要求1.1教师应具备扎实的实践经验和丰富的实训教学经验。
1.2教师应具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与学生建立良好的师生关系。
2.教师实训教学的培训和交流2.1学院或部门应定期组织教师进行实训教学的培训和交流,提高教师的实训教学水平。
2.2教师应积极参加学院或部门组织的教研活动,分享教学经验和教学方法。
学校教学实验实训管理制度
学校教学实验实训管理制度一、引言学校教育是培养学生综合素质的重要途径,而实验实训环节在学生的专业学习中占据着至关重要的地位。
为了更好地管理教学实验实训,提高学生的实践能力以及培养他们的创新思维,学校需要建立一套科学合理的实验实训管理制度。
二、问题分析在实验实训过程中,没有严格的管理制度可能会导致一些问题的出现。
例如,学生对实验设备的错误操作可能会造成安全事故,实验数据的记录不规范可能会影响实验结果的准确性等。
因此,建立一套管理制度具有重要意义。
三、课程目标制定教学实验实训管理制度的首要任务是明确课程目标。
通过实验实训活动,学生应该掌握实验操作技能、培养科学素养、提高问题解决能力等。
为了实现这些目标,教师需要通过合理设置实验计划和实验内容,确保教学实验的有效性。
四、实验室设备管理实验室设备是进行实验实训的重要条件,因此需要制定相应的设备管理规定。
首先,学校应购置适用的实验设备,并定期进行检修和维护。
其次,教师和学生需要对设备进行合理使用和保养,防止造成不必要的损坏。
另外,学校还需要明确设备的借用和报废程序,确保设备资源的合理利用。
五、实验教材和实验指导为了确保实验教学的质量,学校需要选择合适的实验教材,并且提供详细的实验指导。
教材应与课程目标相匹配,内容要清晰明了,同时还应注意教材的更新和积极引入新的实验方法和技术。
实验指导则应包括实验目的、实验步骤、实验要点等内容,帮助学生更好地理解和完成实验。
六、实验实训安全管理实验实训安全管理是保障学生人身安全的重要环节。
学校需要制定安全操作规程,并对教师和学生进行安全教育和培训。
在实验实训过程中,必须严格执行安全操作要求,提供必要的安全防护用具,并设置监控设备,及时发现和处理安全问题。
七、实验报告评分和实验成绩评定学生的实验报告和实验成绩评定是实验教学中的重要环节。
学校要建立科学合理的评分标准,评估学生的实验操作能力、数据处理和分析能力、实验报告书写能力等方面。
实训教学现场管理制度
实训教学现场管理制度总则第一条为了加强实训教学现场管理,确保教学秩序和教学质量,保障师生安全,提高实训教学效果,根据国家有关法律法规和学校规章制度,制定本制度。
第二条本制度适用于学校各实训教学场所,包括实训室、实验室、实习基地等。
第三条实训教学现场管理应遵循合法、规范、安全、高效的原则,实现教学资源的最大化利用,为学生提供良好的学习环境。
组织与管理第四条学校应设立实训教学管理部门,负责全校实训教学现场的管理工作。
实训教学管理部门的主要职责包括:(一)制定实训教学现场管理制度和操作规程;(二)组织实施实训教学计划,协调解决实训教学中的问题;(三)负责实训教学场所的设施设备配置与维护;(四)监督实训教学现场的安全与秩序;(五)组织实训教学评估与反馈。
第五条实训教学现场负责人对本场所的教学秩序和教学质量负责。
负责人的主要职责包括:(一)组织实施实训教学活动;(二)维护实训教学现场秩序,确保教学安全;(三)管理实训教学场所的设施设备,保障其正常运行;(四)处理实训教学中的突发事件,并及时报告上级部门。
第六条实训教学现场管理人员负责实训教学场所的日常管理工作。
其主要职责包括:(一)严格执行实训教学现场管理制度和操作规程;(二)维护实训教学场所的环境与设施;(三)监督实训教学活动的开展,确保教学秩序和教学质量;(四)及时报告实训教学中的问题,并提出改进建议。
教学与操作第七条实训教学应按照教学计划和教学大纲的要求进行。
教师应提前准备实训教学内容,确保教学内容的科学性和实用性。
第八条实训教学应注重学生的实践操作能力的培养。
学生应按照教师的要求,认真完成实训任务,提高自身的实践能力。
第九条实训教学现场应严格执行操作规程。
教师应指导学生正确使用实训设备,防止操作失误和意外事故的发生。
第十条实训教学现场应保持安全。
教师应教育学生遵守安全规定,防止火灾、爆炸、触电等安全事故的发生。
环境与设施第十一条实训教学场所应保持干净整洁,通风良好。
学校学生实训管理制度
一、总则为加强学校实训管理,提高实训教学质量,培养适应社会需求的高素质技能型人才,特制定本制度。
二、实训目标1. 培养学生的实际操作能力,提高学生的专业技能水平。
2. 培养学生的团队协作精神和创新能力。
3. 培养学生的职业素养和职业道德。
三、实训组织与管理1. 学校设立实训管理部门,负责实训工作的统筹规划、组织实施和监督管理。
2. 各专业设置实训指导教师,负责实训课程的教学和实训基地的管理。
3. 各班级设立实训班长,负责本班级实训工作的组织协调。
四、实训课程设置1. 实训课程应与专业教学计划相衔接,确保实训内容与专业课程紧密结合。
2. 实训课程分为必修课和选修课,学生需按规定完成实训学时。
3. 实训课程设置应充分考虑行业发展趋势和市场需求,不断更新实训内容。
五、实训教学与管理1. 实训教学应以学生为主体,教师为主导,注重培养学生的实践操作能力。
2. 实训指导教师应具备丰富的实践经验,熟练掌握实训设备操作技能。
3. 实训教学过程中,教师应注重培养学生的团队协作精神和创新能力。
4. 实训教学应加强安全教育和劳动保护,确保学生人身安全和设备安全。
六、实训基地建设与管理1. 学校应加大实训基地建设投入,完善实训设备,提高实训基地的现代化水平。
