全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题(社会保障).doc
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题(社会保障)
三一文库（）/学校用文/试题资料〔全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题（社会保障）〕全国人力资和社会保障法治知识试题填空题（社会保障）1.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由（）承担。
2.社会保险基金存入（）。
3.《企业年金办法》规定，企业成立企业年金理事会作为受托人的，企业年金理事会应当由企业和职工代表组成，也可以聘请企业以外的专业人员参加，其中职工代表应不少（）。
4.《企业年金办法》规定，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的（）。
5.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》将失业保险基金支持企业稳岗政策实施范围由兼并重组企业、化解产能过剩企业、淘汰落后产能企业三类企业扩大到（）。
6.失业保险援企稳岗“护航行动”中，对基金支付能力不足一年，特别是去产能企业集中，涉及员工数量众多、就业岗位偏少的统筹地区，要加大失业保险（）调剂力度。
7.通过实施失业保险援企稳岗“护航行动”，推动全面、规范实施失业保险支持企业稳定岗位政策，实现“两个全覆盖”，即（），为企业脱困发展、减少失业、稳定就业护航。
8.人力资社会保障部办公厅全国工商联办公厅联合开展的“失业保险惠企政策进民企”专项宣传活动要求，省级及地市级人力资社会保障部门和工商联每年至少联合举办（）。
9.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得初级（五级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
10.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得中级（四级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
11.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得高级（三级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
12.2018年，失业保险针对深度贫困地区脱贫攻坚提出一系列政策措施，包括提高失业保险金标准、提高稳岗补贴标准、放宽技能提升补贴条件等，这些政策的执行期限截至（）。
2021年全国人力资源和社会保障法律法规知识网络知识竞赛试卷及答案
2021年全国人力资源和社会保障法律法规知识网络知识竞赛试卷及答案1、《社会保险费征缴暂行条例》于（）发布实施。
A （1999年1月22日）B （2000年1月22日）C （1999年3月12日）D （2000年3月12日）正确答案：（A）2、根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起（）日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。
A （10）B （15）C （30）D （60）正确答案：（C）3、根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，缴费单位必须按（）向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。
A （日）B （月）C （季度）D （年）正确答案：（B）1、《女职工劳动保护特别规定》于（）年4月28日公布施行。
A （2012）B （2013）C （2014）D （2015）正确答案：（A）1、《事业单位人事管理条例》自（）年7月1日起施行。
A （2012）B （2013）C （2014）D （2015）正确答案：（C）1、《职工带薪年休假条例》自（）年1月1日起施行。
A （2007）B （2008）C （2009）D （2010）正确答案：（B）1、根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会设主任（）名，副主任和委员若干名。
A （一）B （两）C （三）D （四）正确答案：（A）2、根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会主任由政府负责人或者（）担任。
A （人力资源社会保障行政部门主要负责人）B （人民检察院代表）C （人民检察院代表）D （当地政府代表）正确答案：（A）3、根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会应当每年至少召开（）次全体会议，研究本仲裁委员会职责履行情况和重要工作事项。
A （一）B （两）C （三）D （四）正确答案：（B）4、根据《劳动人事争议仲裁组织规则》规定，劳动人事争议仲裁委员会主任或者（）分之一以上的仲裁委员会组成人员提议召开仲裁委员会会议的，应当召开。
社会保障考试题及答案
社会保障考试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 社会保障制度最早起源于哪个国家？A. 英国B. 德国C. 美国D. 法国答案：B2. 社会保障体系中，以下哪项不属于社会保险？A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 社会救助答案：D3. 社会保障基金的主要来源是什么？A. 政府财政拨款B. 个人缴费C. 企业缴费D. 以上都是答案：D4. 以下哪项不是社会保障制度的主要目标？A. 保障基本生活B. 促进社会公平C. 刺激经济增长D. 维护社会稳定答案：C5. 社会保障制度的实施对以下哪个群体影响最大？A. 低收入群体B. 中等收入群体C. 高收入群体D. 所有群体答案：A6. 社会保障制度的核心是什么？A. 社会保险B. 社会救助C. 社会福利D. 社会服务答案：A7. 社会保障制度的建立和发展与以下哪个因素关系最密切？A. 经济发展水平B. 人口老龄化C. 政治体制D. 文化传统答案：A8. 以下哪项不是社会保障制度的基本特征？A. 强制性B. 互助性C. 营利性D. 普遍性答案：C9. 社会保障制度的实施需要哪些基本条件？A. 完善的法律体系B. 充足的财政支持C. 有效的管理机构D. 以上都是答案：D10. 社会保障制度的发展趋势是什么？A. 减少覆盖范围B. 增加覆盖范围C. 降低保障水平D. 提高保障水平答案：B二、多项选择题（每题3分，共15分）11. 社会保障制度的主要功能包括哪些？A. 保障功能B. 调节功能C. 稳定功能D. 发展功能答案：ABCD12. 社会保障制度的覆盖范围通常包括哪些人群？A. 老年人B. 残疾人C. 失业者D. 所有居民答案：ABC13. 社会保障制度的实施需要哪些方面的支持？A. 法律支持B. 经济支持C. 技术支持D. 社会支持答案：ABCD14. 社会保障制度的改革通常涉及哪些方面？A. 制度结构B. 资金来源C. 管理方式D. 服务内容答案：ABCD15. 社会保障制度的国际合作通常包括哪些内容？A. 信息交流B. 技术合作C. 资金援助D. 政策协调答案：ABCD三、判断题（每题2分，共10分）16. 社会保障制度的建立和发展完全依赖于政府的决策和行动。
