凯恩斯主义

宏观经济学
第三节 利率作用理论
原凯认为中央银行货币政策的中心是利率。新凯 原凯认为中央银行货币政策的中心是利率。 原则上同意原凯的利率作用的理论， 原则上同意原凯的利率作用的理论，但又对其进 行了修正和发展。他们认为， 行了修正和发展。他们认为，企业的投资资金有 两个来源：信货和股票。其中主要是信贷。 两个来源：信货和股票。其中主要是信贷。因此 企业的投资需求主要地表现为对贷款的需求。 企业的投资需求主要地表现为对贷款的需求。而 信贷市场是个信息不完全的市场，贷方和借方的 信贷市场是个信息不完全的市场， 信息是不对称的。在这样的市场里， 信息是不对称的。在这样的市场里，利率机制与 信贷配给机制同时发挥作用。 信贷配给机制同时发挥作用。
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二、价格粘性与货币的非中性
都以不完全竞争为假设前提。 都以不完全竞争为假设前提。 1、价格粘性 、 1）菜单成本说。N·格里高利 曼昆认为，经 ）菜单成本说。 格里高利 曼昆认为， 格里高利·曼昆认为 济中的垄断企业是价格的决策者， 济中的垄断企业是价格的决策者，能够选 择价格， 择价格，而菜单成本的存在阻滞了企业调 整价格，所以价格有粘性。 整价格，所以价格有粘性。菜单成本包括 实际成本和机会成本两种。 实际成本和机会成本两种。
新凯主义经济学派认为，当价格具有粘性时， 新凯主义经济学派认为，当价格具有粘性时，货 币是非中性的。当中央银行减少货币供应量， 币是非中性的。当中央银行减少货币供应量，使 总需求减少，此时，由于价格粘性的存在， 总需求减少，此时，由于价格粘性的存在，价格 变动调节需求的作用无从发挥， 变动调节需求的作用无从发挥，市场上出现过剩 产品，市场不能出清。 产量削减、 产品，市场不能出清。------产量削减、失业增加。 产量削减 失业增加。 相反，当中央银行增加货币供应量时，使总需求 相反，当中央银行增加货币供应量时， 增加。由于价格粘性存在， 增加。由于价格粘性存在，市场上出现了产品的 供不应求，只要有闲置资源存在，就会增加产量、 供不应求，只要有闲置资源存在，就会增加产量、 增加就业量。 增加就业量。
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二、新凯恩斯主义的理论特点
1、坚持宏观经济政策的有效性，主张政府对经济 、坚持宏观经济政策的有效性， 进行干预； 进行干预； 以不完全竞争、不完善市场、 以不完全竞争、不完善市场、不对称信息和相对 价格的粘性为基本理论，坚持“非市场出清” 价格的粘性为基本理论，坚持“非市场出清”这 个最重要的假设，认为在货币非中性的况下， 个最重要的假设，认为在货币非中性的况下，政 府政策能够影响就业和产量， 府政策能够影响就业和产量，市场的失效需要政 府干预来发挥积极作用。 府干预来发挥积极作用。
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2、力图为凯恩斯主义宏观经济学奠定
微观经济基础。 微观经济基础。
强调工资和价格的粘性而非完全刚性， 强调工资和价格的粘性而非完全刚性，并 试图从微观上进行合理的解释， 试图从微观上进行合理的解释，在此基础 上说明非自愿失业、 上说明非自愿失业、普遍生产过剩危机的 可能性以及政府经济政策的作用。 可能性以及政府经济政策的作用。
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从劳动力市场的角度来研究工资的粘性
3）效率工资率。认为企业的劳动生产率依赖于企 ）效率工资率。 业支付给工人的工资。因为：工资高， 业支付给工人的工资。因为：工资高，工人离职 的可能小；工资高有利于吸引人材； 的可能小；工资高有利于吸引人材；提高工人的 努力程度；高于均衡工资被看作是利润的一部分， 努力程度；高于均衡工资被看作是利润的一部分， 会增强工人对企业的忠诚度。 会增强工人对企业的忠诚度。 4）工会和集体谈判理论：由工会参与确定的工资 ）工会和集体谈判理论： 并不随着经济状态的变化而立即变化。 并不随着经济状态的变化而立即变化。
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3、非自愿失业：有效需求不足 非自愿失业： ①由于心理上的边际消费倾向，决定了 由于心理上的边际消费倾向， 消费支出的不足； 消费支出的不足； ②由于心理上的灵活偏好和心理上对 资产未来收益的预期递减， 资产未来收益的预期递减，导致投资支出 不足； 不足； 决定投资的利息率 决定投资的资本边际效率