2. 实训基地应建立健全管理制度,确保实训设备、场地和设施的正常运行。
3. 实训基地应定期进行维护和更新,确保实训设备的安全和先进性。
七、实训考核与评价1. 实训考核应采用过程性评价和终结性评价相结合的方式。
2. 实训考核内容应包括实训操作技能、团队协作精神、创新能力和职业素养等方面。
3. 实训考核成绩应作为学生综合评价的重要依据。
八、实训经费管理1. 学校应设立实训经费专项,确保实训工作的顺利开展。
2. 实训经费的使用应严格按照预算执行,不得挪用和浪费。
3. 实训经费的使用情况应定期向学校领导和有关部门汇报。
九、附则1. 本制度由学校实训管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
实训教学安全管理制度
一、总则为保障实训教学过程中的安全,预防和减少安全事故的发生,维护师生生命财产安全,确保实训教学工作的顺利进行,特制定本制度。
二、安全责任1. 实训室管理人员负责实训室的安全管理工作,包括实训室的安全设施、安全制度和安全操作规程的制定、实施和监督检查。
2. 实训指导教师负责实训过程中的安全教育和安全操作指导,确保学生在实训过程中的安全。
3. 学生应自觉遵守实训室的安全规定,服从实训指导教师的安排,增强安全意识,提高安全防范能力。
三、安全管理制度1. 实训室安全设施:实训室应配备必要的安全设施,如消防器材、急救箱、防护用品等,并定期进行检查、维护和更新。
2. 实训室安全规则:(1)实训室内部禁止吸烟、喝酒、吃零食,禁止携带易燃、易爆、有毒、有害物品进入实训室。
(2)实训过程中,学生必须穿着合适的实训服,佩戴必要的安全防护用品。
(3)实训过程中,学生应遵守操作规程,不得擅自操作设备,不得违规操作。
(4)实训室内的电器设备应按操作规程使用,不得私拉乱接电线,不得在实训室内使用大功率电器。
(5)实训过程中,学生应保持实训室内的整洁,不得随意丢弃垃圾。
3. 安全检查制度:(1)定期对实训室进行安全检查,发现问题及时整改。
(2)实训前,实训指导教师应检查实训室的安全设施、设备,确保安全。
(3)实训过程中,实训指导教师应随时关注学生的安全状况,发现安全隐患及时制止。
4. 学生实训守则:(1)学生进入实训室前,应接受安全教育和操作规程培训。
(2)实训过程中,学生应服从实训指导教师的安排,遵守操作规程。
(3)实训过程中,学生应保持实训室的整洁,不得随意丢弃垃圾。
(4)实训过程中,学生应爱护实训室内的设备,不得损坏、盗窃。
四、安全事故处理1. 发生安全事故时,实训指导教师应立即采取措施,组织学生撤离现场,并报告学校安全管理部门。
2. 安全管理部门应立即启动应急预案,组织人员开展救援工作。
3. 对造成安全事故的责任人,应根据事故原因和责任认定,依法依规追究其责任。
技工学校实训管理制度
一、总则为规范技工学校实训管理,提高实训教学质量,保障实训安全,培养高素质技能型人才,特制定本制度。
二、实训管理组织机构1. 学校成立实训管理领导小组,负责实训工作的总体规划和组织协调。
2. 实训室设管理员,负责实训室的管理和维护。
3. 实训教师负责实训课程的教学和实训指导。
三、实训室管理1. 实训室必须保持整洁、卫生,设备、器材摆放整齐,确保实训环境安全、舒适。
2. 学生进入实训室,需在教师带领下,按规定程序进入,不得随意进入实训室。
3. 实训室内的设备、器材,未经教师允许,不得随意动用。
4. 实训过程中,学生必须遵守操作规程,注意安全,防止发生意外事故。
5. 实训完毕后,学生需将设备、器材归位,关闭电源,保持实训室整洁。
6. 实训室内的物品,未经教师允许,一律不得私自带出。
四、实训教学管理1. 实训教师应按照教学大纲和实训计划,进行实训教学。
2. 实训教师应熟悉设备、器材的性能,掌握操作技能,确保实训教学质量。
3. 实训教师应加强对学生的实训指导,及时纠正操作错误,确保实训安全。
4. 实训过程中,学生应认真听讲、观察、操作,积极参与实训活动。
五、实训安全管理1. 实训室应配备必要的安全设施,如灭火器、急救箱等。
2. 实训教师应掌握安全知识和急救技能,确保学生在实训过程中的人身安全。
3. 学生在实训过程中,必须遵守安全操作规程,不得擅自改变设备、器材的操作方式。
4. 发生意外事故,学生应立即报告教师,教师应立即采取相应措施,并向上级领导报告。
六、实训设备、器材管理1. 实训设备、器材应定期进行检修、保养,确保设备、器材的正常使用。
2. 实训设备、器材的购置、报废、维修等事项,应严格按照相关规定办理。
3. 实训设备、器材的账目应与实物相符,定期进行核查。
七、考核与评价1. 实训教学质量和学生实训效果,应定期进行考核和评价。
2. 实训教师应积极参与考核和评价,不断改进教学方法,提高实训教学质量。
3. 学生实训成果应纳入考核范围,作为评定学生综合素质的重要依据。
实训管理制度
实训管理制度第一章总则第一条为了规范实训管理工作,提高实训质量,保障实训安全,制定本制度。
第二条本制度适用于学校内所有实训课程、实验室和实训基地的管理工作。
第三条学校教务处负责本制度的执行,实训教师、学生和相关管理人员必须遵守。
第四条实训教师应当依法行使教育教学权,在实训过程中注意学生的安全,保证实训过程的质量和产出。
第五条学生应当尊重实训教师,遵守实训管理规定,认真学习实训课程,提高自己的实践能力。
第六条对于违反实训管理规定的行为,学校将依据违规情节轻重给予相应的处理,并记录学生的违规行为。
第七条学校将建立完善的实训管理信息系统,便于实训教师和管理人员随时查看学生的实训过程和成果。
第八条学校将定期对实训教师进行培训,提高其实践教学水平。
第二章实训基地建设第九条学校将建立多个实训基地,涵盖不同专业的实训需求。
第十条实训基地应当具备设备齐全、环境安全的特点,为学生的实训活动提供有力支持。