全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题(社会保障)
全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题（社会保障）全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题（社会保障）一、单选题 1.基本养老保险实行社会统筹与（）相结合。
A.单位缴纳 B.个人账户 C.家庭账户 D.政府补贴 2.《企业年金办法》自2018年（）起施行。
A.1月1日 B.2月1日 C.3月1日 D.4月1日 3.《企业年金办法》中规定，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益，企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人，也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人，完全归属于职工个人的期限最长不超过（）年。
A.5 B.6 C.7 D.8 4.党的十九大报告中对失业保险提出了（）的要求。
A.大规模开展职业技能培训，注重解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业 B.完善失业保险制度 C.增强失业保险制度预防失业、促进就业功能 D.健全人力资源市场，完善就业服务体系，增强失业保险对促进就业的作用 5.党的十八届三中全会提出增强失业保险预防失业、（）功能。
A.促进就业 B.支持脱贫攻坚 C.防范基金运行风险 D.保障失业人员基本生活6.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》对稳岗补贴提出了（）的要求。
A.依法参加失业保险3年以上、当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴，所需资金按规定从失业保险基金中列支 B.对不裁员或少裁员的去产能企业，降低稳岗补贴门槛，提高稳岗补贴标准 C.探索适应灵活就业人员的失业、工伤保险保障方式 D.积极预防和有效调控失业风险。
落实调整失业保险费率政策，减轻企业和个人负担，稳定就业岗位 7.（）文件中第一次提出稳岗补贴政策。
A.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》 B.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》 C.《国务院关于关于进一步优化企业兼并重组市场环境的意见》 D.《人力资源社会保障部财政部国家发展和改革委员会工业和信息化部关于失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知》 8.稳岗补贴标准原则上按照不超过该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的（）发放。
全国人力资源和社会保障法治知识试题多选题
全国人力资源和社会保障法治知识试题多选题（社会保障）1.基本养老金根据（）、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
A.个人缴费年限B.缴费工资C.当地职工平均工资D.个人账户金额2.财政部门、审计机关按照各自职责，对社会保险基金的（）情况实施监督。
A.收支B.管理C.合规D.投资运营3.社会保险经办机构应当（）地记录参加社会保险的个人缴费和用人单位为其缴费，以及享受社会保险待遇等个人权益记录，定期将个人权益记录单免费寄送本人。
A.真实B.及时C.完整D.准确4.《企业年金办法》中规定，企业年金基金由下列各项组成（）。
A.企业缴费B.职工个人缴费C.企业年金基金投资运营收益D.国家规定的其他收入5.根据《企业年金办法》，关于领取企业年金，下列说法正确的是（）。
A.职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权B.出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人C.职工本人因辞职、辞退离开原单位的，可以根据本人要求一次性支付给本人D.职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承6.企业申请稳岗补贴应同时具备以下（）条件。
A.生产经营活动符合国家及所在区域产业结构调整政策和环保政策B.依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费C.上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率D.企业财务制度健全、管理运行规范7.稳岗补贴主要用于以下支出（）。
A.职工生活补助B.缴纳社会保险费C.转岗培训D.技能提升培训8.《人力资源社会保障部办公厅关于实施失业保险援企稳岗“护航行动”的通知》中规定，（）企业不宜享受稳岗补贴。
A.严重违法失信企业等失信责任主体B.不符合产业发展方向、技术落后、没有市场前景、生产经营恢复无望的“僵尸企业”C.发展前景好但生产经营遇到暂时性困难，未能按时足额缴纳失业保险费，补缴欠费后申请的企业D.财务制度健全、管理运行规范企业9.《人力资源社会保障部办公厅关于实施失业保险援企稳岗“护航行动”的通知》对规范优化流程提出了（）原则。
社会保障考试题
社会保障考试题社会保障是指国家为保障公民的基本生活和社会权益而采取的各种措施和制度安排。
为了评估公民对社会保障知识的了解程度，社会保障考试成为了一种常见的评估方式。