第一节 凯恩斯革命：凯恩斯的就业理论 凯恩斯革命：
一、凯恩斯主义的形成
1、凯恩斯主义产生的背景 2、一些国家对经济干预政策的实施 3、新古典经济学的崩溃
二、凯Biblioteka Baidu斯的就业理论
1、失业与充分就业 摩擦性失业 自愿失业 非自愿失业 2、有效需求理论
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凯恩斯就业理论提要
平均消费倾向（C/Y） 平均消费倾向（C/Y） 消费倾向 边际消费倾向（∆C/ ∆ Y） 边际消费倾向（ 消费（C） 消费（ 交易动机 收入大小（Y） 收入大小（ 就业（N）、 就业（ 收入（ 收入（Y） 和有效需 求（D）理论 投资（I） 投资（ 预期利润收益 资本边际效率 重置成本或资本资产的供给价格
凯恩斯定律：需求创造供给
③ 有效需求决定于消费支出和投资支出； 有效需求决定于消费支出和投资支出； ④ 消费支出决定于总收入的大小和消费倾向 的高低，消费倾向是指消费支出在收入所占的比例； 的高低，消费倾向是指消费支出在收入所占的比例； ⑤ 投资支出取决于利息率的高低和资本边际 效率的大小； 效率的大小； 利息率的高低取决于灵活偏好和货币数量； ⑥ 利息率的高低取决于灵活偏好和货币数量； 资本边际效率。 ⑦ 资本边际效率。
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3）投入产出关联论。 投入产出关联论。 企业最佳的行事方式是根据有直接要素供 给关系的企业所提供的信息调整价格。 给关系的企业所提供的信息调整价格。需 求的变化对单个产品的的影响在错综复杂 的投入产出链之间的传递十分缓慢。 的投入产出链之间的传递十分缓慢。
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2、粘性价格下的货币非中性
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4、消除非自愿失业的经济政策主张
①税收政策：提高社会消费水平； 税收政策：提高社会消费水平；
现代人不如古埃及人幸福，因为他们有两种活 现代人不如古埃及人幸福， 建筑金字塔和寻找贵金属。 动：建筑金字塔和寻找贵金属。现代人不如中世纪 因为他们修建了礼拜堂。我们太经济了， 人，因为他们修建了礼拜堂。我们太经济了，结果 难逃失业的痛苦。 难逃失业的痛苦。 ——凯恩斯 就业、利息和货币通论》 ——凯恩斯《就业、利息和货币通论》 凯恩斯《
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2、工资粘性下的货币非中性 、
由于存在工资存在粘性，货币量变动后，产量、 由于存在工资存在粘性，货币量变动后，产量、 就业量等实际变量都会发生相应的变动， 就业量等实际变量都会发生相应的变动，货币 就是非中性的。 就是非中性的。即使货币政策完全被理性预期 货币政策对产出和就业等实际仍有影响。 到，货币政策对产出和就业等实际仍有影响。
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强调并从微观角度入手阐明了市场的不完善 性。
从垄断竞争的市场结构出发， 从垄断竞争的市场结构出发，研 究了经济中存 在的实际刚性、风险和不确定性、 在的实际刚性、风险和不确定性、经济信息的 不完全性和昂贵性、调整的成本因素等， 不完全性和昂贵性、调整的成本因素等，从而 说明了企业的最优定价行为及其宏观经济意义。 说明了企业的最优定价行为及其宏观经济意义。 证明在市场经济中“看不见的手” 证明在市场经济中“看不见的手”并不能引导 以利益最大化为目标的经济主体最大程度地促 进社会利益，达到“帕累托最优”的境界， 进社会利益，达到“帕累托最优”的境界，恰 恰相反， 看不见的手”导致了“协调失败” 恰相反，“看不见的手”导致了“协调失败”， 出现了长期的市场非均衡和社会福利的巨大损 失。
货币的非中性
20世纪 年代以后，货币的中性还是非中性的问 世纪70年代以后 世纪 年代以后， 题又引起了西方经济学界的争论。 题又引起了西方经济学界的争论。发生在新凯恩 斯主义经济学派与合理预斯学派之间。 斯主义经济学派与合理预斯学派之间。它们的假 设前提、货币政策效应有不同的理解。 设前提、货币政策效应有不同的理解。 原凯恩斯主义假设工资和价格的刚性， 原凯恩斯主义假设工资和价格的刚性，认为货币 是非中性的。市场经常处于非市场出清的状态， 是非中性的。市场经常处于非市场出清的状态， 中央银行可采取逆经济风向行事的政策。 中央银行可采取逆经济风向行事的政策。但他们 没有从微观上对工资、价格刚性的原因进行说明。 没有从微观上对工资、价格刚性的原因进行说明。