第十一条实训基地应当有专门的实训教师负责管理,定期进行设备检查和维护,确保实训设备的正常运转。
第十二条学校将建立实训基地的合作机制,拓展实训资源,丰富实训内容。
第十三条学校将加大对实训基地的投入力度,提升实训基地的质量和水平。
第三章实训课程设置第十四条学校将根据不同专业的实际需求,设置多样化的实训课程,保证学生能够充分掌握专业技能。
第十五条实训课程应当紧密结合专业实际,注重培养学生的实际操作能力。
第十六条实训课程的内容和安排应当合理,确保学生具有充分的实训时间和空间。
第四章实训管理流程第十七条学校将建立科学的实训管理流程,包括实训课程的申报、安排、执行和评估。
第十八条实训课程的申报由实训教师提出,经教务处审核后纳入实训计划。
第十九条实训课程的安排由实训教师负责,根据学生的实际情况和专业需求进行合理安排。
第二十条实训课程的执行由实训教师和学生共同完成,实训教师应当全程跟踪学生的实训过程,及时指导和纠正学生的错误。
第二十一条对于学生的实训成绩,学校将进行定期的评估和统计,及时对学生进行实训成绩的反馈。
培训学校实训教学管理制度
一、总则为规范培训学校实训教学管理工作,提高实训教学质量,保障学生实训安全,促进学校实训工作有序开展,特制定本制度。
二、实训教学目标1. 提高学生专业技能和综合素质,培养符合社会需求的应用型人才。
2. 保障实训教学质量,确保学生实训成果。
3. 建立健全实训教学管理制度,提高实训教学管理水平。
三、实训教学组织与管理1. 成立实训教学管理领导小组,负责实训教学工作的统筹规划、组织实施和监督管理。
2. 设立实训教学管理部门,负责实训教学的具体实施、协调与监督。
3. 建立实训教学师资队伍,选拔具备丰富实践经验和教学能力的教师担任实训教学工作。
4. 制定实训教学计划,明确实训课程设置、教学进度、考核方式等。
5. 建立实训教学场地、设备、材料等管理制度,确保实训教学资源充足、安全。
6. 加强实训教学过程中的安全管理和风险防范,确保学生实训安全。
四、实训教学实施1. 实训教学应遵循理论与实践相结合的原则,注重培养学生的动手能力。
2. 教师应根据实训教学计划,合理安排实训教学内容和教学时间。
3. 实训教学过程中,教师应密切关注学生实训情况,及时指导、纠正学生操作错误。
4. 实训教学结束后,教师应组织学生进行总结、评价,并给予反馈意见。
5. 建立实训教学档案,记录学生实训过程、成绩、评价等信息。
五、实训教学考核1. 实训教学考核应包括过程考核和结果考核两部分。
2. 过程考核主要包括出勤、实训态度、操作技能等方面。
3. 结果考核主要包括实训成果、项目完成情况等方面。
4. 实训教学考核结果应作为学生学业成绩的重要组成部分。
六、实训教学评价与改进1. 定期对实训教学工作进行评价,总结经验,发现问题,不断改进。
2. 鼓励教师开展实训教学研究,提高实训教学质量。
3. 加强实训教学资源的建设,提高实训教学条件。
4. 建立实训教学反馈机制,及时了解学生、教师和企业的需求,不断优化实训教学。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施。
实训课安全操作管理制度
一、总则为加强实训课程安全管理,保障实训过程中师生的人身和财产安全,确保实训教学活动的顺利进行,特制定本制度。
二、安全责任1. 实训课程负责人为实训安全第一责任人,负责实训课程的全面安全管理工作。
2. 实训指导教师为实训课程安全直接责任人,负责实训过程中的安全指导和监督。
3. 学生应自觉遵守实训安全操作规程,对自身安全负责。
三、实训安全管理措施1. 实训课程开始前,指导教师应进行安全教育和培训,使学生了解实训过程中的安全风险和应对措施。
2. 实训场所应定期进行安全检查,确保实训设备、设施完好,无安全隐患。
3. 实训过程中,指导教师应密切关注学生操作,及时发现并制止违规操作。
4. 实训场所应配备必要的安全防护用品,如安全帽、防护眼镜、手套等,并确保学生正确佩戴。
5. 实训场所应设置明显的安全警示标志,提醒学生注意安全。
6. 实训过程中,学生应遵守以下规定:(1)服从指导教师安排,未经允许不得擅自离开实训场所。
(2)严格按照操作规程进行操作,不得违规操作。
(3)不得在实训场所吸烟、吃东西、乱扔垃圾。
(4)保持实训场所整洁,爱护实训设备。
7. 实训结束后,指导教师应组织学生进行安全总结,分析实训过程中的安全隐患,提出改进措施。
四、事故处理1. 发生安全事故时,应立即停止实训,组织人员进行救治,并立即上报学校相关部门。
2. 对事故原因进行调查,查明责任,对责任人进行严肃处理。
3. 对事故处理结果进行总结,制定预防措施,防止类似事故再次发生。
五、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由实训课程负责人负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜,由学校相关部门另行规定。
实践教学_管理制度(3篇)
第1篇第一章总则第一条为规范实践教学管理,提高实践教学质量,培养适应社会发展需要的高素质应用型人才,特制定本制度。
第二条本制度适用于学校各类实践教学活动,包括实验、实习、实训、社会调查、毕业设计(论文)等。
第三条实践教学管理应遵循以下原则:1. 实用性原则:实践教学应紧密联系实际,注重培养学生的实际操作能力和创新精神。
2. 系统性原则:实践教学应与理论教学相辅相成,形成完整的实践教学体系。
3. 开放性原则:实践教学应充分利用社会资源,拓宽实践教学渠道。
4. 质量保证原则:实践教学应建立健全质量保证体系,确保实践教学质量。