本文将针对社会保障考试题展开讨论，帮助读者更好地理解社会保障的相关知识。
一、选择题1. 下列哪项不属于社会保障的内容？A. 养老保险B. 医疗保险C. 人寿保险D. 失业保险2. 社会保障制度的目标是什么？A. 保障公民的基本生活B. 提供高额的福利待遇C. 促进经济发展D. 减轻政府的负担3. 以下哪项不属于我国社会保障的三大支柱？A. 养老保险B. 医疗保险C. 失业保险D. 住房公积金二、填空题1. 社会保障是一种________的制度安排。
2. 养老保险是一种为_______提供的保险制度。
3. 国家实行的社会保障制度有________。
三、问答题1. 请解释社会保障的含义及其重要性。
社会保障是指国家为保障公民的基本生活和社会权益而采取的各种措施和制度安排。
它的重要性体现在以下几个方面：首先，社会保障可以确保公民的基本生活。
通过提供养老保险、医疗保险等各种福利待遇，社会保障可以帮助人们在失去工作能力或面临疾病时维持基本的经济来源，确保他们有足够的经济保障来应对生活的困难。
其次，社会保障可以促进社会稳定和安定。
一个社会如果没有健全的社会保障制度，就会有更多的人面临贫困、失业等问题，从而导致社会动荡和矛盾的加剧。
而通过建立完善的社会保障制度，可以减轻社会不平等现象，提高社会稳定性。
最后，社会保障是国家的责任和义务。
国家应当为公民提供基本的社会保障，并积极维护公民的权益。
通过社会保障制度的建立，可以体现国家对公民的保护和关怀，增强人民对政府的信心和认同感。
2. 列举并简要介绍我国社会保障的三大支柱。
我国社会保障的三大支柱包括养老保险、医疗保险和失业保险。
养老保险是指国家为老年人提供的一种保险制度。
通过养老保险，老年人可以在退休后获得一定的养老金或福利待遇，确保他们的基本生活需求。
全国人力资源和社会保障法治知识网络竞赛题库及答案(第701-820题)
全国人力资源和社会保障法治知识网络竞赛题库及答案（第701-820题）《工伤保险条例》规定，用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇，由社会保险行政部门责令退还，处骗取金额O的罚款。
A.2倍以上3倍以下B.3倍以上C.2倍以上5倍以下D.5倍以上正确答案：C失业人员在领取失业保险金期间求职时，可以按规定享受O等优惠政策。
A.税收减免B.子女教育费用减免C.保障性住房D.就业服务减免费用正确答案：D《中华人民共和国社会保险法》规定，职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移，缴费年限（）。
A.中止计算B.分段计算C.累计计算D.重新计算正确答案：C老王在领取失业保险金期间因达到退休年龄办理了退休手续，并开始领取养老金。
那么OA.他可以继续领取剩余的失业保险金B.他可以再领取一个月的失业保险金C.他不可以继续领失业保险金D.他不可以继续领失业保险金，但可以享受其他失业保险待遇正确答案：C失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属O发给丧葬补助金和抚恤金。
A.按月B.按季度C.按年D.一次性正确答案：D失业保险金应O发放。
A.按天B.按月C按季度D.按年正确答案：B失业人员领取失业保险金的期限最长为O个月。
A.16B.18C.24D.28正确答案：C失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为（）个月。
A.10B.12C.18D.24正确答案：D失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为O个月。
A.10B.12C.18正确答案：C失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为O个月。
A.10B.12C.18D.24正确答案：B重新就业后再次失业的人员，失业保险缴费时间重新计算。
再次失业领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过（）。
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题(社会保障).doc
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题（社会保障）全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题（社会保障）.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由（）承担。
2.社会保险基金存入（）。
3.《企业年金办法》规定，企业成立企业年金理事会作为受托人的，企业年金理事会应当由企业和职工代表组成，也可以聘请企业以外的专业人员参加，其中职工代表应不少（）。
4.《企业年金办法》规定，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的（）。
5.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》将失业保险基金支持企业稳岗政策实施范围由兼并重组企业、化解产能过剩企业、淘汰落后产能企业三类企业扩大到（）。
6.失业保险援企稳岗“护航行动”中，对基金支付能力不足一年, 特别是去产能企业集中，涉及员工数量众多、就业岗位偏少的统筹地区，要加大失业保险（）调剂力度。
7.通过实施失业保险援企稳岗“护航行动”，推动全面、规范实施失业保险支持企业稳定岗位政策，实现“两个全覆盖”，即（），为企业脱困发展、减少失业、稳定就业护航。
8.人力资源社会保障部办公厅全国工商联办公厅联合开展的“失业保险惠企政策进民企”专项宣传活动要求，省级及地市级人力资源社会保障部门和工商联每年至少联合举办（）。
9.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得初级（五级）职业资格证书的可以中领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
0.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得中级（四级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
1.符合技能提升补贴中领条件的参保职工，取得高级（三级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
2.2018年，失业保险针对深度贫困地区脱贫攻坚提出一系列政策措施，包括提高失业保险金标准、提高稳岗补贴标准、放宽技能提升补贴条件等，这些政策的执行期限截至（）。