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一、利率的激励效应与选择效应
1、利率的激励效应。 、利率的激励效应。
——狄拉德 凯恩斯经济学》 ——狄拉德《凯恩斯经济学》，1963 狄拉德《
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谨慎动机 灵活偏好 利息率 投机动机 货币数量
① 总收入决定于总就业量，总收入等于总产量的 总收入决定于总就业量， 价值； 价值； 总就业量决定于有效需求， ② 总就业量决定于有效需求，有效需求是指 总供给价格和总需求价格相等时的总需求； 总供给价格和总需求价格相等时的总需求；
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新凯主义坚持了原凯主义的中心论点： 新凯主义坚持了原凯主义的中心论点：市 场非出清的、宏观经济政策有效， 场非出清的、宏观经济政策有效，从而为 国家干预主义争得了一个生存和发展空间。 国家干预主义争得了一个生存和发展空间。 对新凯主义的批评：粘性原因很多， 对新凯主义的批评：粘性原因很多，找不 到主要原因和统一原因。 到主要原因和统一原因。一些理论显得颇 为幼稚。 为幼稚。
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2）交错价格调整论 鲍尔和塞何替从不完全信息出发， 鲍尔和塞何替从不完全信息出发，提出了 交错价格调整论。他们认为， 交错价格调整论。他们认为，在信息不完 全的条件下， 全的条件下，垄断竞争企业出于自身利益 的考虑，往往造成价格的交错调整。 的考虑，往往造成价格的交错调整。企业 这种近似理性的价格决策行为使价格总水 平具有了粘性。 平具有了粘性。
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新凯恩斯主义经济学派弥补了原凯恩斯主义 的缺陷
一、工资粘性与货币的非中性 1、工资粘性 、 工资是由合同规定的。 工资是由合同规定的。有两个工资具有粘性的主 要原因。 要原因。
1）合同的长期性：过于短暂的合同会增加劳资双方的 ）合同的长期性： 谈判成本和调整成本。工资调整总是缓慢的。 谈判成本和调整成本。工资调整总是缓慢的。 2）（合同的交错签订）交错工资调整论：使工资并没 ）（合同的交错签订 ）（合同的交错签订）交错工资调整论： 有伴随价格水平的上升而作相同比例的上升。 有伴随价格水平的上升而作相同比例的上升。这种工 资调滞后和不到位就使工资具有一定程度的粘性。 资调滞后和不到位就使工资具有一定程度的粘性。合 同签订的批数越多，平均工资调整的速度就越慢， 同签订的批数越多，平均工资调整的速度就越慢，从 而粘性就越大。 而粘性就越大。
②货币政策：变动货币供给量或变动利率； 货币政策：变动货币供给量或变动利率； 财政政策：财政支出与税收变动； ③财政政策：财政支出与税收变动； 对外贸易政策：贸易保护主义。 ④对外贸易政策：贸易保护主义。
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第二节
新凯恩斯主义的理论特点
一、新凯恩斯主义的形成与影响 20世纪 年代初经济滞涨，现代凯恩斯从官方经 世纪70年代初经济滞涨 世纪 年代初经济滞涨， 济学的宝座跌落下来。 济学的宝座跌落下来。 20世纪 20世纪70--80年代，经济自由主义在西方经济学 世纪70--80年代 年代， 红火时期。 界处于 红火时期。 20世纪 年代后，新经济自由主义的理论和政策 世纪80年代后 世纪 年代后， 又受到人们的普遍怀疑和非难。 又受到人们的普遍怀疑和非难。国家干预主义重 又抬头。形成了标名为“新凯恩斯主义经济学” 又抬头。形成了标名为“新凯恩斯主义经济学” 的一个新学派。 的一个新学派。
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三、新凯恩斯主义经济学派的政策取向
坚持政府干预经济的政策取向与其他凯主 义并无差别。 义并无差别。他们的主要贡献是为原凯恩 斯主义的宏观经济政策提供微观基础。 斯主义的宏观经济政策提供微观基础。 政策主张上的特点：温和性；适度性； 政策主张上的特点：温和性；适度性；原 则性。 则性。
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