第二章实践教学组织与管理第四条学校成立实践教学领导小组,负责实践教学工作的统筹规划、组织实施和监督管理。
第五条实践教学领导小组下设实践教学办公室,负责具体事务的协调和处理。
第六条各院(系)设立实践教学负责人,负责本单位的实践教学工作。
第七条实践教学办公室主要职责:1. 制定实践教学计划,组织实施实践教学活动;2. 组织教师开展实践教学研究,提高实践教学水平;3. 检查、评估实践教学效果,及时反馈改进意见;4. 建立实践教学档案,确保实践教学资料完整;5. 负责实践教学经费的预算、使用和管理。
第八条实践教学负责人主要职责:1. 组织实施实践教学计划,确保实践教学任务完成;2. 协调教师开展实践教学,提高实践教学效果;3. 负责实践教学基地的建设和维护;4. 组织学生参加各类实践教学活动,提高学生的实践能力;5. 定期向实践教学领导小组汇报实践教学工作情况。
第三章实践教学计划与实施第九条实践教学计划应包括以下内容:1. 实践教学目标;2. 实践教学内容;3. 实践教学时间安排;4. 实践教学师资力量;5. 实践教学基地;6. 实践教学经费预算。
第十条实践教学计划应根据专业培养目标、课程设置和实际情况制定,报实践教学领导小组审批。
第十一条实践教学实施过程中,应遵循以下要求:1. 教师应认真备课,确保实践教学内容的科学性和先进性;2. 学生应按时参加实践教学活动,遵守实践教学纪律;3. 实践教学活动应注重学生的主体地位,培养学生的实践能力和创新精神;4. 实践教学基地应提供必要的设施和设备,保障实践教学顺利进行;5. 实践教学过程中,应加强师生之间的沟通交流,及时解决实践教学中的问题。
实训教学现场管理制度
实训教学现场管理制度实训教学现场管理(7S管理)是针对现场、现物、现实存在的问题提出整改方案,解决存在问题,提高管理效率,创新管理方法,营造良好实训教学环境。
一、整理1、整理不仅是将现场物品整理好,还要区分必需品和非必需品,本次实训课必需品留下,并明确摆放位置;本次课不使用的东西和多余的东西整理好,送回仓库。
2、实训室的设备、设施等进行定置管理,本次实训课不使用设备不能动用;工作台面、货架物品摆放整齐,便于取用;地面上物品摆放整齐,确保通道畅通、整洁。
随时清理实训区域。
二、整顿3、实训课所需物品放置位置要具体、明确、规范,根据课题要求,实行定量管理;特殊物品、危险物品放置在专用场所;做好防潮、防尘、防锈、防火等工作。
4、实训环境整齐,实训秩序条理,实训过程做到程序化、规范化、标准化,工件、成品、半成品、废料、垃圾不能混杂,要定位放置、目视管理。
发现异常情况,及时处理。
三、清扫5、实训教学结束时,及时清扫环境,确保实训场所干净、整洁;物品放置归位,整齐有序,防止环境污染。
6、检查设备、仪器、工具使用性能,加强维护保养,达到零故障、提高设备性能,预防事故发生。
7、垃圾或废旧物品应及时分类处理到指定位置,不得随处堆放。
所有公共通道保持地面整洁,墙壁、天花板、照明灯、门、窗无蜘蛛网、无积尘,无乱贴乱画。
四、清洁8、实现整理、整顿、清扫标准化、持久化、制度化,改善、美化教学环境。
9、制定落实清洁考核责任制,定期检查清洁情况,量化考评,始终保持“7S管理”意识。
五、素养10、学习、理解、遵守、执行、安全操作规程、文明公约等各项规章制度。
11、通过宣传教育,养成良好的习惯和作风,遵守规则做事,恪守职业道德和社会公德,培养积极性、主动性,铸造团队精神。
六、安全12、建立安全总则,健全各种检查教育、事故管理、电气安全、消防安全制度,严格执行和遵守各工种、工序安全操作规程、标准、规范、方法、要求。
13、重视全员安全教育,每时每刻都有安全第一观念、防范于未然的意识。
实训室教学安全管理制度
一、总则为加强实训室安全管理,保障师生人身安全和财产安全,提高实训教学质量,根据国家有关法律法规和学校相关规定,特制定本制度。
二、安全管理职责1. 实训室主任负责实训室的安全管理工作,组织实施本制度,定期开展安全检查,确保实训室安全。
2. 实训室管理员负责实训室日常安全管理,包括设备维护、消防设施检查、安全宣传教育等。
3. 实训教师负责实训教学过程中的安全管理,确保学生遵守实训操作规程,预防和避免安全事故发生。
4. 学生应自觉遵守实训室安全规定,服从教师和管理员的指导,确保自身安全。
三、安全管理措施1. 设备管理:实训室设备应定期进行检查和维护,确保设备安全可靠。
禁止私自操作未经批准的设备。
2. 消防安全:实训室应配备必要的消防设施,定期检查消防器材的有效性。
实训过程中,禁止使用明火,严禁吸烟。
3. 电气安全:实训室应使用合格的电气设备,禁止私拉乱接电线。
使用电器设备时,应确保电源开关处于安全状态。
4. 化学品安全:实训室使用的化学品应分类存放,标识清晰,禁止混放。
使用化学品时,应穿戴防护用品,避免直接接触。
5. 安全操作:实训教师应向学生讲解实训操作规程,学生应严格遵守。
实训过程中,严禁违规操作,发现安全隐患应立即报告。
6. 应急处理:实训室应制定应急预案,包括火灾、触电、化学品泄漏等突发事件的处理流程。
一旦发生安全事故,应立即启动应急预案,迅速组织救援。
四、安全教育与培训1. 实训教师应定期对学生进行安全教育培训,提高学生的安全意识。
2. 学校应组织安全知识竞赛、应急演练等活动,增强师生的安全防范能力。
3. 学生应积极参加安全教育培训,认真学习安全知识,提高自我保护能力。
五、安全检查与考核1. 实训室主任应定期组织安全检查,发现问题及时整改。
2. 学校应设立安全考核制度,对实训室安全管理情况进行考核,考核结果纳入教师和学生的考核评价体系。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由实训室主任负责解释。
学校实习实训管理制度