3 .社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制的保障对象包括：享受国家定期抚恤补助的优抚对象、城乡低保对象、特困人员、（）。
全国人力资源和社会保障法治知识试题(关于就业创业)
全国人力资源和社会保障法治知识试题（关于就业创业）全国人力资源和社会保障法治知识试题（关于就业创业）一、单选题.国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实施（）A.积极的就业政策B.稳慎的就业政策c.扩张性就业政策D.激励性就业政策2.（）以上人民政府把扩大就业作为经济和社会发展的重要目标，纳入国民经济和社会发展规划，并制定促进就业的中长期规划和年度工作计划。
A.省级B.地市级c.县级D.中央级3.（）建立全国促进就业工作协调机制，研究就业工作中的重大问题，协调推动全国的促进就业工作。
A.国务院B.人力资源和社会保障部c.民政部D.信息产业部4.国家倡导劳动者树立正确的择业观念,提高就业能力和创业能力;鼓励劳动者（）。
A.自主创业、自谋职业B.服从分配、自主创业c.自谋职业、服从分配D.依靠政府、等待分配5.用人单位依法享有（）的权力。
A.随意用人B.自主用人c.择优用人D.被安排用人6.县级以上人民政府在安排政府投资和确定重大建设项目时，应当发挥（）和重大建设项目带动就业的作用，增加就业岗位。
A.基建B.投资c.税收D.资助7.国家实行有利于促进就业的金融政策，增加中小企业的融资渠道；鼓励金融机构改进金融服务，加大对中小企业的信贷支持，并对自主创业人员在一定期限内给予（）等扶持。
A.大额信贷B.资金赞助c.税收减免D.小额信贷8.国家建立健全（），依法确保失业人员的基本生活，并促进其实现就业。
A.就业制度B.失业制度c.就业保险制度D.失业保险制度9.用人单位招用人员,不得以（）为由拒绝录用。
但是,经医学鉴定传染病源携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行xx规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作 A.是传染病病原携带者B.是传染病患者c.劳动者感染传染病D.是传染病早期0.国家实行（）的就业政策，建立健全城乡劳动者平等就业的制度，引导农业富余劳动力有序转移就业。
人力资源和社会保障法治知识试题及解析
人力资源和社会保障法治知识试题及解析试题：1. 什么是人力资源？A）人员的数量B）人员的质量C）人力的开发和利用D）人员的组织和管理2. 以下哪个不是人力资源管理的目标？A）招聘和选拔人才B）培训和发展人才C）激励和激励人才D）解雇和裁员人才3. 人力资源法的主要内容是指：A）劳动合同制度B）劳动监察制度C）劳动关系协调制度D）劳动报酬制度4. 什么是社会保障？A）个人存款B）社会福利C）工资收入D）财产保险5. 社会保障法主要保障的权益是：A）劳动者的权益B）雇主的权益C）政府的权益D）社会的权益解析：1. C）人力的开发和利用。
人力资源是指组织所拥有的能够为其创造经济价值的人力资源，包括人员数量、人员素质和人员特征等方面。
2. D）解雇和裁员人才。
人力资源管理的目标主要包括招聘和选拔人才、培训和发展人才以及激励和激励人才，而解雇和裁员人才不是人力资源管理的主要目标之一。
3. C）劳动关系协调制度。
人力资源法的主要内容包括劳动合同制度、劳动监察制度和劳动关系协调制度等，其中劳动关系协调制度是指通过协商、调解等方式解决劳动关系中的纠纷和冲突，维护劳动者的权益。
4. B）社会福利。
社会保障是指国家或社会通过给予特定群体或个人一定的经济、社会、文化等方面的保障，以使其免于生活贫困和丧失权益的一种制度安排，其中包括社会福利的保障。
5. A）劳动者的权益。
社会保障法主要保障的是劳动者的权益，包括社会保险权益、医疗保障权益、养老保障权益等。
通过社会保障制度，保障劳动者的基本生活需要和社会福利权益。
人力资源和社会保障法治是现代社会经济和社会发展的重要组成部分。
人力资源管理涉及到组织中的人力资源的开发和利用，以及招聘、培训、激励和解雇等方面的管理工作。
社会保障是国家或社会为了保障公民的基本生活和社会福利而实施的制度安排。
人力资源和社会保障法的规定和实施，对于维护劳动者合法权益、促进社会公平正义和稳定经济社会秩序具有重要意义。
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题(社会保障
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题（社会保障1.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由（）承担。
2.社会保险基金存入（）。
3.《企业年金办法》规定，企业成立企业年金理事会作为受托人的，企业年金理事会应当由企业和职工代表组成，也可以聘请企业以外的专业人员参加，其中职工代表应不少（）。
4.《企业年金办法》规定，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的（）。
5.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》将失业保险基金支持企业稳岗政策实施范围由兼并重组企业、化解产能过剩企业、淘汰落后产能企业三类企业扩大到（）。
6.失业保险援企稳岗“护航行动”中，对基金支付能力不足一年，特别是去产能企业集中，涉及员工数量众多、就业岗位偏少的统筹地区，要加大失业保险（）调剂力度。
7.通过实施失业保险援企稳岗“护航行动”，推动全面、规范实施失业保险支持企业稳定岗位政策，实现“两个全覆盖”，即（），为企业脱困发展、减少失业、稳定就业护航。
8.人力资源社会保障部办公厅全国工商联办公厅联合开展的“失业保险惠企政策进民企”专项宣传活动要求，省级及地市级人力资源社会保障部门和工商联每年至少联合举办（）。
9.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得初级（五级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
10.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得中级（四级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
11.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得高级（三级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
