员工工牌管理制度

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

员工工牌管理制度

为规范公司管理,加强对于员工及外来人员的识别,给大家提供一个安全有序的办公环境,要求公司员工佩戴工牌上班。

现就有关工牌管理做出如下规定,希望全体员工共同遵守。

一、工牌使用要求

1.工牌是公司员工的身份象征,全体员工应以高度的荣誉感和责任心加

以爱护,保持工牌的整洁。

2.员工在工作时间,于工作场合及公司要求的其它场合必须佩戴工牌。

3.员工佩戴工牌情况由员工所在部门管理人员负责监督,人力资源部和

行政部门将会不定时进行抽查、检查。

4.工牌由公司行政部负责制作和发放,领取时进行登记。

5.员工应妥善保管工牌,如有丢失或损坏,应及时告知前台并补办新工牌。

补办费用由员工自理,每个收取工本费50元。

6.员工离职(岗)时应将工牌交回行政部。

二、管理与处罚

凡有以下情况之一者,将依据情节轻重及后果严重程度给予批评教育或相

应处罚:

1.无正当理由未佩戴工牌的;

2.故意损坏或恣意涂改工牌的;

3.将工牌转借他人使用的。

处罚措施:

公司范围内,发现未佩戴带工牌两次的员工给予口头批评;超过三次者,给予书面警告。若发现员工私自将工牌,转借公司以外人员使用者,直接给予书面警告。

三、本规定自2016年1月1日起执行,其修改和解释权归公司人力资源部所有。

本文档部分内容来源于网络,如有内容侵权请告知删除,感谢您的配合!

相关文档
最新文档