学校实习实训管理制度一、总则第一条目的与意义学校实习实训管理制度旨在规范学校实习实训工作,提高教育教学质量,加强学生实践能力的培养,确保学生实习实训的顺利进行,为社会培养具有创新精神和实践能力的高素质人才。
第二条适用范围本制度适用于我校所有专业学生的实习实训活动,包括实习、实训、实践性教学等。
第三条管理原则1. 确保实习实训质量,注重培养学生实践能力和创新精神;2. 确保学生安全,预防事故发生;3. 确保实习实训与专业课程相结合,提高教育教学效果;4. 确保实习实训资源合理配置,提高资源利用率。
二、实习实训组织与管理第四条实习实训计划1. 学校教务处应根据人才培养方案和教学计划,制定年度实习实训计划;2. 各专业负责人应根据专业特点和市场需求,制定本专业实习实训大纲;3. 实习实训计划应提前一个月报教务处审批。
第五条实习实训基地建设1. 学校应加强实习实训基地建设,与相关企业、行业建立合作关系;2. 实习实训基地应具备完善的教学设施和实训条件,满足学生实习实训需求;3. 学校应定期评估实习实训基地,确保其教学质量。
第六条实习实训师资队伍1. 实习实训教师应具备相应的教育教学能力和实践经验;2. 学校应加强对实习实训教师的培训,提高其教育教学水平;3. 实习实训教师应参与实习实训大纲的制定和教学计划的实施。
第七条实习实训过程管理1. 实习实训前,教师应向学生介绍实习实训目的、要求、安全知识等;2. 实习实训过程中,教师应加强指导,确保学生掌握基本技能和知识;3. 实习实训结束后,教师应组织学生进行总结和反思,评估实习实训效果。
三、实习实训实施与保障第八条学生实习实训安排1. 学生实习实训应根据专业特点、学生需求和实习实训基地条件进行安排;2. 学生实习实训应遵循公平、公正、公开的原则,确保每位学生都有机会参加;3. 学生实习实训期间,学校应为学生提供必要的住宿、交通等保障。
第九条实习实训经费保障1. 学校应设立实习实训经费,保障实习实训工作的顺利开展;2. 实习实训经费应用于实习实训基地建设、教师培训、学生住宿交通等;3. 学校应加强对实习实训经费的管理,确保专款专用。
实训教学安全管理制度
实训教学安全管理制度第一章总则第一条为了加强实训教学安全管理,确保师生人身安全和财产安全,维护教学秩序,根据国家有关法律法规和教育部《普通高等学校学生管理规定》、《普通高等学校学生安全教育及管理暂行规定》等文件,结合我校实际情况,制定本制度。
第二条实训教学安全管理工作应贯彻“预防为主、教育先行、明确责任、实事求是、方便操作”的方针,将安全事故消除在萌芽状态,并妥善处理实习实训活动过程中发生的安全事故。
第三条实训教学安全管理工作涉及校内外的实习实训基地、实验室、机房等场所,应涵盖实习实训前、中、后的各个环节,确保师生在实习实训过程中的安全。
第二章组织与管理第四条学校应设立实训教学安全管理组织机构,明确各层级安全管理职责,建立实训教学安全管理制度和应急预案。
第五条学校应设立实训教学安全管理部门,负责全校实训教学安全管理的组织、协调和监督工作。
第六条各学院、 departments应设立实训教学安全管理小组,负责本院、部门实训教学安全管理工作。
第七条实训教学安全管理组织应定期召开会议,研究解决实训教学安全问题,提高实训教学安全管理水平。
第三章安全教育与培训第八条安全教育是实训教学的重要组成部分,应贯穿于整个实习实训过程。
第九条实习实训前,学校应组织师生进行安全教育,学习相关法律法规、安全知识和操作技能。
第十条实习实训过程中,教师应不断提醒学生注意安全,加强对学生的安全教育和指导。
第十一条实习实训结束后,学校应组织师生进行安全总结,总结实习实训过程中的经验教训,不断提高安全管理水平。
第四章安全管理与监督第十二条实训教学过程中,教师应严格执行教学计划和操作规程,确保实习实训安全。
第十三条教师应负责保护学生的人身安全,不得侮辱、体罚学生,对违反纪律的学生应进行教育和管理。
第十四条实训室、实验室等场所应建立健全安全管理制度,明确责任人,确保设施设备安全可靠。
第十五条校内外的实习实训基地应建立健全安全管理制度,明确责任人和安全要求,确保实习实训安全。
实训室教师管理制度
实训室教师管理制度第一条为规范和加强实训室教师管理工作,提高教学质量,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有实训室教师,包括正式教师、兼职教师和外聘教师。
第三条教师应严格遵守学校的有关制度和规定,履行教育教学工作职责,做到遵纪守法、廉洁自律。
第四条实训室教师应当不断提高自身教学水平,持续改进教学方法,不断提高教学质量。
第五条学校应当为实训室教师提供必要的培训和支持,帮助他们更好地完成教学任务。
第二章教学管理第六条实训室教师应当按照学校教学计划和教学大纲,认真备课,保证教学质量。
第七条实训室教师应当制定合理的教学计划和教学安排,确保教学进度和教学质量。
第八条实训室教师应当认真批改学生的作业和考试,及时给予学生反馈和指导。
第九条实训室教师应当关心学生的学习情况,积极与学生沟通,解答他们的问题。
第十条实训室教师应当认真组织实验、实训等教学活动,确保学生的实际操作能力。
第三章师德师风管理第十一条实训室教师应当严格遵守师德师风,做到言行举止得体,言传身教。
第十二条实训室教师应当尊重学生,不得有侮辱、歧视学生的言行。
第十三条实训室教师应当端正教育教学态度,对学生要严格要求,同时给予关爱和支持。
第十四条实训室教师应当注重注重自身修养和职业操守,不得参与损害学校利益和声誉的行为。
第十五条实训室教师不得利用教学活动谋取个人私利,不得与学生建立不正当的关系。
第四章教学考核第十六条学校应当对实训室教师进行定期考核,包括教学质量、学术研究、科研成果、师德师风等方面。
第十七条实训室教师应当积极参与教学考核,配合学校做好考核工作。
