如何兼顾效率与公平
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兼顾效率和公平
授课: 付万鹏
聪明好学小李来自西部某省，高中 毕业后因为家境贫寒放弃了上大学的机 会，来到江阴找工作，一天他看到2个 招聘启事： 南菁电脑城A店现要招聘一批推销员， 推销财务软件。
要求：会普通话，掌握一 定的电脑知识 报酬：30元/天
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
招 聘 启 事 1
南菁电脑城B店现要招聘一批 推销员，推销财务软件。
在村民的支持下，小李当上了村长，此后他一方面要 求村民合法经营，按章纳税；另一方面积极扶持村里 的特困户，按照国家的相关规定，为符合条件的家庭 办理最低生活保障，保证了他们的基本生活。
请结合材料和课本知识谈谈小李怎样兼顾效率和 公平？
3、如何做到“兼顾效率与公平”？
( 1 ) 兼顾效率与公平，要允许和鼓励“部 分先富”，最终达到共同富裕。 （2）兼顾效率与公平，要反对两种错误倾 向，即平均主义和收入差距过分悬殊 （3）兼顾效率与公平，必须正确处理初次分 配注重效率与再分配注重公平的关系。
把蛋糕做大
调动全社 会的力量 给劳动者提 供充分的利 益和权利分 配的公平
公平是提高效率的保证
我国部分自然资源拥有情况
资源 领土总量 矿产总量 耕地总量 水资源总量 森林总量 占世界位次 3 3 4 6 6
人均拥有量是世 界平均数的比率
1/3 3/5 1/3 1/4 1/5
西部某地区阴暗潮湿的教室
注意：
共同富裕
不同于
同步富裕
部分先富
我国的基尼系数 基尼 系数 合理 1978 1991 1998 1999 2000 2002 区间 0.30.4
2004
0.18 0.282 0.456 0.457 0.458 0.467 0.477
根据国际通行惯例:基尼系数在0.3-0.4间表明收 入差距达到合理程度,低于0.3.表明分配过于平均, 高于0.4表明收入差距扩大,趋于不合理.
这公平吗？
你是小李，你愿意干下去吗？
公平就是消灭差 别，有差别就不 公平。人人平均、 不存在差别才是 公平。
公平不在于没有差别，而 在于差别是否合理。如果 差别给人以激励，使经济 具有活力和效率，又不影 响社会稳定，就是公平。
3、公平的含义
公平的含义较广，涉及经济、 政治法律等各个领域。经济学 不是绝对的 平均主义 中所说的公平主要是指收入分 “大锅饭” 配中的公平。 主要表现为收入分配的 相对平等，即要求社会成员之 允许差距存在， 但要有一定的 间的收入差距不能过于悬殊， 限度 要求保证人们基本的生活需要。
小李了解真相后，与老板的关系日益紧 张;工作积极性下降，工作热情也荡然无 存，销售情况也直线下降，老板的收益 也大受影响；甚至产生过对社会的不满 情绪。 思考:处理好公平有什么意义?
4、坚持收入公平分配的意义：
有助于协调人们之间的经济利益关系 有利于实现经济的发展 有利于社会和谐和稳定
二、正确处理效率与公平的关系
1 、效率与公平的辨证关系
使资源利 用率提高 收入分配 相对平等
效率
经济 发展
做蛋糕
公平
切蛋糕
把蛋糕做大 收入差 距拉大 把蛋糕分 得均匀
调动人们积极性 报酬与贡献挂钩
挫伤工作 积极性
降低工 作效率
效率和公平是对立的
效率和公平具有 一致性
把蛋糕分 得均匀
只有在蛋糕做大的前 提下才可能实现
效率是公平的物质前提
坚持公平分配的意义
效率和公平的辨证关系
正确处理效 率和公平的 关系
社会主义市场经济要坚持”效 率优先、兼顾公平的原则 怎样兼顾效率和公平
假如你是我们城市的管理者，结合课 本知识，谈谈你打算用什么方法来既 保证私营企业老板的利益,不影响效率 的实现,又保障打工者的利益而不失公 平,做到兼顾效率和公平？
要求：会普通话，掌握一定的 电脑知识 报酬：底薪10元/天，每推销 出一套财务软件可抽取 10元佣金
招 聘 启 示 2
招聘启事1与招聘启事2对比
• A店：30元/天 • B店：底薪10元/天，每推销出一套财 务
软件可抽取10元佣金 1、如果你是老板，你会采 取哪种分配方式？为什么？ 2、如果小李，你更愿意到哪 间店工作？为什么？
思考
一、效率与公平
1、效率的含义
经济活动中投入与产出的比较。效率=投入/产 出 它表示资源有效利用的程度 资源的节约
效率提高
社会财富的增加
时间就是金钱 效率就是生命
2、收入分配方式对效率的影响
收入 分配 方式
调动人们的积极性 挫伤人们的积极性
效率
小李选择在B店工作,他工作认真,营销 能力强,不到一个月就卖了103套。但是他 也了解了以下情况： 一套财务软件市场价是870元，而包括 各方面的成本总共才300元，而从300元转 化为870元的过程绝大部分是通过自己的 努力才得以实现的。但是B店的老板却轻 而易举就获取净利润570元，自己辛辛苦 苦推销一套软件才获得10元的佣金，老板 的收益是你的57 倍。