12.2018年，失业保险针对深度贫困地区脱贫攻坚提出一系列政策措施，包括提高失业保险金标准、提高稳岗补贴标准、放宽技能提升补贴条件等，这些政策的执行期限截至（）。
13.社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制的保障对象包括：享受国家定期抚恤补助的优抚对象、城乡低保对象、特困人员、（）。
人力资源和社会保障局法律法规知识试题
人力资源和社会保障局法律法规知识考试试题一、判断题（每题2分，计60分）1．工伤保险费由用人单位和职工个人共同缴纳。
( )2．当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。
口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况,申请调解的争议事项、理由和时间。
（）3．用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
（）4．事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，属于劳动争议案件。
（）5．因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议案件，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。
（）6．劳动者对社会保险待遇核定不服的，劳动者可以申请行政复议，也可以直接向人民法院提起行政诉讼。
（）7．劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。
（）8．为促进就业，各级政府和有关部门可以举办经营性的职业中介机构加强公共就业服务。
（）9．职工在工作时间和工作场所内，履行工作职责受到暴力等意外伤害，应当认定为工伤。
（）10．农民工进城就业与城镇劳动者享有平等就业权利，但不能享有小额担保贷款政策扶持。
（）11．用人单位与高校毕业生签订就业协议时，用人单位在为学生保留岗位的情况下，可以收取岗位保证金或抵押金。
（）12．政府应当建立失业预警制度，确定失业预警线，当失业率达到预警线时，当地社会保险经办机构应当及时向同级政府报告，并提出采取相应措施的建议。
（）13．城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。
（）14．行政许可由具有行政许可权的行政机关在其法定职权范围内实施。
（）15．社会保障制度一般包括社会保险、社会救济和社会福利三方面的制度，其中，社会保险制度是核心。
（）16．《社会保险费征缴暂行条例》规定，国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营和其他城镇企业及其职工，各类事业单位及其职工，都应依法参加社会保险。
（）17．职工或者直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由职工或者直系亲属承担举证责任。
人力资源与社会保障法律法规知识练习(附答案)
人力资源与社会保障法律法规知识练习一、判断题1．温家宝总理在今年8月27日国务院召开的全国依法行政会议上讲话中指出，政府要严格依法办事，政府不仅要按法定权限办事，还要按照法定程序办事。
没有程序的民主，就没有实质的民主；没有程序的公正，就很难保证实体公正和结果公正。
（）2．当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。
口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况,申请调解的争议事项、理由和时间。
（）3．用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
（）4．事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，属于劳动争议案件。
（）5．因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议案件，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。
（）6．劳动者对社会保险待遇核定不服的，劳动者可以申请行政复议，也可以直接向人民法院提起行政诉讼。
（）7．劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。
（）8．为促进就业，各级政府和有关部门可以举办经营性的职业中介机构加强公共就业服务。
（）9．职工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。
（）10．农民工进城就业与城镇劳动者享有平等的就业权利，但是不能享有小额担保贷款政策扶持。
（）11．用人单位与高校毕业生签订就业协议时，用人单位在为学生保留岗位的情况下，可以收取岗位保证金或抵押金。
（）12．政府应当建立失业预警制度，确定失业预警线，当失业率达到预警线时，当地社会保险经办机构应当及时向同级政府报告，并提出采取相应措施的建议。
（）13．城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。
（）14．行政许可由具有行政许可权的行政机关在其法定职权范围内实施。
（）15．社会保障制度一般包括社会保险、社会救济和社会福利三方面的制度，其中，社会保险制度是核心。
（）16．《社会保险费征缴暂行条例》规定，国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营和其他城镇企业及其职工，各类事业单位及其职工，都应依法参加社会保险。
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题(社会保障)【精品范文】
全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题（社会保障）全国人力资源和社会保障法治知识试题填空题（社会保障）1.国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由（）承担。
2.社会保险基金存入（）。
3.《企业年金办法》规定，企业成立企业年金理事会作为受托人的，企业年金理事会应当由企业和职工代表组成，也可以聘请企业以外的专业人员参加，其中职工代表应不少（）。