第十八条学校根据教学考核情况,对实训室教师进行奖惩,重视优秀教师的表彰和奖励。
第五章管理机制第十九条学校应当建立健全实训室教师管理机制,明确责任人,分工合作,形成管理合力。
第二十条学校应当建立健全教师奖惩机制,对表现突出的教师进行奖励,对违反纪律的教师进行处罚。
第二十一条学校应当为实训室教师提供必要的教学资源和教学设施,确保他们的教学需要。
培训学校实训管理制度
一、总则为了加强培训学校的实训管理,提高实训教学质量,确保实训工作的顺利进行,特制定本制度。
二、实训管理目标1. 提高实训教学质量,确保学员掌握实训技能。
2. 优化实训资源配置,提高实训设施利用率。
3. 规范实训流程,确保实训安全。
4. 增强学员实践能力,提升就业竞争力。
三、实训管理职责1. 学校教务处负责制定实训管理制度,组织实施实训教学计划,并对实训工作进行监督管理。
2. 实训室负责人负责实训室的管理和维护,确保实训设备正常运行。
3. 教师负责实训教学计划的实施,指导学员进行实训操作,确保实训质量。
4. 学员应遵守实训纪律,积极参与实训活动,努力提高自身技能。
四、实训管理制度1. 实训室管理制度(1)实训室实行封闭式管理,未经许可,任何人不得擅自进入。
(2)实训室设备应保持整洁,使用后及时归位,如有损坏应及时报修。
(3)实训室严禁烟火,禁止携带易燃易爆物品进入。
(4)实训室负责人负责实训室的安全检查,确保实训环境安全。
2. 实训教学管理制度(1)教师应根据实训教学大纲,制定实训教学计划,确保实训内容与实际需求相符。
(2)教师应熟悉实训设备操作,确保实训过程中设备正常运行。
(3)教师应定期对学员进行实训技能考核,及时了解学员实训情况,对存在的问题进行指导。
(4)实训过程中,教师应密切关注学员操作,确保实训安全。
3. 学员实训管理制度(1)学员应遵守实训纪律,服从教师安排,认真完成实训任务。
(2)学员应爱护实训设备,不得随意损坏。
(3)学员应按时参加实训,不得无故缺勤。
(4)学员实训过程中,如有疑问应及时向教师请教。
五、实训考核与评价1. 学员实训考核分为平时考核和期末考核两部分。
2. 平时考核包括实训出勤、实训操作、实训态度等方面。
3. 期末考核以实际操作为主,考察学员实训技能掌握程度。
4. 教师根据考核结果,对学员进行评价,并给予相应的学分。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由学校教务处负责解释。
实训教学管理制度
实训教学管理制度第一章总则第一条为规范实训教学管理工作,提升教学质量,加强教师队伍建设,促进学生全面发展,制定本制度。
第二条本制度适用于学校各类实训教学活动,包括实验、实习、实训等。
第三条实训教学管理以教育教学质量为核心,以培养学生成长为目标,以加强师德师风建设为基础,以规范管理为手段。
第二章教学管理第四条学校实训教学活动应当符合国家相关法律法规和学校教育教学计划的规定,确保教学质量和教学安全。
第五条学校承担实训教学任务的教师,应当具有相应的教学资格和专业能力,经过系统的培训,并熟悉实训场地和设备的使用及维护方法。
第六条学校应当购买必要的教学设备和材料,保障实训教学的正常进行。
第七条学校应当制定实训教学计划和教学大纲,明确教学目标、教学内容、教学要求和教学进度,保障实训教学的科学性和系统性。
第八条学校应当建立健全实训教学指导和评价体系,为教师提供必要的指导和支持,保障教学的质量和效果。
第九条学校应当建立健全实训教学的监督和评估机制,对教学过程和教学效果进行定期评估,并根据评估结果及时调整教学方案和教学方法。
第三章学生管理第十条学校应当制定实训学生管理制度,明确学生在实训教学活动中的权利和义务。
第十一条学生在实训教学活动中应当严格遵守教师的教学安排和要求,保持学习积极性,服从教师的管理和指导。
第十二条学生应当爱惜实验设备和材料,严格遵守实验室的使用规定,保护实训场地和设备的安全和完整。
第十三条学生在实训教学活动中应当密切配合,与同学相互协作,共同完成实训任务。
第十四条学校应当加强对学生的思想教育和心理辅导,在实训教学中关注学生的心理健康和成长,保障学生的安全和健康。
第十五条学校应当根据实训教学的特点,加强对学生的安全教育和安全管理,建立健全应急预案,确保学生在实训教学中的安全。
第四章教师管理第十六条学校应当建立健全实训教师的招聘和培训机制,选拔具有丰富教学经验和专业技能的教师从事实训教学工作。
第十七条学校应当加强对实训教师的指导和评估,及时了解教师在实训教学中的工作情况,提供必要的支持和帮助。
实训教学管理规章制度
实训教学管理规章制度第一章总则第一条目的和依据为了加强对实训教学活动的管理,提高实训教学质量,确保实训教学活动的顺利进行,制定本规章制度。
本规章制度的依据是国家有关教育法律法规和文件、教育主管部门的规定以及学校的有关制度。
第二条适用范围本规章制度适用于本校所有实训教学活动。
第二章实训教学活动的组织第三条实训教学计划学校每学期组织实训教学活动前,须制定详细的实训教学计划,明确实训教学的目标、内容、方法、时间和地点等。
第四条实训教学资源的准备学校应根据实训教学计划,提前准备好实训教学所需的场地、设备、工具和材料等资源。
同时,要对这些资源进行日常的检查和维护,确保其良好的状态。
第五条教学人员的配置实训教学活动应由具备相应专业知识和教学能力的教师担任指导,保证实训教学的有效进行。
学校应根据实训教学的需求,合理配置教学人员。
第六条学生的分组学校在组织实训教学活动时,应根据学生的专业性质和实训任务的要求,合理划分学生的分组。
每个小组人数不宜过多,以便教师能够更好地对每个学生进行指导并提供帮助。