东部沿海某地气派现代的教学大楼
2、社会主义市场经济要体现“效率优先, 兼顾公平”的原则
首要目标
多、少
国 情 差距大， 不平衡
提高效率
兼顾公平
小李最终离开了电脑城,在一家园艺公司找到工作,他 凭借着自己的勤奋好学,很快掌握了各种花卉的种植技 术,成为公司的骨干,收入也比在电脑城时高了好几倍。 三年后小李回到了家乡搞起了特色农业，生产花卉、 盆景，很快富裕起来。但 他没有忘记乡亲，他投入资 金，传授技术，帮助村民发展花卉、盆景，带领全村 人共同致富，使他们村成了远近闻名的小康村。
（可以写成小论文形式）
思考
1、推进收入分配制度改革进一步理顺分 配关系,完善分配制度 2、着力提高低收入者收入水平
3、扩大中等收入者比重
4、有效调节过高收入,取缔非法收入 5、努力缓解地区之间和部分社会成员收 入分配差距扩大的趋势
知识小结
效率含义
兼 顾 效 率 和 公 平
效率与 公平
收入分配方式对效率的影 响 公平的含义
国民收入初次分配是指物质生产部门 内部(企业)的分配
国民收入 初次分配 饼图
国家 集体 个人
国民收入再次分配是指有国家参与的在全 社会范围内的分配
完善收入分配制度，规范收入分配秩序。坚持按劳分配为主体、 多种分配方式并存的分配制度，加强收入分配宏观调节，在经 济发展的基础上，更加注重社会公平，着力提高低收入者收入 水平，逐步扩大中等收入者比重，有效调节过高收入，坚决取 缔非法收入，促进共同富裕。通过扩大就业、建立农民增收减 负长效机制、健全最低工资制度、完善工资正常增长机制、逐 步提高社会保障标准等举措，提高低收入者收入水平。完善劳 动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配制度。健全 国家统一的职务与级别相结合的公务员工资制度，规范地区津 贴补贴标准，完善艰苦边远地区津贴制度。规范国有企业经营 管理者收入，确定管理者与职工收入合理比例。加快垄断行业 改革，调整国家和企业分配关系，完善并严格实行工资总额控 制制度。建立健全国有资本经营预算制度，保障所有者权益。 实行综合与分类相结合的个人所得税制度，加强征管和调节。 (十六届六中全会报告)
授课: 付万鹏
聪明好学小李来自西部某省，高中 毕业后因为家境贫寒放弃了上大学的机 会，来到江阴找工作，一天他看到2个 招聘启事： 南菁电脑城A店现要招聘一批推销员， 推销财务软件。
要求：会普通话，掌握一 定的电脑知识 报酬：30元/天
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
招 聘 启 事 1
南菁电脑城B店现要招聘一批 推销员，推销财务软件。
在村民的支持下，小李当上了村长，此后他一方面要 求村民合法经营，按章纳税；另一方面积极扶持村里 的特困户，按照国家的相关规定，为符合条件的家庭 办理最低生活保障，保证了他们的基本生活。
请结合材料和课本知识谈谈小李怎样兼顾效率和 公平？
3、如何做到“兼顾效率与公平”？
( 1 ) 兼顾效率与公平，要允许和鼓励“部 分先富”，最终达到共同富裕。 （2）兼顾效率与公平，要反对两种错误倾 向，即平均主义和收入差距过分悬殊 （3）兼顾效率与公平，必须正确处理初次分 配注重效率与再分配注重公平的关系。
把蛋糕做大
调动全社 会的力量 给劳动者提 供充分的利 益和权利分 配的公平
公平是提高效率的保证
我国部分自然资源拥有情况
资源 领土总量 矿产总量 耕地总量 水资源总量 森林总量 占世界位次 3 3 4 6 6
人均拥有量是世 界平均数的比率
1/3 3/5 1/3 1/4 1/5
西部某地区阴暗潮湿的教室
注意：
共同富裕
不同于
同步富裕
部分先富
我国的基尼系数 基尼 系数 合理 1978 1991 1998 1999 2000 2002 区间 0.30.4
2004
0.18 0.282 0.456 0.457 0.458 0.467 0.477
根据国际通行惯例:基尼系数在0.3-0.4间表明收 入差距达到合理程度,低于0.3.表明分配过于平均, 高于0.4表明收入差距扩大,趋于不合理.
这公平吗？
你是小李，你愿意干下去吗？
公平就是消灭差 别，有差别就不 公平。人人平均、 不存在差别才是 公平。
公平不在于没有差别，而 在于差别是否合理。如果 差别给人以激励，使经济 具有活力和效率，又不影 响社会稳定，就是公平。
3、公平的含义
公平的含义较广，涉及经济、 政治法律等各个领域。经济学 不是绝对的 平均主义 中所说的公平主要是指收入分 “大锅饭” 配中的公平。 主要表现为收入分配的 相对平等，即要求社会成员之 允许差距存在， 但要有一定的 间的收入差距不能过于悬殊， 限度 要求保证人们基本的生活需要。
小李了解真相后，与老板的关系日益紧 张;工作积极性下降，工作热情也荡然无 存，销售情况也直线下降，老板的收益 也大受影响；甚至产生过对社会的不满 情绪。 思考:处理好公平有什么意义?