4.《企业年金办法》规定，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的（）。
5.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》将失业保险基金支持企业稳岗政策实施范围由兼并重组企业、化解产能过剩企业、淘汰落后产能企业三类企业扩大到（）。
6.失业保险援企稳岗“护航行动”中，对基金支付能力不足一年，特别是去产能企业集中，涉及员工数量众多、就业岗位偏少的统筹地区，要加大失业保险（）调剂力度。
7.通过实施失业保险援企稳岗“护航行动”，推动全面、规范实施失业保险支持企业稳定岗位政策，实现“两个全覆盖”，即（），为企业脱困发展、减少失业、稳定就业护航。
8.人力资源社会保障部办公厅全国工商联办公厅联合开展的“失业保险惠企政策进民企”专项宣传活动要求，省级及地市级人力资源社会保障部门和工商联每年至少联合举办（）。
9.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得初级（五级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
10.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得中级（四级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
11.符合技能提升补贴申领条件的参保职工，取得高级（三级）职业资格证书的可以申领的技能提升补贴金额一般不超过（）。
12.2018年，失业保险针对深度贫困地区脱贫攻坚提出一系列政策措施，包括提高失业保险金标准、提高稳岗补贴标准、放宽技能提升补贴条件等，这些政策的执行期限截至（）。
13.社会救助和保障标准与物价上涨挂钩联动机制的保障对象包括：享受国家定期抚恤补助的优抚对象、城乡低保对象、特困人员、（）。
全国人力资源和社会保障法治知识试题(单选题)
三一文库（）/学校用文/试题资料〔全国人力资源和社会保障法治知识试题（单选题）〕全国人力资和社会保障法治知识试题（单选题）人才队伍建设与人事制度改革一、单选题1.为提高高技能领军人才政治待遇，《关于提高技术工人待遇的意见》要求各地要探索实行高技能领军人才在工会等群团组织中挂职和兼职，纳入（）联系专家范围。
A.党委B.政府C.人大D.政协2．《关于提高技术工人待遇的意见》明确，国有企业工资总额分配要向高技能人才倾斜，高技能人才人均工资增幅应（）本单位管理人员人均工资增幅。
A.低于B.等于C.高于D.不低于3．《关于提高技术工人待遇的意见》明确，各地要设立（）人才服务窗口，负责协调落实相关待遇政策，并结合实际制定支持政策。
A.技能B.高技能C.领军D.高技能领军4．中华技能大奖候选人须来自生产一线岗位，且从事本职业（工种）（）年以上，享受国务院政府特殊津贴，原则上从历届全国技术能手和具有高级技师职业资格的在岗人员中推荐。
A.5B.7C.10D.155．全国技术能手候选人须来自生产一线，且从事本职业（工种）（）年以上，取得高级工以上职业资格（技能等级）或同等资格，秉承工匠精神的在岗人员。
A.2B.3C.5D.76．《技工教育“十三五”规划》指出，到“十三五”末期，技师学院数量达到（）所左右。
A.350B.400C.450D.5007．《技工教育“十三五”规划》指出，“十三五”期间，技工院校每年开展职业培训保持在（）万人次以上。
A.500B.600C.700D.8008．技师学院招收高中毕业生，培养预备技师的学制教育期限为（）年。
A.2B.3C.4D.59．“十三五”期间，要建立技工院校（）队伍，发挥其在办学水平评估和办学过程督导中的作用。
A.督查员B.督导员C.巡查员D.教导员10．《技工教育“十三五”规划》指出，到2020年，要力争在（）个左右主体专业开展一体化课程教学，一体化课程覆盖全国技工院校70%以上的在校生。
最新全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题(社会保障)资料
全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题（社会保障）全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题（社会保障）一、单选题 1.基本养老保险实行社会统筹与（）相结合。
A.单位缴纳 B.个人账户 C.家庭账户 D.政府补贴 2.《企业年金办法》自2018年（）起施行。
A.1月1日 B.2月1日 C.3月1日 D.4月1日 3.《企业年金办法》中规定，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益，企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人，也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人，完全归属于职工个人的期限最长不超过（）年。
A.5 B.6 C.7 D.8 4.党的十九大报告中对失业保险提出了（）的要求。
A.大规模开展职业技能培训，注重解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业 B.完善失业保险制度 C.增强失业保险制度预防失业、促进就业功能 D.健全人力资源市场，完善就业服务体系，增强失业保险对促进就业的作用 5.党的十八届三中全会提出增强失业保险预防失业、（）功能。
A.促进就业 B.支持脱贫攻坚 C.防范基金运行风险 D.保障失业人员基本生活6.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》对稳岗补贴提出了（）的要求。
A.依法参加失业保险3年以上、当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴，所需资金按规定从失业保险基金中列支 B.对不裁员或少裁员的去产能企业，降低稳岗补贴门槛，提高稳岗补贴标准 C.探索适应灵活就业人员的失业、工伤保险保障方式 D.积极预防和有效调控失业风险。
落实调整失业保险费率政策，减轻企业和个人负担，稳定就业岗位 7.（）文件中第一次提出稳岗补贴政策。
A.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》 B.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》 C.《国务院关于关于进一步优化企业兼并重组市场环境的意见》 D.《人力资源社会保障部财政部国家发展和改革委员会工业和信息化部关于失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知》 8.稳岗补贴标准原则上按照不超过该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的（）发放。