第三章实训教学活动的实施第七条严格遵守实训教学的安全规定学校在实训教学活动中,要严格遵守实训教学的安全规定,确保学生的人身安全和资产安全。
教师在指导学生进行实训操作时,要督促学生正确使用设备工具,遵守相关操作规程。
第八条注重实践操作环节实训教学活动的重要环节是实践操作,学校要重视实践操作环节的教学安排。
实践操作环节应该充分利用实训教学资源,让学生亲身感受实际工作环境,提高实际操作能力。
第九条建立实训教学档案学校应建立学生实训教学档案,包括学生的实训记录、实训成绩和评价等内容。
学生在参与实训教学活动后,学校要及时记录并归档,以便后期进行评价和反馈。
第四章实训教学活动的考核第十条实训教学活动的考核方式学校可以采用综合评价、实际操作考核、实训报告和实训成果展示等方式对学生的实训教学活动进行考核。
考核方式应根据实训教学活动的性质和目标来确定,并告知学生。
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实训教学管理制度一、实训处(车间)工作职责实训处(车间)是校长(分管副校长)领导下管理生产实习教学工作职能部门,基本任务是组织实习教学,完成生产计划。
一、按照《技工学校工作条例》和领导的指示规定,根据教学计划、教学大纲的要求,组织领导生产实习教学工作。
制订工作计划,健全规章制度,认真组织实施。
二、负责各教研组的建设,组织编订教学准备工作计划,负责教材、教具和教学用品的准备。
检查教师执行大纲、编写教案、组织教学的情况,总结教学工作,提出改进措施,当好校领导的参谋。
三、负责生产实习教师队伍的建设,提出选配实习教师的建议,掌握教师的思想情况,做好思想工作,组织业务学习,开展教研活动,交流教学经验,关心教师生活,不断提高教师队伍的政治、业务素质。
四、与教务处、学生处、总务处、财务处及其他处室保持经常联系,密切注意生产与教学的结合,加强实习期间的学生的管理工作,协调教学与生产的关系,促进教学质量的不断提高和生产计划的全面完成。
五、负责学生校外实习及校企合作活动。
六、对教师、学生坚持经常性的安全、文明生产教育,对发生的事故,及时查明情况、分析原因、同有关方面配合提出处理意见,报告领导。
七、除加强学生对设备保养知识的教育,培养学生管理爱护保养设备的良好习惯外,经常注意实习设备的完好情况,并向有关部门提出设备的保养修理意见。
八、负责收集、整理和保存生产实习教学方面各种资料,及时填报各种统计表册。
二、实训处负责人岗位职责一、在校长(分管副校长)领导下,组织全处做好各项工作,全面完成实习教学和生产任务。
二、根据学校的计划、要求,提出本学科年度(学期)的工作计划。
建立健全实习教学和生产方面的管理。
考核制度,并认真组织实施。
三、负责选配实习教研组长,考察实习教师的劳动态度、职业道德、组织能力和操作技术能力,提出选配和撤消实习教师人选的建议。
四、深入教学第一线,检查各组教师执行教学计划、大纲、组织教学活动情况,开展教学教研,交流教学经验,提高教学质量。
五、主动做好实习教学与有关部门的联系配合,协调教学与生产的关系。
在组织好实习教学的基础上,加强生产管理、完成生产任务,提高经济效益。
六、掌握实习教师的思想动态,向领导反映他们的意见和要求,做好思想工作。
安排、组织好教师的业务学习。
抓紧教师队伍的思想业务建设。
七、完成领导交付的任务,定期总结、汇报工作,做好领导的参谋。
八、指导各教研组的生产实习考试工作。
综合审核试件、评分标准及考试方法,报校长(分管副校长)批准后,组织实施。
三、实习课教研组长岗位职责一、负责制订本组的学期工作计划,组织教师贯彻执行教学计划、教学大纲、学校的规章制度及领导指示。
二、主持本组会议,布置检查工作,组织好教师的政治业务学习,开展教研活动,总结交流教学经验,不断提高教师的思想水平和业务能力,提高教学质量。
三、编制本组的工、量、刃具购置计划。
组织制订本组的各种管理制度,并认真贯彻执行。
四、负责本组教师的考勤,调整安排教师代课。
五、组织选择考试工件,拟定试题,评分标准及考核办法经批准后,认真组织实施,及时填报各种统计报表。
六、处理组内日常事务,完成领导交办的工作。
及时反映情况,当好领导的参谋。
七、检查本组范围内各教学班的文明生产情况,指出不足,督促纠正。
召集教师讨论分析发生责任事故的原因,必要时现场召开学生会议,吸取事故教训。
四、生产实习指导教师岗位职责一、忠诚党的教育事业,贯彻执行党的教育方针,努力提高自己的政治思想水平和业务能力,为人师表,教书育人,培养全面发展的合格人才。
二、根据教学计划、教学大纲的要求,按照教学工作的规定,做好授课的准备工作,积极完成所担负的教学和生产任务。
三、搞好课堂教学,认真进行三个主要环节的教学活动,坚持贯彻“三检”制度,做到嘴勤、腿勤、手勤。
事实求实地评定学生实习操作成绩。
四、认真负责地向学生进行遵守安全技术操作规程,坚持文明生产的教育,防止人身、设备事故的发生。
五、坚持发扬“严师出高徒”的精神,严格要求学生,注意考察学生的思想品德,耐心细致地做好思想工作,虚心听取领导和学生意见,改进教学工作,提高教学质量。
六、积极采取措施,减少学生纯消耗实习,遇有教学、生产脱节主动挖掘潜力,联系工作,充分利用实习时间实现课题。
五、实训教学管理制度一.进入实训车间都应遵纪守法,热爱集体,尊敬师长,团结同学,互帮互学,一丝不苟,勤学苦练。
二.学生进入实训车间上课和下课必须按工位编号排好队,由班长点名、清点人数后,才能有序地进入和离开实训车间。
三.师生进入实训车间必须衣冠整洁,穿好工作服、戴好工作帽。
女生头发不得超出帽沿外,严禁穿拖鞋、背心;不准戴手套、首饰;不准穿裙子、高根鞋。
四.实训时必须做到:不迟到、不早退、不无故缺席,有事先完善请假手续,经指导教师同意后方可离岗。
五、必须听从教师或实验员的指导和管理。