4、坚持收入公平分配的意义：
有助于协调人们之间的经济利益关系 有利于实现经济的发展 有利于社会和谐和稳定
二、正确处理效率与公平的关系
1 、效率与公平的辨证关系
使资源利 用率提高 收入分配 相对平等
效率
经济 发展
做蛋糕
公平
切蛋糕
把蛋糕做大 收入差 距拉大 把蛋糕分 得均匀
调动人们积极性 报酬与贡献挂钩
挫伤工作 积极性
降低工 作效率
效率和公平是对立的
效率和公平具有 一致性
把蛋糕分 得均匀
只有在蛋糕做大的前 提下才可能实现
效率是公平的物质前提
坚持公平分配的意义
效率和公平的辨证关系
正确处理效 率和公平的 关系
社会主义市场经济要坚持”效 率优先、兼顾公平的原则 怎样兼顾效率和公平
假如你是我们城市的管理者，结合课 本知识，谈谈你打算用什么方法来既 保证私营企业老板的利益,不影响效率 的实现,又保障打工者的利益而不失公 平,做到兼顾效率和公平？
要求：会普通话，掌握一定的 电脑知识 报酬：底薪10元/天，每推销 出一套财务软件可抽取 10元佣金
招 聘 启 示 2
招聘启事1与招聘启事2对比
• A店：30元/天 • B店：底薪10元/天，每推销出一套财 务
软件可抽取10元佣金 1、如果你是老板，你会采 取哪种分配方式？为什么？ 2、如果小李，你更愿意到哪 间店工作？为什么？
思考
一、效率与公平
1、效率的含义
经济活动中投入与产出的比较。效率=投入/产 出 它表示资源有效利用的程度 资源的节约
效率提高
社会财富的增加
时间就是金钱 效率就是生命
2、收入分配方式对效率的影响
收入 分配 方式
调动人们的积极性 挫伤人们的积极性
效率
小李选择在B店工作,他工作认真,营销 能力强,不到一个月就卖了103套。但是他 也了解了以下情况： 一套财务软件市场价是870元，而包括 各方面的成本总共才300元，而从300元转 化为870元的过程绝大部分是通过自己的 努力才得以实现的。但是B店的老板却轻 而易举就获取净利润570元，自己辛辛苦 苦推销一套软件才获得10元的佣金，老板 的收益是你的57 倍。
东部沿海某地气派现代的教学大楼
2、社会主义市场经济要体现“效率优先, 兼顾公平”的原则
首要目标
多、少
国 情 差距大， 不平衡
提高效率
兼顾公平
小李最终离开了电脑城,在一家园艺公司找到工作,他 凭借着自己的勤奋好学,很快掌握了各种花卉的种植技 术,成为公司的骨干,收入也比在电脑城时高了好几倍。 三年后小李回到了家乡搞起了特色农业，生产花卉、 盆景，很快富裕起来。但 他没有忘记乡亲，他投入资 金，传授技术，帮助村民发展花卉、盆景，带领全村 人共同致富，使他们村成了远近闻名的小康村。
（可以写成小论文形式）
思考
1、推进收入分配制度改革进一步理顺分 配关系,完善分配制度 2、着力提高低收入者收入水平
3、扩大中等收入者比重
4、有效调节过高收入,取缔非法收入 5、努力缓解地区之间和部分社会成员收 入分配差距扩大的趋势
知识小结
效率含义
兼 顾 效 率 和 公 平
效率与 公平
收入分配方式对效率的影 响 公平的含义
国民收入初次分配是指物质生产部门 内部(企业)的分配
国民收入 初次分配 饼图
国家 集体 个人
国民收入再次分配是指有国家参与的在全 社会范围内的分配
完善收入分配制度，规范收入分配秩序。坚持按劳分配为主体、 多种分配方式并存的分配制度，加强收入分配宏观调节，在经 济发展的基础上，更加注重社会公平，着力提高低收入者收入 水平，逐步扩大中等收入者比重，有效调节过高收入，坚决取 缔非法收入，促进共同富裕。通过扩大就业、建立农民增收减 负长效机制、健全最低工资制度、完善工资正常增长机制、逐 步提高社会保障标准等举措，提高低收入者收入水平。完善劳 动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参与分配制度。健全 国家统一的职务与级别相结合的公务员工资制度，规范地区津 贴补贴标准，完善艰苦边远地区津贴制度。规范国有企业经营 管理者收入，确定管理者与职工收入合理比例。加快垄断行业 改革，调整国家和企业分配关系，完善并严格实行工资总额控 制制度。建立健全国有资本经营预算制度，保障所有者权益。 实行综合与分类相结合的个人所得税制度，加强征管和调节。 (十六届六中全会报告)