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全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题（社会保障）全国人力资源和社会保障法治知识试题单选题（社会保障）一、单选题.基本养老保险实行社会统筹与（）相结合。
A.单位缴纳B.个人账户c.家庭账户D.政府补贴2.《企业年金办法》自2018年（）起施行。
A.1月1日B.2月1日c.3月1日D.4月1日3.《企业年金办法》中规定，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益，企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人，也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人，完全归属于职工个人的期限最长不超过（）年。
A.5B.6c.7D.84.党的十九大报告中对失业保险提出了（）的要求。
A.大规模开展职业技能培训，注重解决结构性就业矛盾，鼓励创业带动就业B.完善失业保险制度c.增强失业保险制度预防失业、促进就业功能D.健全人力资源市场，完善就业服务体系，增强失业保险对促进就业的作用5.党的十八届三中全会提出增强失业保险预防失业、（）功能。
A.促进就业B.支持脱贫攻坚c.防范基金运行风险D.保障失业人员基本生活6.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》对稳岗补贴提出了（）的要求。
A.依法参加失业保险3年以上、当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴，所需资金按规定从失业保险基金中列支B.对不裁员或少裁员的去产能企业，降低稳岗补贴门槛，提高稳岗补贴标准c.探索适应灵活就业人员的失业、工伤保险保障方式D.积极预防和有效调控失业风险。
落实调整失业保险费率政策，减轻企业和个人负担，稳定就业岗位7.（）文件中第一次提出稳岗补贴政策。
A.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》B.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》c.《国务院关于关于进一步优化企业兼并重组市场环境的意见》 D.《人力资源社会保障部财政部国家发展和改革委员会工业和信息化部关于失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知》8.稳岗补贴标准原则上按照不超过该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的（）发放。
A.40%B.50%c.60%D.70%9.实施稳岗补贴，失业保险统筹地区上年失业保险基金滚存结余应具备（）以上支付能力。
A.3个月B.6个月c.9个月D.1年0.为深入落实失业保险稳岗补贴政策，人力资源社会保障部决定从2018年至2020年在全国实施失业保险援企稳岗。
A.“扬帆行动”B.“护航行动”c.“展翅行动”D.“春蕾行动”1.为扩大失业保险稳就业政策宣传效果，让更多民营企业和职工知晓并享受政策红利。
人力资源社会保障部、全国工商联决定联合开展（）活动。
A.失业保险惠企政策进民企B.失业保险援企稳岗护航行动c.失业保险技能提升展翅行动D.失业保险稳就业行动2.推动各地深入实施失业保险支持技能提升补贴政策，助力推行终身职业技能培训制度，人力资源社会保障部决定从2018年起在全国实施失业保险支持技能提升（）。
A.“展翅行动”B.“护航行动”c.“畅通领、安全办行动”D.“参保扩面行动”3.职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起（）个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构申领技能提升补贴。
A.1B.6c.12D.244.从（）起，深度贫困地区失业保险金标准上调至最低工资标准的90%。
A.2019年1月1日B.2018年7月1日c.2018年8月1日D.2020年12月31日5.深度贫困地区失业保险参保企业，稳岗补贴标准可以提高到该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的（）。
?A.40%B.50%c.60%D.70%6.《人力资源社会保障部财政部关于使用失业保险基金支持脱贫攻坚的通知》规定，深度贫困地区职工申领技能提升补贴，参保年限可以放宽到累计参保缴费（）。
A.满一年B.满二年c.满三年D.不设参保年限7.为充分发挥失业保险制度促进再就业功能，我国自2006年1月起在北京、上海、江苏、浙江、福建、山东、广东七省（市）开展适当扩大失业保险基金支出范围试点工作,以下不属于扩大基金支出范围试点项目的是（）。
A.职业培训补贴B.岗位补贴c.社会保险补贴D.技能提升补贴8.职工应当参加失业保险，由（）按照国家规定共同缴纳失业保险费。
A.用人单位B.职工c.用人单位和职工D.用人单位、职工、政府财政补贴三方9.失业保险金的标准不得低于（）。
A.城市居民最低生活保障标准B.上年度社会平均工资水平c.参保职工在职期间平均工资水平D.参保所在地平均社会保险缴费基数20.职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限（）。
A.中止计算B.分段计算c.累计计算D.重新计算21.失业人员领取失业保险金，需按规定参加失业保险，且所在单位和本人已按规定履行缴费义务满（）年。
A.1B.2c.3D.422.用人单位应当将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起（）日内告知社会保险经办机构。
A.5B.7c.10D.1523.失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为（）个月。
A.10B.12c.18D.224.失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为（）个月。
A.10B.12D.2425.失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为（）个月。