不擅离工位,不擅自开动与训练无关的机械设备。
六.实训车间不准吃东西,不准打接电话、玩手机、玩游戏机;不准听MP3、MP4、随身听等做与实习内容无关的事,严禁抽烟。
七.实训时做到文明生产和爱护公物。
实习操作过程中,严格遵守操作规程,注意人身和设备安全。
时刻维护实验室的整洁,积极爱护车间的设备及工量具。
工、量、器具要摆放规范且轻拿轻放和按规定使用,严禁乱丢乱扔和将工、量、器具当戏耍玩具。
严格按设备的操作规程进行操作,损坏或丢失实训车间的设备、附件、工、量、器具等公物要主动照价赔偿,恶意损坏或丢失应加倍处罚并视其情节给予纪律处分。
八.离开设备前应先关机、关灯,切断电源。
如有损坏和异响立即停机报告指导教师,请专职人员进行维修,不得私自拆动。
九.刃磨刀具时应严格按砂轮机使用说明和老师的指导操作,严禁正对砂轮站立和在砂轮的侧面刃磨,严禁在砂轮上刃磨私活。
十.工作场地要保持整洁,每天下班时应清理好个人使用的工、量、器具,刀具和材料、辅料及成品,打扫好设备、场地和公共地段的卫生,经检查合格后方可整队离开。
六、实训车间卫生管理制度实训中心是进行教学和科研的重要场所,人人都应保持实训场所清洁卫生,造就良好的学习和工作环境,特制定制度如下:一、参加实训的人员在实训过程中,要注意保持室内卫生及良好的实训秩序。
每次实训结束后,应将所有设备归位、清理好现场。
二、实训教师负责组织学生进行日常的室内及环境卫生清扫、仪器设备的维护保养工作。
三、实训车间内各种设备、物品摆放合理、整齐,与实训无关的物品禁止存放在实训室内。
四、实训车间及环境卫生要做到每班清扫一次,每大周彻底清扫一次。
达到桌面、地面无尘土,无积水,无纸屑等垃圾。
墙面、门窗及管道、线路、开关板上无积灰与蛛网等杂物。
五、实训车间通道、门口不能堆放任何杂物。
六、工作结束后,废物和废料要分开,废料放入废料箱,废物放入垃圾箱。
七、设备维护保养制度一、教师与学生应以主人翁的态度,做到正确使用,精心维护,用严肃的态度和科学的方法维护好设备。
坚持维护与检修并重,以维护为主的原则。
严格执行岗位责任制,实行设备包机制,确保使用设备的完好。
二、指导教师及操作人员对所使用的设备,要通过不断的学习,做到“三懂、三会”(懂结构、懂性能、懂用途;会使用、会维护保养、会排除故障),并享有“三项权利”,即:有权制止他人私自动用自已操作的设备;未采取防范措施或未经主客部门审批超负荷使用设备,有权停止使用,发现设备运转不正常,超期不检修,安全装置不符合规定应立即上报,如不立即处理和采取相应措施,有权停止使用。
三、操作人员,必须做好下列各项主要工作:(1)正确使用设备,严格遵守操作规程,启动前认真准备,启动中反复检查,停车后妥善处理,运行中搞好调整,认真执行操作指令,不准超温、超压、超速、超负荷运行。
(2)精心维护设备进行仔细检查,发现问题,及时解决,排除隐患。
搞好设备清洁、润滑、紧固、调整和防腐。
保持零件、附件及工具完整无缺。
(3)掌握设备故障的预防、判断和紧急处理措施,保持安全防护装置完整好用。
(4)经常保持设备和环境清洁卫生,做到沟见底、轴见光、设备见本色、门窗玻璃净。
四、搞好设备维护保养工作。
每天要做好日保养工作,实习周末要认真进行二级保养。
同时对润滑部位和油箱等定期进行清洗换油。
五、操作人员必须认真执行交接班制。
八、生产实习交接班制度一、生产实习交接班制度是保障生产实习教学和生产顺利进行的必要制度,实习指导教师和学生要分别认真填写“交接班记录薄”。
实训处要定期和不定期抽查。
二、交接班的主要内容、项目是:“设备的运转、维护保养、故障检修及机床附件、工具、量具等情况”。
三、交接班的要求是:下班前,当班学生和教师要认真检查工、卡、量具及设备情况填好交接班记录。
上班时,当班学生和教师应认真检查、清点,发现问题要及时与责任人协调处理,遇到严重问题指导教师要报实训处处理。
四、设备发生故障,应由当班学生和教师找有关人员检修。
设备发生事故,应由当班学生和教师填写“设备事故报告单”。
工、卡、量、附具丢失、损坏,查清责任,应及时处理。
交接后发生的问题,责任由接班者承担。
五、设备交接班记录薄,不准撕毁,丢失或填写不认真,如出现以上情况,按有关规定给予操作者批评教育。
六、设备交接班记录薄用完,由实习车间统计完毕后,交实训处备查并领取新本。
九、生产实习用品损坏、丢失赔偿制度一、实习用品、工、卡、量具、附具、劳保用品,使用者要精心维护保养,合理使用,加强管理。
二、交接班时要认真检查、清点,如有损坏、丢失,查清责任及时到主管部门,办理赔偿手续,予以配备补发。
三、各工种、年级、实习用品、丢失、损坏责任不清者,由当班使用班级负责,办理赔偿手续。
四、各工种、年级实习指导教师,要认真交接,加强责任心。
爱护国家财物,加强管理。
十、生产实习教学进度计划制度生产实习教学各工种的教学进度计划,由各工种实习教师在执行教学大纲,结合本工种生产实习教学条件的基础上负责制定,交教研组讨论通过,报实训处批准后执行。
生产实习教学进度计划应包括:一、本班、本年级、本工种学生操作技能情况简介。
二、本学期生产实习的教学目的、要求及教学大纲中应进行的课题和教学内容。
三、各课题实际教学的时间和时数安排。
四、各课题教学中所使用的教学方法,学生的实习活动及所需生产实习材料、工具、刃具、量具等。
五、在以上基础上,各教师还必须制定出课时计划及教学方案(简称教案)。
以上各点,仅供各位教师在制定教学进度计划时参考。
十一、生产实习教学工作总结制度生产实习教学工作总结是教学管理的重要环节,是完成教学工作的结尾阶段。
一般生产实习教学工作总结的要点是通过对生产实习教学过程(如:组织教学、授课、各种指导、考核等)中教学程序和效果的具体分析,探索教学规律,进行交流和为下一步教学打好基础,也可作为教师本身积累资料和接受教训所用。