A.10B.12c.18D.2426.失业人员领取失业保险金的期限最长为（）个月。
A.16B.18c.24D.2827.失业保险金应（）发放。
A.按天B.按月c.按季度D.按年28.失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，对其家属（）发给丧葬补助金和抚恤金。
A.按月B.按季度D.一次性29.职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系（），缴费年限累计计算。
A.不转移B.随本人转移c.由个人选择转移或不转移D.由用人单位选择转移或不转移30.我国失业保险基金的不包括（）。
??A.失业保险费收入B.利息收入c.财政补贴收入D.基金投资运营收入31.我国失业保险调剂金的建立以（）。
A.省、自治区为单位B.县为单位c.行业为单位D.地区为单位32.小李所在单位和本人按照规定累计缴费时间8年，用人单位终止劳动合同后，他可以领取失业保险金的期限最长为（）个月。
A.10B.12D.2433.老王在领取失业保险金期间因达到退休年龄办理了退休手续，遂开始领取养老金。
那么，他还能继续领失业保险金吗？（）A.可以继续领取剩余的失业保险金B.可以再领取一个月的失业保险金c.不可以D.不可以，但可以享受其他失业保险待遇34.工伤保险费应当由缴纳。
A.用人单位B.用人单位和个人c.个人D.用人单位或个人35.国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的（）。
A.差别费率B.差异费率c.浮动费率D.特定费率36.用人单位应当按照（），依据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
A.城镇居民人均可支配收入B.本单位职工工资总额c.本单位职工人均工资D.城镇居民工资总额37.工伤保险基金逐步实行（）。
A.全国统筹B.省级统筹c.市级统筹D.县级统筹38.职工（包括非全日制从业人员）在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。
职工发生工伤，由职工（）依法承担工伤保险责任。
A.先参保的单位B.后参保的单位c.受到伤害时工作的单位D.选择一个单位39.工伤保险费依据（）原则，确定费率。
A.以支定收、收支平衡B.以收定支，收支平衡c.现收现付D.储备足够40.职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理（）的有关规定处理。
A.民事纠纷B.劳动争议c.行政诉讼D.人事关系41.用人单位注册地和生产经营所在地不在同一统筹地区的，应当如何参保（）。
A.选择一个地点B.原则上应在注册地为职工参加工伤保险；未在注册地参加工伤保险的职工，可由用人单在生产经营地为其参加工伤保险c.注册地D.生产经营地42.下来（）情形不停止享受工伤保险待遇。
A.丧失享受待遇条件的B.拒不接受劳动能力鉴定的c.拒绝治疗的D.申请劳动能力复查鉴定的43.《工伤保险条例》的适用范围是。
A.中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户B.城镇企业c.个体工商户D.机关、事业单位、社会团体44.职工被鉴定为一级至四级伤残的，对于其劳动关系处理说法正确的是（）。
A.用人单位解除与工伤职工的劳动关系B.保留劳动关系，退出工作岗位c.保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作D.经工伤职工本人提出，可以与用人单位解除或者终止劳动关系45.依据《工伤保险条例》，下列情形中，不应当认定为工伤的是。
A.某车间安全员到车间现场进行例行安全检查时突发脑溢血，送往医院进行抢救，8小时后死亡B.某工厂销售人员在去往某地洽谈业务途中，因发生车祸致死c.某取得伤残军人证的退伍军人到用人单位工作一年后旧伤复发D.某职工骑自行车上班途中，不慎调入沟渠中致右腿骨折46.在甲县某个采石场工作的小郝作业时突然摔伤，经医院诊断为旧伤复发所致，小郝自行支付了住院医药费。
后小郝与采石场就工伤认定产生纠纷，小郝提出劳动能力鉴定申请。
依据《工伤保险条例》的规定，下列有关小郝劳动能力鉴定的说法正确的是。
A.小郝应向甲县劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请B.甲县所在市的劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论c.小郝的父亲不能代小郝提出劳动能力鉴定申请D.如小郝不服有关部门的鉴定结论，可以再次申请鉴定47.职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行。
A.劳动能力鉴定B.工作能力鉴定c.劳动能力认定D.工作能力认定48.《工伤保险条例》中规定，（）级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
A.街道B.县c.市D.省49.工伤保险基金应当留有一定比例的（）。
A.储备金B.准备金c.备用金D.调剂金50.根据《工伤保险条例》，对于工伤保险基金描述正确的一项是（）。
A.工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定，的劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定，的用于工伤保险的其他费用的支付B.工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定，的工伤保险待遇，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定，的用于工伤保险的其他费用的支付c.工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定，的工伤保险待遇，劳动能力鉴定等费用，以及法律、法规规定，的用于工伤保险的其他费用的支付D.工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于《工伤保险条例》规定，的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定，的用于工伤保险的其他费用的支付 51.《工伤保险条例》中规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定，被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。